度尾職業(yè)中學(xué)班主任工作管理規(guī)定_第1頁
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文檔簡介

1、度尾職業(yè)中學(xué)班主任工作管理規(guī)定一班主任工作職責(zé):1班主任要全面貫徹黨的教育方針,從學(xué)生實際出發(fā),創(chuàng)建健康向上、管理科學(xué)、富有團隊精神和合作意識的班集體,形成良好的師生關(guān)系。2進行班級日常管理:(1)制定班級工作計劃,建立班級管理制度;(2)重視發(fā)展性評價,建立學(xué)生成長檔案袋;(3)指導(dǎo)班委會、班級團(隊)委開展工作;(4)重視學(xué)生的安全教育,提高學(xué)生安全防范和自我保護能力。及時有效地處理發(fā)生在校內(nèi)的學(xué)生傷害事故。(5)堅持面向全體學(xué)生,保護和發(fā)展學(xué)生的積極情趣,關(guān)注學(xué)生個性特長養(yǎng)成。(6)激勵學(xué)生熱愛學(xué)習(xí)、熱愛生活、熱愛生命、促進學(xué)生身心健康發(fā)展。3開展思想道德教育。4組織富有實效的班級活動。

2、5營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。6加強與任課教師、家長的溝通(每學(xué)期至少有2次與任課教師進行班級教育工作的專題研究,每學(xué)期召開1次家長會,向家長介紹學(xué)生成長情況,展示學(xué)生取得的成果,與家長研討子女的教育問題。7創(chuàng)建民主、平等的師生關(guān)系,不得體罰與變相體罰學(xué)生。8建立發(fā)展性評價機制,做好學(xué)生思想品德操行評定和學(xué)生成長記錄袋管理工作。9按時完成學(xué)校布置的各項工作,按時參加學(xué)校組織的各項活動。10根據(jù)市文件精神規(guī)定:教師教齡在三十年內(nèi)至少有十年的班主任任期,從教前二十年應(yīng)有八年任期,從教前十年應(yīng)有五年任期。11根據(jù)市文件精神規(guī)定:新教師應(yīng)擔(dān)任一年見習(xí)班主任。并作為見習(xí)考核的重要內(nèi)容。其任期內(nèi)應(yīng)完成“六個一”工

3、作任務(wù)(展示一次公開課、組織一次主題班會、召開一次家長會、撰寫一份德育工作案例、參與一個德育課題實驗、總結(jié)一篇班主任工作心得)。二班主任的權(quán)利:1對規(guī)定班級額外學(xué)生轉(zhuǎn)入,班主任可視實際情況提出建議。2對學(xué)生的有關(guān)獎懲,可提出意見。3對學(xué)生是否畢業(yè),有權(quán)提建議。4對各任課教師的課堂教學(xué)情況,班主任隨時檢查,對各課業(yè)負(fù)擔(dān),班主任在征得教務(wù)處同意后,可進行合理調(diào)整。5對任課教師安排、職務(wù)的聘任及評優(yōu)評先,班主任有權(quán)提出建議。6班主任有權(quán)直接向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映意見,對學(xué)校的有關(guān)工作可提出建議并進行監(jiān)督。7班主任有權(quán)享受“班主任職務(wù)津貼”及學(xué)校的有關(guān)物質(zhì)獎勵。8班主任有權(quán)加入有關(guān)學(xué)術(shù)組織。9班主任可根據(jù)學(xué)生

4、的在校表現(xiàn)情況,結(jié)合任課教師,其他同學(xué)的測評結(jié)果,獨立對學(xué)生品德、學(xué)習(xí)等情況進行評價。10對于長期從事班主任和有突出貢獻的班主任在職稱評定、評優(yōu)評先中給予優(yōu)先。11班主任所承擔(dān)的管理工作和德育課程以及相關(guān)活動納入課程管理,給予教學(xué)同等的課時補貼,每周按兩節(jié)算。度尾職業(yè)中學(xué)班主任考評細(xì)則一班主任考核評分的規(guī)定:1班主任評定分總分為100分。等級為:85-100分優(yōu)秀、70-85分稱職、60-69基本稱職、60分以下不稱職。2班主任享受月津貼:20元/月。3班主任獎勵分為:一等獎一名 獎金:500元/人 二等獎三名 獎金:300元/人 三等獎六名 獎金:100元/人 其余 獎金:50元/人一學(xué)期評

5、選一次,學(xué)期末兌現(xiàn)獎金,考核不稱職者不享受此資金。4班主任考核不稱職者,不能參加優(yōu)秀班主任評選,不計班主任工作年限。5班主任任職期間,所在班級發(fā)生學(xué)生死亡的安全責(zé)任事故的,當(dāng)年度班主任考核為不稱職。二班主任考核內(nèi)容:扣分標(biāo)準(zhǔn)1班級評比占總分的40%,即學(xué)期班級評比總分×40%=得分2班級有遠(yuǎn)、中、近期不同階段的班級工作目標(biāo),沒有者扣1分。3能及時完成,上交學(xué)生思想評定的不扣分,不及時完成、上交的扣2分,沒有完成沒有上交的扣5分。能及時總額收取有關(guān)規(guī)定費用(如學(xué)費、寄宿費、電影費、體檢費、課輔材料費、報刊雜志訂閱費等)的,獎1分/次。4每學(xué)期對本班每個學(xué)生家訪一次,不能全額完成的扣0.

6、5分,沒有家訪的扣2分。5每學(xué)期應(yīng)對班級的待進生進行轉(zhuǎn)化(每班至少3個)轉(zhuǎn)化須有實施過程、有記錄、沒有完成的扣2分。6每學(xué)期班級保學(xué)率達(dá)到95%以上者不扣分、90%-95%扣1分、85%-90%扣2分,以此類推。7班主任不得體罰學(xué)生,輕微的扣0.5分、造成嚴(yán)重影響的扣5分。8班主任及時參加學(xué)校及各處室召開的會議(包括升旗、講座、課間操等)并做好貫徹執(zhí)行,每缺席一次扣1分。班會課缺1次扣1分,遲到、早退扣0.5分/次,下午第三節(jié)班級中學(xué)生提前下課的扣0.5分/次。9班主任應(yīng)撰寫德育論文或工作經(jīng)驗總結(jié),每學(xué)期一篇,不完成者扣1分。10班主任組織學(xué)生參加學(xué)校及上級舉行的各類競賽活動,每缺參加一次扣2分。11班主任應(yīng)及時,認(rèn)真完成學(xué)校布置的各項臨時任務(wù),不完成者扣2分,不認(rèn)真完成的扣1分。12學(xué)生在宿舍點蠟燭、不佩帶學(xué)生證等扣0.1分/次;偷竊、打架、抽煙、喝酒、賭博、破壞公物等扣0.2分/次。獎分標(biāo)準(zhǔn)1班主任所擔(dān)任班級的學(xué)生參加各級各類比賽或競賽活動中獲獎的給予獎勵,其獎勵措施如下:國家級 15分/生、省級 10分/生、市級 5分/生、縣級 1分/生、政府部門或主管部門舉辦的活動中獲獎的:1分/生 1分/班。2能及時總額收取有關(guān)規(guī)定費用(如學(xué)費、寄宿費、電影費、體檢費、課輔材料費、報刊雜志訂閱費等)的

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