落實(shí)離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制情況自查報(bào)告

1、落實(shí)離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制情況自查報(bào)告區(qū)民政局 2013 年落實(shí)離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制情況自查報(bào)告 根據(jù)區(qū)委組織部、區(qū)老干部局關(guān)于開展 2013 年離退休干部工 作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制自查抽查工作的通知 要求，民政局第一時(shí)間成立了黨 政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組， 對(duì)照我區(qū)離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的內(nèi)容，認(rèn)真梳理各項(xiàng)工作任 務(wù)?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下。一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)截止到 2013年11月，我局現(xiàn)有機(jī)關(guān)離退休干部 33人，其中 80 周歲（含）以上 4人，60（含）至 79周歲 22人， 60周歲（含）以 下 7 人，年齡最大的 88 歲，最小的 5

2、0 歲。從對(duì)象類別上看，離休干 部 2 人，退休干部 31 人。從原職務(wù)上分析，副處級(jí)以上干部 17 人， 科級(jí)及以下干部 16 人。從性別構(gòu)成上看，女性干部 10名，男性干部 23 名。我局黨委歷來高度關(guān)心和重視老干部工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行老干 部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制， 專門安排精通老干部工作的班子成員主抓老干部 工作，不斷充實(shí)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開專題會(huì)議研究，并指 定組宣科主抓，辦公室、計(jì)財(cái)科協(xié)同配合，確保管理服務(wù)、活動(dòng)資金 落實(shí)到位。二、狠抓落實(shí)，全面保障“兩個(gè)待遇” 本著“一切為了老干部、為了老干部一切”的工作理念，把維 護(hù)老干部利益作為工作的第一任務(wù)， 把傾聽老干部心聲作為工作的第 一

3、訊號(hào)，把實(shí)現(xiàn)老干部滿意作為工作的第一標(biāo)準(zhǔn)， 將創(chuàng)新做法融入日 常工作，穩(wěn)步推進(jìn)責(zé)任制落實(shí)。（一）豐富政治學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保老干部思想緊跟時(shí)代步伐 一是及時(shí)開展政治學(xué)習(xí)。組織老干部參加區(qū)里組織的各類老干 部政治理論學(xué)習(xí)班，圍繞國際形勢、黨的十八大精神、市第十一次黨 代會(huì)和區(qū)第十一屆三次全會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議精神等內(nèi)容，通過講座、實(shí) 地參觀、座談等形式，幫助老干部及時(shí)領(lǐng)會(huì)各種精神實(shí)質(zhì)，了解掌握 國際國內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)形式， 準(zhǔn)確把握改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)展， 全 面了解我區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀和民政工作新舉措。二是扎實(shí)開展解放思想大討論活動(dòng)。根據(jù)區(qū)委老干部局關(guān)于 在離退休干部中深入開展“落實(shí)三個(gè)優(yōu)化 ，多辦利民實(shí)事，全力

4、建設(shè)國家生態(tài)文明示范區(qū)”解放思想大討論活動(dòng)的通知精神， 5 月 24 日，我局黨委副書記、紀(jì)委書記組織離退休干部圍繞區(qū)委十一屆 四次全會(huì)確定的“落實(shí)三個(gè)優(yōu)化 ，多辦利民實(shí)事，全力建設(shè)國家 生態(tài)文明示范區(qū)”的工作主題開展討論， 并就如何實(shí)現(xiàn)民政政策保障 體系、民政保障品質(zhì)、 民政服務(wù)環(huán)境的“三個(gè)優(yōu)化”與老同志交換了 意見。老干部們一致認(rèn)為： 區(qū)委、區(qū)政府近年來圍繞生態(tài)涵養(yǎng)區(qū)和首 都西部綜合服務(wù)中心功能定位， 解放思想、搶抓機(jī)遇 ,加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展， 推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)，切實(shí)改善民生，開創(chuàng)了全區(qū)跨越式發(fā)展的嶄新局面。 民政承擔(dān)著保障民生的職能，要找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，解放思想，轉(zhuǎn) 變作風(fēng)，有步驟地推進(jìn)各項(xiàng)民政

5、工作的開展， 積極主動(dòng)為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社 會(huì)建設(shè)服務(wù)。作為離退休干部， 他們將一如既往地全心維護(hù)和服務(wù)大 局，關(guān)心支持民政工作，竭盡全力地為民政事業(yè)貢獻(xiàn)智慧和余熱，一 定在自己有生之年，為我區(qū)發(fā)展多作貢獻(xiàn)。三是及時(shí)開展黨員登記工作。為做好黨員登記工作，局機(jī)關(guān)離 退休黨支部召開了黨員登記工作動(dòng)員會(huì)， 向離退休黨員詳細(xì)介紹了開 展黨員登記工作的重要意義和登記方法，發(fā)放了關(guān)于開展黨員定期登記工作的通知 和區(qū)黨員定期登記申請(qǐng)表 ，20 名黨員向黨組織提出了書面登記申 請(qǐng)。局機(jī)關(guān)離退休黨支部將登記人員名單在局機(jī)關(guān)進(jìn)行了公示， 廣泛 征求群眾對(duì)每名申請(qǐng)登記黨員的意見和建議。 經(jīng)黨支部初步評(píng)價(jià)， 同 意黨員的登記

6、申請(qǐng)，并經(jīng)局黨委研究審批， 20 名離退休黨員全部予 以定期登記。四是豐富老干部學(xué)習(xí)資料。為滿足老干部學(xué)習(xí)需求，我局在保 障離休干部訂閱北京日?qǐng)?bào)的基礎(chǔ)上，投入資金 12000 余元，為每 位離退休老干部訂閱了北京社區(qū)報(bào) 、中國社會(huì)報(bào)、京西時(shí)報(bào) 等報(bào)刊，使老干部及時(shí)了解市、區(qū)要聞，鼓勵(lì)老干部主動(dòng)學(xué)習(xí)、接受 新知，豐富他們的政治生活和文化生活。五是堅(jiān)持工作通報(bào)制度。凡是局里重大活動(dòng)和重要會(huì)議，都邀 請(qǐng)老干部代表參加， 征求老干部的意見和建議， 還邀請(qǐng)老干部代表參 加。隨著我區(qū)跨越發(fā)展，保障和改善民生得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注， 民政領(lǐng)域亮點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)頻出。為幫助老干部及時(shí)準(zhǔn)確把握我區(qū)發(fā)展形勢， 了解民政工

7、作發(fā)展現(xiàn)狀，自 2012 年起，我局將一年一次的老干部座 談會(huì)拓展為半年一次，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自向離退休老干部反映民政動(dòng) 態(tài)，匯報(bào)近期工作，聽取老同志的意見建議。（二）加大生活關(guān)愛力度，確保老干部身心愉悅度晚年 一是堅(jiān)持每年組織外出游覽活動(dòng)。為加強(qiáng)老干部相互交流，增 進(jìn)彼此感情，我局堅(jiān)持每半年組織一次老干部外出活動(dòng)。今年 5 月 24 日，我局組織 35 名離退休干部來到北京園博園參觀，親身感受 * 河綠色生態(tài)發(fā)展帶規(guī)劃與設(shè)計(jì)， 強(qiáng)化離退休干部對(duì)建設(shè)國家生態(tài)文明 示范區(qū)的認(rèn)識(shí)與理解。同時(shí)，積極組織符合條件的老干部參加外出休 養(yǎng)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、象棋比賽等活動(dòng)，拓展他們的社交空間二是堅(jiān)持為 80歲以上老

8、干部祝壽。我局現(xiàn)有 80 歲以上離退休 老干部 5 人（ 9月去世一人），每逢老干部生日當(dāng)天，局領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)親 自帶上生日蛋糕和慰問物品登門祝壽， 送去單位祝福的同時(shí)， 與老人 促膝談心，進(jìn)一步了解老人的身體健康狀況，傾聽老人心聲。三是堅(jiān)持探望制度、電話溝通制度和醫(yī)療保健制度。每逢離退 休老干部生病、住院或家中有事，局領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)前去探望，在用車等方 面優(yōu)先為他們考慮，想方設(shè)法滿足他們的需求。 2013年，我局 1 名 離休干部先后兩次入院， 1 名離休老干部去世，局主管領(lǐng)導(dǎo)專程到醫(yī) 院看望生病老人， 局班子全體成員到去世老人家中慰問家屬， 并派專 人協(xié)助做好各種善后事宜。 堅(jiān)持每季度電話聯(lián)系老干部，

9、 及時(shí)掌握近 況和需求，在特殊天氣或時(shí)期，專門電話詢問，叮囑注意事項(xiàng)，確保 老人安全。堅(jiān)持每兩年組織一次離退休老干部體檢，今年籌集資金 25000余元為組織 33 名離退休人員到區(qū)醫(yī)院體檢中心進(jìn)行體檢，確 保老干部身心健康。四是認(rèn)真落實(shí)好老干部工資、福利等待遇，保障老干部的工資 及時(shí)發(fā)放。每逢離退休人員工資和去世離休干部無工作配偶生活困難 補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生調(diào)整時(shí)， 我局均能及時(shí)做好相關(guān)調(diào)整補(bǔ)發(fā)工作， 并將 有關(guān)政策對(duì)離退休老干部進(jìn)行逐個(gè)講解， 確保老干部們第一時(shí)間享受 政策。三、積極引導(dǎo)，促使老干部發(fā)揮余熱做貢獻(xiàn) 本著“自愿、適度、有效”的原則，我局積極組織和引導(dǎo)老干 部發(fā)揮作用，在改善民生、促

10、進(jìn)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定上作出重要貢獻(xiàn)。一是積極參加黨員獻(xiàn)愛心活動(dòng)。在今年開展的“共產(chǎn)黨員獻(xiàn)愛心”活動(dòng)中，部分老干部不顧年事已高，在得知捐款信息后，先后有 7名離退休干部到局機(jī)關(guān)參加捐款活動(dòng)，共計(jì)捐款近千元。二是發(fā)揮余熱助力民政工作。我局離退休黨員干部充分發(fā)揮經(jīng) 驗(yàn)優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，在農(nóng)村換屆選舉工作，發(fā)揮余熱、獻(xiàn)言獻(xiàn)策，協(xié) 助有關(guān)科室圓滿完成了村委會(huì)換屆工作。 在社區(qū)建設(shè)工作中， 積極參 加所在社區(qū)組織的各類活動(dòng)，無論是文體活動(dòng)，還是安保巡邏，都可 以看到民政系統(tǒng)離退休干部的身影， 為推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)做出了積極 貢獻(xiàn)。對(duì)照我區(qū)離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的要求，我局在離退休老 干部管理工作中還存在一些不足， 主要表現(xiàn)在： 受辦公場地等因素影 響，集中開展老干部政治學(xué)習(xí)的條件受限， 老干部文化活動(dòng)內(nèi)容還有 待豐富。下一步， 我局將進(jìn)一步完善服務(wù)保障機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)工