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文檔簡介
1、2016 年一年級下學期班主任工作總結 班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一個好教師 的標志。 下學期過去了, 我們小學一年級的班主任們來寫一份工作總結吧。 XX為大家整理了一年級下學期班主任工作總結,閱讀。 更多資訊請繼續(xù)關注個人工作總結欄目 ! 一年級下學期班主任工 作總結 一年級下學期工作接近尾聲了,回顧起來這些孩子們已經(jīng)由 小不點 成為真正的小學生了,是校園生活中的一個起步階段,很多的 習慣都在將來的學習生活中起到無足輕重的作用。 下面就本學期的工作談一談。 一、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣 各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風 班貌的基礎,一年級則是良好習慣養(yǎng)成的最初時期。 我覺得培
2、養(yǎng)良好的習慣關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做 到老師在與不在一個樣。 如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。 對于這一點,我一直在努力中。 因為我覺得孩子們要做到這點,真的很難。 多數(shù)小孩都有這樣或那樣的問題。 我根據(jù)一年級孩子的特點, 采用各種比賽來鞏固學生的良好習慣。 在教學中,我開展各種方法來激勵孩子們,比如我會觀察孩子們 的優(yōu)點,坐姿好的,上課表現(xiàn)積極的, 講衛(wèi)生等等我都給他們排排名, 讓學生感覺到他們有一些方面是值得肯定的,提升他們的自信心 但盡管如此,我們班到現(xiàn)在還仍有一部分學生沒有養(yǎng)成良好的學 習習慣,如:上課認真聽講、回家自主作業(yè)、預習等,還需要在下學 期進
3、一步的加強。 三、表揚孩子 對于一年級的孩子來說,表揚的效果是非常好的。 平時,我會在跟他們聊天的時候告訴他們: 你又進步了 , 你的 字越寫越漂亮了 課堂上經(jīng)常對他們說: 你真棒 ! 你學得真快 ! 你說 的真好 ! 當我和家長交流時,經(jīng)常聽他們說起,孩子們回家說老師又 表揚他什么了,一臉興奮,然后那幾天表現(xiàn)就會特別好。 班里多數(shù)同學都是這樣, 特別好的時候一定是老師表揚多的時候, 只要老師說你有進步了,他就表現(xiàn)得比誰都好,上進心也很強。 但是,這種周期性很強,易反復,針對每一種孩子的特點,還需 要不斷的探索適合每一個人的方法。 四、重視后進生轉化工作 對于后進生,不歧視他們,善于發(fā)現(xiàn)他 們
4、身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。 我班有幾個后進生學習成績很不理想,上課不注意聽講,作業(yè)經(jīng) 常不交,課上、課下紀律不能保證。 對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越 少,甚至還會自暴自棄。 我注重發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點, 多鼓勵他們,下課進行個別輔導, 對于他們身上的每一點進步,我都及時予以鼓勵,培養(yǎng)他的自信心 五、加強與家長間的交流 良好的學習習慣需要和家庭教育結合起 來,我常常會通過短信平臺與家長們交流。 把學生進步與不足的一面告訴家長,家長們也會配合我們,共同 促進孩子的進步。 從而,有效的發(fā)揮家校合作的橋梁作用。 通過一個學年的班集體建設,還存在一些不足,如在差
5、生的轉化 上還不夠細致 ;班級常規(guī)管理上還不夠健全 ;學生的各種習慣還沒有養(yǎng) 成好。 以后我將全力以赴繼續(xù)努力, 讓每一位學生生活在團結的集體中, 在集體中健康全面的發(fā)展,把各項工作做得有聲有色。 小學一年級下學期班主任總結 一年級下學期班主任工作總結 我 擔任一年級 (5)班的班主任工作。 我班共有 53名學生,其中男生 29 人,女生 24人。 我按照制訂的班主任工作計劃去執(zhí)行,并且較好地完成了學校布 置的各項工作任務。 學期結束了, 我把主要的工作總結如下: 一、常規(guī)工作 1.培養(yǎng)學 生的良好習慣。 一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。 我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,
6、盡量吸引學生 的注意力,組織好學生的紀律。 利用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備 工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹 立榜樣。 在日常學習中, 時刻注意調動學生的積極性, 逐漸養(yǎng)成認真聽課、 認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。 2. 培養(yǎng)良好的班集體 班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃 土,學生的個性才能百花爭艷。 集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。 我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如運動會、繪畫等。 在一年一度的學校運動會中我班取得了年級組第一名的好成績。 每天一大早,我總是比學生早到校,指揮孩子們清掃衛(wèi)生,放學 了
7、就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動 的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。 通過黑板報展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。 逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。 3. 培養(yǎng)有管理能力的小干部 班干部是老師的得力助手,選拔一個 有能力的班干部至關重要。 一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養(yǎng)了 3 個班 干部:班長、副班長和體育委員。 除了班長、副班長和體育委員,我還在每天的值日生中選了一個 值日組長,他負責管理當天的衛(wèi)生打掃以及眼保健操的檢查,這樣讓 更多的同學參與到班級管理,鍛煉他們的能力。 4. 加強與家長聯(lián)系。 平時,我能關心愛護班里的每一個學生。 對
8、一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。 我經(jīng)常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。 當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。 一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總 是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工 作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成 長。 通過一系列的工作, 使學校、家庭密切配合, 更好地教育了學生。 二、月訓練工作 班主任工作中,我嚴格將 月訓練重點 和 月主 題教育 活動緊密結合,扎實有效的把學生的養(yǎng)成教體育落到實處。 在班會課上提出每月的月訓練內(nèi)容的具體要求,嚴格按照學校要 求細化每項工作。 在五月份
9、的月訓練中我班被評為優(yōu)秀。 在每次主題教育活動中, 我都會公開讓孩子們選舉 文明禮儀小標 兵 ,以激發(fā)他們的參與意識,努力開展一些有教育意義的主題教育活 動,讓孩子們在活動中養(yǎng)成良好的習慣,從而達到月訓練的目的。 只是由于一年級孩子小,組織能力差,所以在每次活動洞中,孩 子們的參與積極性不高。 這點值得我反思,我將努力改進。 三、我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,在許多方面還是存在著不 足。 1. 預見性不強。 總不能在事情發(fā)生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情 發(fā)生,我處理事情總是跟在學生的身后。 我想,盡管我班主任工作的經(jīng)驗欠缺,但如果用心去當,按照郝 校教我們的 三勤 ,就是 眼勤 ,
10、 腳勤 , 嘴勤 的工作能落實堅持 下來,工作一定會做好。 2. 做事要貴在堅持。 自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求 一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,我要明確我 面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想 一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗 爭,內(nèi)化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較 長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。 3. 處理好管與放的關系。 雖然一年級的小學生很小,但是老師也應該處理好 管 和 放 的 關系。 老師要管很多事情,小到學生的坐立行走,穿著打扮,大到
11、學生 的思想動態(tài),學習狀況,品德情況以及班級的建設和發(fā)展,如果老師 早晚跟班,無所不管,甚至充當 管家 、 警察 或 保姆 的角色,這 種管理有利,但弊大于利,管得過多過死,容易造成學生依賴性強, 創(chuàng)造性弱,獨立性差,缺乏自我教育與自我管理能力,也容易使班主 任陷于雜務,疲憊不堪,不利于自身的完善與發(fā)展。 班主任的工作是辛苦的,也是快樂的 ;班主任的工作是一門科學, 也是一門藝術。 今后,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。 一年級下學期班主任工作總結 本學期我所擔任的是一年級的班 主任工作。 我面對這些年齡小,剛入學的 7、8 歲的孩子,工作更加繁重。 我覺得,任何一位班主任都希望勝任
12、這項工作并把自己從繁重中 盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。 下面我談談自己的體會: 一、加強常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的自覺性 我結合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,對學生進行規(guī)范化 教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。 例如:有的學生不習慣學校的一日生活,更不知道學生一日生活 常規(guī)的基本要求。 因此,在課間活動時,常常會出現(xiàn)只顧自己,不顧別人等情況。 這樣直接影響了課間活動秩序,影響了同學之間的團結,使課間 活動玩得不愉快,最后還會影響上課的情緒。 良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障, 一個學生調皮搗蛋、 不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活
13、動宣告失 敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流, 直接影響到班集體的利益。 因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。 訓練的內(nèi)容包括小學生守則和小學生日常行為規(guī)范要求 的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常 規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。 訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進 行(根據(jù)具體情況選擇 ),務必使每個學生具有 服從集體, 服從命令 的 思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出 活而 不亂,嚴而不死 的良好班風班貌。 二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。 一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。 小干部對班集體有著 以點帶面
14、和 以面帶面 的作用,我稱他們 是 班主任的左右手 。 所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁 重走向簡單與輕松。 當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。 干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培 養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部 樹立威信 ;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要 更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作 則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即 以點帶面 其三, 培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健 全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評, 形成集體的組織性、 紀律性和進取心,亦即 以面帶面 。 三、樹立榜樣,奮發(fā)向上 豐富多彩的班隊活動是陶冶學生情操的 好場所,是發(fā)展學生智力,發(fā)揮學生特長的好時機 ;同時又可以使學生 增長知識,開拓視野,鍛煉意志,建立起良好的師生關系,使他們的 思想受到潛移默化的教育。 這學期,我在上課時,看到哪位學生比較認真就得到五角星,平 時哪個
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