下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、實(shí)用版咨詢服務(wù)合同樣書 實(shí)用版咨詢服務(wù)合同樣書 甲方:_乙方:_甲乙雙方本著平等自愿原則,就乙方成為甲方_會(huì)員事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容甲方向乙方提供_金融顧問服務(wù)產(chǎn)品,產(chǎn)品與價(jià)格見附件,乙方根據(jù)需要訂購甲方_服務(wù)產(chǎn)品。二、服務(wù)費(fèi)用支付方式乙方可以選擇以下方式交納顧問費(fèi):賬戶劃款方式:乙方同意由甲方從乙方保證金帳戶或銀證通帳戶將顧問費(fèi)_元人民幣劃到甲方指定帳戶上。乙方直接到當(dāng)?shù)丶追綘I業(yè)網(wǎng)點(diǎn)繳付顧問費(fèi)_元人民幣。乙方通過銀行劃款或電匯的方式將顧問費(fèi)_元人民幣匯到甲方以下賬戶:收款單位全稱:_;開戶行:_;帳號(hào):_.乙方通過郵局匯款的方式將顧問費(fèi)_元人民幣匯到以下地址:收件人:_;地址:_;郵
2、編:_.三、服務(wù)方式1.甲方文字版服務(wù)產(chǎn)品發(fā)布在_網(wǎng)站(_)的會(huì)員個(gè)人理財(cái)主頁上,除乙方所訂購產(chǎn)品特別規(guī)定或乙方特別要求并經(jīng)甲方同意外,乙方須通過甲方_網(wǎng)站會(huì)員專欄接收甲方的服務(wù)產(chǎn)品。2.由于國內(nèi)許多網(wǎng)站的郵箱存在很多問題,甲方按乙方提供的電子郵箱地址發(fā)送信息產(chǎn)品時(shí),不保證乙方能及時(shí)收到。若乙方電子郵箱發(fā)生變動(dòng),應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)通知甲方以便及時(shí)作出相應(yīng)調(diào)整。3.甲方根據(jù)乙方所訂購的產(chǎn)品,向乙方提供手機(jī)短信服務(wù),即甲方按乙方提供的手機(jī)號(hào)碼將短信產(chǎn)品以手機(jī)短信息形式發(fā)送給乙方。若乙方手機(jī)號(hào)碼發(fā)生變動(dòng),應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)通知甲方以便及時(shí)作出相應(yīng)調(diào)整。4.甲方在認(rèn)為必要時(shí)在盤中通過電話或手機(jī)短信向乙方提供相
3、關(guān)信息與服務(wù)。乙方提供的電話號(hào)碼應(yīng)是甲方工作期間能夠聯(lián)系到的號(hào)碼,若乙方電話號(hào)碼發(fā)生變動(dòng),應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)通知甲方以便及時(shí)作出相應(yīng)調(diào)整。四、權(quán)利與義務(wù)1.除非另有約定,乙方根據(jù)本協(xié)議中的服務(wù)內(nèi)容,享有與所繳費(fèi)用相適應(yīng)的相關(guān)服務(wù)的權(quán)利。2.除非另有約定,甲方向乙方提供的信息、資料和服務(wù)僅限乙方本人使用,乙方不得以任何方式復(fù)制、傳播、銷售、出版、廣播和用作商業(yè)目的。3.如果乙方存在對(duì)甲方提供的信息、資料和服務(wù)私自復(fù)制、傳播、銷售、出版、廣播和用作商業(yè)目的的行為,甲方有權(quán)單方終止信息服務(wù),同時(shí)將乙方已付費(fèi)用全額用以支付違約金,并保留通過法律途徑進(jìn)一步追訴的權(quán)利。4.甲方有權(quán)對(duì)包括_網(wǎng)站會(huì)員個(gè)人理財(cái)主頁
4、、產(chǎn)品格式等進(jìn)行調(diào)整或修改。5.甲方不受理乙方以任何理由提出的退費(fèi)要求。6.在任何情況下,甲方對(duì)乙方的最高經(jīng)濟(jì)賠償額不超過收取的當(dāng)期會(huì)員顧問費(fèi)的50%.7.在履行協(xié)議期間,如果國家有關(guān)政策發(fā)生變化,有關(guān)主管部門明令禁止開展此項(xiàng)業(yè)務(wù),本協(xié)議自動(dòng)中止或終止。五、免責(zé)條款1.甲方承諾將盡力為乙方提供服務(wù),但甲方所提供的信息、資料和咨詢服務(wù)僅供乙方參考,在任何情況下,甲方不對(duì)乙方因甲方提供的咨詢產(chǎn)品和服務(wù)造成的損失承擔(dān)任何責(zé)任。2.由于不可預(yù)見的因素,甲方提供的信息、資料和咨詢服務(wù)不可避免地會(huì)發(fā)生延誤、遺漏和不準(zhǔn)確現(xiàn)象,甲方將盡力提高所提供信息的質(zhì)量,但不能保證其服務(wù)信息的完全真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.因
5、不可預(yù)知的技術(shù)原因或合作第三方的原因?qū)е录追椒?wù)平臺(tái)出現(xiàn)故障,或者甲方服務(wù)平臺(tái)技術(shù)升級(jí),或乙方提供的通信方式出現(xiàn)故障,或者由于其他不可抗力,使乙方不能正常、及時(shí)得到甲方所提供的服務(wù)和信息而造成的損失,甲方將不負(fù)擔(dān)任何法律責(zé)任。六、附則1.對(duì)本協(xié)議書任何條款內(nèi)容的修改或變更必須由甲方加蓋公章予以確認(rèn),其他任何形式的涂改、刪減、增加未經(jīng)甲方以上述形式加以確認(rèn)的均屬無效。2.本協(xié)議解釋權(quán)歸甲方所有,本協(xié)議一式二份,甲方一份,乙方一份,具有同等效力。3.本協(xié)議自甲方收到乙方繳納的顧問費(fèi)后生效,有效期為:_.起始日期_年_月_日,終止日期_年_月_日 .4.未盡事宜,甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充協(xié)議。5.乙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議書時(shí),已經(jīng)認(rèn)真閱讀本協(xié)議書的全部內(nèi)容,特別是其中的免
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 物流團(tuán)隊(duì)協(xié)作技巧培訓(xùn)
- 班級(jí)傳承紅色文化的工作計(jì)劃
- 2024-2025學(xué)年五年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)期末全真模擬培優(yōu)卷(蘇教版)【A3版】-A4
- 《中國成人白內(nèi)障摘除手術(shù)指南(2023年)》解讀
- 《論文的寫作技巧》課件
- 【9物(人)期末】淮北市2023-2024學(xué)年九年級(jí)上學(xué)期1月期末物理試題
- 《俄歇電子能譜儀》課件
- 《保險(xiǎn)概念說明會(huì)》課件
- 勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)課件
- 《教育儲(chǔ)蓄有修改》課件
- 西峽課件完整版本
- 2024秋期國家開放大學(xué)??啤陡叩葦?shù)學(xué)基礎(chǔ)》一平臺(tái)在線形考(形考任務(wù)一至四)試題及答案
- 《互聯(lián)網(wǎng)影響新體驗(yàn)》課件2024--2025學(xué)年人教版(2024)初中信息科技七年級(jí)全一冊(cè)
- 2024年合肥高新公共資源交易限公司招聘6人高頻難、易錯(cuò)點(diǎn)500題模擬試題附帶答案詳解
- 2024山東濟(jì)南歷下控股集團(tuán)限公司招聘30人高頻難、易錯(cuò)點(diǎn)500題模擬試題附帶答案詳解
- 《那一定會(huì)很好》公開課一等獎(jiǎng)創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì)
- 北師大版五年級(jí)上《心理健康》第9課《遠(yuǎn)離厭學(xué)》教案
- 中小學(xué)生冬季安全主題教育班會(huì)課件
- 《護(hù)理管理學(xué)》期末考試復(fù)習(xí)題庫(含答案)
- 2023全球南方視頻媒體發(fā)展報(bào)告
- 2024浙江省交通集團(tuán)高速公路紹興管理中心收費(fèi)/監(jiān)控協(xié)管員招聘8人(高頻重點(diǎn)提升專題訓(xùn)練)共500題附帶答案詳解
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論