文件格式及編碼管理制度

1、第一版2009.09.01執(zhí)行版次生效日失效日狀態(tài)編寫審核批準(zhǔn)修 改 說 明 北京天潤新能投資有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)tr2f004-2009行政人事部文件文件格式及編碼管理制度（2009年第一版）本文件之產(chǎn)權(quán)屬于北京天潤新能投資有限公司，未獲本公司書面許可，任何人不得擅自使用、復(fù)制、傳遞或泄露該文件。修 改 記 錄版次生效日期頁碼章節(jié)修改內(nèi)容和依據(jù)文件格式及編碼管理制度（2009年第一版）目 錄1、編制目的；2、適用范圍；3、引用文件；4、專業(yè)術(shù)語；5、相關(guān)職責(zé)；6、管理內(nèi)容；7、流程簡圖；8、記錄（附圖、附表）； 文件格式及編碼管理制度 tr2f004-2009文件格式及編碼管理制度1 編制目的本

2、制度目的是規(guī)范公司文件的格式規(guī)則、確保文件編碼的唯一性，對文件進行統(tǒng)一、有效的管理和控制。2 適用范圍本制度適用于北京天潤新能投資有限公司及所屬子公司。3引用文件3.1 gb/t 1.12000標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分：標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和編寫規(guī)則；3.2 dl/t 800-2001電力企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制規(guī)則；4專業(yè)術(shù)語文件：對公司、公司的產(chǎn)品有約束力或參考價值的信息及其承載媒體。主要包括兩大部分：令、決定、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、函、會議紀(jì)要類和規(guī)章類文件（如制度、規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、程序、管理（實施）辦法（細則）、目標(biāo)、指標(biāo)、組織機構(gòu)等）。5相關(guān)職責(zé)5.1 行政人事部是本制度的主管部門5.1.1

3、 負責(zé)文件發(fā)布的核稿。5.1.2 負責(zé)本制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。5.1.3 負責(zé)本制度的升級換版及本部門的文件編碼。5.2 本部各部門及公司各單位（子公司、工程項目部）負責(zé)本部門、本單位的文件管理5.2.1 部門長負責(zé)部門文件的審核、批準(zhǔn)。5.2.2 部門員工根據(jù)業(yè)務(wù)要求，負責(zé)部門文件的編寫、升版。5.3 公司高管負責(zé)分管范圍內(nèi)的文件簽發(fā)6管理內(nèi)容6.1 文件的格式6.1.1 令、決定、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、函、會議紀(jì)要類公文格式標(biāo)準(zhǔn)。6.1.1.1 用紙國際標(biāo)準(zhǔn)a4型(210mm x 297mm)，縱向使用，雙面印刷。6.1.1.2 頁邊距上、下、左、右邊距各25毫米，頁眉距邊界15

4、毫米，頁腳距邊界10毫米。6.1.1.3 公司標(biāo)志：標(biāo)注在頁眉左側(cè)。6.1.1.4 文頭文件頭占a4 紙的四分之一，下設(shè)一條橫線(長160mm)，橫線中不設(shè)五角星等標(biāo)志。文頭用字為規(guī)定6.1.1.4.1 公司級：北京天潤新能投資有限公司文件，要求在a4紙的居中位置，橫線距左、右邊各25 毫米。文件頭一律印紅，字型選用加深小初宋體。6.1.1.4.2 部門級：北京天潤新能投資有限公司部門文件，要求在a4紙的居中位置，橫線距左、右邊各25毫米。文件頭一律印紅，字型選用加深1號宋體。6.1.1.4.3 子公司級：北京天潤新能投資有限公司公司文件，要求在a4紙的居中位置，橫線距左、右邊各25毫米。文件

5、頭一律印紅，字型選用加深1號宋體。6.1.1.4.4 工程項目部級：北京天潤新能投資有限公司項目部文件，要求在a4紙的居中位置，橫線距左、右邊各25毫米。文件頭一律印紅，字型選用加深2號宋體，并在公司和項目部名稱前分兩行排列。6.1.1.5 文號文件編號由發(fā)文單位代字、發(fā)文年號和該年發(fā)文順序號組成，位于文件頭正下方、橫線之上。排列順序是發(fā)文單位代字，其次是發(fā)文年號，再次是順序號。發(fā)文年號及順序號使用阿拉伯?dāng)?shù)字，年號用方括號并寫全稱，單位代字一般不超過7個字，字型選用3號仿宋體。6.1.1.6 密級：位置在文件頭橫線上左側(cè)，字型選用3號黑體。等級為絕密、機密、秘密，排列順序為密級、五角星、保密期

6、限。無密級要求的文件，此處空白。6.1.1.7 緩急時限：緊急文件可視緩急程度標(biāo)明特急、急件，位置在文件頭橫線上，密級下行排列，字型選用3號黑體。無緩急時限要求的文件，此處空白。6.1.1.8 簽發(fā)人：制發(fā)文件必須標(biāo)注簽發(fā)人，位置在文件頭橫線上方右側(cè)，字型選用3號仿宋體。簽發(fā)人為發(fā)文單位/部門對應(yīng)級別（如公司級、部門級、項目部級等）的行政責(zé)任人。6.1.1.9 文件主體：標(biāo)題2號宋體，正文3號仿宋體。文件版面設(shè)24行，每行28個字，標(biāo)題距橫線下方空2行開始且居中排列，文件主送單位距標(biāo)題下方空1行頂格開始，正文在主送單位下行空兩格開始，正文中要明確發(fā)文目的、依據(jù)和使用范圍以及歸檔要求，發(fā)布新版規(guī)

7、章文件的正文應(yīng)寫明該規(guī)章的生效日及與該規(guī)章對應(yīng)的老版規(guī)章失效及發(fā)布老版規(guī)章文件失效的信息。6.1.1.10 帶有附件的文件在正文最后一行下一行并空2格注明附件名稱，字型選用3號仿宋體。6.1.1.11 日期一律用漢字打印。且寫全稱，位置在公文最后一頁下方偏右。6.1.1.12 抄報、抄送，控制部門、會簽部門，生效日期、失效日期，審核人、擬稿人，印發(fā)單位，位置在日期下方頂格打印且用橫線隔開，占文件版面最后幾行，選用3號仿宋體。6.1.1.13 頁碼：頁碼在頁腳中居中標(biāo)注，采用“第頁，共頁”的方式，選用小5號宋體。如有附件，附件正文分別標(biāo)注頁碼。6.1.1.14 正文結(jié)構(gòu)層次序數(shù)，第一層為“一”，

8、第二層為“(一)”，第三層為“1”，第四層為“(1)”，四層以后可以用a、b、c或、等。6.1.2 規(guī)章類文件（包括制度、規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、程序、管理（實施）辦法（細則）、目標(biāo)、指標(biāo)、組織機構(gòu)等）的格式標(biāo)準(zhǔn)6.1.2.1 用紙國際標(biāo)準(zhǔn) a4型(210mm x 297mm)，縱向使用，如有特殊表格，可橫向使用。6.1.2.2 頁邊距上、下、左、右邊距各20毫米，頁眉距邊界15毫米，頁腳距邊界10毫米。6.1.2.3 首頁每項制度（辦法、程序）的首頁為一橫向165mm、縱向240mm 的方框，其內(nèi)容由版次說明、文本名稱和版權(quán)說明三部分構(gòu)成。6.1.2.3.1 版次說明一般設(shè)為8行，最下一行由

9、左至右依次分版次、生效日、失效日、狀態(tài)、編寫、審核、批準(zhǔn)、修改說明8部分，選用加深小4號宋體。版次說明最多標(biāo)注7 行，若超出7行信息，依次刪除最早的版本信息。依據(jù)文件更新時間由遠及近，自下而上選用小4號宋體填寫相應(yīng)信息。6.1.2.3.1.1 版次：版次的要求為“年數(shù)第版”。6.1.2.3.1.2 生效日：文件的發(fā)布日，即為領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)日期，日期格式統(tǒng)一為2010.02.05的形式。6.1.2.3.1.3 失效日：文件的廢止日期。其日期的填寫要求與生效日期要求一致。6.1.2.3.1.4 狀態(tài)：按文件的狀態(tài)分“執(zhí)行”、“廢止”兩類。6.1.2.3.1.5 編寫、審核、批準(zhǔn)：分別填寫編寫人、審核人及

10、批準(zhǔn)人的姓名。6.1.2.3.1.6 修改說明：簡要說明文件更新?lián)Q版的原因，包括但不限于職責(zé)調(diào)整、參考文件變化、原文件不適宜等。6.1.2.3.2 文本名稱分文頭字樣、文件編號及代替文件編號、文件控制部門、文件名稱4 項內(nèi)容。6.1.2.3.2.1 文頭字樣文頭要求在版次說明下方，a4紙居中位置，與文件控制部門之間用橫線相隔，字型選用加深1 號華文中宋。公司級標(biāo)準(zhǔn)類、各部門標(biāo)準(zhǔn)類文件文頭為“北京天潤新能投資有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”，且右上方標(biāo)有“qb”48號專用美術(shù)字體。各子公司、工程項目部規(guī)章類文件文頭為“北京天潤新能投資有限公司公司或項目部（標(biāo)準(zhǔn)化簡稱）”，公司其他各單位規(guī)章類文件文頭為公司其他

11、各單位全稱“北京天潤新能投資有限公司（標(biāo)準(zhǔn)化簡稱）”。6.1.2.3.2.2 文件編號及代替文件編號文件編號位于文頭下方右側(cè)位置，選用4號黑體，下方的代替文件編號選用5號宋體，并列位于橫線右上方，如無代替文件，代替文件編號可不寫。文件編號中的順序號與年號之間用一字線相連，文件編號與代替文件編號右端對齊。6.1.2.3.2.3 文件控制部門：選用1號黑體字，位于橫線下方居中位置，由“控制單位標(biāo)準(zhǔn)化簡稱專業(yè)文件”構(gòu)成。6.1.2.3.2.4 文件名稱：文件名稱選用1號黑體，在“部門（或子公司）文件”字樣下方居中排列，文件版次加小括號，置于文件名稱之下。6.1.2.3.3 版權(quán)公告方框下方設(shè)兩橫行，

12、上一橫行居中位置為公司頁標(biāo)，下一橫行為公司版權(quán)說明：“本文件之產(chǎn)權(quán)屬于北京天潤新能投資有限公司，未獲本公司書面許可，任何人不得擅自使用、復(fù)制、傳遞或泄露該文件?！弊煮w選用加深4號宋體。6.1.2.4 修改頁修改頁內(nèi)容只填寫本次及上次版本文件的修改信息即可，不必填寫所有版次的修改信息。6.1.2.4.1 修改頁的表頭居中位置標(biāo)有“修改記錄”，其字體選用加深3號宋體。6.1.2.4.2 表頭下方空一行，設(shè)有一個長23cm，寬16.5cm 的長方形表格。首行由左至右一次為：版次、生效日期、頁數(shù)、章節(jié)、修改內(nèi)容，字體選用小4號宋體。6.1.2.4.2.1 版次：版次的要求為“年數(shù)第版”。6.1.2.4

13、.2.2 生效日期：該制度（辦法、程序）的生效日期。一般可定為發(fā)布該制度（辦法、程序）正文的發(fā)布日期，即領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)日期。6.1.2.4.2.3 頁碼：所修改內(nèi)容的頁碼。6.1.2.4.2.4 章節(jié)：所修改的具體章節(jié)編號和標(biāo)題。6.1.2.4.2.5 修改內(nèi)容和依據(jù)：新版文件修改的具體內(nèi)容和修改依據(jù)。6.1.2.5 目錄頁6.1.2.5.1 如需印刷時應(yīng)從單數(shù)頁起排。標(biāo)題選用2號黑體，居中排列，版次加小括號，在文件名稱下另起一行居中排列?！澳夸洝奔澳夸洝罢淖煮w”選用4號加粗宋體。目錄中章的編號與內(nèi)容頂格排，第一層次條的編號與內(nèi)容回行縮進一位，第二層次的條的編號與內(nèi)容回行比第一層次的條縮進一位，以

14、此類推。同一層次的條的編號與內(nèi)容對齊排列。6.1.2.5.2 所列引用文件左起空兩個字起排，每個文件之后不加標(biāo)點符號。6.1.2.5.3 目錄正文一般為八個部分：編制目的、適用范圍、引用文件、專業(yè)術(shù)語、相關(guān)職責(zé)、管理內(nèi)容、流程簡圖、記錄（附圖、附表）。6.1.2.6 正文6.1.2.6.1 正文第一行為文件標(biāo)題，用3號加深宋體并居中布置。6.1.2.6.2 正文其它部分字體為小4宋體，“章”單獨成行并頂格排列，其余段落首字縮進2字符。6.1.2.6.3 除正文標(biāo)題行不加標(biāo)點符號外，其余段落末尾一般均以“句號”結(jié)束。6.1.2.6.4 章、條、段6.1.2.6.4.1 在每個部分中，使用阿拉伯?dāng)?shù)

15、字從1開始對章進行編號，編號應(yīng)從“編制目的”一章開始，一直到“記錄”一章結(jié)束。6.1.2.6.4.2 條是章的細分，應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字對條進行編號，第一層次的條（如6.1、6.2）可分為第二層次的條（如6.1.1、6.1.2）,需要時，一直可分到第五層次（如6.1.1.1.1.1 等）。五層以后的層次可以用、或、或、或a、b、c等進行排列。6.1.2.6.4.3 章的編號頂格排，編號與標(biāo)題或文字之間空一個字的間隙。其余條、段的文字空兩個字起排，回行時頂格排。6.1.2.6.4.4 章的編號和標(biāo)題選用小4號加深宋體，正文選用小4號宋體，行間距為1.5倍行距。6.1.2.6.5 流程圖左起空兩格寫流

16、程圖的編號，由“編號”“流程圖名稱”組成，并與文件正文后所附流程圖一一對應(yīng)，一個流程圖至少占用一頁紙，一個流程圖一頁紙放不下時，可以使用2頁或多頁。6.1.2.6.6 記錄（附表、附圖）左起空兩格寫記錄的編號，規(guī)定附表在前，附圖在后，由“附表”和從1開始的阿拉伯?dāng)?shù)字組成，例如“附表1”、“附表2”、“附圖1”、“附圖2”等，之后寫附表或附圖的名稱，并與文件正文后所附記錄一一對應(yīng)，一個附表或一個附圖應(yīng)至少占用一頁紙，一頁放不下時，可以使用2頁或多頁。如既不是附表、又不是附圖時，則用記錄1、記錄2的形式表示。6.1.2.6.7 頁眉從正文開始，在每頁頁眉從左到右依次由“公司標(biāo)志”、“制度（辦法、程

17、序）名稱”和文件編號三部分組成。制度（辦法、程序）的名稱居中、公司標(biāo)志左對齊、文件編號右對齊，字體均選用小5號宋體。6.1.2.6.8 頁腳正文首頁起用阿拉伯?dāng)?shù)字從1開始編頁碼，頁腳采用“第頁，共頁”的形式居中排列。6.1.3 標(biāo)準(zhǔn)文件結(jié)構(gòu)及說明擬稿人應(yīng)該依據(jù)外來法律法規(guī)性文件的符合性條款，編寫公司標(biāo)準(zhǔn)類文件。標(biāo)準(zhǔn)類文件標(biāo)題、修改記錄、目錄結(jié)構(gòu)相同，內(nèi)容結(jié)構(gòu)不同。6.1.3.1 標(biāo)題標(biāo)題由“文件名稱版次”構(gòu)成，文件名稱一律采用“制度（辦法）”，程序文件可采用“程序”，版次的要求為“年數(shù)第版”，如：“印章管理制度（2008 第一版）”。文件名稱力求簡練，明確突出制度（辦法、程序）的主題，使之與其

18、他制度（辦法、程序）易于區(qū)別。6.1.3.2 修改記錄公司標(biāo)準(zhǔn)類文件均應(yīng)有修改記錄，按照由舊版到新版、頁碼由小到大的順序，說明文件修改的內(nèi)容與依據(jù)。修改記錄應(yīng)記錄該標(biāo)準(zhǔn)類文件從上次發(fā)布到現(xiàn)有版本的修改過的記錄。若為第一次發(fā)布的文件，修改記錄為空。6.1.3.3 目錄公司標(biāo)準(zhǔn)類文件均應(yīng)有目錄，按照由章到條的順序，說明文件的結(jié)構(gòu)。6.1.3.4 公文內(nèi)容結(jié)構(gòu)說明包括編制目的、適用范圍、引用文件、專業(yè)術(shù)語、相關(guān)職責(zé)、管理內(nèi)容、流程簡圖、記錄（附圖、附表）八部分內(nèi)容。其中：6.1.3.4.1 編制目的：闡述文件設(shè)立的基本指導(dǎo)思想。6.1.3.4.2 適用范圍：明確文件的適用界限，適用范圍的文字要力求簡

19、潔。范圍的陳述應(yīng)使用下列表述形式：本制度（辦法）適用于”。6.1.3.4.3 引用文件：制定該文件所需引用及參考的相關(guān)文件。6.1.3.4.4 專業(yè)術(shù)語：對文件中關(guān)鍵性詞語的涵義闡述。6.1.3.4.5 相關(guān)職責(zé)：明確文件主管部門及相關(guān)部門的工作內(nèi)容。6.1.3.4.6 管理內(nèi)容應(yīng)遵循管理活動的5w1h（why原因、what目的、when時間、where地點、who誰、how方法）基本要素，詳細規(guī)定本制度（辦法）所涉及的全部內(nèi)容和應(yīng)達到的要求，采取的措施和方法，明確每個環(huán)節(jié)，包括但不限于“為什么要做、做什么、什么時候做、什么地方做、誰來做、怎么做（做到什么程度）”等。6.1.3.4.7 流程簡

20、圖：本文件所涉及到的全部管理活動所對應(yīng)的流程圖。6.1.3.4.8 記錄（附表、附圖）：明確本文件所形成的報告和記錄的表格及圖形形式、填寫要求、以及對各項管理活動檢查記錄的表格形式，檢查要求等。其中，企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)、指導(dǎo)價、操作指南、操作規(guī)定等文件不適用本結(jié)構(gòu)說明。6.2 文件編碼管理內(nèi)容6.2.1 編碼規(guī)定6.2.1.1 編碼組成文件編碼由以下部分組成：單位碼公司級文件編碼的單位碼：由2位大寫英文字母tr(代表“北京天潤新能投資有限公司”)組成。單位碼部門/子公司/項目部級文件編碼的單位碼：由四位大寫英文字母組成：公司代碼部門/子公司/項目部代碼，如“trjg”表示“北京天潤新能投資有限

21、公司建設(shè)管理部”、“trbe”表示“北京天潤新能投資有限公司布爾津風(fēng)電場項目”。如部門/子公司/項目部代碼有重復(fù)時，可增加到三位。分類碼由0-99 之間的阿拉伯?dāng)?shù)字組成。文類碼由f、z、t、y、b、a 中任一大寫字母組成，由該文件的性質(zhì)決定。序列號由三位阿拉伯?dāng)?shù)字組成。同類型的文件由001開始，一直到999。年號碼為文件制發(fā)的年份號，文件序列號與年號間用居中短橫線相連。公司級文件編碼: 部門(單位)級文件編碼:如:tr1f001-2008 如: trjg1f001-2008tr：公司碼 trjg：單位(部門)碼天潤建管1：分類碼 1：分類碼f：文類碼 f：文類碼001：序列號 001：序列號2

22、008：年號碼 2008：年號碼6.2.1.2 單位碼的確定6.2.1.2.1 公司行政人事部每年初確定各部門/單位的單位碼并公布，策劃時應(yīng)確保機構(gòu)不變更時，其單位碼原則不變。6.2.1.2.2 新機構(gòu)成立時，在機構(gòu)成立文件中明確單位簡稱及單位碼。6.2.1.2.3 單位碼授予有文件發(fā)布權(quán)的組織。6.2.1.3 分類碼的確定6.2.1.3.1 分類碼由各部門/單位在0-99之間自行選擇，并確定所代表的分類。6.2.1.3.2分類碼的具體解釋文件的分類碼細分為一位數(shù)和兩位數(shù)。一位數(shù)：09 表示體系文件。其中：0 管理手冊。1 程序文件。2 作業(yè)文件（包括制度、規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、程序、管理（

23、實施）辦法（細則）、導(dǎo)則、目標(biāo)、指標(biāo)、組織機構(gòu)、管理流程等）。兩位數(shù)：1099 表示非體系文件。兩位數(shù)中的第一位的含義解釋為：1 行政類。2 其它類，包括黨群管理、后勤管理、ci宣傳、企劃管理等。兩位數(shù)中的第二位的含義解釋為：0 手冊類。1 制度類。2 表格、操作文件、作業(yè)文件類。6.2.1.4 文類碼的確定6.2.1.4.1 管理手冊的文類碼為s。例如:trgc0s001-2008trgc: 公司碼+單位碼（北京天潤新能投資有限公司工程部）o： 分類碼（管理手冊）。s： 文類碼。001：序列號。2008：年號。6.2.1.4.2 程序文件的文類碼為c例如: trgc1c001-2008trg

24、c：公司碼+單位碼（工程部）1： 分類碼（程序文件）。c： 文類碼。001：序列號。2008：年號。6.2.1.4.3 一般文件為簡便，使用六種文類碼： f:規(guī)章類如管理文件、規(guī)章、辦法、規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、程序等重復(fù)應(yīng)用的文件； z：作業(yè)文件類如針對專門事件、專門產(chǎn)品、專門的過程所制定的文件，與規(guī)章類的區(qū)別在于是一次性應(yīng)用的文件，如2008年培訓(xùn)計劃、某某工程施工組織設(shè)計、某某工程作業(yè)指導(dǎo)書、某某事故的處理決定等； t:推薦性、參考性文件資料如各種總結(jié)、匯報、指南（闡明推薦的方法或建議的文件）、推薦的外來參考資料等； y：重要的日常應(yīng)用文件如通知、信函、傳真等； b：規(guī)范表格、臺帳（規(guī)定

25、為完成的活動或達到的結(jié)果提供客觀證據(jù)的文件）如：檢查記錄表、糾正措施表、文件發(fā)放登記臺帳等； a：其它文件或不區(qū)別分類碼時采用。6.2.1.4.4 文件在f、z、t 間不好區(qū)分時，按f、z、t 順序采用前者或選用a。6.2.1.5 序列號管理手冊的序列號由管理手冊控制部門統(tǒng)一編號。程序文件的序列號由該程序所屬體系的控制部門編號。序列號以年為周期連續(xù)使用，同一單位同一分類同一文類的序列號，當(dāng)年不得重號。6.2.1.6 年號碼年號碼取文件發(fā)布日的年號四位數(shù)。6.2.2 編碼的其他說明6.2.2.1 發(fā)布文件的各單位負責(zé)對文件編碼，并按年建立文件編碼登記，以免文件重碼、錯碼。6.2.2.2 行政公文

26、正文按原辦法編碼，隨文發(fā)布的附件，屬標(biāo)準(zhǔn)類文件的按本規(guī)定編碼。6.2.3 發(fā)文編號的確定公司級發(fā)文編號采用天潤發(fā)文年號發(fā)文順序號，例如：天潤 20086號。本部部門級發(fā)文編號采用天潤部門發(fā)文代字發(fā)文年號發(fā)文順序號，例如：天潤建管20086號。子公司、工程項目部發(fā)文編號采用天潤子公司（項目部）發(fā)文代字+發(fā)文年號發(fā)文順序號。例如：天潤布爾津200810號。7流程簡圖無。8記錄（附圖、附表）記錄1 公司公文格式式樣。記錄2 公司部門公文格式式樣。記錄3 公司工程項目部、子公司公文格式式樣。記錄4 公司本部/各子公司/工程項目部發(fā)布的制度（辦法、細則）首頁格式。記錄5 各部門/單位編碼規(guī)定。第 18 頁 共 17 頁 文件格式及編碼管理制度 tr2f004-2009北京天潤新能投資有限公司文 件機密3 年特 急 天潤【2010】號 簽發(fā)人：關(guān)于的通知：。相關(guān)文件：年月日抄報：抄送：控制部門： 會簽部門：生效日期： 失效日期：審核人： 擬稿人：北京天潤新能投資有限公司行政人事部年月日印發(fā)北京天潤新能投資有限公司部門文件機密3 年特 急 天潤建管【2010】號 簽