高三政治一輪復(fù)習(xí)第單元第節(jié)個(gè)人收入的分配課件新人教版必修

1、必修一必修一 經(jīng)濟(jì)生活經(jīng)濟(jì)生活第三單元第三單元 收八與分配收八與分配【高考考點(diǎn)高考考點(diǎn)】 (1)生產(chǎn)與消費(fèi)：生產(chǎn)決定消費(fèi)消費(fèi)對生產(chǎn)的生產(chǎn)與消費(fèi)：生產(chǎn)決定消費(fèi)消費(fèi)對生產(chǎn)的 反作用發(fā)展生產(chǎn)的意義反作用發(fā)展生產(chǎn)的意義(2)我國的基本經(jīng)濟(jì)制度：公有制我國的基本經(jīng)濟(jì)制度：公有制 為主體國有經(jīng)濟(jì)及其主導(dǎo)作用多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展為主體國有經(jīng)濟(jì)及其主導(dǎo)作用多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展 “房子大了，電話小了，感覺房子大了，電話小了，感覺 越來越好；假期多了，收入越來越好；假期多了，收入 高了，工作越來越好；商品高了，工作越來越好；商品 精了，價(jià)格火了，心情越來精了，價(jià)格火了，心情越來越好越好”，動(dòng)聽的，動(dòng)聽的越來越

2、好越來越好形象地描述了市場經(jīng)濟(jì)促進(jìn)形象地描述了市場經(jīng)濟(jì)促進(jìn)了城鄉(xiāng)居民收入的提高，居民生活水平的改善。但收入差距也了城鄉(xiāng)居民收入的提高，居民生活水平的改善。但收入差距也出現(xiàn)明顯擴(kuò)大趨勢。出現(xiàn)明顯擴(kuò)大趨勢。思考：思考：你認(rèn)為應(yīng)如何解決收入差距過大的問題？你認(rèn)為應(yīng)如何解決收入差距過大的問題？提示：提示：(1)始終抓住發(fā)展生產(chǎn)力不放松，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌區(qū)始終抓住發(fā)展生產(chǎn)力不放松，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌區(qū)域經(jīng)濟(jì)、城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。域經(jīng)濟(jì)、城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。(2)完善以按勞分配為主體、多種分配方完善以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，堅(jiān)持各種生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配。式并存的分配制度，堅(jiān)持各種生產(chǎn)要素按

3、貢獻(xiàn)參與分配。(3)加強(qiáng)加強(qiáng)對收入分配的宏觀調(diào)控，整頓和規(guī)范分配秩序。理順國家企業(yè)和對收入分配的宏觀調(diào)控，整頓和規(guī)范分配秩序。理順國家企業(yè)和個(gè)人三者的分配關(guān)系。依法保護(hù)合法收入、堅(jiān)決取締非法收入、個(gè)人三者的分配關(guān)系。依法保護(hù)合法收入、堅(jiān)決取締非法收入、整頓不合理收入、調(diào)節(jié)過高收入。整頓不合理收入、調(diào)節(jié)過高收入。(4)建立健全與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水建立健全與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的社會(huì)保障體系。平相適應(yīng)的社會(huì)保障體系。 特別提示特別提示！(1)要弄清生產(chǎn)力狀況、基本經(jīng)濟(jì)制度與分配制度之間要弄清生產(chǎn)力狀況、基本經(jīng)濟(jì)制度與分配制度之間的關(guān)系。的關(guān)系。 (2)要學(xué)會(huì)區(qū)分各種分配方式。要學(xué)會(huì)區(qū)分各種分配方式。

4、特別提示！特別提示！(1)社會(huì)公平問題是近幾年高考命題的熱點(diǎn)，應(yīng)予以社會(huì)公平問題是近幾年高考命題的熱點(diǎn)，應(yīng)予以重視。重視。 (2)效率和公平是對立統(tǒng)一的關(guān)系。效率和公平是對立統(tǒng)一的關(guān)系。 (3)應(yīng)將公平問題與應(yīng)將公平問題與科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來。科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來。 分配制度分配制度探究一探究一：填寫空白：填寫空白答案：答案：生產(chǎn)資料所有制結(jié)構(gòu)生產(chǎn)資料所有制結(jié)構(gòu)分配方式分配方式公有制為主體、多種所公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展按勞分配為主體按勞分配為主體按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配配按生產(chǎn)要素分配按生產(chǎn)要素分配考點(diǎn)突破考點(diǎn)突破探究二：探究二：李四一家五口

5、，李四本人承包了責(zé)任田，收入不錯(cuò)；李李四一家五口，李四本人承包了責(zé)任田，收入不錯(cuò)；李四的妻子開個(gè)小店，納稅后有不少的收入；李四的兒子是國有商四的妻子開個(gè)小店，納稅后有不少的收入；李四的兒子是國有商廈的售貨員，每月除工資、獎(jiǎng)金、津貼外，還炒股，賺了不少錢；廈的售貨員，每月除工資、獎(jiǎng)金、津貼外，還炒股，賺了不少錢；李四的女兒是工程師，利用雙休日為一家私營企業(yè)當(dāng)技術(shù)顧問，李四的女兒是工程師，利用雙休日為一家私營企業(yè)當(dāng)技術(shù)顧問，有豐厚的報(bào)酬；李四的母親靠出租房屋也有一定的收入。有豐厚的報(bào)酬；李四的母親靠出租房屋也有一定的收入。(1)李四一家五口的收入來自何種分配方式？李四一家五口的收入來自何種分配方式

6、？答案：答案：李四本人的收入，屬按勞分配。李四妻子的收入，屬按個(gè)李四本人的收入，屬按勞分配。李四妻子的收入，屬按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配。李四兒子的工資、獎(jiǎng)金和津貼，屬按體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配。李四兒子的工資、獎(jiǎng)金和津貼，屬按勞分配；李四兒子的炒股收入，屬按生產(chǎn)要素勞分配；李四兒子的炒股收入，屬按生產(chǎn)要素(資本要素資本要素)分配。李分配。李四女兒的收入，屬按生產(chǎn)要素四女兒的收入，屬按生產(chǎn)要素(技術(shù)要素技術(shù)要素)分配。李四母親的收入，分配。李四母親的收入，屬按生產(chǎn)要素屬按生產(chǎn)要素(土地要素土地要素)分配。分配。(2)李四一家的收入中包括按生產(chǎn)要素分配，這一收入形式的存李四一家的收入中包括按生產(chǎn)要

7、素分配，這一收入形式的存在有什么合理性？在有什么合理性？答案：答案：發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)，必須健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)，必須健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的制度。確立按生產(chǎn)要素分配的原則，是對市場經(jīng)濟(jì)條件下各配的制度。確立按生產(chǎn)要素分配的原則，是對市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn)，體現(xiàn)了國家對種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn)，體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重，對勞動(dòng)、知識(shí)、人才、創(chuàng)造的尊重。這有利于公民權(quán)利的尊重，對勞動(dòng)、知識(shí)、人才、創(chuàng)造的尊重。這有利于讓一切勞動(dòng)、知識(shí)、技術(shù)、管理和資本的活力競相迸發(fā)，讓一切讓一切勞動(dòng)、知識(shí)、技術(shù)、管理和資本的活力

8、競相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，以造福于人民。創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，以造福于人民。 探究三：探究三：有人認(rèn)為：有人認(rèn)為：“勞動(dòng)收入一定是按勞分配收入勞動(dòng)收入一定是按勞分配收入”。這種。這種觀點(diǎn)為什么是錯(cuò)誤的？觀點(diǎn)為什么是錯(cuò)誤的？答案：答案：(1)勞動(dòng)收入即勞動(dòng)所得，是相對于不勞而獲的剝削收入和勞動(dòng)收入即勞動(dòng)所得，是相對于不勞而獲的剝削收入和資金收入而言的。資金收入而言的。(2)按勞分配是指在社會(huì)主義公有制的范圍內(nèi)，勞動(dòng)者向社會(huì)提供按勞分配是指在社會(huì)主義公有制的范圍內(nèi)，勞動(dòng)者向社會(huì)提供勞動(dòng)，社會(huì)以勞動(dòng)為尺度，向勞動(dòng)者分配個(gè)人消費(fèi)品，實(shí)行多勞勞動(dòng)，社會(huì)以勞動(dòng)為尺度，向勞動(dòng)者分配個(gè)

9、人消費(fèi)品，實(shí)行多勞多得，少勞少得。從這個(gè)意義上來說，按勞分配收入一定是勞動(dòng)多得，少勞少得。從這個(gè)意義上來說，按勞分配收入一定是勞動(dòng)收入是正確的。收入是正確的。(3)但是，勞動(dòng)收入未必都是按勞分配收入，例如，個(gè)體勞動(dòng)收但是，勞動(dòng)收入未必都是按勞分配收入，例如，個(gè)體勞動(dòng)收入、私營或外資企業(yè)勞動(dòng)者按勞動(dòng)要素分配獲得的收入等，就入、私營或外資企業(yè)勞動(dòng)者按勞動(dòng)要素分配獲得的收入等，就不是按勞分配收入。不是按勞分配收入。(4)題中觀點(diǎn)錯(cuò)在未能把勞動(dòng)收入與其存在的制度特征結(jié)合起來題中觀點(diǎn)錯(cuò)在未能把勞動(dòng)收入與其存在的制度特征結(jié)合起來分析。分析。探究四探究四：閱讀漫畫：閱讀漫畫 分配不公企業(yè)破產(chǎn)分配不公企業(yè)破產(chǎn)

10、 試用效率與公平關(guān)系，分析以上漫畫。試用效率與公平關(guān)系，分析以上漫畫。 答案：答案：(1)效率與公平是辯證統(tǒng)一的關(guān)系：在社會(huì)主義市場經(jīng)效率與公平是辯證統(tǒng)一的關(guān)系：在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，二者具有一致性：效率是公平的物質(zhì)前提，公平濟(jì)條件下，二者具有一致性：效率是公平的物質(zhì)前提，公平是提高效率的保證。二者又存在矛盾。是提高效率的保證。二者又存在矛盾。(2)漫畫中，由于分配不公，挫傷了勞動(dòng)者發(fā)展生產(chǎn)、提高經(jīng)漫畫中，由于分配不公，挫傷了勞動(dòng)者發(fā)展生產(chǎn)、提高經(jīng)濟(jì)效率的積極性，導(dǎo)致企業(yè)效率低下，最終迫使企業(yè)破產(chǎn)。濟(jì)效率的積極性，導(dǎo)致企業(yè)效率低下，最終迫使企業(yè)破產(chǎn)。 探究五探究五：閆世義是大連市某村的一名

11、普通黨員，幾年來，他靠種閆世義是大連市某村的一名普通黨員，幾年來，他靠種植西瓜走上了致富路。可他致富不忘鄉(xiāng)親，閆世義又將自己多年植西瓜走上了致富路?？伤赂徊煌l(xiāng)親，閆世義又將自己多年來積累的經(jīng)驗(yàn)傳授給了當(dāng)?shù)氐娜罕?。幾年來，在他的帶領(lǐng)和支持來積累的經(jīng)驗(yàn)傳授給了當(dāng)?shù)氐娜罕?。幾年來，在他的帶領(lǐng)和支持下，村民們也先后走上了致富路，該村成了遠(yuǎn)近聞名的西瓜生產(chǎn)下，村民們也先后走上了致富路，該村成了遠(yuǎn)近聞名的西瓜生產(chǎn)專業(yè)村。專業(yè)村。閆世義的做法對我們處理好效率與公平的關(guān)系有何啟示？閆世義的做法對我們處理好效率與公平的關(guān)系有何啟示？答案：答案：既要反對平均主義，又要防止收入差距懸殊；既要落實(shí)既要反對平均主義

12、，又要防止收入差距懸殊；既要落實(shí)分配政策，又要提倡奉獻(xiàn)精神；在鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí)，分配政策，又要提倡奉獻(xiàn)精神；在鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí)，倡導(dǎo)回報(bào)社會(huì)和先富幫后富。倡導(dǎo)回報(bào)社會(huì)和先富幫后富。核心解讀核心解讀1.正確理解我國的分配制度正確理解我國的分配制度 (1)實(shí)行以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度的實(shí)行以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度的 客觀必然性：客觀必然性：這種分配制度與現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平相適應(yīng)。我這種分配制度與現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平相適應(yīng)。我 國現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平總體不高，而且發(fā)展不平衡，所以個(gè)人消國現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平總體不高，而且發(fā)展不平衡，所以個(gè)人消 費(fèi)品的分配只能是以

13、按勞分配為主體、多種分配方式并存的分費(fèi)品的分配只能是以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分 配制度。配制度。公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng) 濟(jì)制度，決定必然實(shí)行按勞分配為主體、多種分配方式并存的濟(jì)制度，決定必然實(shí)行按勞分配為主體、多種分配方式并存的 分配制度。分配制度。這是發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求。這是發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求。 實(shí)踐證明，堅(jiān)持以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分實(shí)踐證明，堅(jiān)持以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來，與過去單一配制度，把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起

14、來，與過去單一的分配方式相比較，極大地激發(fā)了社會(huì)成員的積極性、創(chuàng)造性，的分配方式相比較，極大地激發(fā)了社會(huì)成員的積極性、創(chuàng)造性，資源得到了合理的利用，有力地推動(dòng)了社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展。資源得到了合理的利用，有力地推動(dòng)了社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展。(2)按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配與按勞分配比較表按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配與按勞分配比較表按個(gè)體勞動(dòng)者的勞按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配動(dòng)成果分配 按勞分配按勞分配 區(qū)區(qū)別別 基礎(chǔ)基礎(chǔ) 生產(chǎn)資料私有制生產(chǎn)資料私有制 生產(chǎn)資料公有制生產(chǎn)資料公有制 主體主體 個(gè)體勞動(dòng)者個(gè)體勞動(dòng)者 公有制范圍內(nèi)的職工公有制范圍內(nèi)的職工 尺度尺度 除交稅外都?xì)w勞動(dòng)除交稅外都?xì)w勞動(dòng)者所有者所有 以

15、勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)為尺度，以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)為尺度，多勞多得，少勞少得多勞多得，少勞少得 地位地位 其他分配方式中的其他分配方式中的一種，是我國分配一種，是我國分配制度的重要內(nèi)容制度的重要內(nèi)容 社會(huì)主義消費(fèi)品分配的基本原則，社會(huì)主義消費(fèi)品分配的基本原則，是我國目前分配制度中的主體是我國目前分配制度中的主體 聯(lián)系聯(lián)系 都是我國現(xiàn)階段的分配方式，都有利于促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)都是我國現(xiàn)階段的分配方式，都有利于促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展，合法收入都受國家保護(hù)展，合法收入都受國家保護(hù) (3)按生產(chǎn)要素分配的種類及對應(yīng)形式按生產(chǎn)要素分配的種類及對應(yīng)形式按資本要素分配。儲(chǔ)蓄按資本要素分配。儲(chǔ)蓄所得利息、股票所得股

16、息和分紅、債券所得利息、私營企業(yè)的所得利息、股票所得股息和分紅、債券所得利息、私營企業(yè)的稅后利潤等。稅后利潤等。按土地要素分配。如土地、房屋租金和轉(zhuǎn)讓金。按土地要素分配。如土地、房屋租金和轉(zhuǎn)讓金。按技術(shù)要素分配。技術(shù)入股、專利使用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓的收入。按技術(shù)要素分配。技術(shù)入股、專利使用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓的收入。按勞動(dòng)要素分配。私營企業(yè)和外資企業(yè)中的職工的工資、獎(jiǎng)按勞動(dòng)要素分配。私營企業(yè)和外資企業(yè)中的職工的工資、獎(jiǎng)金、津貼。金、津貼。按管理要素分配。經(jīng)營管理要素獲得的收入主要按管理要素分配。經(jīng)營管理要素獲得的收入主要是通過股權(quán)激勵(lì)方式獲得的股份分紅。是通過股權(quán)激勵(lì)方式獲得的股份分紅。按信息要素分配。提按信息

17、要素分配。提供市場信息、管理方案供市場信息、管理方案(點(diǎn)子點(diǎn)子)的收入。的收入。(4)要區(qū)分我國的分配制度、分配原則和具體的分配政策，列要區(qū)分我國的分配制度、分配原則和具體的分配政策，列表如下：表如下：2.如何實(shí)現(xiàn)社會(huì)的公平如何實(shí)現(xiàn)社會(huì)的公平 (1)堅(jiān)持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，堅(jiān)持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，為我國實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平、形成合理有序的收入分配格局提供了重要的為我國實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平、形成合理有序的收入分配格局提供了重要的制度保證。制度保證。(2)保證居民收入在國民收入分配中占合理比重、勞動(dòng)保證居民收入在國民收入分配中占合理比重、勞動(dòng)報(bào)酬在初次分

18、配中占合理比重是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的重要舉措。這有利報(bào)酬在初次分配中占合理比重是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的重要舉措。這有利于理順國家、企業(yè)和個(gè)人三者的分配關(guān)系，維護(hù)勞動(dòng)者利益，也有于理順國家、企業(yè)和個(gè)人三者的分配關(guān)系，維護(hù)勞動(dòng)者利益，也有利于合理調(diào)整投資與消費(fèi)的關(guān)系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。當(dāng)利于合理調(diào)整投資與消費(fèi)的關(guān)系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。當(dāng)前，要逐步提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動(dòng)報(bào)酬前，要逐步提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重。著力提高低收入者的收入，逐步提高最低工在初次分配中的比重。著力提高低收入者的收入，逐步提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，建立企業(yè)職工工資正常增長

19、機(jī)制和支付保障機(jī)制。資標(biāo)準(zhǔn)，建立企業(yè)職工工資正常增長機(jī)制和支付保障機(jī)制。(3)再分配更加注重公平是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的另一重要舉措。為再分配更加注重公平是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的另一重要舉措。為此，要加強(qiáng)政府對收入分配的調(diào)節(jié)，保護(hù)合法收入，調(diào)節(jié)過此，要加強(qiáng)政府對收入分配的調(diào)節(jié)，保護(hù)合法收入，調(diào)節(jié)過高收入，取締非法收入。通過強(qiáng)化稅收調(diào)節(jié)，整頓分配秩序，高收入，取締非法收入。通過強(qiáng)化稅收調(diào)節(jié)，整頓分配秩序，把收入差距控制在一定范圍之內(nèi)，防止出現(xiàn)嚴(yán)重的兩極分化，把收入差距控制在一定范圍之內(nèi)，防止出現(xiàn)嚴(yán)重的兩極分化，實(shí)現(xiàn)公平分配。實(shí)現(xiàn)公平分配。 3.正確把握效率與公平的關(guān)系正確把握效率與公平的關(guān)系 (1)效率與公平是

20、辯證統(tǒng)一的關(guān)系。首先，在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條效率與公平是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。首先，在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條 件下，二者具有一致性：一方面，效率是公平的物質(zhì)前提。只有件下，二者具有一致性：一方面，效率是公平的物質(zhì)前提。只有 在發(fā)展生產(chǎn)力、提高經(jīng)濟(jì)效率、增加社會(huì)財(cái)富的基礎(chǔ)上，社會(huì)公在發(fā)展生產(chǎn)力、提高經(jīng)濟(jì)效率、增加社會(huì)財(cái)富的基礎(chǔ)上，社會(huì)公 平的逐步實(shí)現(xiàn)才有可能。沒有效率作為前提和基礎(chǔ)的公平，只能平的逐步實(shí)現(xiàn)才有可能。沒有效率作為前提和基礎(chǔ)的公平，只能 導(dǎo)致平均主義和普遍貧窮。另一方面，公平是提高經(jīng)濟(jì)效率的保導(dǎo)致平均主義和普遍貧窮。另一方面，公平是提高經(jīng)濟(jì)效率的保 證。只有給勞動(dòng)者提供充分的利益和權(quán)利分配的公平

21、，才能激發(fā)證。只有給勞動(dòng)者提供充分的利益和權(quán)利分配的公平，才能激發(fā) 勞動(dòng)者發(fā)展生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效率的積極性。必須在勞動(dòng)者發(fā)展生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效率的積極性。必須在“蛋糕蛋糕”的分的分配配 時(shí)將每個(gè)人的報(bào)酬與對時(shí)將每個(gè)人的報(bào)酬與對“蛋糕蛋糕”的貢獻(xiàn)掛鉤。而在個(gè)人能力、運(yùn)的貢獻(xiàn)掛鉤。而在個(gè)人能力、運(yùn)氣氣 和工作環(huán)境等差異很大的社會(huì)里，每個(gè)人得到的蛋糕份額必然呈和工作環(huán)境等差異很大的社會(huì)里，每個(gè)人得到的蛋糕份額必然呈 現(xiàn)很大的差異，即出現(xiàn)不公平。要使每個(gè)人獲得現(xiàn)很大的差異，即出現(xiàn)不公平。要使每個(gè)人獲得“蛋糕蛋糕”份額平份額平 均，則無疑會(huì)損傷人們的工作和創(chuàng)新的積極性。均，則無疑會(huì)損傷人們的工作和創(chuàng)新的積極

22、性。 (2)正確處理效率與公平的關(guān)系。正確處理效率與公平的關(guān)系。首先，發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)，初次分配和再分配都要處理好首先，發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)，初次分配和再分配都要處理好效率與公平的關(guān)系，既要提高效率，又要促進(jìn)公平。發(fā)展經(jīng)濟(jì)效率與公平的關(guān)系，既要提高效率，又要促進(jìn)公平。發(fā)展經(jīng)濟(jì)必須充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，提高資源利用效率。同時(shí)，要必須充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，提高資源利用效率。同時(shí)，要將收入差距控制在合理的范圍內(nèi)，使分配的結(jié)果能促使人們奮將收入差距控制在合理的范圍內(nèi)，使分配的結(jié)果能促使人們奮進(jìn)，使社會(huì)具有生機(jī)和活力。進(jìn)，使社會(huì)具有生機(jī)和活力。其次，處理好效率與公平的關(guān)系，既要反對平均主義，又要

23、防其次，處理好效率與公平的關(guān)系，既要反對平均主義，又要防止收入差距懸殊；既要落實(shí)分配政策，又要提倡奉獻(xiàn)精神；在止收入差距懸殊；既要落實(shí)分配政策，又要提倡奉獻(xiàn)精神；在鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí)，倡導(dǎo)回報(bào)社會(huì)和先富幫后富。鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí)，倡導(dǎo)回報(bào)社會(huì)和先富幫后富。 生活熱點(diǎn)生活熱點(diǎn)收入分配制度的改革收入分配制度的改革材料一材料一2009年年5月月18日日瞭瞭望望新聞周刊載文：新聞周刊載文：行業(yè)收入差行業(yè)收入差10倍，縮減貧富差距該從哪里入手？倍，縮減貧富差距該從哪里入手？改革開放三十年來，我國的國民經(jīng)濟(jì)取得了突飛改革開放三十年來，我國的國民經(jīng)濟(jì)取得了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，但由于分配制度改革沒有相應(yīng)跟

24、進(jìn)，猛進(jìn)的發(fā)展，但由于分配制度改革沒有相應(yīng)跟進(jìn)，城鄉(xiāng)、區(qū)域、行業(yè)、群體之間的收入差距持續(xù)擴(kuò)大。城鄉(xiāng)、區(qū)域、行業(yè)、群體之間的收入差距持續(xù)擴(kuò)大。 以以2008年統(tǒng)計(jì)公報(bào)為例，城鄉(xiāng)之間，全國農(nóng)村居民人均純收入年統(tǒng)計(jì)公報(bào)為例，城鄉(xiāng)之間，全國農(nóng)村居民人均純收入與城鎮(zhèn)居民人均可支配收入之比為與城鎮(zhèn)居民人均可支配收入之比為1 3.3；行業(yè)之間，最高的；行業(yè)之間，最高的金融業(yè)收入水平達(dá)金融業(yè)收入水平達(dá)40 312元，是全國平均工資的元，是全國平均工資的2倍，收入分配倍，收入分配問題已成為當(dāng)前改革的焦點(diǎn)問題之一。針對這種現(xiàn)象，在國務(wù)問題已成為當(dāng)前改革的焦點(diǎn)問題之一。針對這種現(xiàn)象，在國務(wù)院常務(wù)會(huì)議近日審議并原則通

25、過院常務(wù)會(huì)議近日審議并原則通過關(guān)于關(guān)于2009年深化經(jīng)濟(jì)體制改年深化經(jīng)濟(jì)體制改革工作的意見革工作的意見中提出了加快出臺(tái)中提出了加快出臺(tái)關(guān)于加強(qiáng)收入分配調(diào)節(jié)的關(guān)于加強(qiáng)收入分配調(diào)節(jié)的指導(dǎo)意見及實(shí)施細(xì)則指導(dǎo)意見及實(shí)施細(xì)則，這將成為，這將成為2009年經(jīng)濟(jì)體制改革的重要年經(jīng)濟(jì)體制改革的重要看點(diǎn)之一?？袋c(diǎn)之一。材料二材料二2009年年9月月2日，國務(wù)院總理溫家寶主持召開國務(wù)院常日，國務(wù)院總理溫家寶主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)議，決定在公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位和其他事業(yè)務(wù)會(huì)議，決定在公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位和其他事業(yè)單位實(shí)施績效工資。會(huì)議指出，實(shí)施績效工資是事業(yè)單位收入單位實(shí)施績效工資。會(huì)議指出，實(shí)施

26、績效工資是事業(yè)單位收入分配制度改革的重要內(nèi)容。在規(guī)范津貼補(bǔ)貼的同時(shí)實(shí)施績效工分配制度改革的重要內(nèi)容。在規(guī)范津貼補(bǔ)貼的同時(shí)實(shí)施績效工資，逐步形成合理的績效工資水平?jīng)Q定機(jī)制、完善的分配激勵(lì)資，逐步形成合理的績效工資水平?jīng)Q定機(jī)制、完善的分配激勵(lì)機(jī)制和健全的宏觀調(diào)控機(jī)制，對于調(diào)動(dòng)事業(yè)單位工作人員積極機(jī)制和健全的宏觀調(diào)控機(jī)制，對于調(diào)動(dòng)事業(yè)單位工作人員積極性，促進(jìn)社會(huì)事業(yè)發(fā)展、提高公益服務(wù)水平，具有重要意義。性，促進(jìn)社會(huì)事業(yè)發(fā)展、提高公益服務(wù)水平，具有重要意義。 命題視角命題視角依據(jù)高考命題規(guī)律和相關(guān)信息，備戰(zhàn)依據(jù)高考命題規(guī)律和相關(guān)信息，備戰(zhàn)2011年高考應(yīng)關(guān)注以下年高考應(yīng)關(guān)注以下幾個(gè)命題角度：幾個(gè)命題角

27、度：(1)為什么重視收入分配公平問題？為什么重視收入分配公平問題？(2)如何促進(jìn)收入分配公平？如何促進(jìn)收入分配公平？(3)通過某一材料分析效率和公平的關(guān)系及其如何處理好二通過某一材料分析效率和公平的關(guān)系及其如何處理好二者的關(guān)系？者的關(guān)系？ 統(tǒng)計(jì)顯示，目前，電力、電信、金融、保險(xiǎn)、煙草等行業(yè)職統(tǒng)計(jì)顯示，目前，電力、電信、金融、保險(xiǎn)、煙草等行業(yè)職工的平均工資是其他行業(yè)職工平均工資的工的平均工資是其他行業(yè)職工平均工資的2 23 3倍，如果再加上工倍，如果再加上工資外收入和職工福利待遇上的差異，實(shí)際收入差距可能在資外收入和職工福利待遇上的差異，實(shí)際收入差距可能在5 51010倍之間。倍之間。據(jù)此回答據(jù)

28、此回答12題。題。1上述現(xiàn)象上述現(xiàn)象() 要求我們必須深化收入分配改革要求我們必須深化收入分配改革不利于激發(fā)勞動(dòng)者發(fā)不利于激發(fā)勞動(dòng)者發(fā) 展生產(chǎn)、提高經(jīng)濟(jì)效率的積極性展生產(chǎn)、提高經(jīng)濟(jì)效率的積極性違背了社會(huì)公平違背了社會(huì)公平是是 社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然結(jié)果社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然結(jié)果 A B C D解析解析：認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，應(yīng)選認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，應(yīng)選A。答案答案：A2要改變上述現(xiàn)象，就應(yīng)該要改變上述現(xiàn)象，就應(yīng)該() 提高低收入者收入提高低收入者收入健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的制健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的制 度度 正確處理效率和公平的關(guān)系正確處理效率和公平的關(guān)系調(diào)節(jié)過高收入，取締調(diào)節(jié)過高收入，取締 非法收

29、入非法收入 A B C D解析：解析：不是縮小收入差距的措施，不是縮小收入差距的措施，符合題意。符合題意。答案答案：D32009年年9月月2日，國務(wù)院總理溫家寶主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)日，國務(wù)院總理溫家寶主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì) 議，決定在公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位和其他事業(yè)單議，決定在公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位和其他事業(yè)單 位實(shí)施績效工資。績效工資的基本特征是將雇員的薪酬收入位實(shí)施績效工資?？冃ЧべY的基本特征是將雇員的薪酬收入 與個(gè)人業(yè)績掛鉤，因此在事業(yè)單位實(shí)行績效工資有利于與個(gè)人業(yè)績掛鉤，因此在事業(yè)單位實(shí)行績效工資有利于() A提高初次分配領(lǐng)域的工作效率提高初次分配領(lǐng)域的工作效率 B維護(hù)初

30、次分配領(lǐng)域的分配公平維護(hù)初次分配領(lǐng)域的分配公平 C維護(hù)再分配領(lǐng)域的分配公平維護(hù)再分配領(lǐng)域的分配公平 D實(shí)現(xiàn)多種分配方式并存的局面實(shí)現(xiàn)多種分配方式并存的局面解析：解析：此次實(shí)行績效工資的范圍是事業(yè)單位，事業(yè)單位屬于再此次實(shí)行績效工資的范圍是事業(yè)單位，事業(yè)單位屬于再分配領(lǐng)域，不是初次分配領(lǐng)域，分配領(lǐng)域，不是初次分配領(lǐng)域，A、B應(yīng)舍棄，應(yīng)舍棄，C正確；多種分正確；多種分配方式并存的局面不是因?yàn)閷?shí)行績效工資才實(shí)現(xiàn)的，故配方式并存的局面不是因?yàn)閷?shí)行績效工資才實(shí)現(xiàn)的，故D錯(cuò)誤。錯(cuò)誤。答案：答案：C (2010試題調(diào)研試題調(diào)研)讀漫畫讀漫畫施舍施舍，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)生活的有關(guān)知識(shí)回，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)生活的有關(guān)知識(shí)回答下列問題。答下列問題。(1)你認(rèn)為該企業(yè)合理的做法應(yīng)該是什么？你認(rèn)為該企業(yè)合理的做法應(yīng)該是什么？(4分分)(2)再分配中國家應(yīng)如何解決漫畫中的問題？再