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文檔簡介
1、.工作場所職業(yè)病工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第危害作業(yè)分級第4部分:噪聲部分:噪聲GBZ/T 229.4-2012.術(shù)語與定義v3.1 生產(chǎn)性噪聲-在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的噪聲。v3.2 穩(wěn)態(tài)噪聲 -A計權(quán)聲級波動1s,A聲級聲壓有效值變化40dB的噪聲。.v3.5 噪聲作業(yè)v 存在有損聽力、有害健康或有其他危害的聲音,且8h/d或40h/周噪聲暴露A等效聲級80dB的作業(yè)。v3.6 A計權(quán)聲壓級 A聲級:聲級:用A計權(quán)網(wǎng)絡(luò)測得的聲壓級。.術(shù)語與定義v3.7 等效連續(xù)A計權(quán)聲壓級v等效等效A聲級:聲級:在規(guī)定的時間內(nèi),某一連續(xù)穩(wěn)態(tài)噪聲的A計權(quán)聲壓,具有與時變的噪聲相同的均方A計權(quán)聲壓,則這一連續(xù)穩(wěn)態(tài)噪
2、聲的聲級就是此時變噪聲的等效聲級,單位用dB表示。v3.8 按額定8h工作日規(guī)格化的等效連續(xù)A聲級 8h等效聲級:等效聲級:將一天實際工作時間內(nèi)接觸的噪聲強度等效為工作8h的等效聲級。.術(shù)語與定義術(shù)語與定義v3.9 按額定周工作40h規(guī)格化的等效連續(xù)A聲級 40h等效聲級:等效聲級:非每周5d工作制的特殊工作所接觸的噪聲聲級等效為每周工作40h的等效聲級。.4 分級分級-4.1 分級原則與基本要求分級原則與基本要求v4.1.1 分級基礎(chǔ) 以國家職業(yè)衛(wèi)生標準接觸限值及測量方法為基礎(chǔ)進行分級。v4.1.2分級前的準備v應(yīng)通過現(xiàn)場巡查,識別工作場所生產(chǎn)性噪聲的來源、分布范圍、工人接觸噪聲情況及采取的
3、控制措施,收集既往的聽力損傷資料,確定需要進行分級的作業(yè)。v4.1.3分級控制效果評估v按照職業(yè)病危害因素評價監(jiān)測的要求對工作場所噪聲定期監(jiān)測,監(jiān)測接觸噪聲強度有變化,提示可能與原分級結(jié)果不一致的,或因生產(chǎn)工藝、原材料、設(shè)備等發(fā)生變化時,應(yīng)重新進行分級,并提出新的預(yù)防控制措施和建議。.4 分級分級-4.1 分級原則與基本要求分級原則與基本要求v4.1.4分級資料管理v4.1.4.1 分級完成后應(yīng)編制工作場所噪聲分級報告書,報告書的內(nèi)容應(yīng)包括分級依據(jù)、方法、結(jié)果以及分級管理建議和應(yīng)告知的對象。v4.1.4.2分級結(jié)果應(yīng)告知用人單位相關(guān)管理者、勞動者和政府相關(guān)部門。v4.1.4.3分級過程的全部資
4、料應(yīng)歸檔保存。.4 分級分級- 4.2分級依據(jù)分級依據(jù)v4.2分級依據(jù) 根據(jù)勞動者接觸噪聲水平和接觸時間對噪聲作業(yè)進行分級。正確使用本標準的說明參見附錄A。.4 分級分級-4.3分級方法分級方法v4.3.1 穩(wěn)態(tài)和非穩(wěn)態(tài)連續(xù)噪聲v按照GBZ/T 189.8-2007的要求進行噪聲作業(yè)測量,依據(jù)噪聲暴露情況計算LEX,8h或LEX,w后, 確定噪聲作業(yè)級別,共分四級,分級示例見附錄B。v噪聲作業(yè)分級v 85 LEX,,8h 90 輕度危害v 90 LEX,,8h 94 中度危害v 95 LEX,,8h 100 重度危害v LEX,,8h 100 極重危害v等效聲級LEX,8h與LEX,W。等效使
5、用。.4.3.2脈沖噪聲按照GBZ/T 189.8-2007的要求測量脈沖噪聲聲壓級峰值(dB)和工作日內(nèi)脈沖次數(shù)n,根據(jù)表2確定脈沖噪聲作業(yè)級別,共分四級。.5 分級管理原則分級管理原則v5.1 對于8h/d或40h/周噪聲暴露等效聲級80dB但85dB的作業(yè)人員,在目前的作業(yè)方式和防護措施不變的情況下,應(yīng)進行健康監(jiān)護,一旦作業(yè)方式或控制效果發(fā)生變化,應(yīng)重新分級。v5.2輕度危害(級):在目前的作業(yè)條件下,可能對勞動者的聽力產(chǎn)生不良影響。應(yīng)改善工作環(huán)境,降低勞動者實際應(yīng)改善工作環(huán)境,降低勞動者實際接觸水平,設(shè)置噪聲危害及防護標識,佩戴噪聲防護用品,接觸水平,設(shè)置噪聲危害及防護標識,佩戴噪聲防
6、護用品,對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),采取職業(yè)健康監(jiān)護、定期作對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),采取職業(yè)健康監(jiān)護、定期作業(yè)場所監(jiān)測等措施。業(yè)場所監(jiān)測等措施。v5.3 中度危害(級):在目前的作業(yè)條件下,很可能對勞動者的聽力產(chǎn)生不良影響。針對企業(yè)特點,在采取上述措施的同時,采取糾正和管理行動,降低勞動者實際接觸水采取糾正和管理行動,降低勞動者實際接觸水平。平。.5 分級管理原則分級管理原則v5.4 重度危害(級):在目前的作業(yè)條件下,會對勞動者的健康產(chǎn)生不良影響。除了上述措施外,應(yīng)盡可能采取工程技應(yīng)盡可能采取工程技術(shù)措施,進行相應(yīng)的整改,整改完成后,重新對作業(yè)場所進術(shù)措施,進行相應(yīng)的整改,整改完成后,重新對作業(yè)場所進行職業(yè)衛(wèi)生評價及噪聲分級。行職業(yè)衛(wèi)生評價及噪聲分級。v5.5 極重危害(級):目前作業(yè)條件下,會對勞動者的健康產(chǎn)生不良影響,除了上述措施外,及時采取相應(yīng)的工程技術(shù)及時采取相應(yīng)的工程技術(shù)措施進行整改。整改完成后,對控制及防護效果進行衛(wèi)生評措施進行整改。整改完成后,對控制及防護效果進行衛(wèi)生評價及噪聲分級。價及噪聲分級。.附錄附錄A(規(guī)范性附錄規(guī)范性附錄)正確使用說明正確使用說明vA.1 噪聲作業(yè)分級是對噪聲暴露危害程度的評價
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