簡易版2022畢業(yè)生實習合同范文

1、簡易版2022畢業(yè)生實習合同范文 簡易版2022畢業(yè)生實習合同1 實習單位：(甲方) 實習學生：(乙方) 經甲、乙雙方共同協(xié)商，乙方到甲方單位實習期間，為有利于雙方工作開展，就具體實習事宜達成以下協(xié)議： 一、實習期限：從年月日至年月日。 二、實習制度： 1、實習期間，乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規(guī)章制度，如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。 2、實習期間，乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故，責任由乙方自行負責，甲方不負責相關責任和費用賠償。 3、實習期間，甲方將按崗位實際工作情況

2、，安置乙方實習工作任務，如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動，乙方應服從甲方的安置與管理。如乙方無故不服從實習變動安置的，甲方將根據情況對乙方進行處理，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。 4、實習期間，乙方如要求終止實習，需向甲方書面申請，并經甲方批準;如未被批準，乙方擅自終止實習的，甲方則視乙方為自動終止放棄實習，將不提供乙方的實習鑒定，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。 5、甲方將根據與學院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內容為乙方提供企業(yè)實習指導人員、實習場合及相關實習工作任務安置。 三、實習待遇： 1、實習期間，甲方根據自身情況及乙方工作表現，每月支付乙方實習生活津貼元; 2

3、、對實習期滿且實習表現優(yōu)秀的學生，如甲方有用人需要，單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。 四、其他：本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份，經甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協(xié)議終止。 實習單位(蓋章)：實習學生(簽字)： 代表：學院實習指導教師(簽字)： 簽訂日期：簽訂日期： 簡易版2022畢業(yè)生實習合同2 法定代表人或委托代表人：_職務：_ 乙方：_所在學校及院系：_ 所在專業(yè)年級：_ 性別：_年齡：_ 學生證號碼：_ _年_月_日 根據中華人民共和國有關法律之規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵照本合同所列條款。 一、實習合同期限 第一條本合同生效日期_年_月_日

4、，本合同于_終止。 實習期為_年_月_日至_年_月_日。 二、實習內容 第二條甲方應該在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。 甲方指派_為乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。 第三條乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安置，認真完成指定的任務。 乙方在實習期間，應該虛心學習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現浙大學子風貌。 乙方同意根據雙方協(xié)商，在_崗位進行實習。 三、實習期間的勞動保護和勞動條件 第四條甲方安置乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每

5、日不得超1小時。 第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。 在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產方面進行管理、保障的權利、義務。 第六條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。 四、實習期間的勞動報酬 第七條乙方在實習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。 第八條如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的，甲方以每(小時日月)_元的標準支付乙方報酬，工資于(每月_日每日)統(tǒng)一結算。 實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款

6、之規(guī)定執(zhí)行。 五、實習期間的保險福利待遇 第九條甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。 同時，甲方為乙方提供以下福利待遇： 1、 2、 3、 六、實習期間的勞動紀律 第十條乙方在實習期間應遵照甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范; 愛護甲方的'財產，遵照職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提升思想覺悟和職業(yè)技能。 第十一條乙方違反勞動紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。 七、合同的變更、解除 第十二條訂

7、立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。 第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大異化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。 第十四條經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 八、本合同爭議處理 第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決，在必要時浙江大學就業(yè)指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。 九、其他約定 第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定： 1、 2、 3、 第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。 第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(蓋章)_乙方(

8、蓋章)_ 代表人：_代表人：_ _年_月_日_年_月_日 簡易版2022畢業(yè)生實習合同3 甲方：_ 乙方：_身份證號：_ 甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_個月，自_年_月_日起至_年_月_日止。經雙方平等協(xié)商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵照。 一、乙方的崗位(工種)為：_在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。 二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度，并根據甲方工作安置，認真履行職責，維護甲方合法權益。 三、乙方試用期工資為_元月，甲方按月發(fā)放。四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤

9、制度執(zhí)行。 五、乙方在試用期內，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內。 六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比率折合實際工作天數計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。 七、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據公司制度，由公司按制度論處。 八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇，甲方將扣除招聘、培訓等費用后，遵照800元月的標準發(fā)放報酬。 九、在試用期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條

10、件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤(或計件工資總額)，依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。 十、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。 十一、在試用期內，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。 十二、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同，而且繳納養(yǎng)老保險?？己瞬缓细裾?，公司根據實際情況將予以解雇或延長試用期，但試用期最長不

11、超過六個月。延長期內仍不合格者，公司應予以辭退處理。 十三、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵照各項事宜。 十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后起生效。 十五、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。 甲方：_(公章) 乙方：_(簽字) 日期：_ 日期：_ 簡易版2022畢業(yè)生實習合同4 甲方(發(fā)包方)：_ 法定代表人：_ 住所地：_ 乙方(服務方)：_ 法定代表人：_ 住所地：_ 甲乙雙方經平等自愿協(xié)商，簽訂本合同以共同遵照。 一、總則 1、本著平等互惠、互相支持、共同發(fā)展的原則，甲方與乙方經友好協(xié)商，就甲方部分實習項目的服務外包事宜，共同簽署本合同，以資共同遵照。

12、 2、實習項目外包定義：甲方根據自身經營、人才培養(yǎng)或社會責任的需要，將部分實習項目交由具有該類服務經驗、完備的資質、以及高效的管理團隊的乙方承包處理，要求乙方實習人員到甲方的服務場合，利用甲方的服務工具和設備，乙方許諾在確保滿足甲方要求的服務標準的前提下，為甲方提供相應實習項目服務，甲方向乙方支付項目外包費用。 3、乙方外包實習人員：是指乙方派出的符合本合同資格條件的、在甲方從事本合同規(guī)定的外包項目范疇以內實習的人員。所有實習人員在勞務人事、勞務報酬、保險福利等各方面均隸屬于乙方。乙方有義務在本合同有效期內簽訂符合法律規(guī)范的實習協(xié)議，維持其與外包實習人員合法的勞務合同關系，不得因與外包實習人員

13、間就勞務法律關系或在其他方面的任何爭議或瑕疵影響其履行在本合同項下的義務。 4、甲乙雙方不構成勞務派遣、雇傭或代理關系。甲方與乙方服務人員不存在勞務派遣、勞務用工、雇傭等法律關系。 5、除雙方另有約定外，甲乙雙方之間任何與本合同相關的正式信函以及結算，均使用而且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶帳號。 甲方 乙方 名稱 名稱 通訊地址 通訊地址 郵編 郵編 電話 電話 傳真 傳真 匯款人名稱 收款人名稱 開戶銀行 開戶銀行 銀行帳號 銀行帳號 6、甲乙任一方的名稱、法定地址若有變更，變更一方應至少提前十個工作日書面通知對方。該書面通知須加蓋變更方公章并經本合同授權代表簽字確認后生效

14、;甲乙雙方的帳戶名稱、開戶銀行、銀行帳號有變更的，變更方應在本合同約定的相關付款期限十個工作日前以加蓋財務專用章的書面文件的原件通知對方。 二、實習外包項目內容 甲方外包給乙方的服務項目如下所示： (1)項目性質：在校大學生實習項目以及適合外包的其他服務性項目; (2)項目內容：甲方根據自身經營、人才培養(yǎng)或社會責任的需要，面向在校未畢業(yè)的大學生為其提供實行崗位，供其應用和檢驗在校學習到的理論知識并鍛煉工作及生活能力，乙方承包該項目，為甲方提供滿足其需求的在校未畢業(yè)的大學生以填補實習崗位; (3)項目工作時間：周一至周五的上午_與下午_，每天共計_小時，乙方外包實習人員于周六周日可享雙休; (4

15、)項目要求：乙方應在5月12日之前，向甲方輸送10名符合本合同要求的實習生并與其簽訂實習協(xié)議，在甲方實習期限至少為六個月，以后根據實際情況不定量向甲方輸送實習生直至達到70個實習生為止;實習生應滿足如下要求： 三、合同期限 本合同自年月至年月日止。任何一方若終止合同，應提前天以書面形式通知對方并協(xié)助處理有關善后事宜。 四、外包費用標準和結算方式 1、在乙方外包實習人員保質保量完成本協(xié)議服務事項的情況下，甲方遵照每人每月_元(人民幣大寫：_)標準向乙方支付外包費用，具體人數以經甲乙雙方實際明確的外包服務人員為準，外包服務人員名單、出勤記錄及實習評價作為本合同附件以供甲方支付外包費用參考。乙方外包

16、人員的勞務報酬由乙方與其自行簽訂實習協(xié)議約定，并由乙方按實習協(xié)議約定發(fā)放，與甲方無關。 2、甲乙雙方同意勞務費用按月結算，甲方每月應按乙方外包實習人員出勤及實習情況向乙方指定賬戶支付上月外包費用。 3、甲乙雙方應在每月月底確認當月外包費用，費用確認無誤后乙方應在下月15日前提供符合甲方費用核算要求的有效費用發(fā)票，甲方在收到發(fā)票后5個工作日內完成對乙方的付款義務，開票信息如下： 五、甲方權利和義務 1、甲方的權利： (1)甲方有權自行決定是否經受乙方派出的外包實習人員，甲方對于乙方所輸送的每批實習生設定一個月周期的實習考核期，對不合格者甲方有權要求乙方按時替換。 (2)甲方有權根據外包項目的實習

17、工作需要制訂相應的服務規(guī)范、考評辦法，并按時以書面形式通知乙方執(zhí)行，服務規(guī)范、考評辦法的解釋權在甲方;甲方有權要求乙方外包實習人員遵守甲方的服務規(guī)范和本合同的規(guī)定在甲方處進行實習。甲方根據相關實習崗位的質量考核指標要求，按月對乙方的實習進行考核。 (3)甲方有權對乙方派出的外包實習人員進行與實習項目相關的管理，并檢查乙方外包實習人員的實習表現情況，囊括上、下班記錄、實習情況、違規(guī)違紀情況、受表揚、被投訴等，并有權在合理范疇內為乙方外包實習人員安置本合同約定外包項目實習內容，如對相應外包實習人員的實習不滿意可通過乙方進行人員調換。 (4)甲方根據實習需要有權調動實習生的實習崗位，乙方應充分告知實

18、習生需其無條件服從甲方安置。 (5)在提供項目實習服務過程中產生的或主要利用甲方的物質條件或資料開發(fā)出的任何成果歸甲方所有。 (6)甲方認為乙方有任何違反或可能違反本合同的行為，甲方有權提出書面意見要求乙方限期整改。乙方應在收到甲方的書面意見后個工作日內，以書面形式將其整改的結果或整改措施回復甲方。 2、甲方的義務 (1)在外包實習實施過程中，甲方應為乙方提供必要的工作指導，配合乙方履行職責。 (2)甲方應給予實習生提供合理的崗前培訓。 (3)甲方應建立、健全安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對乙方外包實習人員進行安全衛(wèi)生教育，防止安全事故，減少實習危害。 (4)甲方對待實習生

19、必須實行人性化的管理，不得對實習生進行人格尊嚴、?身權利的侮辱和侵犯。 (5)甲方出于人性化考慮，為實習生提供食宿或者提供相關補助。 (6)甲方不得將本合同的內容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關的任何第三方透露，不得泄露乙方的商業(yè)秘密(囊括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案)。 六、乙方權利和義務 1、乙方的權利 根據法律、法規(guī)和本合同有關規(guī)定，乙方有權要求甲方依據本合同規(guī)定保障乙方派出外包實習人員的合法權益，若發(fā)現甲方有侵害乙方外包實習人員合法權益的行為，乙方可以提出書面意見和要求。甲方應在收到乙方的書面意見后10個工作日內以書面形式回復乙方。 2、乙方的義務 (1)乙方為甲方完成

20、外包實習項目工作，必須嚴格遵守國家有關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度及甲方有關規(guī)定，規(guī)范履行職責，并經受甲方的定期考核。 (2)乙方應遵照甲方服務需求和標準提供外包實習人員，外包實習人員必須通過乙方的崗前公共職業(yè)培訓，且具備甲方實習崗位所需要的技能素質和體能素質。乙方可要求甲方協(xié)助對新上崗的外包實習人員進行相關培訓以及服務資格考核，對考核不合格者，乙方應予以更換。 (3)乙方負責為乙方外包服務人員依法辦理勞務用工手續(xù)，在外包服務人員的聘用、辭退、勞務報酬福利、商業(yè)保險、獎懲升降、勞務保障等事項上依法保證乙方外包實習人員的合法權益，及時、足額為外包實習人員繳納商業(yè)保險，保持外包實習人員的穩(wěn)定性。 (4)

21、乙方與外包實習人員發(fā)生勞務糾紛時，乙方應直接與外包實習人員交涉解決并自行承擔相關責任，處理好糾紛，以免影響甲方的外包實習工作，如出現嚴重影響甲方外包實習工作的，由乙方承擔所有損失責任。 (5)外包實習人員因工發(fā)生傷亡事故，由乙方按相關法律法規(guī)規(guī)定進行妥善處理。 (6)乙方應教育、敦促乙方外包實習人員在甲方實習期間按甲方的有關規(guī)章制度和作息時間完成相應實習工作，服從甲方人員與實習相關的管理和安置，經受甲方人員的監(jiān)督和檢查，以保障甲方實習項目的正常進行。 (7)乙方應教育、敦促外包實習人員不得以任何形式向他人提供或泄露甲方的商業(yè)秘密，保證甲方業(yè)務利益不受損失，對甲方各類客戶的資料、業(yè)務數據等應遵照

22、甲方相關文件及工作要求保密。如乙方外包實習人員泄露甲方商業(yè)機密造成甲方或任何第三方經濟損失的，乙方應承擔賠償責任。 (8)乙方管理人員應經常到項目外包實習人員實習現場，協(xié)調及處理甲乙雙方與外包實習人員之間的關系。乙方應當及時處理和協(xié)調甲方與外包實習人員之間的實習管理糾紛。 (9)乙方外包實習人員從甲方領取的工作工具、設備和其他物品，由甲方負責登記管理，在實習人員終止實習時，由乙方負責協(xié)助收回交還甲方。 (10)乙方有義務向甲方提供外包實習人員有關資料，囊括健康證、實習協(xié)議、在校證明、學歷證明等。 (11)乙方不得將本合同的內容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關的任何第三方透露，不得泄露乙

23、方的商業(yè)秘密(囊括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案)。 七、違約責任 1、任何一方違反或擅自變更本合同的約定，應當承擔由此給對方造成的經濟損失和相關責任。 2、因甲方原因不能按合同規(guī)定的時間按時支付外包費用，甲方每逾期一日，應向乙方支付以逾期未支付金額為基數按每日萬分之計算的逾期利息。甲方連續(xù)拖欠款項達三個月以上，致使合同無法履行，乙方有權解除合同，并依法追回欠款和逾期利息。 3、乙方無正當理由，未及時支付派出甲方外包實習人員的勞務報酬及辦理各種商業(yè)保險等福利的，逾期日以上的，甲方可終止本合同的履行，由此造成的損失和一切法律責任，由乙方自行承擔。 4、甲乙任何一方遵照本合同規(guī)定索取違約金、

24、賠償金或逾期利息時，應書面通知違約方并說明具體金額;違約方應在收到對方發(fā)出的書面索賠通知的十個工作日內按索賠要求支付;如違約方對金額有異議，應在收到通知后七個工作日內通知對方，雙方應在收到對方的通知或答復后盡快協(xié)商確定違約責任。 八、爭議解決 因執(zhí)行本合同發(fā)生的一切爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決。經協(xié)商不能解決，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。在訴訟期間，除必須在訴訟過程中進行解決的問題外，合同其余部分應繼續(xù)履行。 九、合同變更和終止 1、甲、乙雙方有一方有正當理由要求變更本合同，須提前一個月以書面形式通知對方并協(xié)商解決，雙方應簽署變更合同。 2、本合同期滿雙方不再續(xù)約或者因一方違約導致本合同無

25、法履行，則本合同終止。但合同的終止不得損害第三方的利益，雙方應為此做出合理安排。 十、附則 1、未經對方同意，甲乙任何一方不得將本合同部分或全部權利和義務轉讓給第三方。 2、本合同中波及的所有“通知”、“同意”、“確認”等事項均應以書面形式做出，并作為依據。 3、本合同有關附件及補充合同是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力;本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商并簽署補充合同，作為本合同的附件，具有同等法律效力。 4、本合同一式二份，協(xié)議各方各執(zhí)一份。各份協(xié)議文本具有同等法律效力。 5、本合同經各方簽署后生效。 甲方： 乙方： 授權代表(簽名)： 授權代表(簽名)： 簽訂日期： 簽訂日期： 簡易版2022畢業(yè)生實習合同5 甲方：口浦中等專業(yè)學校就業(yè)處 單位地址市口浦區(qū)z街道z路18號 聯(lián)系電話 乙方：學生姓名： 班級： 學生手機： 家長姓名： 家長手機： 家庭固定電話： 家庭住址： 根據學校教學計劃的要求，為今后學生實習就業(yè)做好準備，現經學校推薦和用人單位選拔，該同學被 (填公司名稱)面試合格，即將開始頂崗實習，實習期限為20_年 月 日20_年_月30日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實習質量，并加強對學生在實習期間的管理，現擬定本協(xié)議。具體內容如下： 一、甲方的責任與義務 1、根據用人單位需要，配合用人單位做好實習前期選拔工作，安置學生實習