化驗(yàn)室組織與管理A_第1頁
化驗(yàn)室組織與管理A_第2頁
化驗(yàn)室組織與管理A_第3頁
化驗(yàn)室組織與管理A_第4頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、化驗(yàn)室組織與管理一、填空題(每空1分,共30分)1、 化驗(yàn)室的定義有 種,是分別從化驗(yàn)室的 屬性、屬性和角度給出的。2、 化驗(yàn)室的基本要素包括 、 、 必要的化驗(yàn)室建筑用房、儀器設(shè)備和其他設(shè)施、等5個(gè)方面。3、 化驗(yàn)室組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)以 為依據(jù),有效地進(jìn)行 配置、設(shè)備配置,明確組織機(jī)構(gòu)在 中所具有的地位及權(quán)力。4、 中心化驗(yàn)室應(yīng)具有獨(dú)立開展業(yè)務(wù)的 ,不受任何干預(yù),在組織機(jī)構(gòu)、管理制度等方面獨(dú)立。5、 化驗(yàn)室系統(tǒng)一般設(shè)置 、和,構(gòu)成一個(gè)三級(jí)檢驗(yàn)體系。6、 各種工程管網(wǎng)都由 、3部分組成。7、 大型精密儀器設(shè)備管理的任務(wù)是最有效的做好、和3個(gè)方面的工作。8化驗(yàn)室制定文件資料的過程可分為 3個(gè)階段,

2、即 階段、階段和階段。9、根據(jù)毒物侵入人體的途徑中毒可分為 中毒、中毒、和 中毒3種。二、選擇題(每題1分,共15分)1. 在現(xiàn)代化生產(chǎn)企業(yè),分析檢驗(yàn)人員成為控制生產(chǎn)過程、提高生產(chǎn)質(zhì)量的 A參與和決策人員B 助手C副手D可有可無人員2. 我國最早誕生的第一部技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件是 A營造法式B考工記C天工開物D本草綱目3. 人力資源的特點(diǎn)包括A能動(dòng)性、再生性和相對(duì)性B物質(zhì)性、可用性和有限性C可用性、相對(duì)性和有限性D可用性、再生性和相對(duì)性4. 應(yīng)列為固定資產(chǎn)進(jìn)行專項(xiàng)管理的是A 一般儀器B耐用期1年以上且非易損的一般儀器設(shè)備C低值儀器設(shè)備D化學(xué)試劑5我國按化學(xué)試劑的純度進(jìn)行分類,共分為 A 7種 B 10

3、 種 C 5 種 D 4 種6. 化驗(yàn)室文件資料的制定包括A 3個(gè)階段 B 2 個(gè)階段 C 4 個(gè)階段 D 6 個(gè)階段7. 樣品保存期一般為 個(gè)月,對(duì)已檢樣品在超過保存期時(shí)要妥善進(jìn)行處理A 2個(gè)月 B 3 個(gè)月 C 4 個(gè)月 D 5 個(gè)月8. 下列不是職權(quán)的形式的是 。A、直線職權(quán)B 、參謀職權(quán) C 、職能職權(quán)D、命令職權(quán)9. 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)控制器的作用是oA在控制器的指揮下,對(duì)內(nèi)存儲(chǔ)器里的數(shù)據(jù)進(jìn)行運(yùn)算、加工和處理等B指揮計(jì)算機(jī)協(xié)調(diào)工作,使按照程序要求,機(jī)器各個(gè)部分進(jìn)行連續(xù)動(dòng)作C將信息轉(zhuǎn)換成電脈沖輸入機(jī)器的存儲(chǔ)器中D存儲(chǔ)原始數(shù)據(jù)、最終結(jié)果和計(jì)算程序等10. 我國常見的56種毒物的危害程度分為 A二

4、級(jí) B 三級(jí) C 四級(jí) D 五級(jí)11. 打開濃鹽酸、濃硫酸、濃氨水等試劑的瓶塞時(shí),應(yīng)在 中進(jìn)行。A冷水浴B走廊C 通風(fēng)櫥 D 藥品庫12. 夏天打開易揮發(fā)溶劑瓶前,應(yīng)先用 ,瓶口不要對(duì)著人蒸餾水沖洗瓶口硫化鈉A手輕搖B冷水冷卻C溫水沖洗D13. 在以下物質(zhì)中,易燃的固體是 A硫磺B硫酸鈉C 氧化鎂 D14. 氣瓶的材質(zhì)常用 制成的圓柱形容器。A鋁合金B(yǎng)鋼合金C鐵合金D錳鋼15 .對(duì)處于假死狀態(tài)的患者施行人工操作的方法叫 oA蘇生法B搶救法C扶傷法D輸氧法三、判斷題(每題1分,共10分)1. 企業(yè)的化驗(yàn)室作為企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)檢機(jī)構(gòu),具有法律地位。()2. 中控化驗(yàn)室是指設(shè)置在生產(chǎn)車間或班組中的化驗(yàn)室

5、。()3化驗(yàn)室組織結(jié)構(gòu)可根據(jù)企業(yè)規(guī)模和企業(yè)目標(biāo)不同有多種形式。 ( ) 4化驗(yàn)室人員配置是依據(jù)企業(yè)的組織目標(biāo)要求進(jìn)行合理配置。 ( ) 5質(zhì)檢機(jī)構(gòu)在檢驗(yàn)工作中,不受任何行政干預(yù)。 ( ) 6進(jìn)入質(zhì)量工作區(qū)域,必須經(jīng)辦公室批準(zhǔn)。 ()7進(jìn)行危險(xiǎn)性工作時(shí)要戴口罩。 ()8潛藏的危險(xiǎn)因素只是指中毒危險(xiǎn)性和燃燒爆炸危險(xiǎn)性。 ()9蒸餾易燃液體可以用明火。 ()10. 可將用完的原裝試劑空瓶不更新標(biāo)簽而裝入別種試劑。 ()四、名詞解釋(每題 3 分,共 9 分)1、化驗(yàn)室權(quán)力范圍2、職權(quán)3、人力資源管理五、問答題(每題 5 分,共 25 分) 1授權(quán)過程包括哪幾個(gè)步驟?2、化驗(yàn)室人員配置需要考慮哪些方面

6、的內(nèi)容?3、實(shí)驗(yàn)室潛藏的危險(xiǎn)性有哪些?4、儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和修理堅(jiān)持實(shí)行“三防四定”制度中的“三防”是什么?5、化驗(yàn)室檢驗(yàn)系統(tǒng)人力資源管理的方法有哪些?六、論述題(共 11 分) 化驗(yàn)室的分析檢驗(yàn)工作離不開化學(xué)試劑, 而大多數(shù)化學(xué)試劑是有毒的, 何謂中毒?中毒 如何預(yù)防?化驗(yàn)室組織與管理 A 卷答案一、填空題:1、3、物質(zhì)、社會(huì)、功能2、明確的目標(biāo)和任務(wù);一定數(shù)量的化驗(yàn)室工作人員;必須的經(jīng)費(fèi);有關(guān)的信息資料3、組織目標(biāo)、人員、儀器、檢驗(yàn)中4、權(quán)力、行政、相對(duì)5、中心化驗(yàn)室、車間化驗(yàn)室、班組化驗(yàn)室6、總管、干管、支管7、買好、用好、管好8、準(zhǔn)備、形成文字、修改9、呼吸、接觸、攝入二、選擇題:

7、15: ABABA; 6 10:ABDB;C 1115:CBADA三、 判斷題:1 5: WWV; 6 io: VXXXX四、名詞解釋:1 、化驗(yàn)室權(quán)力范圍是指化驗(yàn)室在分析檢驗(yàn)程序中所行駛的有效權(quán)限范圍。 2、職權(quán)是指管理職位所固有的發(fā)布命令和希望命令得到執(zhí)行的一種權(quán)利。3、人力資源管理是指對(duì)人力資源的取得、開發(fā)、保持和利用等方面所進(jìn)行的計(jì)劃、組織、 指揮、控制和協(xié)調(diào)的活動(dòng)。五、簡答題: 1、(1)、職責(zé)的分配、(2)、權(quán)力的授予、 (3) 、明確責(zé)任2、(1)、檢驗(yàn)人員的基本條件; (2)化驗(yàn)室人員的構(gòu)成; (3) 、任職資格和條件3、 1)爆炸危險(xiǎn)性、 2)中毒危險(xiǎn)性、 3)觸電危險(xiǎn)性、4

8、)割傷、燙傷、和凍傷危險(xiǎn)性、 5) 射線危險(xiǎn)性4、1)防塵; 2)防潮; 3)防振5、1)、加強(qiáng)思想政治教育工作; 2)、實(shí)行嚴(yán)格的聘任制3)、技術(shù)職務(wù)評(píng)定工作經(jīng)?;?、制度化 4)、設(shè)立技術(shù)成果獎(jiǎng)六、論述題:中毒是指某些侵入人體的少量物質(zhì)引起局部刺激或整個(gè)機(jī)體功能障礙的任何疾病。 中毒的預(yù)防:1)化驗(yàn)室的工作人員一定要熟知本崗位的檢驗(yàn)項(xiàng)目以及所用藥品的性質(zhì)。2)所用的一切化學(xué)藥品必須有標(biāo)簽,劇毒藥品要有明顯的標(biāo)志。3)嚴(yán)禁試劑入口,用移液管吸取試液時(shí)應(yīng)用吸耳球操作而不能用嘴。4)嚴(yán)禁用鼻子貼近試劑瓶口鑒別試劑。5)對(duì)于能夠產(chǎn)生有毒氣體或蒸氣的實(shí)驗(yàn),必須在通風(fēng)櫥內(nèi)完成。6)使用毒物實(shí)驗(yàn)的操作者,在實(shí)驗(yàn)過程中,一定要嚴(yán)格的按照操作規(guī)程完成,實(shí)驗(yàn)結(jié) 束后,必須用肥皂充分洗手。7)采取有毒式樣時(shí),一定要事先做好預(yù)防工作

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論