湖北新豐化纖公司生產(chǎn)管理部工藝工程師職務(wù)說明書

1、工藝工程師職務(wù)說明書崗位名稱工藝工程師師崗位編號所在部門生產(chǎn)管理部部崗位定員1人直接上級生產(chǎn)管理部部經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日日期2003-12-18本職： 負(fù)負(fù)責(zé)公司司生產(chǎn)工工藝的管管理和現(xiàn)現(xiàn)場工藝藝操作檢檢查，提提高公司司工藝管管理水平平職責(zé)與工作作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組組織制定定公司工工藝發(fā)展展計劃并并組織實實施工作時間百百分比：10%工作任務(wù)學(xué)習(xí)和借鑒鑒國內(nèi)外外的先進(jìn)進(jìn)科學(xué)技技術(shù)，根根據(jù)本企企業(yè)實際際情況，采采用和推推廣成熟熟的研究究成果及及技術(shù)頻次：根據(jù)公司發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略略，制定定公司工工藝發(fā)展展戰(zhàn)略規(guī)規(guī)劃、頻次：根據(jù)公司工工藝發(fā)展展戰(zhàn)略規(guī)規(guī)劃，擬擬定年度度工藝

2、改改進(jìn)計劃劃頻次：負(fù)責(zé)組織公公司工藝藝技術(shù)人人員實施施工藝改改進(jìn)計劃劃，提高高公司生生產(chǎn)工藝藝水平頻次：職責(zé)二職責(zé)表述：負(fù)責(zé)工工藝操作作規(guī)范的的編制和和工藝改改進(jìn)方案案審核工作時間百百分比：10%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織公公司工藝藝技術(shù)人人員編制制工藝操操作規(guī)范范頻次：負(fù)責(zé)審核生生產(chǎn)分廠廠工藝技技術(shù)人員員編制的的操作規(guī)規(guī)范頻次：負(fù)責(zé)審核生生產(chǎn)分廠廠重大工工藝改進(jìn)進(jìn)方案和和重大工工藝參數(shù)數(shù)調(diào)整頻次：職責(zé)三職責(zé)表述： 工藝藝技術(shù)的的分析與與總結(jié)工作時間百百分比：30%工作任務(wù)收集生產(chǎn)現(xiàn)現(xiàn)場工藝藝技術(shù)參參數(shù)和產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量量數(shù)據(jù)，分分析工藝藝調(diào)整對對產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量的影影響頻次：負(fù)責(zé)定期開開展生產(chǎn)產(chǎn)工藝總總結(jié)頻次：職

3、責(zé)四職責(zé)表述： 生產(chǎn)產(chǎn)現(xiàn)場工工藝檢查查和解決決現(xiàn)場出出現(xiàn)的工工藝技術(shù)術(shù)問題工作時間百百分比：30%工作任務(wù)檢查現(xiàn)場工工人操作作的規(guī)范范性頻次：檢查生產(chǎn)分分廠工藝藝人員巡巡檢記錄錄、崗位位原始記記錄、交交接班記記錄的規(guī)規(guī)范性頻次：督促生產(chǎn)分分廠工藝藝技術(shù)人人員加強(qiáng)強(qiáng)現(xiàn)場工工藝巡檢檢，防止止工藝質(zhì)質(zhì)量事故故頻次：對生產(chǎn)之中中出現(xiàn)的的工藝問問題及時時有效的的解決頻次：參與調(diào)查公公司工藝藝質(zhì)量事事故，提提交調(diào)查查報告頻次：職責(zé)五職責(zé)表述：負(fù)責(zé)產(chǎn)產(chǎn)品工藝藝標(biāo)準(zhǔn)化化工作和和生產(chǎn)定定額的修修訂工作時間百百分比：15%工作任務(wù)推廣和改進(jìn)進(jìn)工藝技技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)（材料料、技術(shù)術(shù)參數(shù)、方方法、質(zhì)質(zhì)量控制制與檢驗驗、工藝

4、藝裝備）頻次：推廣和改進(jìn)進(jìn)工藝管管理標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)（生產(chǎn)產(chǎn)準(zhǔn)備、生生產(chǎn)現(xiàn)場場、生產(chǎn)產(chǎn)安全、工工藝文件件、工裝裝及工藝藝定額）頻次：研究公司生生產(chǎn)狀況況，組織織生產(chǎn)管管理人員員和技術(shù)術(shù)人員開開展生產(chǎn)產(chǎn)定額測測定工作作，持續(xù)續(xù)改進(jìn)公公司生產(chǎn)產(chǎn)定額管管理水平平頻次：職責(zé)六職責(zé)表述：完成上上級交辦辦的其他他工作工作時間百百分比：5%權(quán)力：產(chǎn)品工藝方方案的制制定權(quán)和和審核權(quán)權(quán)對違反工藝藝的行為為有制止止權(quán)與工藝相關(guān)關(guān)資料的的索取權(quán)權(quán)辦公工具和和勞動工工具的使使用權(quán)接受再教育育、培訓(xùn)訓(xùn)的權(quán)利利對日常工作作有建議議權(quán)相關(guān)事情知知情權(quán)工作協(xié)作關(guān)關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)關(guān)系生產(chǎn)分廠、質(zhì)質(zhì)量管理理部、采采購部門門、銷售售部門外部協(xié)調(diào)關(guān)關(guān)系本公司產(chǎn)品品用戶任職資格：教育水平大學(xué)本科及及以上學(xué)學(xué)歷專業(yè)化纖或高分分子化學(xué)學(xué)相關(guān)專專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷化纖工藝技技術(shù)、聚聚酯工藝藝技術(shù)培培訓(xùn)經(jīng)驗具有三年以以上生產(chǎn)產(chǎn)工藝技技術(shù)管理理經(jīng)驗，對對產(chǎn)品、設(shè)設(shè)備和工工藝有深深刻了解解知識對化纖產(chǎn)品品生產(chǎn)及及上下游游情況有有全面了了解技能技巧能熟練解決決各種實實際問題題，具有有新產(chǎn)品品開發(fā)能能力，能能熟練使使用計算算機(jī)，閱閱讀英文文資料其它：使用工具設(shè)設(shè)備一般辦公自自動化設(shè)設(shè)備、專專業(yè)測量量設(shè)備工作環(huán)境辦公樓環(huán)境境工作時間特