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文檔簡介
1、項(xiàng)目管理工作總結(jié)范文與心得體會(huì)項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開
2、發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,第1頁/總共24頁把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中
3、, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。
4、因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的,所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的
5、三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,第2頁/總共24頁但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)
6、瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上
7、也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采第3頁/總共24頁取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中,到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好
8、的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的, 所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成
9、本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一第4頁/總共24頁年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)
10、目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在
11、這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。第5頁/總共24頁項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦
12、法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍
13、存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天第6頁/總共24頁完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的, 所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的
14、工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)
15、目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。第7頁/總共24頁項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓
16、人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真
17、正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘第8頁/總共24頁記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目
18、組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的,所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制
19、, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測第9頁/總共24頁試用例很多情況都是測試的同時(shí)
20、編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平
21、時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需第10頁/總共24頁要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我
22、們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證
23、項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的, 所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的
24、比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。第11頁/總共24頁cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到
25、 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年
26、的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、第12頁/總共24頁成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采
27、用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目
28、組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,第13頁/總共24頁項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的, 所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。c
29、mmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較
30、熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。第14頁/總共24頁項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)
31、導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶
32、需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘第15頁/總共24頁記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性
33、的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的,所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包
34、括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測第16頁/總共24頁試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)
35、處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、
36、成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需第17頁/總共24頁要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我
37、的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但
38、是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的, 所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。第18頁/總共24頁cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了
39、解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如, uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾,
40、qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。項(xiàng)目管理工作總結(jié)與心得體會(huì)XX年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時(shí)的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時(shí)間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是, 我學(xué)習(xí)到了很多項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制的知識(shí),同時(shí)在平時(shí)的工作中得到應(yīng)用,并積累了一些相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。下面是我對過去一年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和自認(rèn)為好的一些實(shí)踐,請領(lǐng)導(dǎo)評審。項(xiàng)目管理分為九大知識(shí)領(lǐng)域,分別是:范圍管理、時(shí)間管理、第19頁/總共24頁成本管理、質(zhì)量管理、人員管理、溝通管理、
41、風(fēng)險(xiǎn)管理、采購管理和綜合管理。范圍管理最應(yīng)該關(guān)注的是: 防止不必要的變更。 但是目前項(xiàng)目組在開發(fā)的過程中, 不能詳細(xì)而明確的說明用戶需求, 讓用戶在程序開發(fā)之前進(jìn)行需求確認(rèn), 使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更, 而實(shí)際上也許是項(xiàng)目組不能實(shí)現(xiàn)用戶的需求, 用戶沒有別的辦法, 只能采取另一種實(shí)現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要,導(dǎo)致 uat 測試階段大量的變更。我們一直以來的想法就是 抓兩頭,控中間 ,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導(dǎo)、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務(wù)部門確認(rèn)。另外,據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目組在制定項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)候,一定要把項(xiàng)目組所有的任務(wù)
42、都包含在進(jìn)度表里,包括文檔的評審、代碼檢查、上線會(huì)議等管理及溝通工作。事實(shí)證明,如果按照行方的過程要求,把任務(wù)盡量全面的列入進(jìn)度管理表中, 到了對應(yīng)的時(shí)間點(diǎn), 也不會(huì)忘記此項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行,因此,相對能比較好的執(zhí)行要求的過程。時(shí)間管理方面,目前,由于受評分體系的制約,普遍存在的現(xiàn)象是,無論誰的原因?qū)е逻M(jìn)度落后, 項(xiàng)目組都會(huì)頻繁的調(diào)整進(jìn)度管理表,來使進(jìn)度不延遲。時(shí)間管理重要的是保證項(xiàng)目進(jìn)度與計(jì)劃一致,但是受各方面原因制約, 幾乎沒有一個(gè)項(xiàng)目組能夠按照進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行項(xiàng)目。人都是有惰性的,就像忘記了哪個(gè)原理所闡述的,一個(gè)任務(wù)本來可以三天完成, 但是分配給人十天完成, 那這個(gè)人就一定會(huì)在十天完成,而不會(huì)提前
43、完成。我跟蹤的一個(gè)進(jìn)度控制相對比較好的項(xiàng)目,第20頁/總共24頁項(xiàng)目組內(nèi)部控制進(jìn)度非常緊,留出充足的緩沖時(shí)間,所以,相對這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度延期的可能性就小了很多。因?yàn)楸敬喂ぷ魑覀兪谴砑追竭M(jìn)行管理的, 所以在這一年當(dāng)中幾乎沒有對成本進(jìn)行控制,此處不做說明。我們過去一年最重要的工作, 就是項(xiàng)目管理和質(zhì)量控制, 但是作為最重要工作之一的質(zhì)量控制, 我認(rèn)為我做的并不好。 在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好, 但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。cmmi標(biāo)準(zhǔn) ppqa 過程域中要求的很多活動(dòng)我們都沒有做到,包括沒有質(zhì)量保證計(jì)劃等。因?yàn)閷︺y行業(yè)務(wù)不了解,我?guī)缀鯖]有參與qc 的工作。當(dāng)然,也有一定的收獲:比如,
44、 uat 測試中,要盡量讓熟悉業(yè)務(wù)的人員盡快介入 uat 測試,否則越難發(fā)現(xiàn)且越復(fù)雜的 bug 會(huì)在項(xiàng)目后期提出,這樣對項(xiàng)目造成的影響是很嚴(yán)重的。 提高質(zhì)量的三個(gè)方法就是缺陷預(yù)防、測試和評審。去年只在一個(gè)項(xiàng)目用到了缺陷預(yù)防的方法,但是沒有考察缺陷預(yù)防的效果。一般來說,項(xiàng)目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時(shí)編寫的, 也沒有熟悉業(yè)務(wù)的人員進(jìn)行評審。要想使測試覆蓋率達(dá)到 100%,首先項(xiàng)目組得有業(yè)務(wù)流程圖,其次 qa 得能夠比較熟悉業(yè)務(wù), 過去的一年這一點(diǎn)幾乎沒有落到實(shí)處。也許是每個(gè) qa 跟蹤的項(xiàng)目較多,就存在這樣一個(gè)矛盾, qa 需要編寫的文檔越來越多, 如果要把所有的文檔都及時(shí)的填寫, 根本就沒有跟項(xiàng)目組溝通和深入監(jiān)控項(xiàng)目的時(shí)間。 要想深入到項(xiàng)目組, 目前看來真是一件比較困難的事情。第21頁/總共24頁項(xiàng)目管理工
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