2022年工會(huì)承諾書

1、第 頁(yè)2022工會(huì)承諾書工會(huì)承諾書在當(dāng)今社會(huì)生活中，承諾書的使用頻率越來(lái)越高，承諾書通常是要求以書面訂立的合同，其承諾也必須采取書面形式。承諾書的考前須知有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是我收集整理的工會(huì)承諾書，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。工會(huì)承諾書1一、主要職能1、依照?中華人民共和國(guó)工會(huì)法?和?中國(guó)工會(huì)章程?以及其它相關(guān)法規(guī)履行工會(huì)工作職責(zé)。2、指導(dǎo)基層工會(huì)工作，了解職工在生產(chǎn)、工作和生活中存在的困難和問(wèn)題，以送溫暖為載體，關(guān)心救助困難職工。3、建立健全各項(xiàng)民主制度，推進(jìn)基層工會(huì)的民主管理，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。4、組織職工開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，做好勞動(dòng)模范和先進(jìn)典型的推薦和管理工作。5、收好、管

2、好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并按規(guī)定完成工會(huì)經(jīng)費(fèi)上解任務(wù)。6、完成縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。二、效勞內(nèi)容基層工會(huì)的組織建設(shè)、職工的維權(quán)、困難職工的幫扶、經(jīng)費(fèi)的收繳和上解、勞模的管理和慰問(wèn)、職工的互助保險(xiǎn)、工會(huì)干部的教育培訓(xùn)、縣委、縣政府的各項(xiàng)中心工作。三、效勞對(duì)象全縣基層工會(huì)、廣闊職工四、效勞承諾1、切實(shí)做好基層工會(huì)的組建工作。按照“哪里有職工哪里就要建會(huì)的的建會(huì)原那么，力爭(zhēng)全縣非公企業(yè)的組建率到達(dá)90%以上。2、切實(shí)抓好困難職工的幫扶工作。20 xx年在“元旦、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)期間，走訪慰問(wèn)，救助、困難職工。九月份，開展“金秋助學(xué)活動(dòng)，救助困難子女上大學(xué)。3、切實(shí)做好職工維權(quán)工作。按照主

3、動(dòng)、依法、科學(xué)維權(quán)的要求，不斷完善維權(quán)機(jī)制，熱情接待職工來(lái)信、來(lái)訪，做到有記錄、有調(diào)查、有處理。4、切實(shí)做好勞模的推薦和管理工作。在“五一“春節(jié)期間走訪慰問(wèn)困難勞模，并發(fā)放慰問(wèn)金。5、切實(shí)抓好職工互助保險(xiǎn)工作。做到關(guān)心幫助大病職工，切實(shí)解決他們實(shí)際困難。6、切實(shí)抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳工作，并按規(guī)定完成工會(huì)經(jīng)費(fèi)上解任務(wù)。7、切實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)，大力建設(shè)“職工書屋深化和諧企業(yè)，和諧單位文化建設(shè)，全面提高職工的素質(zhì)和能力。8、圓滿完成縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。20 xx年x月x日工會(huì)承諾書2為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能，自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督，努力把縣總工會(huì)建設(shè)

4、成為黨政肯定、企業(yè)歡送、職工信賴的“職工之家，促進(jìn)全縣工運(yùn)事業(yè)又好又快開展，作如下公開承諾：一、縣總工會(huì)機(jī)關(guān)工作人員堅(jiān)持廉潔從政，認(rèn)真履行職能；實(shí)行崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、效勞承諾制、限時(shí)辦結(jié)制和公文辦理限期制；使用文明用語(yǔ)，熱情周到、誠(chéng)懇耐心、特事特辦。二、基層單位工會(huì)咨詢請(qǐng)示工作，情況清楚的，當(dāng)即予以答復(fù)；需請(qǐng)示研究的，五個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)。三、基層單位工會(huì)組建(或換屆)，選舉程序標(biāo)準(zhǔn)、選舉結(jié)果報(bào)告符合要求的，七個(gè)工作日內(nèi)予以批復(fù)。四、基層工會(huì)辦理法人資格登記，資料齊全、符合條件的，七個(gè)工作日內(nèi)送市總工會(huì)辦理。五、隨時(shí)保證開通的職工維權(quán)熱線 暢通，接到來(lái)電、來(lái)訪，能解答的及時(shí)解答；不能解答的，

5、轉(zhuǎn)到其它相關(guān)部門，并在三個(gè)工作日內(nèi)告知當(dāng)事人。六、對(duì)困難職工申請(qǐng)救助，符合條件者及時(shí)給予救助，對(duì)特別困難的再幫助其向市總工會(huì)申請(qǐng)救助。七、做好勞動(dòng)模范的管理和效勞工作。受上級(jí)總工會(huì)委托，做好勞動(dòng)模范的評(píng)選工作。按照有關(guān)規(guī)定，每年對(duì)全國(guó)省部級(jí)勞模發(fā)放三金(慰問(wèn)金、低收入生活困難補(bǔ)助、特殊困難幫扶金)；重大節(jié)日組織開展活動(dòng)；不定期組織勞模體檢和療休養(yǎng)。承諾人：工會(huì)承諾書3一、帶頭學(xué)習(xí)，推動(dòng)科學(xué)開展。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)科學(xué)開展觀，學(xué)習(xí)黨的建設(shè)理論，不斷提高工會(huì)組織思想政治水平，在組織職工效勞科學(xué)開展中發(fā)揮模范帶頭作用，帶開工會(huì)組織和廣闊會(huì)員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。工會(huì)委員每人撰寫1篇學(xué)習(xí)體會(huì)文章。二

6、、帶頭工作，促進(jìn)院所和諧。做好本職工作，創(chuàng)新工作思路，爭(zhēng)創(chuàng)工作佳績(jī)，為完成院的中心工作任務(wù)作奉獻(xiàn)；遵守紀(jì)律，熱心公益，不斷完善協(xié)調(diào)委的工作機(jī)制，引導(dǎo)職工依法、有序表達(dá)利益訴求，促進(jìn)院所、社會(huì)和諧。三、帶頭效勞，提高工作實(shí)效。以職工為本,主動(dòng)傾聽職工意愿和訴求，為職工辦好事、辦實(shí)事、解難事。組織開展職工喜聞樂(lè)見、豐富多彩的業(yè)余文化體育活動(dòng)，不斷滿足職工日益增長(zhǎng)的精神文化需求。做到“每年特困職工慰問(wèn)必到，職工糾紛調(diào)解必到，職工住院必到，職工過(guò)世必到。一、認(rèn)真履行職責(zé)，全面完成任務(wù)。堅(jiān)持客觀公正、務(wù)實(shí)高效和公開透明、民主監(jiān)督的原那么，認(rèn)真履行職責(zé)、全力做好職工維權(quán)援助、困難職工幫扶、工會(huì)會(huì)員效勞工作

7、，抓好工會(huì)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)費(fèi)審查、勞模管理和女職工工作，認(rèn)真開展職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程。按照縣委、縣政府的要求，全面完成今年“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作指標(biāo)：一是抓好全縣職工抗旱救災(zāi)捐款獻(xiàn)愛心活動(dòng)，力爭(zhēng)捐款達(dá)3萬(wàn)以上；爭(zhēng)取省、市總工會(huì)的大力支持，為全縣旱災(zāi)嚴(yán)重的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極籌集抗旱救災(zāi)?？钸_(dá)5萬(wàn)元以上。二是抓好組織建設(shè)，力爭(zhēng)年內(nèi)完成工會(huì)組織凈增30個(gè)，會(huì)員數(shù)凈增XX人。三是完成永定鎮(zhèn)大營(yíng)社區(qū)工會(huì)建會(huì)工作。四是廣泛開展困難職工日常救助、“送溫暖和“寒窗助學(xué)活動(dòng)，完成17個(gè)小額擔(dān)保貸款和15個(gè)貸免扶補(bǔ)指標(biāo)任務(wù)。五是組織職工參加全省第七期職工醫(yī)療互助活動(dòng)不少于第六期人數(shù)的95%。二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高效勞水平。一是以爭(zhēng)

8、創(chuàng)“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型、節(jié)約型、效勞型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)全縣工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，塑造工會(huì)干部求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的良好形象。年內(nèi)舉辦工會(huì)干部培訓(xùn)班一期，培訓(xùn)干部80人以上。二是機(jī)關(guān)干部職工在接待群眾、基層單位來(lái)訪和辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)時(shí)，必須做到主動(dòng)熱情、禮貌待人、文明辦事、熱情效勞。三是明確辦事期限，進(jìn)一步健全、完善和全面落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制、效勞承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、一次性告知制、績(jī)效考核制、責(zé)任追究制等制度。在辦理“貸免扶補(bǔ)、小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)貸款和開展困難幫扶補(bǔ)助資金審批、寒窗助學(xué)、職工醫(yī)療互助等活動(dòng)中，凡屬本單位職責(zé)范圍內(nèi)的工作，從受理之日起一周內(nèi)辦理完畢。特殊情況原

9、那么上不超過(guò)兩周。四是抓好工會(huì)系統(tǒng)候選集體和候選個(gè)人評(píng)先選優(yōu)推薦工作，嚴(yán)格實(shí)行公示制。三、嚴(yán)肅紀(jì)律，廉潔從政。做到不以權(quán)謀私，不推諉扯皮。凡涉及我單位工作人員違規(guī)、違紀(jì)、違法的投訴，一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決按有關(guān)法律、法規(guī)嚴(yán)肅處理。四、圍繞富民強(qiáng)縣目標(biāo)，教育引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。積極開展“熱愛黨、熱愛祖國(guó)、熱愛人民和“社會(huì)主義榮辱觀為主題的職工思想美德和職業(yè)道德教育活動(dòng)，積極組織和發(fā)動(dòng)職工廣泛開展“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、工會(huì)有作為，職工作奉獻(xiàn)大討論活動(dòng)，力爭(zhēng)向上級(jí)工會(huì)推薦上報(bào)大討論優(yōu)秀文章2篇以上，努力提高廣闊干部職工的綜合素質(zhì)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，為構(gòu)建平安和諧富民做奉獻(xiàn)。以上承諾，保證做到，

10、并自覺接受法律監(jiān)督和上級(jí)部門工作監(jiān)督，同時(shí)，敬請(qǐng)社會(huì)各界予以監(jiān)督，假設(shè)承諾不能兌現(xiàn)，我將承當(dāng)責(zé)任，接受問(wèn)責(zé)。工會(huì)承諾書41、校工會(huì)要始終圍繞學(xué)校的中心工作開展工作。2、認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)，按照國(guó)家有關(guān)法律和?工會(huì)法?、?工會(huì)章程?的要求，充分發(fā)揮廣闊教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督作用。3、充分發(fā)揮工會(huì)的職能作用，依法維護(hù)教職工合法權(quán)益，對(duì)教職工反映的切身問(wèn)題要及時(shí)準(zhǔn)確的反應(yīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)職能部門，并給予協(xié)助解決，在效勞教職工工作中發(fā)揮橋梁和紐帶作用。4、做好離退休教師工作，關(guān)心下一代工作，慰問(wèn)特困教職工工作，女教職工工作，想法設(shè)法為廣闊教職工辦實(shí)事、做好事，以優(yōu)良的效勞態(tài)度和意識(shí)為全校教

11、職工效勞。5、倡導(dǎo)“健康、快樂(lè)工作50年的理念，開展形式多樣的文體活動(dòng)，使大家重視自身健康狀況，注意勞逸結(jié)合，合理飲食，科學(xué)鍛煉，擁有強(qiáng)健的體魄和良好的心態(tài)，更好地學(xué)習(xí)、工作和生活。6、發(fā)揮優(yōu)良作風(fēng)，盡職盡責(zé)工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新，不斷探索工作新思路、新方法、新經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率。7、積極完成上級(jí)組織、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全校教職工交辦的其他工作。以上是工會(huì)向全校教職工的承諾，歡送廣闊教職工提出珍貴意見，希望大家監(jiān)督。工會(huì)承諾書5根據(jù)局工會(huì)黨工共建“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案的總體安排和要求，結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際，現(xiàn)作出以下承諾。1、樹立效勞意識(shí)。從自身做起，樹立效勞生產(chǎn)一線，效勞職工群眾意識(shí)，說(shuō)話態(tài)度

12、和藹，辦事積極主動(dòng)，尤其是對(duì)因困難到段困訪的職工，認(rèn)真做好接待和政策解釋工作，爭(zhēng)取職工家屬的理解和支持。2、提升業(yè)務(wù)水平。做為一名工會(huì)干部，要堅(jiān)持把本職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在首位，努力學(xué)習(xí)工會(huì)工作的業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握以“三不讓、民主管理等內(nèi)容為重點(diǎn)的工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，做到學(xué)以致用，爭(zhēng)做工會(huì)工作的行家里手，爭(zhēng)當(dāng)工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)的排頭兵。3、追求工作質(zhì)量。將部黨組提出的“高標(biāo)準(zhǔn)，講科學(xué)，不懈怠的工作要求貫穿到工會(huì)工作的全過(guò)程，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，追求工作效率，注重工作質(zhì)量，杜絕路局安排的各項(xiàng)工作中的失誤，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)路局工會(huì)年度安排的1-2項(xiàng)重點(diǎn)工作有突破和創(chuàng)新。4、維護(hù)職工利益。堅(jiān)持職工利益至上的原那么，

13、落實(shí)好 職代會(huì)、職工訴求表達(dá)制度等民主管理根本制度，經(jīng)常深入生產(chǎn)一線車間、班組，了解職工意愿，傾聽職工呼聲，力解職工之難。積極組織開展段長(zhǎng)與職工代表對(duì)話活動(dòng)，及時(shí)解決職工訴求。在涉及職工利益的問(wèn)題上敢于堅(jiān)持原那么，敢于為職工說(shuō)話，切實(shí)代表和維護(hù)好職工的利益。以上承諾，請(qǐng)廣闊職工監(jiān)督執(zhí)行承諾人：xxx 年 月 日 工會(huì)承諾書61、校工會(huì)要始終圍繞學(xué)校的中心工作開展工作。2、積極完成上級(jí)組織、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全校教職工交辦的其他工作。3、發(fā)揮優(yōu)良作風(fēng)，盡職盡責(zé)工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新，不斷探索工作新思路、新方法、新經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率。4、認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)，按照國(guó)家有關(guān)法律和?工會(huì)法?、?工會(huì)章程

14、?的要求，充分發(fā)揮廣闊教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督作用。5、做好離退休教師工作，關(guān)心下一代工作，慰問(wèn)特困教職工工作，女教職工工作，想法設(shè)法為廣闊教職工辦實(shí)事、做好事，以優(yōu)良的效勞態(tài)度和意識(shí)為全校教職工效勞。6、充分發(fā)揮工會(huì)的職能作用，依法維護(hù)教職工合法權(quán)益，對(duì)教職工反映的切身問(wèn)題要及時(shí)準(zhǔn)確的反應(yīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)職能部門，并給予協(xié)助解決，在效勞教職工工作中發(fā)揮橋梁和紐帶作用。7、倡導(dǎo)健康、快樂(lè)工作50年的理念，開展形式多樣的文體活動(dòng)，使大家重視自身健康狀況，注意勞逸結(jié)合，合理飲食，科學(xué)鍛煉，擁有強(qiáng)健的體魄和良好的心態(tài)，更好地學(xué)習(xí)、工作和生活。以上是工會(huì)向全校教職工的承諾，歡送廣闊教職工提

15、出珍貴意見，希望大家監(jiān)督。工會(huì)承諾書7為切實(shí)保障 “XXXXXXX院/XXXX公司機(jī)關(guān)職能部門工作人員行為標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施，改良工作作風(fēng)，提高工作水平和工作效率，結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際，做出如下承諾：一、主要職能：堅(jiān)持“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)的工作方針，依照?工會(huì)法?和?中國(guó)工會(huì)章程?，組織和指導(dǎo)全院各部門工會(huì)貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針，保護(hù)、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣闊職工的積極性、創(chuàng)造性，積極組織和引導(dǎo)職工群眾入會(huì)，認(rèn)真維護(hù)職工合法權(quán)益，研究指導(dǎo)各部門工會(huì)自身改革和建設(shè)，指導(dǎo)部門工會(huì)組織職工開展群眾性合理化建議、技術(shù)革新活動(dòng)等，為推進(jìn)我科研、設(shè)計(jì)、中試工作及精神文明建設(shè)工作發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用。二、

16、效勞內(nèi)容：依法維護(hù)工會(huì)會(huì)員的合法權(quán)益，對(duì)困難職工開展幫扶效勞。三、效勞對(duì)象：XXXX院/XX公司工會(huì)會(huì)員。四、效勞承諾：堅(jiān)持依法從業(yè)、客觀公正、務(wù)實(shí)高效和公開透明、民主監(jiān)督的原那么，發(fā)揮優(yōu)良作風(fēng)、盡職盡責(zé)工作、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、積極為群眾效勞，不斷探索工作新思路、新方法、新經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，塑造院工會(huì)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的工作形象。五、積極完成上級(jí)組織、院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。XXXXXX院工會(huì)工會(huì)承諾書8根據(jù)工會(huì)安排和要求，結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際，現(xiàn)作出以下承諾：1、遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺抵抗封建迷信和低級(jí)庸俗文化及社會(huì)不良風(fēng)氣的影響，不遲到不早退。2、嚴(yán)格執(zhí)行師德師風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)

17、規(guī)定，為人師表，模范遵守社會(huì)公德。語(yǔ)言標(biāo)準(zhǔn)健康，舉止文明禮貌，為人正直正派。3、勤奮刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，探索教育教學(xué)規(guī)律，改良教育教學(xué)方法，不斷提升個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。4、關(guān)心保護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，建立民主、平等、親密的師生關(guān)系;保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，促進(jìn)每個(gè)學(xué)生全面、主動(dòng)、健康的開展。5、認(rèn)真履行教師的職責(zé)， 轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念、增強(qiáng)工作責(zé)任感和工作責(zé)任心，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，注重教學(xué)質(zhì)量效益，實(shí)施精細(xì)化管理，把我校教學(xué)工作推進(jìn)到一個(gè)新階段。6、在班主任工作中，積極配合學(xué)校的各種規(guī)章制度對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理和教育，關(guān)心和尊重學(xué)生的人格和個(gè)性，并且經(jīng)常和任課教師溝通，更全面地做好班級(jí)

18、的管理工作。以上承諾，請(qǐng)廣闊職工監(jiān)督執(zhí)行承諾人：工會(huì)承諾書9為保障工會(huì)在國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活中的地位，確定工會(huì)的權(quán)利與義務(wù)，發(fā)揮工會(huì)在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中的作用。本人作出以下承諾：1.改良作風(fēng)。嚴(yán)格遵守兵團(tuán)科技局各項(xiàng)內(nèi)部管理規(guī)定，不遲到早退，不在上班時(shí)間玩游戲、炒股或其他與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng);2.提高效能。在服從整體安排的前提下立足自身工作實(shí)際，創(chuàng)新工作方法，踏實(shí)工作，提升工作效率和工作質(zhì)量。3.效勞群眾。在接待效勞對(duì)象過(guò)程中，不出現(xiàn)語(yǔ)言粗暴、刁難怠慢，不搞特權(quán)。4.廉潔自律。嚴(yán)格遵守國(guó)家、兵團(tuán)和兵團(tuán)科技局出臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)定，廉潔自律，不吃拿卡要。工會(huì)承諾書10作為一名共產(chǎn)黨員，我始終以效勞職

19、工、效勞社會(huì)為使命，以爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型、節(jié)約型、效勞型機(jī)關(guān)為目標(biāo)。對(duì)于20 xx年昆明東管理處工會(huì)工作，我鄭重承諾如下：一、加強(qiáng)組織建設(shè)1、按照?工會(huì)法?、?工會(huì)章程?相關(guān)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，做到職工入會(huì)率達(dá)100%，建立會(huì)員電子檔案，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。2、以“創(chuàng)立工人先鋒號(hào)為載體，開展職工之家、職工小家班組建設(shè)及提升活動(dòng)，積極創(chuàng)立先進(jìn)職工之家。完成時(shí)間： 10月30日。3、組織專兼職工會(huì)干部參加培訓(xùn)。完成時(shí)間：8月30日。二、推進(jìn)民主管理1、進(jìn)一步完善本單位廠務(wù)公開內(nèi)容，標(biāo)準(zhǔn)廠務(wù)公開形式，及時(shí)上報(bào)廠務(wù)公開稿件。時(shí)限：每月一次。2、定期匯報(bào)工會(huì)工作。時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。

20、三、完善維權(quán)幫扶體系，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益1、職工勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)100%，逐步建立工資集體協(xié)商機(jī)制，進(jìn)一步提高一線職工工資收入。時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。2、建立動(dòng)態(tài)困難職工含特困單親女職工、子女零就業(yè)職工、特困勞模檔案。開展“兩節(jié)送溫暖活動(dòng)。時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持3、開展對(duì)聘用員工崗前培訓(xùn)和技術(shù)技能培訓(xùn)。時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。四、積極開展文體工作、新聞宣傳工作1、開展好職工喜聞樂(lè)見的文體活動(dòng)和豐富多彩的節(jié)慶文化。完成時(shí)間：9月30日2、針對(duì)管理處工作宣傳，每月投稿1篇以上。時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持。工會(huì)承諾書11XXXX工程院工會(huì)提出交的工會(huì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)，為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)，提高職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)水平，促進(jìn)會(huì)計(jì)工作，標(biāo)準(zhǔn)會(huì)計(jì)

21、行為，維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，本人對(duì)會(huì)計(jì)工作做出如下承諾：一、認(rèn)真執(zhí)行?會(huì)計(jì)法?及國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，依法履行職責(zé)。1、按規(guī)定審核、填制或取得原始憑證。對(duì)不真實(shí)、不合法原始憑證，不予受理；對(duì)弄虛作假、嚴(yán)重違法的原始憑證、予以扣留，請(qǐng)求查明原因，追究責(zé)任；對(duì)記載不明確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正補(bǔ)充。2、按規(guī)定填制、審核記賬憑證，內(nèi)容完整，印章齊全。3、按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，正確使用會(huì)計(jì)科目，賬簿封面與啟用表內(nèi)容填寫齊全，并按要求辦理建賬監(jiān)管手續(xù)。對(duì)偽造、變?cè)臁⒊尚臍p會(huì)計(jì)賬簿或賬外設(shè)賬行為，予以制止和糾正，并向有關(guān)部門報(bào)告。4、正確運(yùn)用會(huì)計(jì)處理方法，不隨意變更；正確使用會(huì)計(jì)更正方法，賬

22、簿無(wú)涂改、挖補(bǔ)、刮擦現(xiàn)象。5、按規(guī)定核對(duì)會(huì)計(jì)賬簿，做到賬證、賬賬、賬表、賬實(shí)相符。運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化記賬時(shí)，要做到電子數(shù)據(jù)與紙質(zhì)資料數(shù)據(jù)相符。6、按規(guī)定編制和報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、完整。對(duì)指使、強(qiáng)令編造、篡改財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的行為予以制止和糾正，并向有關(guān)部門報(bào)告。7、按規(guī)定裝訂、保管會(huì)計(jì)資料。運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化記賬時(shí)，做好數(shù)據(jù)備份，保證不毀損、滅失。8、調(diào)開工作或離職，與接管人員辦清交接手續(xù)。9、按規(guī)定建立健全并認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，堵塞漏洞，提高管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。10、自覺接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門的監(jiān)督，如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料以及有關(guān)情況，不拒絕、隱匿、

23、謊報(bào)。二、遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，恪守職業(yè)道德。1、愛崗敬業(yè)。熱愛會(huì)計(jì)工作，盡心盡力，盡職盡責(zé)。2、老實(shí)守信。言行一致，不弄虛作假、不欺上瞞下，信守承諾，保守國(guó)家秘密和單位的商業(yè)秘密。3、廉潔自律。不收受錢財(cái)，不貪錢，按法律、法規(guī)自我約束自己的言行。4、客觀公正。按會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的本來(lái)面目反映，不攙雜個(gè)人的主觀意愿，也不為他人意見左右，不偏不倚地處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)。5、堅(jiān)持準(zhǔn)那么。在處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)過(guò)程中，時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格按會(huì)計(jì)法律制度辦事，不能有所松懈。6、提高技能。不斷更新知識(shí)，會(huì)計(jì)專業(yè)技能適應(yīng)新形勢(shì)的需要，做到會(huì)計(jì)年限越長(zhǎng)，專業(yè)技能越高。7、參與管理。積極參與財(cái)務(wù)管理，間接參與單位的其他管理活動(dòng)，

24、為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。8、強(qiáng)化效勞。在內(nèi)外交往中，具有文明的效勞態(tài)度、強(qiáng)烈的效勞意識(shí)和優(yōu)良的效勞質(zhì)量。三、嚴(yán)格按照稅法及相關(guān)法規(guī)，依法辦理涉稅事務(wù)。1、按時(shí)申報(bào)納稅，按規(guī)定提取、繳納國(guó)家稅款，不延期申報(bào)，不參與偷、逃、抗、騙稅。2、按稅務(wù)機(jī)關(guān)要求辦理其它涉稅事務(wù)。四、遵守會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理方法，不斷更新知識(shí)，及時(shí)辦理注冊(cè)登記事宜。1、按規(guī)定辦理會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書注冊(cè)登記事項(xiàng)，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書不得涂改和轉(zhuǎn)借。2、按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)和內(nèi)容。承諾人：20 xx年7月10日工會(huì)承諾書12作為工會(huì)主席，為保障我廠員工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)平安，防止和減少生產(chǎn)平安事故發(fā)生，確保我廠生產(chǎn)正常進(jìn)行，我鄭重承諾：1、

25、在廠黨委領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工會(huì)的全面工作，并在宣傳、貫徹、執(zhí)行國(guó)家的平安生產(chǎn)方針上實(shí)行監(jiān)督職能。2、加強(qiáng)對(duì)職工平安生產(chǎn)教育工作，采取多種形式，發(fā)動(dòng)和依靠廣闊員工做好平安生產(chǎn)工作。開展平安生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽，宣傳平安生產(chǎn)中的先進(jìn)典型和事跡，提高員工的平安生產(chǎn)意識(shí)和平安技術(shù)素質(zhì)。3、保護(hù)員工的切身利益和員工在勞動(dòng)中的平安與健康，對(duì)員工勞動(dòng)條件改善提出建設(shè)性意見。參加有關(guān)職業(yè)病和傷亡事故調(diào)查分析處理，監(jiān)督檢查落實(shí)事故預(yù)防措施情況。4、發(fā)揮監(jiān)督作用，關(guān)心職工在生產(chǎn)工作中的平安與健康，檢查本企業(yè)平安生產(chǎn)的落實(shí)情況和相關(guān)制度、規(guī)定的執(zhí)行情況，對(duì)有阻礙平安生產(chǎn)，危害職工平安和違反平安規(guī)程的行為，提出改正建議或給予糾正，保

26、護(hù)職工合法權(quán)益。5、組織好群眾性的平安活動(dòng)，加強(qiáng)班組建設(shè)，開展好群眾性平安教育，提高全員平安意識(shí)，教育職工自覺遵章作業(yè)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，減少和制止“三違行為的發(fā)生。6、把平安工作納入勞動(dòng)競(jìng)賽和年終評(píng)比的一項(xiàng)重要內(nèi)容，組織開展好安康杯競(jìng)賽活動(dòng)。7、將平安生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境保護(hù)和關(guān)心職工的平安、健康列為日常工作的重要內(nèi)容。8、組織好群監(jiān)網(wǎng)員活動(dòng)，積極組織群眾性的平安檢查，充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員作用，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)催促整改，催促行政不斷改善職工作業(yè)條件，搞好勞動(dòng)保護(hù)，加強(qiáng)防毒治理，做好職業(yè)病預(yù)防檢查工作。9、定期召開工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，聽取和采納委員對(duì)行政抓好平安工作的意見，催促行政牢固樹立平安第一思想，并按委

27、員反映的情況，及時(shí)協(xié)助行政研究制定出整改措施，催促行政整改。10、發(fā)生工傷事故應(yīng)及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助行政組織搶救，幫助做好善后處理的工作。參加各類事故分析調(diào)查，根據(jù)責(zé)任大小提出處理意見和改良措施。11、承諾期間，老實(shí)守信，說(shuō)到做到，盡職盡責(zé)，嚴(yán)格履行，假設(shè)違反上述承諾內(nèi)容且發(fā)生生產(chǎn)平安事故，自愿接受廠的經(jīng)濟(jì)處分和行政處分。承諾期限：20 xx年1月2日-20 xx年12月31日廠 長(zhǎng)： 工會(huì)主席：工會(huì)承諾書13局工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)：XXXXXXXX財(cái)務(wù)部做出如下承諾：1、認(rèn)真執(zhí)行?會(huì)計(jì)法?及國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，依法履行職責(zé)。按工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)定審核、報(bào)銷原始憑證，按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿。2、提供的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料以及有關(guān)情況真實(shí)，無(wú)隱匿、謊報(bào)、篡改財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告現(xiàn)象。XXXXXXXXXXX年X月XX日工會(huì)承諾書14為切實(shí)保障 “XXXXXXX院/XXXX公司機(jī)關(guān)職能部門工作人員行為標(biāo)準(zhǔn)