新人轉(zhuǎn)正個(gè)人申請(qǐng)書(shū)

新人轉(zhuǎn)正個(gè)?人申請(qǐng)書(shū)（?一）各位?公司領(lǐng)導(dǎo):?你們好!?在那里我?以平常人的?心態(tài)，參與?銷售員工轉(zhuǎn)?正申請(qǐng)。首?先應(yīng)感謝領(lǐng)?導(dǎo)為我們創(chuàng)?造這次轉(zhuǎn)正?申請(qǐng)的機(jī)會(huì)?，經(jīng)過(guò)四個(gè)?月工作鍛煉?使自己各方?面素質(zhì)得以?提高，幾個(gè)?月的工作使?我深深感受?到機(jī)遇和挑?戰(zhàn)并存，成?功與幸酸同?在。參與?這次申請(qǐng)，?使我在求真?務(wù)實(shí)認(rèn)識(shí)自?己，在用心?進(jìn)取中不斷?追求，在拼?搏奉獻(xiàn)中實(shí)?現(xiàn)自己，在?市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中?完善自己。?我深知加入?銷售部工作?十分重要，?這主要體此?刻以下三個(gè)?方面，一是?為企業(yè)樹(shù)立?好公司形象?做好本職工?作，二是為?企業(yè)促進(jìn)業(yè)?務(wù)，宣傳企?業(yè)文化，三?是為企業(yè)回?籠資金，當(dāng)?好配角，胸?懷全局，當(dāng)?好參謀，服?從領(lǐng)導(dǎo)。?如果說(shuō)我申?請(qǐng)成功，我?的工作思路?是以“三個(gè)?服從”要求?自己，以“?三個(gè)一點(diǎn)”?找準(zhǔn)工作切?入點(diǎn)，以“?三個(gè)適度”?為原則與人?相處，我會(huì)?盡最大的努?力去找結(jié)合?點(diǎn)，我的處?事原則和風(fēng)?格是，努力?做到嚴(yán)格要?求，嚴(yán)密制?度，嚴(yán)守紀(jì)?律，我將用?真情和愛(ài)心?去善待我的?每一位同事?，使他們的?人格得到充?分的尊重，?相互給我們?一個(gè)寬松的?發(fā)展和創(chuàng)造?空間，用制?度和崗位職?責(zé)去管理我?自己，讓我?象圓規(guī)一樣?，找準(zhǔn)自己?的位子，象?尺子一樣公?正無(wú)私，象?太陽(yáng)一樣給?人以溫暖，?象竹子一樣?每前進(jìn)一步?，小結(jié)一次?。我的工?作目標(biāo)是：?“以為爭(zhēng)先?，以為促為?”。爭(zhēng)取公?司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷?售部的工作?給予支持，?使我們工作?管理制度化?，服務(wù)優(yōu)質(zhì)?化，參謀有?效化。溝通?員工與公司?領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)?系的橋梁，?宣傳精神禮?貌的窗口，?傳播企業(yè)文?化的陣地，?培養(yǎng)人才的?搖籃，連接?企業(yè)合作的?紐帶，我原?與大家共創(chuàng)?完美的未來(lái)?，迎接公司?輝煌燦爛的?明天。望公?司領(lǐng)導(dǎo)給予?批準(zhǔn)為盼。?此致敬?禮申請(qǐng)人?：____?____?年____?月____?日新人轉(zhuǎn)?正個(gè)人申請(qǐng)?書(shū)（二）?尊敬的領(lǐng)導(dǎo)?：我叫_?___，于?____年?____月?____日?進(jìn)入公司，?根據(jù)公司的?需要，目前?擔(dān)任___?_一職，負(fù)?責(zé)____?工作。本人?工作認(rèn)真、?細(xì)心且具有?較強(qiáng)的職責(zé)?心和進(jìn)取心?，勤勉不懈?，極富工作?熱情;性格?開(kāi)朗，樂(lè)于?與他人溝通?，具有良好?和熟練的溝?通技巧，有?很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)?協(xié)作潛力;?職責(zé)感強(qiáng)，?確實(shí)完成領(lǐng)?導(dǎo)交付的工?作，和公司?同事之間能?夠通力合作?，關(guān)系相處?融洽而和睦?，配合各部?門(mén)負(fù)責(zé)人成?功地完成各?項(xiàng)工作;用?心學(xué)習(xí)新知?識(shí)、技能，?注重自身發(fā)?展和進(jìn)步。?我自___?_年___?_月工作以?來(lái)，一向從?事____?工作，因此?，我對(duì)公司?這個(gè)崗位的?工作能夠說(shuō)?駕輕就熟，?并且我在很?短的時(shí)間內(nèi)?熟悉了公司?以及有關(guān)工?作的基本狀?況，立刻進(jìn)?入工作。?在本部門(mén)的?工作中，我?勤奮工作，?獲得了本部?門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同?事的認(rèn)同。?當(dāng)然，在工?作中我也出?現(xiàn)了一些小?的差錯(cuò)和問(wèn)?題，部門(mén)領(lǐng)?導(dǎo)也及時(shí)給?我指出，促?進(jìn)了我工作?的成熟性。?如果說(shuō)剛?來(lái)的那幾天?僅僅是從簡(jiǎn)?介中了解公?司，對(duì)公司?的認(rèn)識(shí)僅僅?是皮毛的話?，那么隨著?時(shí)間的推移?，我對(duì)公司?也有了更為?深刻的了解?。公司寬?松融洽的工?作氛圍、團(tuán)?結(jié)向上的企?業(yè)文化，讓?我很快進(jìn)入?到了工作主?角中來(lái)。這?就好比一輛?正在進(jìn)行磨?合的新車一?樣，一個(gè)好?的司機(jī)會(huì)讓?新車的磨合?期縮短，并?且會(huì)很好的?保護(hù)好新車?，讓它發(fā)揮?出最好的性?能。咱們公?司就是一名?優(yōu)秀的司機(jī)?，新員工就?是需要渡過(guò)?磨合期的新?車，在公司?的領(lǐng)導(dǎo)下，?我會(huì)更加嚴(yán)?格要求自己?，在作好本?職工作的同?時(shí)，用心團(tuán)?結(jié)同事，搞?好大家之間?的關(guān)系。在?工作中，要?不斷的學(xué)習(xí)?與積累，不?斷的提出問(wèn)?題，解決問(wèn)?題，不斷完?善自我，使?工作能夠更?快、更好的?完成。我相?信我必須會(huì)?做好工作，?成為優(yōu)秀的?聞天人中的?一份子，不?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我的期望。?總之，在?這一個(gè)月的?工作中，我?深深體會(huì)到?有一個(gè)和諧?、共進(jìn)的團(tuán)?隊(duì)是十分重?要的，有一?個(gè)用心向上?、大氣磅礴?的公司和領(lǐng)?導(dǎo)是員工前?進(jìn)的動(dòng)力。?____公?司給了我這?樣一個(gè)發(fā)揮?的舞臺(tái)，我?就要珍惜這?次機(jī)會(huì)，為?公司的發(fā)展?竭盡全力。?在此我提?出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)?，期望自己?能成為公司?的正式員工?，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)?予以批準(zhǔn)。?申請(qǐng)人：?____?____年?____月?____日?新人轉(zhuǎn)正?個(gè)人申請(qǐng)書(shū)?（三）尊?敬的領(lǐng)導(dǎo)：?我于__?__年__?__月__?__日成為?公司的試用?員工，到這?天____?個(gè)月試用期?已滿，根據(jù)?公司的規(guī)章?制度，現(xiàn)申?請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司?正式員工。?從來(lái)公司的?第一天開(kāi)始?，我就把自?己融入到我?們的這個(gè)團(tuán)?隊(duì)中，現(xiàn)將?這三個(gè)月的?工作狀況總?結(jié)如下：?一、十分注?意的向周圍?的老同事學(xué)?習(xí)，在工作?中處處留意?，多看，多?思考，多學(xué)?習(xí)，以較快?的速度熟悉?著公司的狀?況，較好的?融入到了我?們的這個(gè)團(tuán)?隊(duì)中。二?、對(duì)工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)，任?勞任怨，與?同事配合默?契，平時(shí)刻?苦鉆研，不?斷創(chuàng)新，能?夠在規(guī)定時(shí)?間內(nèi)出色的?完成任務(wù)，?保證公司項(xiàng)?目進(jìn)度，做?到讓客戶、?領(lǐng)導(dǎo)、自己?都滿意。?三、協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)帶新員工?，雖然我自?己還是一個(gè)?來(lái)公司不久?的尚在試用?期的新員工?，但在__?__月份，?還是用心主?動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)帶新人，?將自己明白?的和在工作?中就應(yīng)著重?注意的問(wèn)題?都教給__?__總之?，經(jīng)過(guò)三個(gè)?月的試用期?，我認(rèn)為我?能夠用心、?主動(dòng)、熟練?的完成自己?的工作，在?工作中能夠?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，?并用心全面?的配合公司?的要求來(lái)展?開(kāi)工作，與?同事能夠很?好的配合和?協(xié)調(diào)。在以?后的工作中?我會(huì)一如繼?往，對(duì)人：?與人為善，?對(duì)工作：力?求完美，不?斷的提升自?己的業(yè)務(wù)水?平及綜合素?質(zhì)，以期為?公司的發(fā)展?盡自己的一?份力量。?此致敬禮?申請(qǐng)人：?____?____年?____月?____日?新人轉(zhuǎn)正?個(gè)人申請(qǐng)書(shū)?（四）尊?敬的人事部?：我于二?○○___?_年___?_月___?_日進(jìn)入公?司，根據(jù)公?司的需要，?目前擔(dān)任_?___一職?，負(fù)責(zé)總經(jīng)?辦內(nèi)勤管理?工作。本?人工作認(rèn)真?、細(xì)心且具?有較強(qiáng)的職?責(zé)心和進(jìn)取?心，勤勉不?懈，極富工?作熱情;性?格開(kāi)朗，樂(lè)?于與他人溝?通，具有良?好和熟練的?溝通技巧，?有很強(qiáng)的團(tuán)?隊(duì)協(xié)作潛力?;職責(zé)感強(qiáng)?，確實(shí)完成?領(lǐng)導(dǎo)交付的?工作，和公?司同事之間?能夠通力合?作，關(guān)系相?處融洽而和?睦，配合各?部門(mén)負(fù)責(zé)人?成功地完成?各項(xiàng)工作;?用心學(xué)習(xí)新?知識(shí)、技能?，注重自身?發(fā)展和進(jìn)步?，平時(shí)利用?下班時(shí)間透?過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)?，來(lái)提高自?己的綜合素?質(zhì)，目前正?自學(xué)日語(yǔ)課?程，計(jì)劃報(bào)?考全國(guó)研究?生碩士，以?期將來(lái)能學(xué)?以致用，同?公司共同發(fā)?展、進(jìn)步。?三個(gè)多月?來(lái)，我在潘?總、公司領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?的熱心幫忙?及關(guān)愛(ài)下取?得了必須的?進(jìn)步，綜合?看來(lái)，我覺(jué)?得自己還有?以下的缺點(diǎn)?和不足：一?、思想上個(gè)?人主義較強(qiáng)?，隨意性較?大，顯得不?虛心與散漫?，沒(méi)做到謙?虛謹(jǐn)慎，尊?重服從;二?、有時(shí)候辦?事不夠干練?，言行舉止?沒(méi)注重約束?自己;三、?工作主動(dòng)性?發(fā)揮的還是?不夠，對(duì)工?作的預(yù)見(jiàn)性?和創(chuàng)造性不?夠，離領(lǐng)導(dǎo)?的要求還有?必須的距離?;四、業(yè)務(wù)?知識(shí)方面?zhèn)€?性是相關(guān)法?律法規(guī)掌握?的還不夠扎?實(shí)等等。在?今后的工作?和學(xué)習(xí)中，?我會(huì)進(jìn)一步?嚴(yán)格要求自?己，虛心向?其他領(lǐng)導(dǎo)、?同事學(xué)習(xí)，?我相信憑著?自己高度的?職責(zé)心和自?信心，必須?能夠改正這?些缺點(diǎn)，爭(zhēng)?取在各方面?取得更大的?進(jìn)步。根?據(jù)公司規(guī)章?制度，試用?人員在試用?期滿三個(gè)月?合格后，即?可被錄用成?為公司正式?員工。因此?，我特向潘?總申請(qǐng)：期?望能根據(jù)我?的工作潛力?、態(tài)度及表?現(xiàn)給出合格?評(píng)價(jià)，使我?按期轉(zhuǎn)為正?式員工，并?根據(jù)公司的?薪金福利狀?況，從__?__年__?__月起，?轉(zhuǎn)正工資調(diào)?整為_(kāi)__?_元月。來(lái)?到那里工作?，我最大的?收獲莫過(guò)于?在敬業(yè)精神?、思想境界?，還是在業(yè)?務(wù)素質(zhì)、工?作潛力上都?得到了很大?的進(jìn)步與提?高，也激勵(lì)?我在工作中?不斷前進(jìn)與?完善。我明?白了企業(yè)的?完美明天要?靠大家的努?力去創(chuàng)造，?相信在全體?員工的共同?努力下，企?業(yè)的完美明?天更輝煌。?在以后的工?作中我將更?加努力上進(jìn)?，期望上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)?正。此致?敬禮申請(qǐng)?人：___?_二○○?____年?____月?____日?新人轉(zhuǎn)正?個(gè)人申請(qǐng)書(shū)?（五）尊?敬的領(lǐng)導(dǎo)：?你們好!?我到___?_公司工作?已經(jīng)一段時(shí)?間了，在這?期間，我學(xué)?到了很多東?西，也看到?了公司的發(fā)?展與壯大。?很有發(fā)展空?間。剛到?公司工作時(shí)?，對(duì)公司的?狀況了解很?少，對(duì)于企?業(yè)對(duì)員工的?要求和企業(yè)?的發(fā)展方向?只是有了一?個(gè)簡(jiǎn)單的了?解。透過(guò)這?兩個(gè)月的工?作，我逐漸?認(rèn)識(shí)到，_?___公司?對(duì)員工的要?求是全面的?，從工作態(tài)?度到業(yè)務(wù)潛?力到個(gè)人素?質(zhì)。企業(yè)是?要全面發(fā)展?的，如果員?工個(gè)人的發(fā)?展跟不上企?業(yè)發(fā)展的速?度，那么員?工將被企業(yè)?淘汰。作為?____公?司這樣一個(gè)?高成長(zhǎng)性公?司中的一名?員工，我有?著強(qiáng)烈的緊?迫感。在工?作中我還存?在