公司部門整合方案

1、莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈

2、薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋

3、莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)

4、羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆

5、蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁

6、芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅

7、薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿

8、莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆

9、艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀

10、蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅

11、芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿

12、薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅

13、荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇

14、膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂

15、蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿

16、芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃

17、薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇

18、莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁

19、膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆

20、蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀

21、芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇

22、蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁

23、莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅

24、膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀

25、蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄

26、芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈

27、蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞

28、莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿

29、膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄

30、莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈

31、芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅膂螂螄羈蒀螁袇膄莆螀聿羇莂蝿蝿節(jié)羋螈袁肅薇螇羃芀蒃螇肅肅荿袆螅艿芅蒂袇肁膁蒁羀芇蕿蒀蝿肀蒅蒀袂蒞莁葿羄膈芇蒈肆羈薆蕆螆膆蒂薆袈罿莈薅羈膅芄薄蝕羇膀薄袃膃薈薃羅肆蒄薂肇芁莀薁螇肄芆薀衿艿膂蠆羈肂蒁蚈蟻羋莇蚈螃肁芃蚇羆芆艿蚆肈腿薈蚅螈羂蒄蚄袀膇莀蚃羂羀芆螂螞膅薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿蒈蒆螁羋膈蟻蚇裊芀蒄薃襖蒂蝕羂袃膂薂袈袂芄螈螄袁莇薁蝕袁葿莄罿袀腿蕿裊罿芁莂螀羈莃薇蚆羇肅莀螞羆芅蚆羈羅莇蒈袇羅蒀蚄螃羄腿蕆蠆羃節(jié)螞薅肂莄蒅

32、襖肁肄蝕螀肀膆蒃螆聿莈蝿螞聿蒁薂羀肈膀莄袆?wù)仄M薀螂肆蒞莃蚈膅肅薈薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿蒈蒆螁羋膈蟻蚇裊芀蒄薃襖蒂蝕羂袃膂薂袈袂芄螈螄袁莇薁蝕袁葿莄罿袀腿蕿裊罿芁莂螀羈莃薇蚆羇肅莀螞羆芅蚆羈羅莇蒈袇羅蒀蚄螃羄腿蕆蠆羃節(jié)螞薅肂莄蒅襖肁肄蝕螀肀膆蒃螆聿莈蝿螞聿蒁薂羀肈膀莄袆?wù)仄M薀螂肆蒞莃蚈膅肅薈薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿蒈蒆螁羋膈蟻蚇裊芀蒄薃襖蒂蝕羂袃膂薂袈袂芄螈螄袁莇薁蝕袁葿莄罿袀腿蕿裊罿芁莂螀羈莃薇蚆羇肅莀螞羆芅蚆羈羅莇蒈袇羅蒀蚄螃羄腿蕆蠆羃節(jié)螞薅肂莄蒅襖肁肄蝕螀肀膆蒃螆聿莈蝿螞聿蒁薂羀肈膀莄袆?wù)仄M薀螂肆蒞莃蚈膅肅薈薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿

33、螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿蒈蒆螁羋膈蟻蚇裊芀蒄薃襖蒂蝕羂袃膂薂袈袂芄螈螄袁莇薁蝕袁葿莄罿袀腿蕿裊罿芁莂螀羈莃薇蚆羇肅莀螞羆芅蚆羈羅莇蒈袇羅蒀蚄螃羄腿蕆蠆羃節(jié)螞薅肂莄蒅襖肁肄蝕螀肀膆蒃螆聿莈蝿螞聿蒁薂羀肈膀莄袆?wù)仄M薀螂肆蒞莃蚈膅肅薈薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿蒈蒆螁羋膈蟻蚇裊芀蒄薃襖蒂蝕羂袃膂薂袈袂芄螈螄袁莇薁蝕袁葿莄罿袀腿蕿裊罿芁莂螀羈莃薇蚆羇肅莀螞羆芅蚆羈羅莇蒈袇羅蒀蚄螃羄腿蕆蠆羃節(jié)螞薅肂莄蒅襖肁肄蝕螀肀膆蒃螆聿莈蝿螞聿蒁薂羀肈膀莄袆?wù)仄M薀螂肆蒞莃蚈膅肅薈薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿蒈蒆螁羋膈蟻蚇裊芀蒄薃襖蒂蝕羂袃膂薂袈袂芄螈螄袁莇薁蝕袁葿莄

34、罿袀腿蕿裊罿芁莂螀羈莃薇蚆羇肅莀螞羆芅蚆羈羅莇蒈袇羅蒀蚄螃羄腿蕆蠆羃節(jié)螞薅肂莄蒅襖肁肄蝕螀肀膆蒃螆聿莈蝿螞聿蒁薂羀肈膀莄袆?wù)仄M薀螂肆蒞莃蚈膅肅薈薄膄膇莁袃膃艿薆衿膃蒂葿螅膂膁蚅蟻膁芃蒈罿膀莆蚃裊腿 公司部門整合方案一、基本概況公司現(xiàn)有財務(wù)部、生產(chǎn)工程部、行政部、銷售部、設(shè)計部、采購部、品質(zhì)部、生產(chǎn)計劃部和生產(chǎn)部9個部門，共計48人。二、整合目的部門整合可以加強實力,實現(xiàn)抱團作戰(zhàn)規(guī)則.增加企業(yè)規(guī)模效益明顯，同時實現(xiàn)人力資源的最優(yōu)化配置三、整合情況 (一)采購部與生產(chǎn)計劃部整合為采購部。整合依據(jù)：傳統(tǒng)的物資供應(yīng)體制突出供應(yīng)保障功能，將供應(yīng)商開發(fā)、談判以及簽約等商務(wù)功能歸采購部管理。這種體制導(dǎo)致采購

35、部門就像滅火隊，不利于供應(yīng)商的開發(fā)與管理、不利于生產(chǎn)計劃、物料控制與采購業(yè)務(wù)之間的協(xié)調(diào)和溝通，往往因為計劃變動、bom更改、供應(yīng)商供貨不及時等問題導(dǎo)致扯皮，溝通困難甚至影響生產(chǎn)。因此建立高效的物料管理與采購體制，就是將兩個部門整合為一個部門，如上海大眾汽車、比亞迪汽車都采用類似的管理體制。同時這也是企業(yè)生產(chǎn)與物流管理發(fā)展的趨勢。整合后人員配置：整合后的采購部共有2人，采購部主管1人，采購員1人1、計劃采購主管工資標準：試用期工資為2000元，試用期后2500元-2850元。崗位職責：（1）主持本部門的日常工作；（2）審核總裝生產(chǎn)計劃，并督促實施：（3）負責采購業(yè)務(wù)洽談、編制實施采購計劃，并對采

36、購成本進行控制；（4）組織物料庫存分析與控制，實現(xiàn)合理庫存，加速存貨周轉(zhuǎn)速度；（5）負責供應(yīng)商的管理與考核。2、采購員工資標準：試用期工資為1120元，試用期后1400元-2090元。崗位職責：（1）負責收集公司生產(chǎn)所需原材料供應(yīng)商的信息資料，協(xié)助主管尋找、聯(lián)系原材料供應(yīng)商；（2）根據(jù)物生產(chǎn)計劃部門需求量，編制原材料采購訂單，并負責聯(lián)系相應(yīng)原材料供應(yīng)商，進行采購；（3）負責對所采購原材料的金額進行核對確認，并報主管進行審核與審批；（4）負責與倉庫管理人員核對每批次采購產(chǎn)品的數(shù)量、型號等信息，保證產(chǎn)品的準確性；（5）負責收集與整理本部門的相關(guān)訂單、合同及其他文件，及時做好整理及存檔工作，確保本部

37、門的資料完整性。3、生產(chǎn)計劃與物料控制員工資標準：試用期工資為1200元，試用期后為1500元-1710元崗位職責：（1）訂單生產(chǎn)整個過程的監(jiān)控，對各部門計劃完成情況進行動態(tài)跟蹤和記錄；（2）根據(jù)訂單各個部門的分解過程進行匯總并制定總的計劃交期；（3）銷售合同分解，制定相關(guān)生產(chǎn)控制和物料計劃；（4）根據(jù)訂單和標準工時，制定生產(chǎn)計劃；（5）圍繞生產(chǎn)計劃溝通協(xié)調(diào)工程、采購、生產(chǎn)和營銷等各部門的橫向溝通，使之簡潔有效。4、倉庫管理員工資標準：試用期工資為1200元，試用期后1500元-1710元。崗位職責：（1）熟練掌握自己分管物品的種類、名稱、規(guī)格、型號和數(shù)量；（2）及時收發(fā)料，并按“先進先出”原

38、則發(fā)料，保證質(zhì)量；（3）熟練bom，對分管物料的基本性能、用途清楚，并了解名類物料的配套使用；（4）對物品的保管，存放要科學(xué)化，合理化，擺放整齊，做到易取易放，標識明確；（5）認真做好定期盤點工作，定期和不定期地核實物料數(shù)量和質(zhì)量，密切配合相關(guān)部門提交有關(guān)數(shù)據(jù)以及資料。（二）品質(zhì)部與生產(chǎn)部整合為生產(chǎn)部（建議：除去品質(zhì)主管，將生產(chǎn)主管下設(shè)2個小組，一個品質(zhì)小組，一個生產(chǎn)小組）。整合依據(jù)：生產(chǎn)部追求的是產(chǎn)量，是效率，品質(zhì)部追求的是質(zhì)量，是效果。兩個部門有一定程度的對立面。一旦產(chǎn)品出現(xiàn)問題就會出現(xiàn)兩個部門相互推卸責任等問題。合并以后，由于品質(zhì)人員的介入，可以提高生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識。對于品質(zhì)人員來說，

39、雖然部門合并了但是人員的職責并不合并。對于生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)來說不僅要抓產(chǎn)品的量更要抓產(chǎn)品的質(zhì)。一旦兩方面中有一方面出現(xiàn)問題其責任不可推卸。而且這種模式對于小規(guī)模企業(yè)來說比較實用。整合后人員配置：整合后的生產(chǎn)部共有22人，生產(chǎn)部主管1人，品質(zhì)小組組長1人，品質(zhì)組員2人，生產(chǎn)小組組長1人，生產(chǎn)小組組員17人.1、生產(chǎn)部主管工資標準：試用期工資為2000元，試用期后為2500元-2850元崗位職責：（1）全面負責生產(chǎn)運作安排、組織和管理工作，主持本部門的日常事務(wù)。（2）根據(jù)公司的品質(zhì)方針和年度工作目標，制定工作目標，并組織實施。（3）根據(jù)計劃部下達的生產(chǎn)計劃，合理地做好生產(chǎn)計劃安排和組織生產(chǎn)工作，并檢查指導(dǎo)

40、生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況，采取有效措施，按時按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保交期。（4）依照iso9001品質(zhì)管理體系要求，建立生產(chǎn)過程中的品質(zhì)保證和帝制體系，按照產(chǎn)品質(zhì)量標準和樣板要求，嚴格控制產(chǎn)品的質(zhì)量，堅持“三不”原則，確保質(zhì)量滿足客戶的需要。（5）隨時掌控本部門的生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、生產(chǎn)效率/料耗、設(shè)備狀態(tài)及人員動態(tài)等，對其存在的異常狀況，及時分析原因、協(xié)調(diào)/溝通處理，確保生產(chǎn)運作順利正常。（6）制訂員工的培訓(xùn)計劃，并按計劃對各級員工進行崗前技能培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、品質(zhì)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、制度培訓(xùn)、“5s”培訓(xùn)、消防/安全知識培訓(xùn)等，不斷提升員工的整體素質(zhì)，提高其工作質(zhì)量和工作效率。（7） 積極推行

41、“5s”目視管理活動，搞好現(xiàn)場“5s”管理工作，確保工作環(huán)境清潔、整齊有序，一切物品需分類標識清楚/擺放整齊，做到安全、文明生產(chǎn)，提升企業(yè)形象。（8）積極推動本部門在技術(shù)、產(chǎn)能、生產(chǎn)方法及管理手段等方面的進步，逐步推行量化管理、看板管理、目標管理，配合公司整體發(fā)展的需要（9）安排指導(dǎo)有關(guān)人員做好文件資料/生產(chǎn)報表的分類、標識、管理和建檔保存工作。2、品質(zhì)組長工資標準：試用期為1200元，試用期后為1500元-1710元。崗位職責：（1）帶領(lǐng)充分發(fā)揮品質(zhì)部門對產(chǎn)品來料檢驗，生產(chǎn)檢驗，控制，預(yù)防和報告的職能作用，做好產(chǎn)品質(zhì)量工作，學(xué)習(xí)is9000/1400質(zhì)量環(huán)境管理體系。（2）通過來料檢驗報告，

42、對不同物料做出日周月總結(jié)，數(shù)據(jù)分析，統(tǒng)計不良率退貨率占百分比率，分析供應(yīng)商的質(zhì)量變化趨勢，判定不合格物料的處理與解決，盡量把問題反映在最前端。（3）通過制程檢驗報告對生產(chǎn)所用的原材料，包裝材料半成品和成品等進行檢驗，通過制程報告反映生產(chǎn)情況，督促車間不斷改進工藝及各項質(zhì)量管理制度。（4）成品檢驗檢驗數(shù)據(jù)的全檢統(tǒng)計，防水試驗相關(guān)試驗的落實情況，箱數(shù)，總貨量，重量，外觀與電氣性能測試，全線跟蹤，巡檢。（5）通過不合格品評審記錄糾正預(yù)防控制措施總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量存在的問題，原因糾正措施，解決根本問題，并督促檢驗員實施品質(zhì)檢驗力度，組織對所有qc檢驗員培訓(xùn)，作業(yè)指導(dǎo)。（6）報表填寫及提供統(tǒng)計分析資料；通過魚

43、骨圖數(shù)據(jù)分析，查檢表，曲線圖等七大手法對周總結(jié)，月總結(jié)，成本數(shù)據(jù)分析，把握制程合理性并提供改善依據(jù)；維持公司正常品質(zhì)系統(tǒng)及內(nèi)部品質(zhì)稽核。3、品檢員工資標準：試用期為960元，試用期后為1200元-1710元崗位職責：（1）工作記錄：根據(jù)職責要求，采用格式化表格記錄工作量，為月度計件及績效考評年終總結(jié)提供數(shù)據(jù)。（2）工序檢驗：在生產(chǎn)過程中配合崗位員工，抽查上道工序的質(zhì)量，及時統(tǒng)計不合格信息。（3）不合格品管理：對檢驗不合格品做不合格品記錄并開出不合格品處理單，交上道工序崗位處理。不合格品和合格品應(yīng)分開區(qū)域存放并標識。（4）檔案資料：企業(yè)產(chǎn)品目錄、檢驗指導(dǎo)書、生產(chǎn)流程卡崗位統(tǒng)計表、生產(chǎn)通知單、工藝

44、圖紙、檢驗記錄、不合格統(tǒng)計表等資料收集、分類存檔。（5）對采購合同進貨檢驗并做進貨檢驗記錄，統(tǒng)計不合格信息。4、生產(chǎn)組長工資標準：試用期為1200元，試用期后為1500元-1710元。崗位職責：（1）根據(jù)生產(chǎn)計劃，跟進產(chǎn)線的生產(chǎn)任務(wù)，按時完成每日生產(chǎn)排配及產(chǎn)線異常處理，做好工具及物料的管理。（2）協(xié)助生產(chǎn)主管對生產(chǎn)工藝進行改善，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升生產(chǎn)效率。（3）對新進員工進行操作技能培訓(xùn)及政令宣導(dǎo)，對員工的出勤狀況進行管理。（4）對員工進行績效考核，提高工作效率。（5）協(xié)助生產(chǎn)主管對產(chǎn)線品質(zhì)進行改善，及時提供產(chǎn)線檢測報告。5、生產(chǎn)員工工資標準：操作工（a類）試用期為960元，試用期后為1160

45、元-1500元。操作工（b類）試用期為960元，試用期后為1060元-1160元。操作工（c類）試用期為960元，試用期后為960元-1060元。（三）生產(chǎn)工程部與設(shè)計部整合為技術(shù)研發(fā)部。整合依據(jù)：設(shè)計部跟生產(chǎn)工程部都是公司的技術(shù)部門，兩部門進行整合，使產(chǎn)品從研發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)中的技術(shù)跟進、售后產(chǎn)品的安裝以及維修形成了一條完整的技術(shù)鏈條，便于溝通與管理。整合后人員配置：技術(shù)研發(fā)部主管1人，電子工程師1人，助理工程師1人，技術(shù)員3人。1、技術(shù)研發(fā)主管工資標準：試用期為2000元，試用期后為2500元-4750元。崗位職責：1、主持制定技術(shù)部年度工作計劃（技術(shù)改造計劃、質(zhì)量改進計劃），并組織實施；根據(jù)

46、年度工作計劃和公司生產(chǎn)經(jīng)營實際需要制定月度工作計劃并組織實施。2、負責組織產(chǎn)品在生產(chǎn)過程、使用過程中出現(xiàn)重大質(zhì)量事故的調(diào)查與分析、定責，并提出預(yù)防措施與建議。3、負責審核各類設(shè)計圖紙、bom表、技術(shù)條件、工藝規(guī)程。4. 分析日常監(jiān)視測量數(shù)據(jù)和技術(shù)試驗數(shù)據(jù)，不斷改進工藝、原材料控制指標、工藝控制參數(shù)。5、主持制訂修訂、審核（審批）、宣傳貫徹、監(jiān)督執(zhí)行出廠產(chǎn)品、工序產(chǎn)品、原輔材料、工裝設(shè)備、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件。6、全面審核pe的作業(yè)指導(dǎo)書是否及時、到位、全面。分析作業(yè)流程是否完善、順暢。全面做好產(chǎn)品工藝審查，并協(xié)調(diào)pe做好產(chǎn)線工藝指導(dǎo)。做好首件確認。按時參加首件評審會。并協(xié)調(diào)pe做好局部工藝樣板

47、。7、全面審核跟進ie的工時記錄及排拉圖的編制。并制定出合理的工位排拉。協(xié)調(diào)ie進行產(chǎn)線跟拉，進一步規(guī)范、精確標準工時，并作出合理的工位排拉。8、協(xié)調(diào)維修組對售后產(chǎn)品進行售后維修。并填寫維修報表，將不良內(nèi)容作出統(tǒng)籌，并作出相關(guān)原因分析。2、電子工程師工資標準：試用期工資為2000元，試用期后為2500元-3750元崗位職責：1、負責新產(chǎn)品的方案論證工作，進行產(chǎn)品可行性分析。2、負責與產(chǎn)品工程師溝通，配合分析解決整個產(chǎn)品的各種質(zhì)量問題。3、負責樣品試制階段所有工作，包括樣品物料采購，制作，實驗測試，樣品評審等工作。4、負責小批試產(chǎn)前的技術(shù)資料準備工作，包括產(chǎn)品電路原理圖，bom，pcb板圖，關(guān)鍵

48、元器件檢驗方法等。5、負責跟蹤新產(chǎn)品的首次上線投產(chǎn)，負責車間小批試產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)工作。3、助理工程師工資標準：試用期為1360元，試用期后為1700元-2090元。崗位職責：1、處理日常設(shè)計方案跟進協(xié)調(diào)，協(xié)助開展舊產(chǎn)品的升級和新產(chǎn)品的研發(fā)。2、配合新產(chǎn)品開發(fā)期間的樣品制作及樣品測試。3、負責產(chǎn)品bom等文檔整理、工程圖紙制作及修改。4、負責對受控圖紙、技術(shù)文件等整理歸檔。5、參與擬定新產(chǎn)品材料清單，確保其正確性和完整性。6、對產(chǎn)品的設(shè)計成本（材料、加工、施工）的合理性負責。4、技術(shù)員工資標準：試用期為1120元，試用期后為1400元-2090元崗位職責：1、產(chǎn)線不良品及時維修，填寫維修報表。2對

49、維修報表記錄進行系統(tǒng)統(tǒng)計，并及時上報。3、負責生產(chǎn)設(shè)備的管理，安裝、調(diào)試、設(shè)備維護、故障診斷和排除。4、對生產(chǎn)工藝進行改善，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升生產(chǎn)效率。5、負責售后產(chǎn)品的維修保養(yǎng)。通過整合原來公司的9個部門變?yōu)?個部門，分別為：行政部、財務(wù)部、銷售部、技術(shù)研發(fā)部、生產(chǎn)部以及計劃采購部。（方案二）（一）將生產(chǎn)計劃部、品質(zhì)部、生產(chǎn)工程部以及生產(chǎn)部整合為生產(chǎn)部。（建議：除去生產(chǎn)主管的職位，由生產(chǎn)廠長直接領(lǐng)導(dǎo)整合后的生產(chǎn)部）整合依據(jù)：1、這幾個部門都是圍繞公司產(chǎn)品的生產(chǎn)與制造進行的。2、合并之后提高工作效率，節(jié)省成本。是中小企業(yè)慣用的操作模式。整合后人員配置：生產(chǎn)廠長1人，品質(zhì)組長1人，質(zhì)檢員2人，生

50、產(chǎn)組長1人，生產(chǎn)計劃與物料控制員1人，倉庫管理員1人，車間操作工17人，生產(chǎn)工程小組組長1人，售后維修技術(shù)員2名，設(shè)備技術(shù)員兼網(wǎng)絡(luò)管理員1人。1、生產(chǎn)廠長原工資標準與崗位職責不變2、品質(zhì)組長工資標準：試用期工資為1360元，試用期后為1700元-2090元崗位職責：崗位職責：（1）帶領(lǐng)充分發(fā)揮品質(zhì)部門對產(chǎn)品來料檢驗，生產(chǎn)檢驗，控制，預(yù)防和報告的職能作用，做好產(chǎn)品質(zhì)量工作，學(xué)習(xí)is9000/1400質(zhì)量環(huán)境管理體系。（2）通過來料檢驗報告，對不同物料做出日周月總結(jié)，數(shù)據(jù)分析，統(tǒng)計不良率退貨率占百分比率，分析供應(yīng)商的質(zhì)量變化趨勢，判定不合格物料的處理與解決，盡量把問題反映在最前端。（3）通過制程檢

51、驗報告對生產(chǎn)所用的原材料，包裝材料半成品和成品等進行檢驗，通過制程報告反映生產(chǎn)情況，督促車間不斷改進工藝及各項質(zhì)量管理制度。（4）成品檢驗檢驗數(shù)據(jù)的全檢統(tǒng)計，防水試驗相關(guān)試驗的落實情況，箱數(shù)，總貨量，重量，外觀與電氣性能測試，全線跟蹤，巡檢。（5）通過不合格品評審記錄糾正預(yù)防控制措施總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量存在的問題，原因糾正措施，解決根本問題，并督促檢驗員實施品質(zhì)檢驗力度，組織對所有qc檢驗員培訓(xùn)，作業(yè)指導(dǎo)。（6）報表填寫及提供統(tǒng)計分析資料；通過魚骨圖數(shù)據(jù)分析，查檢表，曲線圖等七大手法對周總結(jié)，月總結(jié)，成本數(shù)據(jù)分析，把握制程合理性并提供改善依據(jù)；維持公司正常品質(zhì)系統(tǒng)及內(nèi)部品質(zhì)稽核。3、質(zhì)檢員工資標準：試

52、用期為960元，試用期后為1200元-1710元崗位職責：（1）工作記錄：根據(jù)職責要求，采用格式化表格記錄工作量，為月度計件及績效考評年終總結(jié)提供數(shù)據(jù)。（2）工序檢驗：在生產(chǎn)過程中配合崗位員工，抽查上道工序的質(zhì)量，及時統(tǒng)計不合格信息。（3）不合格品管理：對檢驗不合格品做不合格品記錄并開出不合格品處理單，交上道工序崗位處理。不合格品和合格品應(yīng)分開區(qū)域存放并標識。（4）檔案資料：企業(yè)產(chǎn)品目錄、檢驗指導(dǎo)書、生產(chǎn)流程卡崗位統(tǒng)計表、生產(chǎn)通知單、工藝圖紙、檢驗記錄、不合格統(tǒng)計表等資料收集、分類存檔。（5）對采購合同進貨檢驗并做進貨檢驗記錄，統(tǒng)計不合格信息。4、生產(chǎn)組長工資標準：試用期工資為1360元，試用

53、期后為1700元-2090元崗位職能：（1）組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、衛(wèi)生等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行；（2）負責組編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修計劃及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；（3）負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大、設(shè)備、人身傷亡等的發(fā)生；（4）抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告。定期進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、經(jīng)濟活動分析報告會，總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報告或綜合分析資料；（5）負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，重視環(huán)境工作，抓好勞動防護管理和制訂工作環(huán)境措施計劃；5、生產(chǎn)計

54、劃與物料控制員工資標準：試用期工資為1200元，試用期后為1500元-1710元崗位職能：（1）訂單生產(chǎn)整個過程的監(jiān)控，對各部門計劃完成情況進行動態(tài)跟蹤和記錄；（2）根據(jù)訂單各個部門的分解過程進行匯總并制定總的計劃交期；（3）銷售合同分解，制定相關(guān)生產(chǎn)控制和物料計劃；（4）根據(jù)訂單和標準工時，制定生產(chǎn)計劃；（5）圍繞生產(chǎn)計劃溝通協(xié)調(diào)工程、采購、生產(chǎn)和營銷等各部門的橫向溝通，使之簡潔有效。6、倉庫管理員工資標準：試用期工資為1200元，試用期后為1500元-1710元崗位職責：（1）熟練掌握自己分管物品的種類、名稱、規(guī)格、型號和數(shù)量；（2）及時收發(fā)料，并按“先進先出”原則發(fā)料，保證質(zhì)量；（3）熟

55、練bom，對分管物料的基本性能、用途清楚，并了解名類物料的配套使用；（4）對物品的保管，存放要科學(xué)化，合理化，擺放整齊，做到易取易放，標識明確；（5）認真做好定期盤點工作，定期和不定期地核實物料數(shù)量和質(zhì)量，密切配合相關(guān)部門提交有關(guān)數(shù)據(jù)以及資料。7、生產(chǎn)工程小組組長工資標準：試用期工資為1360元，試用期后為1700元-2090元崗位職責：1、全面審核pe的作業(yè)指導(dǎo)書是否及時、到位、全面。分析作業(yè)流程是否完善、順暢。全面做好產(chǎn)品工藝審查，并協(xié)調(diào)pe做好產(chǎn)線工藝指導(dǎo)。做好首件確認。按時參加首件評審會。并協(xié)調(diào)pe做好局部工藝樣板。2、全面審核跟進ie的工時記錄及排拉圖的編制。并制定出合理的工位排拉。

56、協(xié)調(diào)ie進行產(chǎn)線跟拉，進一步規(guī)范、精確標準工時，并作出合理的工位排拉。3、協(xié)調(diào)pe隊生產(chǎn)設(shè)備要做好定期校正、定期的保養(yǎng)，并制定設(shè)備履歷表，要保證設(shè)備正常運行。4、協(xié)調(diào)內(nèi)部檢修人員對公司內(nèi)部后勤水電管理，機房管理，空調(diào)管理，設(shè)備管理，工具管理等進行維護。5、協(xié)調(diào)維修組對產(chǎn)線不良品進行及時有效的維修，并填寫維修報表，將不良內(nèi)容作出統(tǒng)籌，并作出相關(guān)原因分析。6、監(jiān)督員工嚴格按照操作規(guī)章制度進行操作。8、售后維修技術(shù)員工資標準：試用期為1120元，試用期后為1400元-2090元崗位職責：1、接到維修通知及時到達現(xiàn)場處理，維修完畢并配合銷售部管理售后資料，做好維修記錄存檔。2、有嘗維護需溝通協(xié)調(diào)好客戶

57、，得到客戶同意并簽訂維護協(xié)議，做好材料清單記錄。3、負責生產(chǎn)設(shè)備的管理，安裝、調(diào)試、設(shè)備維護、故障診斷和排除。4、產(chǎn)線不良品及時維修，填寫維修報表。9、設(shè)備技術(shù)員兼網(wǎng)絡(luò)管理員工資標準：試用期為1200元，試用期后為1500元-1710元崗位職責：1、負責公司內(nèi)部現(xiàn)有設(shè)備，老化、測試夾具的管理，維修，維護。2、負責公司內(nèi)部新進設(shè)備，新作夾具，安裝，調(diào)試。3、對設(shè)備，夾具維修，保養(yǎng)，維護報表記錄進行系統(tǒng)統(tǒng)計，并及時上報。4、指導(dǎo)和監(jiān)督負責區(qū)域內(nèi)的各網(wǎng)管處理網(wǎng)絡(luò)故障。5、ip地址的分配和管理。6、機房環(huán)境衛(wèi)生。通過整合原來公司的9個部門變?yōu)?個部門，分別為生產(chǎn)部、財務(wù)部、行政部、設(shè)計部、銷售部、采購

58、部。 袁袈膄蟻薀肄肀芇蚃袇羆芇裊肂蒞芆薅羅芁芅蚇膁膇芄蝿羃肅芃袂螆莁莂薁羂芇莁蚄螄膃莁螆羀聿莀薆螃肅荿蚈肈莄莈螀袁芀莇袂肇膆莆薂衿肂蒅蚄肅羈蒅螇袈芆蒄蒆肅膂蒃蠆袆膈蒂螁膁肄蒁袃羄莃蒀薃螇艿蒀蚅羃膅蕿螈螅肁薈蕆羈羇薇薀螄蒞薆螂罿芁薅襖袂膇薄薄肇肅薄蚆袀莂薃螈肆羋螞袁袈膄蟻薀肄肀芇蚃袇羆芇裊肂蒞芆薅羅芁芅蚇膁膇芄蝿羃肅芃袂螆莁莂薁羂芇莁蚄螄膃莁螆羀聿莀薆螃肅荿蚈肈莄莈螀袁芀莇袂肇膆莆薂衿肂蒅蚄肅羈蒅螇袈芆蒄蒆肅膂蒃蠆袆膈蒂螁膁肄蒁袃羄莃蒀薃螇艿蒀蚅羃膅蕿螈螅肁薈蕆羈羇薇薀螄蒞薆螂罿芁薅襖袂膇薄薄肇肅薄蚆袀莂薃螈肆羋螞袁袈膄蟻薀肄肀芇蚃袇羆芇裊肂蒞芆薅羅芁芅蚇膁膇芄蝿羃肅芃袂螆莁莂薁羂芇莁蚄螄膃莁螆

59、羀聿莀薆螃肅荿蚈肈莄莈螀袁芀莇袂肇膆莆薂衿肂蒅蚄肅羈蒅螇袈芆蒄蒆肅膂蒃蠆袆膈蒂螁膁肄蒁袃羄莃蒀薃螇艿蒀蚅羃膅蕿螈螅肁薈蕆羈羇薇薀螄蒞薆螂罿芁薅襖袂膇薄薄肇肅薄蚆袀莂薃螈肆羋螞袁袈膄蟻薀肄肀芇蚃袇羆芇裊肂蒞芆薅羅芁芅蚇膁膇芄蝿羃肅芃袂螆莁莂薁羂芇莁蚄螄膃莁螆羀聿莀薆螃肅荿蚈肈莄莈螀袁芀莇袂肇膆莆薂衿肂蒅蚄肅羈蒅螇袈芆蒄蒆肅膂蒃蠆袆膈蒂螁膁肄蒁袃羄莃蒀薃螇艿蒀蚅羃膅蕿螈螅肁薈蕆羈羇薇薀螄蒞薆螂罿芁薅襖袂膇薄薄肇肅薄蚆袀莂薃螈肆羋螞袁袈膄蟻薀肄肀芇蚃袇羆芇裊肂蒞芆薅羅芁芅蚇膁膇芄蝿羃肅芃袂螆莁莂薁羂芇莁蚄螄膃莁螆羀聿莀薆螃肅荿蚈肈莄莈螀袁芀莇袂肇膆莆薂衿肂蒅蚄肅羈蒅螇袈芆蒄蒆肅膂蒃蠆袆膈蒂螁膁肄蒁袃羄莃蒀薃螇艿蒀蚅羃膅蕿螈螅肁薈蕆羈羇薇薀螄蒞薆螂罿芁