2024年基礎(chǔ)教育教師聘請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年基礎(chǔ)教育教師聘請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)本合同目錄一覽第一條聘請(qǐng)對(duì)象與條件1.1聘請(qǐng)對(duì)象1.2聘請(qǐng)條件第二條崗位職責(zé)2.1教學(xué)工作2.2教育科研工作2.3教育教學(xué)管理工作第三條合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期第四條薪資待遇4.1基本工資4.2績(jī)效工資4.3福利待遇第五條培訓(xùn)與晉升5.1在職培訓(xùn)5.2職稱晉升第六條教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)6.1教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)6.2獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放方式第七條違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)第八條合同解除與終止8.1合同解除情形8.2合同終止情形第九條爭(zhēng)議解決方式9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3訴訟解決第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限第十一條合同的簽訂、變更與解除11.1合同簽訂11.2合同變更11.3合同解除第十二條雙方的權(quán)利與義務(wù)12.1雙方權(quán)利12.2雙方義務(wù)第十三條附加條款13.1附加條款內(nèi)容第十四條合同的生效、終止與廢止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同廢止條件第一部分：合同如下：第一條聘請(qǐng)對(duì)象與條件1.1聘請(qǐng)對(duì)象1.2聘請(qǐng)條件1.2.1擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的教育方針，遵守國(guó)家法律法規(guī)及學(xué)校的規(guī)章制度。1.2.3具備規(guī)定的學(xué)歷和專業(yè)資格，符合學(xué)校教育教學(xué)工作的需要。1.2.4身體健康，能勝任教育教學(xué)工作。1.2.5符合國(guó)家規(guī)定的其他條件。第二條崗位職責(zé)2.1教學(xué)工作教師應(yīng)按照課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。2.2教育科研工作教師應(yīng)參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)，開展教育教學(xué)研究，不斷提高自身教育教學(xué)水平。2.3教育教學(xué)管理工作教師應(yīng)遵守學(xué)校的教學(xué)管理規(guī)章制度，服從學(xué)校的工作安排，參與學(xué)校的管理工作。第三條合同期限3.1合同起始日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.2合同終止日期本合同期滿或者雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)時(shí)，合同終止。第四條薪資待遇4.1基本工資教師的基本工資按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.2績(jī)效工資教師的績(jī)效工資根據(jù)其教育教學(xué)工作質(zhì)量、工作量、科研成果等因素確定。4.3福利待遇教師享受國(guó)家規(guī)定的帶薪休假、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等福利待遇。第五條培訓(xùn)與晉升5.1在職培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)定期組織教師參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高教師的專業(yè)素質(zhì)和教育教學(xué)能力。5.2職稱晉升教師應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定參加職稱評(píng)審，晉升職稱。第六條教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)6.1教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校對(duì)在教育教學(xué)工作中取得突出成績(jī)的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)。6.2獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放方式獎(jiǎng)勵(lì)采取精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的方式，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由學(xué)校制定。第八條違約責(zé)任8.1違約情形a)教師未按合同約定完成教育教學(xué)工作的；b)學(xué)校未按合同約定支付教師工資、福利待遇的；c)雙方約定的其他違約情形。8.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。具體賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。第九條合同解除與終止9.1合同解除情形a)雙方協(xié)商一致解除合同的；b)教師因病因殘不能繼續(xù)從事教育教學(xué)工作的；c)學(xué)校因教育教學(xué)需要調(diào)整教師崗位的；d)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。9.2合同終止情形a)合同期滿的；b)教師達(dá)到法定退休年齡的；c)教師死亡或者被宣告失蹤的；d)學(xué)校依法解散、破產(chǎn)的；e)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第十條爭(zhēng)議解決方式10.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向?qū)W校所在地的教育行政部門或者勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.3訴訟解決調(diào)解不成的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條合同的簽訂、變更與解除11.1合同簽訂合同簽訂應(yīng)遵循平等、自愿、公正的原則。11.2合同變更合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。11.3合同解除合同解除應(yīng)符合法律法規(guī)和合同約定的條件，并書面確認(rèn)。第十二條雙方的權(quán)利與義務(wù)12.1雙方權(quán)利雙方有權(quán)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2雙方義務(wù)雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)。第十三條附加條款13.1附加條款內(nèi)容本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂附加條款。第十四條合同的生效、終止與廢止14.1合同生效條件合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同終止條件合同終止條件按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。14.3合同廢止條件合同廢止條件按照法律法規(guī)和合同約定的規(guī)定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義本合同所稱第三方，是指在甲乙雙方履行合同過程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務(wù)或參與決策的個(gè)人或?qū)嶓w。第三方包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢專家等。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入應(yīng)基于甲乙雙方的共同同意；2.2第三方介入應(yīng)是為了更好地履行合同義務(wù)，提高合同履行效率或解決合同履行中的專業(yè)問題；2.3第三方介入不得違反國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第三條第三方責(zé)任第三方介入合同履行過程中，第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其行為產(chǎn)生的法律責(zé)任，甲乙雙方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的任何責(zé)任。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方有權(quán)按照合同約定或甲乙雙方的共同決定，參與合同履行相關(guān)的活動(dòng)；4.2第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，并保守合同秘密；4.3第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得利用介入合同的機(jī)會(huì)謀取不正當(dāng)利益。第五條第三方介入的協(xié)調(diào)與管理5.1甲乙雙方應(yīng)就第三方的介入進(jìn)行充分的溝通與協(xié)調(diào)，確保合同的順利履行；5.2甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保第三方按照合同約定履行義務(wù)；5.3甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方的行為進(jìn)行評(píng)估，如發(fā)現(xiàn)第三方違反合同約定或國(guó)家法律法規(guī)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方改正或終止合同。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額，按照合同約定或甲乙雙方的共同決定執(zhí)行；6.2如無合同約定或甲乙雙方的共同決定，第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的性質(zhì)、介入程度和實(shí)際損失等因素確定；6.3第三方應(yīng)按照甲乙雙方的合理要求，提供擔(dān)?；虮ＷC措施，以限制其責(zé)任限額。第七條第三方退出7.1第三方因自身原因或合同約定的事由退出合同履行時(shí)，應(yīng)提前通知甲乙雙方；7.2第三方退出不影響甲乙雙方繼續(xù)履行合同的權(quán)利和義務(wù)；7.3第三方退出時(shí)，應(yīng)按照甲乙雙方的要求，處理好與合同履行相關(guān)的后續(xù)事宜。第八條第三方介入的合同變更8.1如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容變更，甲乙雙方應(yīng)重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）生效；8.2合同變更內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第九條爭(zhēng)議解決9.1如第三方介入引發(fā)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；9.2如協(xié)商不成，可以向?qū)W校所在地的教育行政部門或者勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；9.3如調(diào)解不成，可以向人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、終止與廢止10.1本附加條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；10.2合同終止或廢止不影響本附加條款的效力；10.3本附加條款與主合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《教師聘請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)列舉了被聘請(qǐng)教師應(yīng)滿足的學(xué)歷、專業(yè)資格等要求。附件二：《教師崗位職責(zé)》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)說明了教師的崗位職責(zé)，包括教學(xué)工作、教育科研工作和教育教學(xué)管理工作。附件三：《教師工資待遇方案》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)介紹了教師的基本工資、績(jī)效工資及福利待遇等。附件四：《教師培訓(xùn)與晉升方案》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)說明了教師的在職培訓(xùn)及職稱晉升的相關(guān)規(guī)定。附件五：《教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)介紹了教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式。附件六：《合同解除與終止條件》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)說明了合同解除和終止的條件及雙方的權(quán)利和義務(wù)。附件七：《爭(zhēng)議解決方式》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)介紹了合同爭(zhēng)議的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解和訴訟等。附件八：《保密協(xié)議》詳細(xì)說明：本附件詳細(xì)說明了雙方的保密義務(wù)和保密內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.教師未按合同約定完成教育教學(xué)工作。2.學(xué)校未按合同約定支付教師工資、福利待遇。3.雙方約定的其他違約情形。違約責(zé)任認(rèn)定：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。具體賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。2.雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方未履行或履行不當(dāng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約行為的認(rèn)定和責(zé)任的具體承擔(dān)，應(yīng)根據(jù)合同約定和國(guó)家法律法規(guī)進(jìn)行確定。示例說明：如教師未按合同約定完成教育教學(xué)工作，學(xué)?？梢砸蠼處熢谝欢ㄆ谙迌?nèi)完成工作，并有權(quán)要求教師支付違約金或賠償損失。說明三：法律名詞及解釋：1.基礎(chǔ)教育：指幼兒園、小學(xué)、初中和普通高中教育。2.教師：指在基礎(chǔ)教育學(xué)校從事教育教學(xué)工作的專任教師。3.聘請(qǐng)：指學(xué)校與教師簽訂合同，約定教師在一定期限內(nèi)從事教育教學(xué)工作。4.崗位職責(zé)：指教師在合同期限內(nèi)應(yīng)