《訴訟案件管理辦法》.doc

1、訴訟案件管理辦法（討論稿一）目錄第一章總則第二章糾紛管理第三章訴訟案件管理第四章糾紛、訴訟案件的檔案管理第五章監(jiān)督與檢查第六章問責(zé)與考核第七章附則第一章總則第一條 為加強公司規(guī)范管理，維護公司及股東合法權(quán)益，保障公司資產(chǎn)安全，有效處理各類糾紛、訴訟案件，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本辦法。第二條 本辦法所稱訴訟案件是指公司及所屬公司在經(jīng)營、管理過程中發(fā)生的，以公司或所屬公司為當(dāng)事人的各類訴訟及仲裁案件，包括：民事訴訟案件、勞動爭議訴訟案件、行政訴訟案件、執(zhí)行案件、申請復(fù)議案件以及各類仲裁案件等。第三條 訴訟案件直接影響公司的合法權(quán)益、股東權(quán)益及公司聲譽，因此公司及所屬公司應(yīng)本著誠實信用、平等自

2、愿、等價有償、互惠互利的原則開展經(jīng)營、管理工作，盡量避免訴訟案件的發(fā)生；對發(fā)生的訴訟案件應(yīng)充分重視，及時、妥善處理，有效規(guī)避、控制風(fēng)險，避免造成不應(yīng)有的損失。第四條企業(yè)管理部是公司訴訟案件的職能管理部門，具體負責(zé)：（一）公司訴訟案件的管理工作；（二）協(xié)調(diào)、協(xié)助各部門及所屬公司妥善處理各類訴訟案件；（三）對案件的辦理情況進行指導(dǎo)、監(jiān)督；（四）對公司及所屬公司的訴訟案件整理、匯總、分析、報告；（五）公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他訴訟案件管理工作。第五條 本辦法適用于公司及公司所屬的控股子公司、 分公司（以下簡稱各所屬公司）。各所屬公司可根據(jù)本辦法的規(guī)定，結(jié)合實際情況，另行制定相應(yīng)管理制度。第二章糾紛管理第六條

3、 公司各部門及各所屬公司在工作過程中，如發(fā)現(xiàn)可能引起訴訟案件的糾紛及事項， 應(yīng)積極了解情況并與糾紛對方當(dāng)事人協(xié)商，及時填寫糾紛情況登記表 （見附件一），經(jīng)部門負責(zé)人簽署處理意見后，連同糾紛情況說明、相關(guān)資料等，報企業(yè)管理部。業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門應(yīng)根據(jù)企業(yè)管理部的具體要求，提供或補充提供詳細的情況說明及資料，以便于及時、有效地采取應(yīng)對措施。第七條企業(yè)管理部對業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門提報的糾紛情況登記表及糾紛資料進行分析，于 5 個工作日內(nèi)提出法律意見或建議，報請公司領(lǐng)導(dǎo)批示處理意見及承辦部門，并督促承辦部門妥善處理糾紛。第八條 糾紛承辦部門在收到企業(yè)管理部轉(zhuǎn)發(fā)的糾紛情況登記表后，應(yīng)于 2 個工作日內(nèi)指定專人具體負責(zé)

4、糾紛的處理。糾紛承辦部門在全面了解糾紛情況的基礎(chǔ)上， 應(yīng)通過積極的溝通、協(xié)商、調(diào)解，及時、妥善、有效的解決糾紛。第九條 糾紛處理過程中所涉及的法律性文件、合同類文件，按照公司法律事務(wù)管理規(guī)程 、合同管理規(guī)程的具體規(guī)定履行審批程序。對于糾紛的處理方案，應(yīng)通過專項簽報的方式，報請公司有權(quán)簽字人審批同意后，方可實施。第十條 糾紛處理原則上由業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門負責(zé)；企業(yè)管理部提供法律服務(wù)與支持。對于重大糾紛或疑難法律事務(wù)，由企業(yè)管理部聯(lián)系公司常年法律顧問出具法律意見，作為糾紛處理的參考；或請公司常年法律顧問協(xié)助處理。糾紛處理過程中涉及專業(yè)、疑難問題，或需要協(xié)調(diào)公司其他部門共同處理時，承辦部門應(yīng)根據(jù)公司督辦工

5、作管理規(guī)程等相關(guān)制度的規(guī)定，及時書面通報辦公室，由辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理。第十一條 糾紛發(fā)生后，各部門及各所屬公司應(yīng)充分重視并積極處理；杜絕隱瞞不報、推托遲延的情況，避免因糾紛處理不當(dāng)、不及時而造成不必要的訴訟案件及損失。第十二條 糾紛處理完畢后，承辦部門應(yīng)于 5 個工作日內(nèi)將處理結(jié)果填寫于糾紛情況登記表 ，經(jīng)部門負責(zé)人簽署意見后，連同糾紛處理的相關(guān)資料、法律性文件等原件報辦公室存檔。糾紛處理的相關(guān)資料、法律性文件，糾紛承辦部門應(yīng)向企業(yè)管理部提供復(fù)印件，由企業(yè)管理部建立糾紛處理檔案備查。第三章訴訟案件管理第十三條業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門對需要提起訴訟或仲裁的案件，應(yīng)提前10 個工作日（凡涉及到訴訟時效的， 應(yīng)

6、在訴訟時效到期2 個月前提報）填寫擬起訴案件審批表 （見附件二），連同相關(guān)證據(jù)資料、情況說明報企業(yè)管理部。企業(yè)管理部對擬起訴案件審批表及證據(jù)資料進行審查，于5個工作日內(nèi)提出法律意見或建議，報請公司領(lǐng)導(dǎo)審核、公司法定代表人審批處理意見及案件承辦部門。公司法定代表人審批后，企業(yè)管理部應(yīng)于2 個工作日內(nèi)將擬起訴案件審批表及相關(guān)文件轉(zhuǎn)發(fā)案件的承辦部門。第十四條案件承辦部門應(yīng)于收到企業(yè)管理部轉(zhuǎn)發(fā)的文件后1 個工作日內(nèi)確定案件承辦人員，由案件承辦人員具體負責(zé)訴訟案件的處理。第十五條業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門對需要提起訴訟或仲裁案件的時效負責(zé)，確保訴訟、仲裁案件在法定的訴訟時效內(nèi)提起法律程序。第十六條對于公司應(yīng)訴案件，由

7、企業(yè)管理部統(tǒng)一接收法院或仲裁委員會送達的起訴狀、仲裁申請、應(yīng)訴通知書等法律文件。第十七條企業(yè)管理部應(yīng)于收到應(yīng)訴案件的法律文件當(dāng)日，通知案件所涉及的業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門，提供訴狀或仲裁申請書、應(yīng)訴通知書等法律文件復(fù)印件，同時提出應(yīng)訴指導(dǎo)意見。業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門應(yīng)于收到企業(yè)管理部轉(zhuǎn)發(fā)的法律文件后2 個工作日內(nèi)填寫應(yīng)訴案件情況登記表 （見附件三），備齊相應(yīng)的證據(jù)材料、情況說明，經(jīng)部門負責(zé)人簽署處理意見后報企業(yè)管理部。企業(yè)管理部對業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門報送的應(yīng)訴案件情況登記表及證據(jù)資料等進行審查，于 2 個工作日內(nèi)提出法律意見或建議，報請公司領(lǐng)導(dǎo)審核、法定代表人審批處理意見及案件的承辦部門。公司法定代表人審批后，企業(yè)管理部應(yīng)

8、于 1 個工作日內(nèi)將應(yīng)訴案件情況登記表等資料轉(zhuǎn)發(fā)案件承辦部門。案件承辦部門應(yīng)于收到企業(yè)管理部轉(zhuǎn)發(fā)的應(yīng)訴案件情況登記表等資料后 1 個工作日內(nèi)確定案件承辦人員，由案件承辦人員具體負責(zé)訴訟案件的處理。上述應(yīng)訴案件處理的審批程序由企業(yè)管理部負責(zé)協(xié)調(diào)，應(yīng)在起訴狀、仲裁申請、應(yīng)訴通知書等法律文件送達后 10 日內(nèi)辦理完畢。第十八條 案件的訴訟、仲裁程序終結(jié)，取得裁判文書后，案件承辦部門應(yīng)于 2 個工作日內(nèi)將案件的處理結(jié)果填寫于擬起訴案件審批表、應(yīng)訴案件情況登記表 ，并對案件的處理情況作出書面總結(jié)，連同裁判文書報企業(yè)管理部，由企業(yè)管理部出具法律意見并報請公司領(lǐng)導(dǎo)批示。第十九條 案件承辦部門認為需要提起上訴

9、或申請再審的案件，應(yīng)于裁判文書送達后 2 個工作日內(nèi)填寫擬上訴（再審）案件審批表（見附件四），連同裁判文書、相關(guān)資料報企業(yè)管理部。企業(yè)管理部對案件承辦部門報送的擬上訴（再審）案件審批表及相關(guān)資料進行審查，于 2 個工作日內(nèi)提出法律意見或建議，報請公司分管領(lǐng)導(dǎo)審核、法定代表人審批處理意見。上訴、再審案件的辦理程序，參照本辦法第十三條、十四條、十五條關(guān)于起訴案件的規(guī)定執(zhí)行。公司決定上訴、再審的案件，公司各部門及各所屬公司應(yīng)配合協(xié)作，必須在法定期限內(nèi)提起上訴或申請再審。第二十條 公司決定不予上訴的案件，企業(yè)管理部應(yīng)將公司領(lǐng)導(dǎo)批示的處理意見及相關(guān)裁判文書及時轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)部門，由相關(guān)部門負責(zé)裁判文書的履行。

10、第二十一條 公司申請執(zhí)行或作為被執(zhí)行人的案件的審批、辦理程序，按照本辦法第十三條、十四條、十五條關(guān)于起訴案件，以及第十六條、十七條關(guān)于應(yīng)訴案件的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十二條訴訟案件的起訴、申請仲裁、應(yīng)訴、上訴、申請再審、申請執(zhí)行、訴訟和解、執(zhí)行和解、撤訴等法律程序的啟動和終止以及訴訟案件的具體處理方案，必須按照本辦法規(guī)定履行審批程序、經(jīng)公司法定代表人審批同意后，由訴訟案件承辦部門按照審批意見辦理。第二十三條在案件辦理過程中，需出具的起訴狀、仲裁申請書、上訴狀、再審申請書、執(zhí)行申請書、答辯狀等法律性文件及相關(guān)合同類文件，分別按照公司法律事務(wù)管理規(guī)程 、合同管理規(guī)程的規(guī)定履行審批程序。第二十四條 關(guān)于

11、訴訟案件委托代理人的選聘資格及聘用審批程序，按照公司法律事務(wù)管理規(guī)程的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十五條 訴訟案件承辦部門及承辦人員在案件辦理過程中，應(yīng)對案件的情況作詳盡的了解，有權(quán)調(diào)查、收集相應(yīng)的證據(jù)材料，公司各部門及所屬公司應(yīng)全力配合。第二十六條 訴訟案件辦理過程中，案件承辦部門、承辦人員應(yīng)隨時跟蹤了解、掌握案件辦理的進展情況并及時通報企業(yè)管理部。對于訴訟案件辦理過程中所涉及的法律事項，承辦部門可隨時向企業(yè)管理部咨詢，由企業(yè)管理部提供法律服務(wù)與支持。對于疑難法律問題或重大法律事務(wù)，由企業(yè)管理部聯(lián)系公司常年法律顧問出具法律意見或提供專項法律服務(wù)。對于訴訟案件辦理過程中涉及的專項問題，承辦部門可向企業(yè)管

12、理部作出書面通報， 由企業(yè)管理部協(xié)調(diào)相關(guān)部門或所屬公司協(xié)同處理，或報請公司領(lǐng)導(dǎo)批示處理意見。第二十七條 案件承辦部門、各所屬公司對所承辦的訴訟案件，應(yīng)做好統(tǒng)計、報告工作。各所屬公司負責(zé)本公司訴訟案件的統(tǒng)計、 報告工作，按照公司法律事務(wù)管理規(guī)程的規(guī)定向企業(yè)管理部報送訴訟案件統(tǒng)計報表。企業(yè)管理部負責(zé)公司訴訟案件的統(tǒng)計、報告、分析工作，按照公司法律事務(wù)管理規(guī)程的規(guī)定，匯總公司及所屬公司訴訟案件情況并分析風(fēng)險，向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。第二十八條 企業(yè)管理部負責(zé)公司訴訟案件辦理的協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作，可隨時向訴訟案件的承辦部門、人員了解辦理的進展情況；承辦部門、人員應(yīng)積極配合，及時按照企業(yè)管理部的要求反映情況、提供資

13、料。根據(jù)訴訟案件辦理的具體情況及所涉及的具體事項，企業(yè)管理部可以書面形式向承辦部門提出意見或建議；承辦部門應(yīng)予采納，并結(jié)合具體情況于 2 個工作日內(nèi)作出書面回復(fù)。第二十九條 在訴訟案件處理過程中，公司各部門及各所屬公司應(yīng)密切配合、全力支持，任何部門、個人不得借故拖延、拒絕配合。第四章糾紛、訴訟案件的檔案管理第三十條糾紛、訴訟案件的承辦部門應(yīng)建立糾紛、訴訟案件檔案，一案一檔。糾紛、訴訟案件的承辦部門負責(zé)收集、整理糾紛及訴訟案件處理過程中的相關(guān)資料，包括但不限于：往來函件等書面資料，起訴狀、反訴狀、申請書、上訴狀、答辯狀、證據(jù)資料等原件，庭審筆錄、代理意見、裁判文書、和解協(xié)議、履行資料等。上述資料

14、作為糾紛、訴訟案件的檔案資料，應(yīng)及時歸入糾紛、訴訟案件檔案。糾紛、訴訟案件處理終結(jié)后5 個工作日內(nèi)，承辦部門整理完畢糾紛、訴訟案件檔案，交辦公室存檔。第三十一條 企業(yè)管理部負責(zé)對公司的糾紛、案件情況登記造冊備查。第三十二條 辦公室根據(jù)公司檔案管理的相關(guān)規(guī)定，負責(zé)糾紛、訴訟案件檔案的存檔、管理、查閱工作。第五章監(jiān)督與檢查第三十三條 公司各部門及各所屬公司應(yīng)嚴(yán)格按照本辦法的規(guī)定開展工作；企業(yè)管理部根據(jù)本辦法的規(guī)定對各部門、各所屬公司的糾紛、訴訟案件管理工作進行監(jiān)督及定期、不定期的檢查。凡在檢查或日常工作中發(fā)現(xiàn)各部門、各所屬公司未按本辦法的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行的，有權(quán)督促其限期改正。第三十四條 企業(yè)管理部定

15、期對各所屬公司糾紛、訴訟案件管理工作進行檢查，每年不少于一次，工作檢查的時間由公司根據(jù)具體工作安排確定。對于公司的工作檢查，各所屬公司應(yīng)積極配合。工作檢查的范圍包括但不限于：是否嚴(yán)格按照本辦法及各所屬公司實施細則的規(guī)定辦理糾紛及訴訟案件；糾紛及訴訟案件管理工作基礎(chǔ)性資料是否真實、完整；報告、審批程序是否完備；相關(guān)制度是否完善、可行；糾紛、訴訟案件檔案是否建立，檔案資料是否完整、全面；相應(yīng)報表是否及時、準(zhǔn)確填報；是否存在有損公司合法利益的行為。企業(yè)管理部應(yīng)對檢查工作予以總結(jié)，于檢查工作完成后5 個工作日內(nèi)出具工作檢查報告，提交公司領(lǐng)導(dǎo)，作為公司績效考核的依據(jù)。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題與不足，企業(yè)管理

16、部應(yīng)及時通報相應(yīng)所屬公司并限期整改。各所屬公司應(yīng)對企業(yè)管理部提出的問題與不足及時整改，并于收到企業(yè)管理部通報之日起10 個工作日內(nèi)出具整改報告，由企業(yè)管理部監(jiān)督整改。第六章問責(zé)與考核第三十五條 公司及所屬公司相關(guān)工作人員如有下列違反本辦法的行為，應(yīng)將相關(guān)情況納入績效考核。對于未給公司造成損失的，給予批評并限期改正；給公司造成損失的，責(zé)令賠償損失；情節(jié)嚴(yán)重的，還應(yīng)給予處分，直至解除勞動合同；觸犯刑法的，依法報請有關(guān)機關(guān)追究刑事責(zé)任。（一）未按照本辦法規(guī)定的程序及要求辦理糾紛、訴訟案件；（二）在辦理糾紛及訴訟案件過程中謀取私利、收受回扣的；（三）違反本辦法規(guī)定，在糾紛、訴訟案件辦理過程中對公司造成

17、不良影響或損失的；（四）未按照本辦法規(guī)定及時、準(zhǔn)確報告糾紛及訴訟案件情況的；（五）其他違反本規(guī)定的行為。第三十六條 對于違反本辦法第三十五條規(guī)定行為的，除給予相關(guān)責(zé)任人員處分外， 相應(yīng)追究相關(guān)部門及所屬公司負責(zé)人的管理責(zé)任。第七章附則第三十七條本辦法由企業(yè)管理部負責(zé)解釋。第三十八條本辦法自印發(fā)之日起施行。附件：一、糾紛情況登記表二、擬起訴案件審批表三、應(yīng)訴案件情況登記表四、擬上訴（再審）案件審批表二、在任何事情上都不要覺得自己受了多大的委屈，哭哭啼啼和別別扭扭改變不了糟糕的現(xiàn)狀。心子開一點，認真地該干啥干啥，反倒走得順暢許多?？傅米《嗌贃|西，最后就會得到多少東西，大致就是這么個理兒吧。三、生命

18、本沒有意義，你要能給他什么意義，他就有什么意義。與其終日冥想人生有何意義，不如試用此生做點有意義的事。四、愛怕沉默。太多的人，以為愛到深處是無言。其實，愛是很難描述的一種情感，需要詳盡的表達和傳遞。五、有些路，只能一個人走。六、有一種落差是，你配不上自己的野心，也辜負了所受的苦難。七、有些決定，只需要一分鐘，可是，卻會用一輩子，去后悔那一分鐘。八、 “忽然想通了 ”,這五個字說來簡單，要做到可真不容易。我佛如來在菩堤樹下得道，就因為他“忽然想通了”達.摩祖師面壁十八年，才總算“忽然想通了”無.論什么事，你只要能“忽然想通了 ”,你就不會有煩惱，但達到這地步之前，你一定已不知道有過多少煩惱。九、

19、如果他總為別人撐傘，你何苦非為他等在雨中。十、我對前任的感覺很簡單，哪怕他的女朋友來我面前秀恩愛，我也不會覺得煩。就像在看別人吃一碗很香的鹵肉飯，吧唧嘴巴弄得很大聲，但我自己心里是明白的：我吃過那種飯，其實沒那么好吃。十一、為什么我們總是不懂得珍惜眼前人？在未可預(yù)知的重逢里，我們以為總會重逢，總會有緣再會，總以為有機會說一聲對不起，卻從沒想過每一次揮手道別，都可能是訣別，每一聲嘆息，都可能是人間最后的一聲嘆息。十二、我在最好的時候碰到你，是我的運氣?？上覜]時間了。想想，說人生無悔，都是賭氣的話。人生若無悔，那該多無趣啊。我心里有過你?？晌乙仓荒艿较矚g為止了。十三、我說不出來為什么愛你，但我知

20、道，你就是我不愛別人的理由。十四、當(dāng)你在轉(zhuǎn)圈的時候，這個世界很大，當(dāng)你勇往直前，這個世界就很小。十五、現(xiàn)在男女之間的戀愛，總是答應(yīng)太快，結(jié)果分手也快。人性的規(guī)律是容易得到的就容易放棄。凡是通過努力得到的，不管是感情還是物品，都會使人頓生珍惜之感。所以在感情上，當(dāng)有人追求時，內(nèi)心的一份矜持是必要的，即使心里很愛，也需要給追求者時間和難度，這樣兩人走到一起才會珍惜感情、地久天長。十六、我從來不會在分手很久后才會哭，因為不值。十七、高興呢，就允許自己高興一天；難過呢，也允許自己難過一天。關(guān)鍵是這一天過去了，你得繼續(xù)往前走。十八、對于世界而言，你是一個人；但是對于某個人，你是TA 的整個世界。十九、我們漸漸的放開了對方的手二十、為愛投入不應(yīng)該