2024年連鎖品牌運營店長聘用協(xié)議

2024年連鎖品牌運營店長聘用協(xié)議合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為（甲方名稱），乙方（以下簡稱“乙方”）為（乙方名稱）。鑒于甲方擬在連鎖品牌運營領(lǐng)域拓展業(yè)務(wù)，乙方具備豐富的連鎖品牌運營管理經(jīng)驗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方連鎖品牌運營店長事宜，達成如下聘用協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在連鎖品牌運營店長聘用關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，確保連鎖品牌運營工作的順利進行。

二、合同背景

1.甲方為（甲方名稱），主要從事（甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域）業(yè)務(wù)，現(xiàn)擬拓展連鎖品牌運營業(yè)務(wù)。

2.乙方為（乙方名稱），具備豐富的連鎖品牌運營管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)規(guī)范，具備較強的團隊管理能力和市場開拓能力。

三、聘用事項

1.乙方同意受聘擔(dān)任甲方連鎖品牌運營店長，負責(zé)甲方連鎖店鋪的日常運營管理工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行連鎖品牌運營店長的職責(zé)，確保店鋪的正常運營。

3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，維護甲方品牌形象。

四、聘用期限

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，聘用期限為（聘用期限，如一年、兩年等）。

五、薪酬待遇

1.乙方在聘用期間，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定及雙方協(xié)商結(jié)果，支付乙方工資、獎金及福利待遇。

2.具體薪酬待遇詳見附件《薪酬待遇明細》。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)嚴格遵守保密條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后三年止。

七、違約責(zé)任

1.甲方如未按照約定支付乙方薪酬待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為（違約金比例，如百分之十）。

2.乙方如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.任何一方違反本協(xié)議，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

主要條款：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方作為甲方連鎖品牌運營店長，負責(zé)甲方連鎖店鋪的日常運營管理工作，包括但不限于以下事項：

a.確保店鋪的正常營業(yè)，包括商品陳列、庫存管理、銷售服務(wù)等；

b.組織和領(lǐng)導(dǎo)店鋪員工，提升員工服務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力；

c.負責(zé)店鋪的營銷策劃、活動組織及推廣；

d.監(jiān)督店鋪財務(wù)狀況，確保成本控制和盈利目標；

e.收集市場信息，分析市場趨勢，為甲方提供經(jīng)營決策支持。

二、質(zhì)量標準

1.乙方應(yīng)確保店鋪服務(wù)質(zhì)量符合甲方品牌形象和行業(yè)標準。

2.乙方需定期對店鋪運營情況進行評估，確保服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提升。

3.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，并提出改進意見。

三、價格支付

1.乙方工資按照雙方約定執(zhí)行，包括基本工資、績效工資、獎金等。

2.乙方工資支付方式為（支付方式，如月結(jié)、季度結(jié)等）。

3.甲方應(yīng)在每個支付周期內(nèi)，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績完成情況，支付相應(yīng)的工資和獎金。

4.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和乙方工作表現(xiàn)調(diào)整工資水平。

四、保密條款

1.乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負有保密義務(wù)。

2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后三年止。

3.乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

a.違反甲方規(guī)章制度，嚴重損害甲方利益；

b.擅自離職，未提前一個月通知甲方；

c.泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失；

d.乙方因自身原因?qū)е碌赇佭\營出現(xiàn)重大失誤，造成甲方損失。

2.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

a.未按約定支付乙方工資；

b.未提供必要的工作條件和設(shè)備；

c.未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受損失。

六、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、協(xié)議的修改和補充

1.本協(xié)議的修改和補充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。

2.未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何一方不得擅自修改或補充本協(xié)議。

八、協(xié)議的解除和終止

1.本協(xié)議在以下情況下自動解除或終止：

a.協(xié)議約定的聘用期限屆滿；

b.甲方或乙方單方面解除本協(xié)議；

c.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。

2.解除或終止本協(xié)議，雙方應(yīng)立即停止履行各自的義務(wù)。

九、法律適用和管轄

1.本協(xié)議適用中華人民共和國法律。

2.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

3.因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

雙方權(quán)利與義務(wù)的進一步詳細說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

a.對乙方的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方按照甲方的要求和標準執(zhí)行工作；

b.檢查乙方的業(yè)績和工作表現(xiàn)，對乙方的表現(xiàn)進行評價；

c.在乙方違反本協(xié)議或損害甲方利益時，有權(quán)解除本協(xié)議；

d.對乙方的工作成果享有知識產(chǎn)權(quán)。

2.甲方義務(wù)：

a.按照約定支付乙方的工資和福利；

b.為乙方提供必要的工作條件、設(shè)施和培訓(xùn)；

c.保護乙方的合法權(quán)益，確保乙方在工作中不受不公平待遇；

d.保障乙方的隱私權(quán)，不泄露乙方的個人信息；

e.在乙方離職時，按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方權(quán)利：

a.獲得甲方提供的工資、獎金和福利；

b.在工作中享有合法權(quán)益，如勞動保護、休息休假等；

c.對甲方的工作提出意見和建議，甲方應(yīng)給予合理考慮；

d.在合同期限內(nèi)，甲方不得無故解除本協(xié)議。

2.乙方義務(wù)：

a.嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排；

b.認真履行店長職責(zé)，確保店鋪的正常運營和業(yè)績達成；

c.保護甲方商業(yè)秘密，不向任何第三方泄露；

d.不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得參與任何損害甲方利益的行為；

e.離職前應(yīng)提前一個月通知甲方，并妥善交接工作。

三、合作方式

1.甲方與乙方應(yīng)建立良好的溝通機制，定期召開會議，討論工作計劃和問題解決；

2.甲方應(yīng)支持乙方的合理建議，鼓勵乙方創(chuàng)新，共同提升店鋪運營效率；

3.乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和提升活動，提高自身業(yè)務(wù)能力；

4.雙方應(yīng)共同維護甲方品牌形象，確保品牌聲譽不受損害；

5.在合同執(zhí)行過程中，若遇突發(fā)情況，雙方應(yīng)立即溝通，共同協(xié)商解決方案。

合同有效期限、變更、終止條件等詳細說明：

一、合同有效期限

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為（聘用期限，如一年、兩年等）。

2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，除非因下列情況終止或解除，否則本協(xié)議持續(xù)有效。

二、合同變更

1.本協(xié)議的任何變更，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。

2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更本協(xié)議的任何條款。

三、合同終止條件

1.本協(xié)議到期自然終止；

2.雙方協(xié)商一致，決定終止本協(xié)議；

3.乙方因違反本協(xié)議被甲方解除；

4.甲方因乙方嚴重違反本協(xié)議或損害甲方利益而解除本協(xié)議；

5.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行；

6.雙方約定的其他終止條件。

四、合同解除

1.雙方均有權(quán)在符合本協(xié)議約定的終止條件時，解除本協(xié)議。

2.甲方有權(quán)在乙方嚴重違反本協(xié)議或損害甲方利益時，立即解除本協(xié)議，無需事先通知乙方。

3.乙方有權(quán)在甲方未按時支付工資或未履行其他義務(wù)時，解除本協(xié)議。

五、爭議解決機制

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

3.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，盡量減少對業(yè)務(wù)運營的影響。

六、法律適用和管轄法院

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均應(yīng)提交（指定法院名稱）管轄。

七、合同效力

1.本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，對雙方具有法律約束力。

2.本協(xié)議的任何部分無效，不影響其他部分的效力。

3.任何一