轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)7篇

第轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)7篇

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇1

在這三個月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，我很快適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段工作與學(xué)習(xí)過程中，我體會到了自己的職責(zé)與不足，現(xiàn)對自身負(fù)責(zé)的工作總結(jié)如下：

1、對工程前期資料的收集整理及分類存檔工作。

2、及時的與現(xiàn)場施工方溝通聯(lián)系，認(rèn)真的處理好各施工單位的相關(guān)工程聯(lián)系單的收發(fā)、回復(fù)、存檔及項目各類圖紙的規(guī)范發(fā)放管理工作，盡可能的配合各施工單位的工作，在施工期間能夠較好的協(xié)助公司項目管理人員及工程相關(guān)人員，為他們提供所需的資料并做好類似工作。

3、收集并保存好公司及相關(guān)部門下發(fā)的文件及會議文件工作，并把原來沒有具體整理的文件按照類別整理好放入檔案盒內(nèi)，為查閱文件提供方便。

4、做好工程部各類文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據(jù)工程部規(guī)定，對文件相關(guān)部門（包括對內(nèi)和對外）的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門必須在文件收發(fā)登記表上進行簽字確認(rèn)，并將文件原件進行分類整理并存檔。

5、負(fù)責(zé)工程類合同的整理、存檔工作，每簽署完畢一份合同，都按照公司規(guī)定去總經(jīng)辦借取原件進行復(fù)印，然后工程部進行存檔管理，以便于領(lǐng)導(dǎo)及工程師查閱合同內(nèi)容，也為現(xiàn)場更好的進行施工管理、進度管理及質(zhì)量管理提供有力的依據(jù)。

6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工發(fā)生的各種合同之外需要辦理簽證的各項工程的影響資料的拍攝及所發(fā)生時間的記錄工作。

7、負(fù)責(zé)工程部范圍內(nèi)的各施工單位工程款支付流程的手續(xù)工作，按照上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，根據(jù)現(xiàn)場的輕重緩急情況，確保流程的及時完成，對施工單位按時撥付工程款，從而保證現(xiàn)場施工能夠正常進行；因成本部前期人員緊缺，不能及時到位，我同時也負(fù)責(zé)公司各項合同的簽署流程工作，以保證合同的盡快簽署完畢并及時下發(fā)到各部門、各施工單位手中。

8、負(fù)責(zé)工地各臨時配電室中每月電表的抄數(shù)及各施工單位電費的整理、分配及繳納等相關(guān)的工作。因之前沒有親手接觸過此類工作，剛開始看不懂配電室內(nèi)的各項設(shè)備，不知道怎么讀取電表度數(shù)，又因工程部暫無安裝工程師，所以我就去請教施工單位的電工，知道我們的電表度數(shù)=電表讀數(shù)xx電流互感器電流比的倍數(shù)，雖然之間遇到了小困難，但是我在忙碌中還是很高興的，因為我又學(xué)到了一些現(xiàn)實工作中很實用的專業(yè)知識。

9、負(fù)責(zé)工程部每周周例會匯報資料的匯總及整理工作，負(fù)責(zé)工程部內(nèi)部及工程部與施工單位的調(diào)度會等各項工程會議的通知及記錄工作。

10、負(fù)責(zé)各種工程信息的收集、傳遞、反饋，必要時及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報等，除此之外，還有領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

在此工作期間，工作顯得緊張，而又有秩序。整個工作過程中，我認(rèn)為自己工作比較認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)心，具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不屑，極富工作熱情，能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作；并積極學(xué)習(xí)多方面的專業(yè)知識，以提高自身的綜合素質(zhì)，注重自身發(fā)展與進步。但同時也意識到自身存在著諸多不足：在日常工作中有時不夠干練，言行舉止沒有注重約束自己，且工作主動性發(fā)揮的還不夠，對工作的預(yù)見性和處理緊急事務(wù)的靈活性還需要更進一步的提高，在專業(yè)知識方面，還需要平時多加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。但是這些不足，在以后的工作中，我會積極的做到多學(xué)、多看、多聽、多問，同時做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤，因為我相信“勤能補拙是良訓(xùn)”。

因此，我借此機會，正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的.工作態(tài)度、能力及表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面的考量；同時也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會，使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與改善。

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇2

轉(zhuǎn)瞬間，到xx工作已三月有余，時間從仲春邁入盛夏，我從入職初信心高昂、略有忐忑，對內(nèi)部管理、外部材料申報等知之甚少，到如今現(xiàn)場管理工作沉穩(wěn)精進、對外工作的推進有條不紊，自己也由對公司心懷憧憬到如今成為了一名xxxx公司開拓奮進路上的參與者。

工作伊始，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們都在具體工作上給予了我莫大的幫助，人資部對我的關(guān)心和幫助也讓我倍感溫暖，特別是公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和期望，讓我更具勇氣和信心面對和處理好各項工作?；仡欁约喝齻€月來的工作，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，但我有信心、有決心把以后的工作干得更好，現(xiàn)將試用期的工作情況匯報如下：

一、全面學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化、組織結(jié)構(gòu)、人員情況、公司生產(chǎn)流程，積極融入到部門小團隊、公司大集體中。在這段期間的工作中，自己能團結(jié)同事，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，按時完成各項工作；對公司企業(yè)文化的融入度、企業(yè)管理的適應(yīng)性都非常好，個人在企業(yè)的歸屬感也比較強，亦能勝任本職工作，這對實現(xiàn)自己能長久留在沂州集團發(fā)展的祈愿打下了基礎(chǔ)。

二、逐步熟悉了公司內(nèi)部現(xiàn)場管理工作，現(xiàn)已能掌握部門的各項現(xiàn)場常規(guī)工作。

1、參與每月三次對公司現(xiàn)場的全面檢查，并每天進行現(xiàn)場巡查。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，現(xiàn)場管理仍須改進，在總結(jié)了前段時間現(xiàn)場檢查的經(jīng)驗后，針對各車間、部室易反復(fù)出現(xiàn)的問題，現(xiàn)在我每天自帶相機進行檢查，隨手記錄、拍下現(xiàn)場存在的問題，然后每旬或每月整理匯編，以ppt的形式發(fā)給各個車間、部室負(fù)責(zé)人及分管現(xiàn)場管理的人員，逐步改善、轉(zhuǎn)變一些車間以罰代管的觀念，提高公司現(xiàn)場管理水平。

2、積極配合、參與部門的各項工作，如：參加測定單孔出焦量，月末盤庫，協(xié)助公司創(chuàng)新論證、材料整理匯編等工作；

3、協(xié)同其他部門同事，做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。在入職后的第七天，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)安排我接待和陪同集團宣傳部人員到蘇焦拍攝新宣傳片取景的工作；參與了幾次諸如文件整理歸檔、學(xué)習(xí)情況檢查，并起草了三次公司現(xiàn)場檢查處理通報；

4、在同事王娟的幫助下學(xué)會了公司日報表的制作，在其休班時已經(jīng)能夠做到獨立制作和上報。

三、全面了解、掌握公司相關(guān)需審批手續(xù)的進展情況，參與相關(guān)材料的準(zhǔn)備和申報工作，做好公司與外部聯(lián)絡(luò)的部分工作。

1、學(xué)習(xí)、掌握公司各項目行政審批情況，明確接下來工作重點。前期隨公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)外出接觸了一些相關(guān)的政府部門,了解了一些行政審批流程，并拉近了與政府相關(guān)部門人員的關(guān)系，為以后的工作開展提供了便利條件。

2、了解了相關(guān)手續(xù)的申報流程，熟悉了相關(guān)材料的收集和整理，參與了諸如危險化學(xué)品安全生產(chǎn)許可證換證工作、二期甲醇安全設(shè)施設(shè)計專篇相關(guān)材料的報送和審核、取水許可辦理、余熱發(fā)電項目申報等事項；

3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，做好與考伯斯公司的對接工作，做好日常具體事情的溝通、處理、匯報工作。

在短暫的三個月試用期里，我的工作生活是充實而快樂的。作為進入一個陌生行業(yè)的新人，在總結(jié)前段時間的工作得失方面，是存在一些問題的，如對工藝流程、反應(yīng)原理、機械設(shè)備的一知半解，讓我在檢查中無法深入發(fā)現(xiàn)問題，這是目前限制我的.一大瓶頸，我也做了這方面的詳細(xì)學(xué)習(xí)計劃，爭取在半年內(nèi)，對以上知識做到熟稔在胸；同時為更好的開展工作，制定了安全、消防方面的學(xué)習(xí)、考試計劃；其次，在處理一些現(xiàn)場存在的問題與相關(guān)單位的部門負(fù)責(zé)人進行溝通時，略顯得底氣不足，態(tài)度過于溫軟，需在以后的工作中不斷地加以改進。

在外聯(lián)的工作中以后還有很多工作需要自己去做，能否在項目申報、材料準(zhǔn)備等工作中發(fā)揮更大的作用，相信以我現(xiàn)在具備的條件，可以在這些方面承擔(dān)更多的責(zé)任。

自xx年5月7日進入xx公司，三個月的試用期已滿，根據(jù)集團公司關(guān)于試用期員工的管理規(guī)定，個人提出轉(zhuǎn)正申請，希望成為一名正式職工，為xx今后的發(fā)展盡一份自己應(yīng)盡的力量。

懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇3

從20xx年8月8日來公司報到上班，我自覺遵守公司的規(guī)章制度，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，能夠做好的，爭取把它做得更好。

在三個月的工作學(xué)習(xí)中，承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)以及其他同事的幫助、關(guān)心以及工作的支持，我的工作開展得十分順利。在此表示感謝！下面我主要就我的工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、執(zhí)行計劃、執(zhí)行總結(jié)及轉(zhuǎn)正后工作展望五個方面進行匯報：

一、工作內(nèi)容

三個月以來，我的工作內(nèi)容主要是：

1、熟悉并掌握公司各產(chǎn)品相關(guān)知識以便更好地跟進生產(chǎn)；

2、根據(jù)客戶訂單資料完成從下單到出貨的整個外貿(mào)跟單流程；

3、及時編制相關(guān)的單證資料并進行分類、存檔；

4、上司交代的其他事務(wù)。

二、工作目標(biāo)

有目標(biāo)才會有前進的方向。

試用期中，我的目標(biāo)是在15天內(nèi)基本熟悉并掌握產(chǎn)品、單證等相關(guān)知識；在30天內(nèi)熟悉并掌握下達(dá)生產(chǎn)單—檢貨備貨—包貨出貨等工作流程；在45天內(nèi)熟悉并掌握貨代訂艙—裝柜提貨—報關(guān)清關(guān)等工作流程；在60天內(nèi)可以有自己的思路安排自己的工作事項并獨立完成本職工作任務(wù)；三個月后能夠順利轉(zhuǎn)正。

三、執(zhí)行計劃

為了實現(xiàn)工作目標(biāo)，我的執(zhí)行計劃如下：

1、工作15天內(nèi)能夠熟悉并掌握公司產(chǎn)品知識。

2、工作30天內(nèi)能夠獨立完成各項單證資料的編制、分類及存檔。

3、工作45天內(nèi)能夠熟悉并掌握整個跟單工作流程。工作思路是：每執(zhí)行一個工作環(huán)節(jié)，就對自己遇到的問題和存在的疑問進行記錄，然后及時向同事及領(lǐng)導(dǎo)詢問、總結(jié)，避免下一次執(zhí)行時再出現(xiàn)這樣的問題。

4、在試用期，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工，并自愿學(xué)習(xí)專業(yè)知識，以求順利開展工作及順利轉(zhuǎn)正。

四、執(zhí)行總結(jié)

“對工作進行總結(jié)，才能有所發(fā)現(xiàn)，有所創(chuàng)新，有所前進?！?/p>

盡管我工作時間僅有短短的三個月，但我在工作中卻有很多的收獲，各方面能力也有了較大的提高：

1、我順利完成了在試用期中制定的工作目標(biāo)，我已熟練掌握了產(chǎn)品及跟單的相關(guān)知識，也基本能獨立完成自己本職內(nèi)工作任務(wù)?，F(xiàn)在我可以有思路、有步驟的安排我的工作事項，在工作計劃的指引下安排自己的工作，并且能夠達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。為了今后更好的開展工作，必須努力學(xué)習(xí)并熟練掌握更多的專業(yè)知識和技能，戒驕戒躁，始終以積極的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感和只爭朝夕的精神投入到工作中，只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內(nèi)行。

2、在工作、學(xué)習(xí)過程中，我深深體會到，公司是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質(zhì)，將學(xué)校所學(xué)的理論知識與實際工作實踐相結(jié)合，科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進退。

3、在這段時間里，我雖然在工作與學(xué)習(xí)上都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距，且與系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們思想和工作經(jīng)驗交流不夠；因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面對自己的不足之處，逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進取、完善自己。

五、轉(zhuǎn)正后工作展望

經(jīng)過三個月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

轉(zhuǎn)正之后，我將一如繼往地保持高度的工作責(zé)任心。不斷提高自己的工作能力，增長自己的知識體系，爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用，為公司創(chuàng)造價值，同時也實現(xiàn)自身的人生追求。

以上是我工作三個月來的基本情況小結(jié)，不妥之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

再次感謝公司和同事對我的幫助、關(guān)心與支持！

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好，我于20xx年x月x日進入公司擔(dān)任行政一職，負(fù)責(zé)協(xié)助公司辦公室等相關(guān)工作，到今天為止已經(jīng)完成了x個月的試用期，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

行政工作涉及到企業(yè)各方面的溝通、協(xié)調(diào)工作，對于各行業(yè)的企業(yè)來說都是相通的，雖然初次接觸房地產(chǎn)企業(yè)，自己也能夠較快的進入到工作角色當(dāng)中，這也與公司的同事和領(lǐng)導(dǎo)給我的幫助和指導(dǎo)分不開的，特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的指正和幫助。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了海納百川的胸襟，執(zhí)著堅定的信念。

回顧這兩個月的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，努力地完成自己的本職工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作：

行政是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進。辦公室的工作千頭萬緒，接待來訪人員、文書處理、檔案管理、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，基本上做到了事事有序。

1、剛進入公司，就積極參與到公司的第一個項目的封頂儀式策劃中去，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時了解情況、工作進度，反復(fù)修改答謝辭、安排飯店包間的就餐位置、禮品的發(fā)放、管理、迎接來往客戶等，將問題反饋到各級主管，以便相關(guān)人員在最短時間內(nèi)掌握工作的進展，并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作。

2、認(rèn)真做好公司的辦公室日常工作。接待公司來訪客戶、安排客戶的入住，節(jié)假日前提前做好各項放假準(zhǔn)備工作，確保放假期間做到值班人員的落實安排，同時及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

3、對公司的文檔進行重新建檔整理。各類文檔重新安排歸檔，進行電子檔案與實物的分別放置，安排賬務(wù)責(zé)任人與實物責(zé)任人的分工；各類招待用品與辦公用品的出入庫，也做到賬實分別管理，定期進行盤點，讓公司制度有了更進一步的執(zhí)行。

4、及時對xx的各種證照進行年檢，同時對xxx和xx的各種證照也進行查閱，及時在房管局對物業(yè)資質(zhì)的年檢進行審核，同時進行經(jīng)辦人的變更工作，將以前的xxx的物業(yè)上崗證書及辦事流程整理歸檔，建立健全完善的辦事流程。

5、認(rèn)真貫徹社保的各項工作，及時進行增減人員的變更，在領(lǐng)導(dǎo)的安排下參加雁塔區(qū)的養(yǎng)老經(jīng)辦會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項社保知識，進行年檢和變更，解決了員工的后顧之憂，讓大家更積極更熱情的投入到工作中去。

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。切實做好公司各項費用的支出情況，嚴(yán)格按照程序執(zhí)行工作。

7、認(rèn)真及時有效的完成領(lǐng)導(dǎo)交與的其他臨時性工作。

二、加強自身學(xué)習(xí)，提高工作水平：

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過鍛煉都有了一些的提高，保證了各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，許多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠細(xì)致，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，由于閱歷等原因，有時考慮不夠周全。我應(yīng)努力做到：第一，加強學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)；第二，本著實事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報；第三，注重形成良好的工作氛圍。不斷改進對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。

加入到奧凱這個大家庭中來，我最大的收獲莫過于對工作的執(zhí)著和熱情，以及同事們之間相互幫助的溫暖，奧凱的工作環(huán)境是融洽的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感，我愿以更積極的態(tài)度，更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)為大家更好的服務(wù)。希望自己能在今后的工作中繼續(xù)豐富自己各方面知識，提高自己的工作能力，改正自身缺點，能更好的融入到這個大家庭中，為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇5

九月十日入律所實習(xí)至今已有兩月有余，感受頗多，著述為文，當(dāng)作總結(jié)。

律師要有自己的思想，沒有思想的律師，永遠(yuǎn)也不會成為一流的律師。律師不僅要精通法律，而且要了解商業(yè)運作的歸則，理解法官裁判風(fēng)格，體會客戶真正需求。同時，思想上還要注意遵守執(zhí)業(yè)操守，保護好律所和律師自身利益。如果要很好平衡這些復(fù)雜的關(guān)系，需要律師將具體的工作逐步提煉為工作的指導(dǎo)思想，并貫徹到工作中去。這樣，有了思想作為指導(dǎo)，律師才能逐步形成成熟、穩(wěn)健的執(zhí)業(yè)風(fēng)格。

律師僅有思想是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要特別注重實務(wù)操作。

律師實務(wù)操作應(yīng)是多方面的，但本人想結(jié)合自身實習(xí)經(jīng)歷，淺談兩個方面。

一、案源

有人認(rèn)為實習(xí)律師當(dāng)務(wù)之急是學(xué)會案件實務(wù)基本操作，有沒有案源關(guān)系不大。實習(xí)時要盡快學(xué)會實務(wù)操作無可厚非，但對待案源的態(tài)度，本人不敢茍同。實習(xí)是為一年后執(zhí)業(yè)作準(zhǔn)備的，如果不從實習(xí)階段就開拓案源，那么等到執(zhí)業(yè)以后再去開拓，就會像有的律師一樣，執(zhí)業(yè)都一兩年了，還沒什么案子，沒什么事可做。那就未免太晚矣！其實自己細(xì)想一下也知道，案源是律師執(zhí)業(yè)的第一步，沒有案子，還怎么做案子？所以說實習(xí)階段就開拓案源是十分必要的也是十分重要的！既然如此，那么怎么開拓案源呢？

我想主要應(yīng)從以下兩方面著手：

（一）宣傳自己，讓客戶了解自己。把自己的個人情況放到律所網(wǎng)站上，制作個人網(wǎng)頁，參加網(wǎng)上法制評論等。

（二）培養(yǎng)社會關(guān)系

1、培養(yǎng)與公檢法司各機關(guān)的關(guān)系

（1）通過隨律師一起辦案認(rèn)識各機關(guān)人員，了解他們，向他們虛心請教一些辦案問題，與他們進行良好的溝通，給他們留下深刻地印象。

（2）通過自己單獨去辦律師交辦的案子，認(rèn)識各機關(guān)人員。去辦案見面時要有禮有節(jié)，給人留下良好地第一印象，這樣第二次去就會記得起你。如此“一回生二回熟”，彼此就認(rèn)識了，以后要辦類似的案子就方便多了。

（3）通過親戚朋友認(rèn)識公檢法司各機關(guān)人員，并保持良好關(guān)系。

2、培養(yǎng)與各企業(yè)的關(guān)系

（1）通過親朋好友認(rèn)識企業(yè)管理人員，與他們溝通，保持聯(lián)絡(luò)，為一年后打下案源基礎(chǔ)。

（2）通過老鄉(xiāng)關(guān)系認(rèn)識了解一批企業(yè)，為今后執(zhí)業(yè)，進一步開拓案源和市場。

3、培養(yǎng)社會其他各行各業(yè)人員的社會關(guān)系，包括同事關(guān)系。

二、執(zhí)業(yè)技巧

執(zhí)業(yè)技巧應(yīng)是多種多樣的，但兩個多月的實習(xí)讓我感受最深的，莫過于律師的收費標(biāo)準(zhǔn)、收費技巧和如何準(zhǔn)備立案。

（一）收費標(biāo)準(zhǔn)和收費技巧

每個律所都有自己的規(guī)定，但國家物價部門和律師協(xié)會又有些不同規(guī)定，這其中有些重合和交叉，這些怎么處理。這是一般情況。還有特殊情況的，比如疑難復(fù)雜案件怎么收費？到底可收多少費用要心里明白。實習(xí)一個月還沒搞明白，而且自己對此還沒予以足夠重視。用主任的話說“吃飯家伙還沒掌握好”。自從主任前幾天的一次談話，才使我醍醐灌頂。的確，自己連入行之門都搞不清楚，談何入行？一般案件按照收費標(biāo)準(zhǔn)計算，根據(jù)省律師協(xié)會文件確定的疑難復(fù)雜案件可以在收費標(biāo)準(zhǔn)的1—5倍內(nèi)收費。對一些個人當(dāng)事人確實經(jīng)濟有困難，也可在當(dāng)事人提交申請減交后，經(jīng)主任批準(zhǔn)略收低些。

（二）如何準(zhǔn)備立案

1、了解案情，傾聽當(dāng)事人陳述，與當(dāng)事人良好溝通，深刻理會當(dāng)事人真正意圖，合理分析案情，告知當(dāng)事人成功的可能性和注意事項，讓當(dāng)事人心中有底又有信心，但不要打保票，把話說死了。

2、寫律師法律文書

（1）寫起訴狀

a、民事起訴狀

在全面了解案情的基礎(chǔ)上寫好起訴狀。這寫起訴狀需要先有個初稿，再細(xì)化修改，“文章是改出來的”，起訴狀也不例外，但一般改兩次就差不多了。文字上要言簡意賅，格式上符合文書要求。一般起訴狀文書不要超過兩張紙，因為不是每個法官都有這么耐心和細(xì)心的，所以力求意盡的前提下求簡。

b、刑事自訴狀

多看律所律師往年訴訟的典型文書，然后結(jié)合案情自己寫。

c、行政起訴狀

律所行政案較少，自己可看些法律文書方面的書。

（2）辯護詞

要學(xué)寫辯護詞，就要看律師典型的刑事辯護詞，作為參考多學(xué)習(xí)，多請教，不懂就問。

（3）代理詞

要多看代理詞，再結(jié)合律師交辦的案子自己寫，寫完后經(jīng)律師看后有哪些不足，自己再改，體會一下自己為什么這些沒有注意。

3、案件表。

依表順序裝訂，要記住。通過辦案多次裝訂來掌握，按當(dāng)事人人數(shù)制作副本。

4、去法院立案。

注意自己先算一算訴訟費，好自己先準(zhǔn)備費用。

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇6

本人于面試后到崗試用三個月。在這三個月試崗期間我的工作是作為客服部主管管理客服部所有員工，處理客服部日常事務(wù)，協(xié)助樓層主管和值班經(jīng)理維護商場正常運營。經(jīng)過三個月的工作與觀察，我對客服部的日常工作有了一定的了解，并從中學(xué)習(xí)到很多原來從未接觸過的實踐經(jīng)驗。結(jié)合我的學(xué)習(xí)與工作經(jīng)驗，現(xiàn)將我工作實際運作狀況做出如下總結(jié)：

一、目前客服部主要工作

1、vip會員卡的辦理、登記、發(fā)放、錄入系統(tǒng)存檔。

2、接待客戶投訴（前臺投訴和電話投訴）。

3、商場大門顯示屏信息的錄入與播放。

4、每日郵件收發(fā)。

5、商場內(nèi)部其他事務(wù)處理。

6、播音室日常工作。

二、客服部現(xiàn)有工作狀態(tài)

我所接手的客服部經(jīng)過前期招聘工作之后，人員編制正常，前臺服務(wù)部x人，播音室x人，共x人，全部實行商場正常早晚班制度。目前客服部運作的優(yōu)勢特點如下：

1、員工新老交接正常，沒有業(yè)務(wù)不熟悉的員工獨立上崗的狀況，業(yè)務(wù)熟練。

2、客服部員工與各樓層、各部門銜接順暢，工作配合較默契。

3、樓層管理到位，有效地輔助管理了客服部前臺。

4、客服部前臺工作細(xì)致周到，辦事準(zhǔn)確，例如每日郵件收發(fā)，員工訂餐，商場故障維修處理等。

5、播音室工作進展順利。

三、目前客服部主要工作中所發(fā)現(xiàn)的問題與不足

1、前臺簡化接待客戶投訴流程

現(xiàn)有投訴流程：前臺投訴電話投訴所屬樓層主管直接將投訴轉(zhuǎn)至樓層主管和各柜臺自行處理。這樣的處理方式容易造成樓層主管工作量過重，導(dǎo)致管理上的混亂，一方面客服主管無事可做，另一方面樓層主管應(yīng)接不暇。以目前商場的客流量來說，這樣的處理方式的確可以節(jié)省大量的人力物力資源，而且也可以提高投訴處理時間，但是，隨著商場銷售業(yè)績的提高，客流量增加，勢必會引起管理混亂繼而引發(fā)各部門之間的權(quán)責(zé)劃分不清的矛盾。特別是我商場即將新裝開業(yè)，類似上述情況很有可能因此而產(chǎn)生。

2、工作記錄缺失

前臺沒有工作記錄，前臺員工所作工作無據(jù)可查，整個前臺只有一本手寫vip客戶登記本用以將會員信息錄入到計算機系統(tǒng)中和一本郵件領(lǐng)取登記本，沒有客戶投訴記錄單，電話接待記錄，失物、尋人等其他工作記錄單，播音室只有日常播音記錄一份，每日臨時播報（廣告、促銷信息、尋人、移車、失物等）沒有記錄。這種工作方式導(dǎo)致員工工作積極性低，對于應(yīng)做工作往往消極怠工能推就推，如果造成工作失誤無據(jù)可查，員工間會互相推脫，無法追究責(zé)任。另外工作記錄缺失導(dǎo)致客服主管無法正常管理員工工作職責(zé)，難以提高管理工作的質(zhì)量，這也是造成我商場客服部主管流失嚴(yán)重，無法長期開展工作的一個原因。

3、客服部員工考勤紀(jì)律差

客服部員工考勤差，兩天兩人三次擅自脫崗超過半個小時，均以身體不適為借口，但都沒有請病假，如不被主管查崗則不會如實上報，整個部門無排班表，員工間隨意倒班不報主管批準(zhǔn)，相互包庇。

4、辦公成本過高，辦公用品消耗量超出了本部門的預(yù)損耗量。如播音室多次申領(lǐng)筆、紙，前臺膠帶消耗量大。

5、客服部相關(guān)職能轉(zhuǎn)移

客服部的客戶投訴處理權(quán)限，商品退換，發(fā)票開據(jù)，團購等職能被其他部門分散管理，造成客服部員工工作閑散，無所事事，思想懶散。

6、無后期客戶忠誠度培養(yǎng)

客服部對于vip會員的后續(xù)服務(wù)根本沒有，前臺服務(wù)人員對會員權(quán)利不清楚，單純建立客戶檔案后沒有進行跟蹤服務(wù)，客戶維護、回訪等工作。

四、針對發(fā)現(xiàn)的問題提出一些建議

1、要求客服部主管加強考勤管理，保證員工出勤，工作期間嚴(yán)格管理，嚴(yán)查員工在崗紀(jì)律，每周制定規(guī)范排班登記表，整頓部門工作紀(jì)律。

2、對員工進行小型部門內(nèi)獨立業(yè)務(wù)培訓(xùn)，如接待投訴流程，退換貨流程，改變原有的簡單流程，規(guī)范工作流程。目的是為今后客流量增加避免工作混亂權(quán)責(zé)不明的現(xiàn)象。

3、制定工作記錄本，投訴記錄、電話投訴記錄、郵件收發(fā)記錄、臨時播音稿件記錄，前臺其他服務(wù)記錄等，便于領(lǐng)導(dǎo)檢查工作和主管管理員工。

4、建立客戶后續(xù)跟蹤服務(wù)制度，用以培養(yǎng)和維持商場的固定消費群，建立客戶對商場的忠誠度，特別是對vip會員客戶進行追蹤服務(wù)，如定期客戶電話回訪、大型促銷活動通知，積分換購溫馨提醒等，來配合營銷部、企劃部工作。

5、嚴(yán)格控制辦公成本，如消耗量大的辦公用品可以采取以舊換新法，填物品申領(lǐng)后用使用完的辦公用品去換領(lǐng)新的，再如電話外線撥打要做登記等。

6、客服部相關(guān)業(yè)務(wù)可以適度分擔(dān)，如開發(fā)票、退換貨等權(quán)責(zé)，前提是要保證客服部主管擁有具有良好的執(zhí)行力，否則容易管理不力造成混亂。

由于本人試崗時間有限，對整個商場的運營并不是非常熟悉，觀察得還不夠深入細(xì)致，看到的問題比較浮淺粗糙，對于一些措施的考慮并不周全，并不一定能夠真正反映出整個客服部的全貌，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批評指正，給出指導(dǎo)意見。另外，以目前商場的客流量和管理制度而言，需要改進的地方并不是十分突出，考慮到我商場重裝開業(yè)會擴大經(jīng)營，現(xiàn)有的管理力度無法應(yīng)付以后的商場規(guī)模，借此裝修之際進行加強管理勢在必行。

我也不知道自己能否在試用期之后，繼續(xù)留在這里擔(dān)任客服部主管。不過我在三個月的試用期中，表現(xiàn)還是不錯的，雖然對客服部的情況沒有太大的了解，不過大概情況還是知道的。希望公司能夠看到我的潛力，讓我繼續(xù)在現(xiàn)在的工作崗位工作下去，我相信自己有這個能力當(dāng)好客服部主管。我會盡我的全力來工作，我會為公司的發(fā)展做出我最大的貢獻(xiàn)！

轉(zhuǎn)正生申請工作總結(jié)篇7

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼之間來到重慶公司工作已經(jīng)三個月。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。

但在這段時間里公司領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容、支持與幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了城建人“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了城建人作為建設(shè)者的艱難和堅定。在對城建人肅然起敬的同時，也為我將有機會成為城建的一份子而驚喜萬分。

一、個人工作總結(jié)規(guī)劃

記得初到公司之時，我便接受了一天的入職培訓(xùn)。在培訓(xùn)期間，公司領(lǐng)導(dǎo)給予了我很大的關(guān)懷，使我倍感欣慰。同時也讓我了解了公司現(xiàn)狀，對公司的前景充滿了希望。

然而，面對競爭激烈的社會，機遇與挑戰(zhàn)共存，優(yōu)勝劣態(tài)自然選擇的規(guī)律，當(dāng)然又有些緊張和不安，我暗下決心，吃自己的飯，流自己的汗，就在這里，一定要踏踏實實的干出一番事業(yè)來。

短暫的培訓(xùn)過后，我被分到項目部，這是一個狼一樣的團隊，不但技術(shù)全面，而且管理一流。很幸運，我剛剛?cè)雸鍪俏覀児镜囊粋€新工程，同時也是一個遠(yuǎn)程項目。我欣喜萬分，心想鍛煉的機會來了，而且是從工程的一開始做起，機會不容錯過，一定要好好虛心學(xué)習(xí)。面對這里所有的一切，我既感到新鮮又覺得處處都存在挑戰(zhàn)。

來到項目部已有三個多月，對于項目的前期工作有了一個新的認(rèn)知和了解。初到云陽之時，我當(dāng)時分配到測量組，每天配合測量員進行測量，最開始我連全站儀的操作完全不明白，從一個跑桿慢慢的學(xué)會了對全站儀的測量，現(xiàn)在我對全站儀基本上是學(xué)會了測量以及測站點的選擇，這不僅讓我對于以后建筑物形成過程中如何選取測站點很有必要。

在這個過程中有苦有甜，根據(jù)甲方給的國家測繪點，我們通過后視的方式對i云1216的點進行查找，并進行多次校正核對其坐標(biāo)。最終我的收獲就是學(xué)會了全站儀測量。

對于臨舍生活區(qū)的施工，我主要負(fù)責(zé)生活區(qū)的廚房衛(wèi)生間的施工以及生活區(qū)辦公用房及宿舍和民工宿舍的安裝。對于生活區(qū)污水的排放以及生活區(qū)活動空間的抄平找坡及排水處理。對于生活區(qū)的總體規(guī)劃也有了相應(yīng)的認(rèn)識，看似簡單的臨舍生活區(qū)，卻有很多需要學(xué)習(xí)的地方。

在主樓工作期間，我前期主要負(fù)責(zé)花園洋房18#樓施工，負(fù)責(zé)前期的放線及部分測量，熟悉花園洋房18#樓的圖紙，對于圖紙中的問題進行提出并落實，人工挖孔樁在施工過程中，我對其挖孔樁的實際開挖深度以及開挖尺寸進行粘貼到相應(yīng)的樁號。對工人在開挖過程中提醒工人注意開挖的直徑以及垂直度，并且注意井邊危石的清理。

目前主要負(fù)責(zé)高層11#樓施工，主要是高邊坡樁在施工過程中的安全控制，這不僅是對能力的一種提升，更是對自己技術(shù)的提高。前期配合項目經(jīng)理室完成前期策劃方案中的道路布置圖以及樓棟標(biāo)識圖，現(xiàn)目前配合項目經(jīng)理室完成所有樓棟的鋼管扣件固化圖。這不僅是項目部對我能力的一種提高，更是對我的一種考驗。

二、公司文化的理解

雖然來到項目部的時間只有三個多月，卻讓我學(xué)到了很多，領(lǐng)悟了很多，尤其來到這個狼一樣的團隊之后，我感到自豪，感到光榮，人說：“山高人為峰”，我確有感受，有這樣的領(lǐng)導(dǎo)們，有這樣的兄弟伙們，我們這個集體怎能不強大、怎能不令人羨慕？每個人都有主人