實習生勞動合同

1、文檔來源為 : 從網絡收集整理.word 版本可編輯.歡迎下載支持實習生勞動合同范文大部分人都認為實習生不需要簽訂勞動合同，其實不然。實習生屬于工作群體中的弱勢群體，因為他們是非正式員工，常常會被當做替罪羊，所以簽訂實習生勞動合同書是相當有必要的，能夠很好的保障實習生們的合法權益。甲方 （ 用人單位 ） ： 代理人：乙方 （ 實習生 ） ：為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據民法通則 、 中華人民共和國勞動法 、 中華人民共和國勞動合同法及有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限本 協(xié) 議 自 年 月 日 起 至年月日止。二、實習崗位甲方根據乙方的實際情況和工作需要，

2、安排實習學生到規(guī)劃實習生 崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。三、實習津貼依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習生的實習津貼。具體支付方法如下：實習津貼： 元/ 月，其他補貼 : 根據實習生在崗工作表現(xiàn)，以獎金形式發(fā)放。四、工作時間及休息假日1、甲方實行每日 8 小時工作制，保證乙方按照國家和本市有關規(guī)定享受各種休息、休假;?2、甲乙雙方具體約定：如有項目需要，本著自愿原則加班。加班補助細則如下：1、 法定假日加班， 伙食補貼 30 元/天， 報銷交通費用 （ 憑 地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票）?2、 工作日晚上加班， 晚餐補助 15 元， 報銷交通費用 （ 憑 地

3、鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票）?五、保險福利待遇1 、由于乙方還是在校學生，甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作;?2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè);?3、甲方根據實習學生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品 ;4、 實習學生患職業(yè)病、 工傷事故的按 工傷保險條例規(guī)定執(zhí)行。六、合同解除、變更、終止1、經甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除。2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同， 但必須提前 7 天通知甲方， 并作好工作交接，否則應承擔相關責任。3、實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的，可以向乙方提出終止實習，在為實習生履行實習津貼支付手續(xù)后，解除本合同。七、法律效力本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經甲乙雙方簽