財(cái)務(wù)XX年度工作總結(jié)_第1頁(yè)
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1、財(cái)務(wù)XX年度工作總結(jié)20 xx 年的腳步即將終止,這已是本人在財(cái)務(wù)部工作的第三年。在這 結(jié)如下:、要緊工作_每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過(guò)不同的方式、方式進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)記錄,反映在憑證、 帳簿和層次清楚、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取取得填制記帳憑證、從會(huì)計(jì)報(bào)表編制工資核算上,采納計(jì)件制,有效的加速了生產(chǎn)率和員工的工 作績(jī)效。在費(fèi)用核算上,采取分部門核算,隨時(shí)都能夠查出每一個(gè)部門每 個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,增強(qiáng)了費(fèi)用的治理,節(jié)省了開支。3、監(jiān)督,是財(cái)務(wù)工作的另一項(xiàng)大體職能。第一是每一 個(gè)部門每財(cái)務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行, 鐵面無(wú)私從不放過(guò)任何不合理情形;第二是對(duì)公司整體資產(chǎn) 進(jìn)行監(jiān)督,按期進(jìn)行固定資產(chǎn)清點(diǎn)、存貨清點(diǎn)、庫(kù)存現(xiàn)

2、金余 額清點(diǎn)等,以保證公司財(cái)產(chǎn)不受侵害。4、報(bào)表,對(duì)不同時(shí)期或時(shí)期的經(jīng)營(yíng)功效及財(cái)務(wù)狀況進(jìn) 行評(píng)判和分析和評(píng)判。其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;第二是參 與公司治理和決策,對(duì)公司存在的不合理現(xiàn)象,財(cái)務(wù)部已經(jīng) 提出合理化建議,大部份已被采納。二、其它工作_、通過(guò) 20 xx 年度一樣納稅人年檢和工商年檢工作。二、通過(guò) 20 xx 年度稅務(wù)匯算清激工作,無(wú)不合理費(fèi)用 列支。3、清理清點(diǎn)公司資產(chǎn),對(duì)原材料報(bào)廢進(jìn)行了合理的處置。三、存在問(wèn)題一、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;二、財(cái)務(wù)各人員綜合素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平一樣;3、 財(cái)務(wù)部的治理職能沒有充分發(fā)揮。4四、解決方式、第一確信制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性,如有障礙,向執(zhí)行部門提出,然后堅(jiān)決執(zhí)行到底;二、財(cái)務(wù)人員設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo),通過(guò)考試取得職稱和學(xué)歷, 并與績(jī)效掛鉤,慢慢提高自我;3、參與治理,參與公司的重大經(jīng)營(yíng)決策,來(lái)充分發(fā)揮 務(wù)部的治理職能;五、幾點(diǎn)感想_、工作方式及工作效率相當(dāng)重要,充分體驗(yàn)到事半功 倍和事倍功半的差距;二、凡事都要付諸熱心,相信耐力無(wú)所不能;3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神超級(jí)重要;總之,在這一年的工作中,有成績(jī)和喜悅,也有不足的 地方,但咱們會(huì)在爾后的工作中不斷盡力、不斷改良。我確 信公司財(cái)務(wù)部是一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效

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