市編辦領(lǐng)導(dǎo)班子整改清單

1、.邯鄲市“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子問題清單2015 年8月18日序號存在的突出問題具體整改措施完成時限責(zé)任人加強(qiáng)與市委、市政府中緊緊圍繞市委、市政府中心工作，充分發(fā)1揮機(jī)構(gòu)編制在推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、提高社年底前李建法心工作結(jié)合密度。會治理能力等工作中的重要作用。進(jìn)一步提高工作創(chuàng)新能圍繞機(jī)構(gòu)編制工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的2新形勢，對公共購買服務(wù)工作進(jìn)行有益探長期堅(jiān)持游 洋力。索，為上級部門制定相關(guān)政策提供參考。進(jìn)一步提高群眾服務(wù)質(zhì)在制定有關(guān)政策，在首先要征求各部門的3意見建議，一切從工作的實(shí)際需求出發(fā)，長期堅(jiān)持李建法量。提升群眾的滿意度。4加強(qiáng)基層進(jìn)行調(diào)查研究建立領(lǐng)導(dǎo)班子全員調(diào)研機(jī)制，每年根

2、據(jù)新長期堅(jiān)持游 洋;.的調(diào)研機(jī)制。形勢下編辦工作重點(diǎn)難點(diǎn)問題和群眾反映強(qiáng)烈的問題，制定調(diào)研計劃，每位辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)領(lǐng)兩個調(diào)研課題，深入基層開展的調(diào)查研究，為上級部門提供有價值、有分量，切實(shí)可行的調(diào)研成果。建立領(lǐng)導(dǎo)班子分區(qū)基層聯(lián)系點(diǎn)制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)主管處室負(fù)責(zé)人定期到聯(lián)系加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)點(diǎn)進(jìn)行走訪座談，協(xié)調(diào)幫助解決基層工作5主要問題和實(shí)際困難。定期或不定期對各長期堅(jiān)持游洋系?？h（市、區(qū)）和市直單位貫徹落實(shí)各項(xiàng)機(jī)構(gòu)編制政策和工作推進(jìn)情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查和調(diào)度。加 強(qiáng)和 完善 民 主 集 中 建立領(lǐng)導(dǎo)班子辦公會制度 、辦務(wù)會制6度、請示報告制度 ，認(rèn)真貫徹民主集中年底前游洋制、議事決策機(jī)制建

3、設(shè)。;.制，形成主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則，班子成員分工負(fù)責(zé)的良好工作機(jī)制，重大事項(xiàng)決策必須集體研究決定，集思廣益，群策群力，充分調(diào)動每位班子成員工作主動性、積極性和創(chuàng)造性，防止一言堂。全面提高機(jī)關(guān)工作的正規(guī)化、科學(xué)化水平。每年定期舉辦組織舉辦機(jī)構(gòu)編制工作培訓(xùn)加強(qiáng)對黨員干部教育管班，邀請專家學(xué)者講解形勢政策、政治理7論、經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)、公務(wù)禮儀等知識，提升綜理培養(yǎng)力度合素質(zhì)。在機(jī)關(guān)建立圖書室，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。積極推薦優(yōu)秀干部交流或掛職鍛煉，為他們的工作生活創(chuàng)造有利條件。減少不必要的會議和文治理文山會海。減少各類會議，控制會議8件。規(guī)模和時間，加強(qiáng)會議統(tǒng)籌，提倡少開會、.長期堅(jiān)持游洋長期堅(jiān)持游洋;.開短會、開解決問題的會，減少發(fā)文數(shù)量，規(guī)范行文文種、發(fā)文渠道，精簡刊物簡報，能通過電話、電子郵件等媒介解決的周知性事項(xiàng)，一般取消紙質(zhì)行文。對機(jī)關(guān)日常辦公用品實(shí)行集中統(tǒng)一購買與管理，加強(qiáng)辦公用品日常監(jiān)管和保養(yǎng)，凡能維修使用的，一律不予更新，盡可能延長使用壽命。辦公用紙凡能雙面使用的，進(jìn)一步提高勤儉節(jié)約意一律雙面使用。辦公室定期巡察各處室非9長期堅(jiān)持游洋識。辦公時間燈、空調(diào)、電腦等用電設(shè)備是否處于關(guān)閉狀