2017年繼續(xù)教育工作總結(jié)

1、2017年繼續(xù)教育工 作總結(jié)各位讀友大家好，此文檔由網(wǎng)絡(luò)收集而來，歡迎您下載，謝謝篇一：2017年繼續(xù)教育培訓(xùn)工作計 劃XX人民醫(yī)院2017年科研教育培訓(xùn)工作計劃在2016年全年，我院科研教育培訓(xùn) 工作將繼續(xù)按照二甲醫(yī)院評審要求，進(jìn) 一步加大科研教育培訓(xùn)力度，狠抓基本 技能以及理論培訓(xùn)，不斷提升我院醫(yī)務(wù) 人員的專業(yè)技術(shù)水平，取得較好成績， 也存在一些問題，為了適應(yīng)新的醫(yī)學(xué)發(fā) 展的需要，現(xiàn)結(jié)合我院實(shí)際情況，制定 2016年科研教育培訓(xùn)工作計劃。一、教育培訓(xùn)工作：（一）院級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理工作1、加強(qiáng)落實(shí)全體員工的學(xué)分驗(yàn)證、 登記和學(xué)分授予工作，提高達(dá)標(biāo)率（目 標(biāo)90%以上）： 精選公文范文 對科

2、室繼續(xù)教育工作落實(shí)情況進(jìn) 行定期監(jiān)管。 各科室應(yīng)積極安排科內(nèi)人員參加 院內(nèi)、省、市各級繼教項(xiàng)目（如學(xué)術(shù)會 議、培訓(xùn)班等）。 醫(yī)務(wù)科及時通過OA、微信、信息 等形式通知各科，并將2016年廣州市繼 續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目及基層辦班相關(guān)計劃及 通知下發(fā)，有利于科室有計劃安排相關(guān) 人員的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)，提高?？扑揭约?繼教達(dá)標(biāo)率。2、合理安排院內(nèi)繼續(xù)教育項(xiàng)目： 醫(yī)務(wù)科制定全年院內(nèi)培訓(xùn)計劃，將 三基、三嚴(yán)”和醫(yī)療質(zhì)量安全管理相關(guān) 知識作為培訓(xùn)重點(diǎn)，如病歷書寫規(guī)范、 處方管理辦法、臨床合理用血、臨床合 理用藥（包括麻精藥品管理及抗菌藥物 合理使用）、傳染病及院感防治等方面。 另外醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部將定期安排各科室 技

3、術(shù)骨干、副高以上人員以及進(jìn)修人員 進(jìn)行相應(yīng)的?？茖W(xué)術(shù)講座。全體醫(yī)務(wù)人 員應(yīng)積極參加院內(nèi)各種培訓(xùn)班及學(xué)術(shù)活 精選公文范文動，每次可取得II類學(xué)分分，醫(yī)院能夠給 予個人II類學(xué)分至多10分。3、醫(yī)務(wù)科及護(hù)理部本年度組織 三 基”技能考核2次，考核對象為45歲以 下、副咼以下職稱的醫(yī)務(wù)人員。4、按照番禺區(qū)衛(wèi)計局每年基”三嚴(yán)”培訓(xùn)工作計劃，定時安排應(yīng)考 人員參加培訓(xùn)及考核，并且有針對性進(jìn)彳丁院內(nèi)培訓(xùn)，提咼及格率（98%以上）5、繼續(xù)開展市級繼教項(xiàng)目申報工作:醫(yī)務(wù)科明年繼續(xù)協(xié)助科室申報市級 繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目，提高我院在番禺區(qū) 的知名度，爭取更多外院醫(yī)務(wù)人員參與 我院的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目。希望各?？?踴躍上

4、報！6、外派進(jìn)修學(xué)習(xí)計劃：本年度根據(jù) 學(xué)科發(fā)展要求，擬派相關(guān)人員外出培訓(xùn)。 醫(yī)療人員方面：普外腹腔鏡專業(yè)、骨外 科專業(yè)、消化內(nèi)科專業(yè)、急診科專業(yè)、 婦產(chǎn)科（宮腔鏡）等；護(hù)理方面：手術(shù) 精選公文范文 室護(hù)理、重癥護(hù)理、助產(chǎn)護(hù)理、兒科護(hù) 理、急救?？谱o(hù)理、呼吸內(nèi)科護(hù)理、心 血管內(nèi)科護(hù)理、神經(jīng)外科、普通外科護(hù) 理等專業(yè)相關(guān)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修。7、根據(jù)廣州市產(chǎn)科質(zhì)量督導(dǎo)評審 標(biāo)準(zhǔn)（2013年版）實(shí)施細(xì)則要求，繼 續(xù)加強(qiáng)產(chǎn)兒科建設(shè)，做好以下幾方面工 作:培訓(xùn)和考核：醫(yī)務(wù)科每季度組織新 生兒窒息復(fù)蘇、高危妊娠管理的院內(nèi)培 訓(xùn)及考核，使醫(yī)務(wù)人員（尤其是產(chǎn)兒科醫(yī) 務(wù)人員）能熟練掌握新生兒窒息復(fù)蘇技 術(shù)及高危孕

5、產(chǎn)婦轉(zhuǎn)診指征，降低孕產(chǎn)婦、 圍產(chǎn)兒及新生兒死亡率。配合做好市 衛(wèi)計委市財政局關(guān)于印發(fā)廣州市母嬰安 康行動計劃（2016-2020年）實(shí)施方案的 通知，穗衛(wèi)201556號以及2016年 廣州市新生兒病房分類評估標(biāo)準(zhǔn)的 相關(guān)文件精神，我院根據(jù)區(qū)相關(guān)工作安 排，選送兒科醫(yī)生以及護(hù)士參加該項(xiàng)目 舉辦的關(guān)于產(chǎn)科（包括產(chǎn)科及助產(chǎn)臨床 關(guān)鍵技術(shù)專業(yè)）、新生兒科（包括兒科咼級生命支持技術(shù)）等培訓(xùn)，掌 精選公文范文握無創(chuàng)正壓通氣、PS臍靜脈穿刺術(shù)等 技術(shù)，并獲得新生兒專業(yè)資格。（二）科級繼續(xù)教育管理工作1、科室負(fù)責(zé)人除制定科室繼教培訓(xùn) 管理工作計劃并組織落實(shí)。2、繼續(xù)開展科內(nèi)小講課：各科每月 至少進(jìn)行2次小講課

6、，主要由科室技術(shù) 骨干主講，內(nèi)容以專業(yè)技術(shù)理論以及學(xué) 科前沿知識為主，并保留PPT課件、簽 名、相片以備查。3、落實(shí)科室教學(xué)查房住院部各科室主任根據(jù)科室收治病 種情況，每月組織不少于2次教學(xué)查房, 醫(yī)務(wù)科定期安排人員參加。住院醫(yī)師、 輪科醫(yī)生、進(jìn)修醫(yī)生、實(shí)習(xí)生必須參加 每次教學(xué)查房。鼓勵年輕醫(yī)生在不影響 本職工作的前提下，跨科室參加教學(xué)查 房。強(qiáng)化年輕醫(yī)生病史采集、體格檢查、 診斷及鑒別診斷方面的培訓(xùn)，提高其分 析問題、解決問題的能力。每次教學(xué)查 房需做好查房記錄，包括查房時間、查 房主持人、病人床號、住院號、診斷、 精選公文范文參加查房人員簽名等。4、加強(qiáng)輪科生、實(shí)習(xí)生教學(xué)管理 對于有輪科醫(yī)

7、生、實(shí)習(xí)生的科室，根據(jù)二甲醫(yī)院關(guān)于教學(xué)管理的要求，對 照本院臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理 制度及實(shí)習(xí)進(jìn)修生管理制度完成 對輪科醫(yī)生和實(shí)習(xí)生的管理內(nèi)容。5、加強(qiáng)總住院醫(yī)師培訓(xùn)管理工作 科室為每一位總住院醫(yī)師制定總住院醫(yī)師培訓(xùn)計劃，連同申請表上交醫(yī)務(wù) 科審批。并按照計劃安排培訓(xùn)人員參與 科室管理、管理病人、搶救病人、手術(shù) 等，逐漸提高總住院醫(yī)師的水平，結(jié)束 前按照培訓(xùn)計劃由醫(yī)務(wù)科組織專家對其 進(jìn)行考核（對于科室未制定總住院醫(yī)師 培訓(xùn)計劃的，醫(yī)務(wù)科不組織考試）。6、科室定期組織各種病例討論，醫(yī) 務(wù)科根據(jù)情況安排人員參與。各科室按 照有關(guān)制度要求，按時完成術(shù)前討論、 疑難病例討論、危重病例討論、死亡病例

8、討論，特 殊病例由醫(yī)務(wù)科組織多學(xué)科進(jìn)行全院病 精選公文范文例討論。低年資醫(yī)師必須參加本科室病 例討論，于討論前做好相關(guān)準(zhǔn)備。二、科研立項(xiàng)、論文管理：1、對于有條件晉升的人員，院、科 兩級應(yīng)積極創(chuàng)造條件，鼓勵申報各級科 研立項(xiàng)和撰寫論文。醫(yī)務(wù)科應(yīng)根據(jù)石 碁人民醫(yī)院科研管理制度對科研立項(xiàng) 進(jìn)行規(guī)范管理。2、聘請專家來我院進(jìn)行科研方面知 識的培訓(xùn)，提高全體醫(yī)務(wù)人員科研能力。1、科研教育培訓(xùn)工作需院、科兩級 共同監(jiān)督完成。各科室主任負(fù)責(zé)本科室 教育培訓(xùn)工作的督導(dǎo)，科室各項(xiàng)教育培 訓(xùn)工作的管理和實(shí)施由科室教育培訓(xùn)領(lǐng) 導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。2、醫(yī)務(wù)科通過院長行政查房、副院 長業(yè)務(wù)查房、日常質(zhì)控及不定期檢查， 對全院

9、各科室教育培訓(xùn)工作進(jìn)行督導(dǎo)， 提出意見及整改措施。四、獎勵及處罰（一）獎勵精選公文范文凡有科研立項(xiàng)、論文發(fā)表的人員按 照醫(yī)院工作制度 一獎懲制度醫(yī)院給 予相應(yīng)的獎勵，并在科主任目標(biāo)考核 中給予加分處理。（二）處罰1、院級組織 三基”和法律法規(guī)考核 不及格者，給于一次補(bǔ)考機(jī)會，仍不及 格或無正當(dāng)理由不參加考核者，取消本 年度考核評優(yōu)資格。對 三基”和法律法 規(guī)考核作弊，取消考核成績，并取消本 年度考核評優(yōu)資格。2、參加區(qū)級 三基三嚴(yán)”操作以及理 論不及格者，按照我院石碁人民醫(yī)院？三基？、？三嚴(yán)？培訓(xùn) 考核管理辦法（試行）規(guī)定進(jìn)行處罰。3、所有員工必須按時參加院內(nèi)各種 學(xué)習(xí)班，對于無正當(dāng)理由不參加

10、者，給 予通報全院以及進(jìn)行閉卷考試的處理。4、科室科研教育培訓(xùn)工作實(shí)行科主任責(zé)任制，與科主任目標(biāo)考核掛鉤。科 室未按要求完成當(dāng)月三基”培訓(xùn)考核、 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)查房以及實(shí)習(xí)生、輪科 精選公文范文生、總住院醫(yī)師培訓(xùn)等工作的，將于每 季度的科主任目標(biāo)責(zé)任制中扣除相 應(yīng)的分?jǐn)?shù)。附件：石碁人民醫(yī)院2017年教育培 訓(xùn)計劃安排表XX人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科20仃年1月16日篇二：2016年度繼續(xù)教育工作總結(jié)20016繼續(xù)教育工作總結(jié) 花三小柯昌文繼續(xù)教育是教師接受新的教育理 論，更新教育、教學(xué)理念的有效途徑， 更是教師專業(yè)成長的必不可少的重要環(huán) 節(jié)。除積極參與學(xué)習(xí)外，我也始終參加 我應(yīng)參加的各類繼續(xù)教育培訓(xùn)。在每

11、次 的培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中，我目標(biāo)明確，態(tài)度 端正，認(rèn)真思考，學(xué)有所成，并努力應(yīng) 用于工作實(shí)踐中。這一年我主要參加的培訓(xùn)有：一、參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)、業(yè) 務(wù)學(xué)習(xí)、年級組學(xué)習(xí)、教研組學(xué)習(xí)、及 學(xué)校組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)。精選公文范文2016年7月1日至2016年7月24日，我很榮幸參加了為期7天的民 建山東省委貴州鄉(xiāng)村小學(xué)骨干教師培訓(xùn) 班學(xué)習(xí)，培訓(xùn)由民建山東省委主辦，齊 魯師范學(xué)院承辦。培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩， 有專家講座、專家與學(xué)員互動交流、聽 評錄像課、專家指導(dǎo)學(xué)員合作進(jìn)行課例 研究的設(shè)計與匯報等，真是受益匪淺。 在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中，每一天我都會有思 想火花迸發(fā)，同時我也慢慢認(rèn)識到了自 己教育教學(xué)工作的不足

12、與需求，所以這 次培訓(xùn)我本人感到非常充實(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí) 并做好記錄，回校后做了學(xué)習(xí)匯報，并 將所學(xué)運(yùn)用于教學(xué)。三2015年10月至2016年12月?lián)?任了國培計劃（2015） ” 一州省區(qū) 域性網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修整合培訓(xùn)小學(xué) 數(shù)學(xué)輔導(dǎo)任務(wù)，共計完成培訓(xùn)輔導(dǎo)任務(wù) 120學(xué)時。1這一年的繼續(xù)教育培訓(xùn)，讓自己的 理論知識提升了不少，在今后的教育教 精選公文范文學(xué)中，我將學(xué)以致用，認(rèn)真貫徹，用新 理論新理念來指導(dǎo)自己的教育教學(xué)實(shí) 踐，并不斷參加繼續(xù)教育不斷更新完善 自己的知識結(jié)構(gòu)，我深切感覺到，做為 一名教師，不僅要有崇高的奉獻(xiàn)精神、 高標(biāo)準(zhǔn)的師德，也需有先進(jìn)完備的教學(xué) 策略與方法。由于本人的工作經(jīng)驗(yàn)不足

13、， 在面向全體學(xué)生這一方面以及對教材的 理解都不夠透徹。通過因特爾未來教育 的培訓(xùn)，使我在教學(xué)工作中能因材施教”對學(xué)生能給予學(xué)習(xí)上的指導(dǎo)，生活 中的關(guān)心，認(rèn)識的點(diǎn)撥，思想的疏導(dǎo)。 并能公正、公平地對待每一個學(xué)生，滿 足他們求發(fā)展、求進(jìn)步的需要，并且能 悉心研究每位學(xué)生的生理、心理特點(diǎn)、 興趣愛好和個性特長，不遺棄，不淘汰 任何一個學(xué)生，為學(xué)生的健康成長和發(fā) 展牢牢打好各方面的基礎(chǔ)。2篇三：教師個人2016-2017學(xué)年度 第一學(xué)期小繼教學(xué)習(xí)活動總結(jié)個人2016-2017學(xué)年度第一學(xué)期 精選公文范文結(jié)教師個人2016-2017學(xué)年度第一學(xué) 期小繼教學(xué)習(xí)活動總結(jié)為了提高我的教育教學(xué)素質(zhì)和專業(yè) 水平

14、，自覺切實(shí)完成 十三五”期間中小 學(xué)教師繼續(xù)教育360學(xué)時的全員培訓(xùn)目 標(biāo)，根據(jù)上級各教育部門有關(guān)文件要求。 于2017年1月6日一1月13日參加了學(xué) 區(qū)和學(xué)校組織的小繼教學(xué)習(xí)和自主學(xué) 習(xí)，現(xiàn)就本人的小繼教學(xué)習(xí)總結(jié)如下。一、具體學(xué)習(xí)時間和方式：日，參加龍?zhí)翆W(xué)區(qū)組織的教師集中 學(xué)習(xí)；日參加沙壩小學(xué)組織的教師集中學(xué) 精選公文范文習(xí)，做好筆記；日自主學(xué)習(xí)并針對此次活動擬寫學(xué) 習(xí)總結(jié)。二學(xué)習(xí)內(nèi)容：本次我一共學(xué)習(xí)了：（一）師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)龍?zhí)列W(xué)池誠老師的領(lǐng)悟以四 有” 三者”好老師的精神；劉剛校長的貴州教師誓詞、貴州教育精神、黎 萍的 學(xué)科滲透法制教育”的培訓(xùn)。（二）學(xué)科新知識學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)了龍?zhí)列W(xué)楊揚(yáng)

15、小學(xué)語文核 心素養(yǎng)”邱雪的 小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科特點(diǎn)”等 知識。（三）講座，心理健康教育學(xué)習(xí) 黔西縣花溪鄉(xiāng)化那小學(xué)校長王朝會做的講座：愿化春雨育桃李，無私奉獻(xiàn) 現(xiàn)真情；黔西四中心理輔導(dǎo)團(tuán)隊做的心 理輔導(dǎo)；重新鎮(zhèn)教育管理中心李端華主 任做的講座。（四八 在學(xué)校組織學(xué)習(xí)的兩天，學(xué) 習(xí)了教育法、教師法。精選公文范文（五）、在龍?zhí)翆W(xué)區(qū)和我校組織教師 集中學(xué)習(xí)的五天中，我認(rèn)真做好每次學(xué) 習(xí)的筆記，無遲到。（六）、在自學(xué)的兩天中，繼續(xù)整理 了本次個人參加學(xué)習(xí)小繼教的筆記，擬 寫出個人的學(xué)習(xí)總結(jié)，收集好本次學(xué)習(xí) 資料上交學(xué)校裝檔備查。三、學(xué)習(xí)收獲：通過學(xué)習(xí)，使我懂得了在 十三五' 期間，教師繼續(xù)教育將以鄧小

16、平理論和 三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹 落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以全面實(shí)施素質(zhì)教育， 全面提高教育質(zhì)量為宗旨，以國培計劃”為契機(jī)，圍繞打造骨干、推動校本、 整體提升的思路，促進(jìn)教師不斷學(xué)習(xí)和 專業(yè)發(fā)展。圍繞強(qiáng)化能力、提升素質(zhì)、決戰(zhàn)課 堂、提咼質(zhì)量”的總體目標(biāo)，以提咼教師 師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心，以滲透一 得四新”（師德教育、新理念、新知識、 新方法、新技能）的學(xué)科培訓(xùn)為主要內(nèi) 容,利用多種培訓(xùn)平臺，努力造就一支 能適應(yīng)新形勢要求、具有可持續(xù)發(fā)展教 育理念、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、愛崗敬 業(yè)的教師隊伍。加強(qiáng)教師職業(yè)理想，職業(yè)道德和法 制教育，提升教師職業(yè)幸福感，增強(qiáng)廣 大教師教書育人的責(zé)任感和使命感，提 高依法執(zhí)教的能力和水平。確保廣大中 小學(xué)教師關(guān)愛學(xué)生、尊重學(xué)生、平等公 正地對待學(xué)生，關(guān)注學(xué)生