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崗位責任我來承擔合同編號:__________合同各方信息:甲方(用人單位):全稱:____________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________聯(lián)系人:__________________乙方(員工):姓名:____________________身份證號:________________聯(lián)系電話:________________聯(lián)系地址:________________鑒于甲方為乙方提供工作崗位,乙方愿意接受甲方的招聘并承擔相應(yīng)的崗位責任,雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以共同遵守。第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的實際情況和能力,安排乙方擔任____________________崗位,具體工作內(nèi)容為:____________________________。1.2乙方應(yīng)認真履行崗位職責,服從甲方的管理和調(diào)度,遵守甲方的規(guī)章制度以及國家法律法規(guī)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時,執(zhí)行____________制度。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán),甲方依法為乙方支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣(大寫):________元整(小寫):¥_____元。4.2甲方每月____日前按時足額支付乙方工資。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇,包括但不限于年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并追究其法律責任。第七條合同的解除和終止7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。7.2乙方提前解除勞動合同的,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,并承擔相應(yīng)的違約責任。7.3甲方解除勞動合同的,應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):________________乙方(員工):__________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.社會保險繳納證明7.加班費支付證明8.保密協(xié)議9.崗位說明書二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間提供個人信息,或提供的信息不真實,甲方有權(quán)解除合同。2.乙方未按照甲方要求履行崗位職責,或嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同。3.甲方未按照約定時間支付工資,或未依法為乙方繳納社會保險,乙方有權(quán)要求甲方改正。4.甲方未履行保密義務(wù),泄露乙方個人信息或商業(yè)秘密,乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.崗位責任:勞動者在勞動關(guān)系中應(yīng)承擔的工作職責和任務(wù)。3.經(jīng)濟補償:用人單位依法解除或終止勞動合同時,支付給勞動者的補償。4.保密義務(wù):勞動者在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi),對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。5.違約金:違反合同約定的一方按照約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方提供的個人信息不真實。解決辦法:要求乙方立即提供真實信息,逾期不改正的,甲方有權(quán)解除合同。2.問題:甲方未按時支付工資。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資,逾期不支付的,可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題:甲方未依法為乙方繳納社會保險。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險,并向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題:甲方泄露乙方個人信息或商業(yè)秘密。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任,并要求賠償損失。
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