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文檔簡介

1、注重教學研究,全面提高教學質(zhì)量上蓮寄宿制小學課程改革十年多來,我們始終將這項工作作為學校工作的重中之重,結(jié)合自身的實際情況,大膽創(chuàng)新、認真實踐,穩(wěn)步推進課改的實施進程。下面我就學校的教研管理,打造高效課堂,主要做法與措施等方面作一簡要匯報。一、加強教學管理,優(yōu)化教學過程,推進課程改革1、針對新形勢下課改的具體要求,我校建立了適合本校特點的教學常規(guī)管理制度,即校長靠前指揮,主任中間調(diào)控、教研組長、具體負責制度,特別是細化了備課、上課及作業(yè)批改制度,對教學設計、教學反思、新理念下的教學評價等提出了明確的要求,制定并討論推出了符合我校校情的具有科學性、民主性的教學、科研師訓、師德工作量化考核細則,定

2、期對教師的各方面工作進行全面具體的評價。領導靠前指揮,用大量精力和時間聽課、指導,參加教研組活動,檢查教案、作業(yè),對教師工作給予科學正確的評價。由于學校領導注重教學過程的管理,經(jīng)常參加課堂教學和教研活動,因此能隨時把教學中的成績給予肯定,也能及時提出改進意見,使教學常規(guī)管理制度逐步得到了完善,也為我校的教科研工作提供了良好的開展條件。2、在學校特色創(chuàng)建過程中,我們立足本校實際,把“科研興?!弊鳛樽约旱霓k學特色。多年來,我們始終如一地按照我們的創(chuàng)建方案,有領導、有組織、有計劃、有步驟地推進學校特色建設,使我校的科研工作由原來的自發(fā)型到自覺型,工作的重心由原來的小問題研究到抓課題研究。我校逐漸形成

3、了“人人重科研,人人談科研、人人搞科研”的良好局面。本學期我校申請參與了中國教育學會“十一五”重點規(guī)劃課題研究-課改名校,洋思中學“先學后教,當堂訓練”教學模式的推廣與應用。采取了青年教師引領先行,中年教師穩(wěn)步推進,老教師邊學邊改的形式,效果非常明顯。二、努力優(yōu)化課堂教學,向四十分鐘要質(zhì)量。課堂教學是課程改革的主陣地,是實施素質(zhì)教育的主渠道。我們深入地研究應試教育和素質(zhì)教育在課堂教學上的差異,同樣的時間,同樣的教學內(nèi)容,同樣的教師和學生,由于教學理念的不同,教學思想的不同,教學過程安排的不同,教學方法的不同,都會發(fā)生根本的變化。在堅持嚴格的教學常規(guī)管理前提下,我校積極實施新課程改革,首先從轉(zhuǎn)變

4、觀念做起,認真學習,積極探索符合課改要求的教學方法和教學模式,有計劃、有目的、組織教師進行課改研討課、示范課,把推進課程改革的重點放在課堂教學上,放在學生自主學習、教師創(chuàng)設情境上,把評價課堂教學標準的重點放在師生互動上,并要求參課教師總結(jié)自己的教學模式。在課堂教學上,注重對教學過程的檢查,重點關注學生的學習過程與方法,情感態(tài)度與價值觀的形成。教師們的思想觀念在一步步轉(zhuǎn)變,課改理論在一步步提升,在骨干教師的帶領下,廣大教師堅持把課堂教學集中在課堂教學模式的研究上,在這些課上,學生的主體地位得以體現(xiàn),由“要我學”向“我要學”轉(zhuǎn)變;教師的教學策略發(fā)生可喜變化,由“教教材”向“用教材教”轉(zhuǎn)變,師生關系

5、平等和諧,三維目標真正得到落實,課堂教學煥發(fā)出勃勃生機。課后,授課教師撰寫教學反思,談體會,使每位教師的教學技能在相互借鑒與學習中得到提高。另外,學校還在教師隊伍中實行“師帶徒”責任制,中年骨干教師帶動年輕教師提升專業(yè)素養(yǎng),青年“電腦精英”幫助中年教師學習制作課件及多媒體的操作。教師之間相互學習、相互幫助的現(xiàn)象蔚然成風,形成了濃厚的學習氛圍。三、我校按國家教學計劃和新課程標準開齊、開全各類課程,開足課時,學校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的課程表、作息時間表,做到開齊學科,開滿課時。特別注意課程的均衡性、綜合性。四至六年級還開設了校本課程,編排了科學的校本課程表,校本課由學科教師兼任,學期初各位教師申報了校

6、本課題,按課題設計教學,按課表上課,取得了較好的效果。四、學校十分重視校內(nèi)課程資源的開發(fā),在資金短缺的情況下,配備了電腦室并裝入了互聯(lián)網(wǎng)寬帯,學校積極利用信息化網(wǎng)絡資源,充分發(fā)揮計算機等現(xiàn)代化媒體輔助教學作用,利用遠程教育資源提升教師自培意識。通過計算機和遠程教育培訓,使廣大教師很好地借鑒了各地實施新課程的經(jīng)驗,同時也為教師擬定練習題及作電子教案提供了方便條件。五、教科研相結(jié)合,以科研促教研,以教研促課改在教學研究工作中,我們主要實施了以校為本的校本教研制度,采取自我反思、同伴互助、專業(yè)引領等多種形式,我們狠抓校本教研的目的是推進課程改革的實施。主要采取的措施有:1、開學初每位教師都根據(jù)實際情

7、況制定自己的教學工作計劃,根據(jù)計劃開展了扎實有效的具體工作,取得了較好的效果。2、定期在任課教師中開展聽評課活動,通過聽評課,篩選出具有代表性、普遍性和價值取向較高的問題,并且將這些問題作為校本教研的主題,開展具有指向性的專題研究。3、督促教師堅持每天一小時的讀書學習活動。學習的內(nèi)容有教師專業(yè)發(fā)展、學習評價和課堂管理技巧等。這些書籍的學習,不僅使教師接受了先進教育教學理念的洗禮,促使他們打造出能充分體現(xiàn)新課改理念的有效課堂,而且有利于學生素養(yǎng)的提升與能力的全面發(fā)展。學校對每位教師的教研筆記做定期檢查與不定期抽查,鼓勵教師積極撰寫教研論文、教學案例、教育敘事、教學反思等。形成了求真務實、積極探究的教研之風。六、存在問題1、教研方面教師的積極性還需要采取多種手段來調(diào)動。2、在課堂教學中教師還是有“放不開”的表現(xiàn),還需要多加強

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