2022年社團聯(lián)合會新學年工作計劃_第1頁
2022年社團聯(lián)合會新學年工作計劃_第2頁
2022年社團聯(lián)合會新學年工作計劃_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、高品質文檔2022年社團聯(lián)合會新學年工作計劃 一. 前言 經貿管理學院社團聯(lián)合會成立已有三年,在多方面的努力下,無論是社聯(lián)內部成員,還是其他7個社團,都形成了較完善的社團工作體系。為了在本學年有更好更突出的表現(xiàn),且與各社團有更好的溝通空間,特制定本學期工作方案。 二工作定位 服務社團,管理與引導社團。 三工作要求 1.明確方向,建立并完善組織體系 建立并進一步完善我聯(lián)合會的規(guī)章制度,尤其是新制定的經貿管理學院社團管理條例。促進各社團間加強彼此合作關系,遵循學院的領導,妥當支配活動,以提高經貿管理學院及我聯(lián)合會在校內外的知名度;擴大社團各項活動的影響力,并豐富各項活動的意義。 2.開拓創(chuàng)新,自我

2、進展 注意社團活動的質量,立足專業(yè)基礎,掀起社團學習與實踐的新風潮。確保社團活動讓社員滿足,同時注意自身進展并擴大我聯(lián)合會的影響力。 3.加大社團扶持力度 面對當下社團的一些現(xiàn)象,要深化社團了解,與社團管理層,基層溝通協(xié)調,通過一些活動的反饋,通過扶持等措施來改善社團狀況。 4.加強部門內部溝通 依據(jù)上一學年的一些現(xiàn)狀,需要著重轉變部門內部溝通狀況。只有加強部門團結,才能夠更好地做好工作。要充分發(fā)揮各成員的作用,面對一些問題的決策,要群里群策,要留意和團委溝通,留意和部門間溝通,留意和成員干事間溝通。這樣才能夠是一些問題避開發(fā)生四工作方案 1.社團聯(lián)合會歡迎10屆新生的到來 協(xié)作團學會的工作支

3、配,做好新生的接收工作,使得新生能夠感受到異鄉(xiāng)的溫情,團學的氛圍力氣,更同時也為社聯(lián)做好宣揚。 2.社團聯(lián)合會招新工作 9月中旬,社團聯(lián)合會招新工作開頭,一批新成員加入社團聯(lián)合會,使社團聯(lián)合會內部結構趨向完善合理。 3.社團大聯(lián)歡 11月中旬,由社團聯(lián)合會策劃主辦的將主要以晚會形式,旨在加強各社團的分散力,集中呈現(xiàn)新學年各社團的風采。 4.社團聯(lián)合會內部溝通 12月中旬以后(暫定),社團聯(lián)合會全體成員聚會,新老生之間進一步溝通,增進感情。 5.社團聯(lián)合會內部聯(lián)誼(待定) 1月1日左右,社團聯(lián)合會內部成員及8個社團進行聯(lián)誼,慶祝元旦。 6.社團聯(lián)合會走出校內(待定) 1月1號左右,社團聯(lián)合會草擬

4、走出校內,與武警官兵聯(lián)誼,共慶元旦。 7. 3·15跳蚤市場活動 3月15號,通過活動增進同學們對自身維權的熟悉,同時與消協(xié)的合作使得我校學生受到社會更加的關注,熬煉了社團聯(lián)合會干事的力量與增進了與各社團之間的溝通 8.社團負責人資料存檔 4月上旬,完善社團工作體系,包括社團日?;顒优c社員的管理。 9.社聯(lián)內部活動 四月中旬(暫定),組織內部溝通活動,增進干事間的友情。 10.進行社團評星活動 5月份,總結上學期各社團工作表現(xiàn),評比星級社團。 115月下旬,社聯(lián)內部換屆選舉。 12各社團換屆選舉及社團代表溝通會。 附:1.社聯(lián)章程在必要時重新擬訂。 2.幫助各社團搞好詳細活動。 3.每月最終一個星期的周四下午一點半,社團聯(lián)合會全體成員,各社團負責人在團學辦公室召開例會,溝通社團工作,加強社團管理工作。 4.社團聯(lián)合

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論