化工企業(yè)安全教育培訓制度

化工企業(yè)安全教育培訓制度1、目的：為了使*********有限公司的平安訓練培訓制度化、規(guī)范化，提高平安訓練培訓質(zhì)量和增加職工平安生產(chǎn)意識及自我愛護實力，防止傷亡事故的發(fā)生，依據(jù)《*********有限公司平安訓練與培訓管理細則》，特制定本制度。2、適用范圍：本制度所指的平安訓練和培訓范圍為：全員平安訓練；三級平安訓練；特種作業(yè)人員的平安技術培訓、復審；轉(zhuǎn)崗、復工、調(diào)崗、四新平安訓練；常常性平安訓練及民工、臨時工的平安訓練；管理人員平安訓練培訓等。3、平安訓練的形式及內(nèi)容全員平安訓練每年組織對全體職工進行一次全員平安訓練，訓練內(nèi)容包括平安生產(chǎn)方針、政策、平安生產(chǎn)學問及平安生產(chǎn)標準化常識等，并組織進行考試，要求合格率達100%。其中：公司法定代表人、項目經(jīng)理每年接受平安培訓的時間，不得少于30學時；公司專職平安管理人員除根據(jù)建教（1991）522號文《建設企事業(yè)單位關鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求，取得崗位合格證書并持證上崗外，每年還必需接受平安專業(yè)技術業(yè)務培訓，時間不得少于40學時；其他管理人員和技術人員每年接受平安培訓的時間，不得少于20學時；特別工種（包括電工、焊工、廠內(nèi)機械操作工、架子工、爆破工、起重工等）在通過專業(yè)技術培訓并取得崗位操作證后，每年仍須接受有針對性的平安培訓，時間不得少于20學時；其他職工每年接受平安培訓的時間，不得少于15學時；待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前，必需接受一次平安培訓，時間不得少于20學時。三級平安訓練對新入廠的工人、大中專畢業(yè)生、復轉(zhuǎn)軍人、代培實習人員、臨時工等來建設公司工作人員，必需進行廠（公司）級、車間級、班組級三級平安訓練，學習時間應不少于72學時，并經(jīng)考試合格者，方準上崗工作。公司級平安訓練由公司主管經(jīng)理負責，安環(huán)科會同有關部門組織實施，平安培訓訓練的主要內(nèi)容是：國家和地方有關平安生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的平安規(guī)章制度等。培訓訓練的時間不得少于24學時。經(jīng)考試合格后，由安環(huán)科填寫三級平安訓練卡片后轉(zhuǎn)送到車間（分公司）進行訓練。車間級平安訓練由車間主任負責，車間安環(huán)員組織實施，平安培訓訓練的主要內(nèi)容是：工地平安制度、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點及可能存在的擔心全因素等。培訓訓練的時間不得少于24學時。經(jīng)考試合格后，由車間安環(huán)員負責在三級平安訓練卡片上填寫后轉(zhuǎn)入班組進行訓練。班組級平安訓練由班組長負責實施，平安培訓訓練內(nèi)容為：本班組生產(chǎn)作業(yè)特點，平安生產(chǎn)規(guī)章制度和平安操作規(guī)程及操作標準，遵章守紀文明生產(chǎn)訓練，勞動防護用品的正確使用，本崗位發(fā)生過的事故及教訓，消防學問等，訓練時間應不少于24學時，經(jīng)考試合格在三級平安訓練卡片上填寫后轉(zhuǎn)入公司安環(huán)科存檔。特種作業(yè)人員平安技術及培訓、復審依據(jù)中華人民共和國《特種作業(yè)人員平安技術考核管理規(guī)章》和江西省勞動人事廳頒發(fā)的《江西省五種特種作業(yè)人員平安技術培訓考核管理的看法》規(guī)定，建設公司凡從事電工、起重作業(yè)、金屬焊接（氣割）、壓力容器操作、機動車輛等特種作業(yè)人員，必需進行平安訓練和平安技術培訓，除機動車輛駕駛外，以上所指特種作業(yè)人員的培訓均由公司安環(huán)科負責組織進行。特種作業(yè)人員經(jīng)平安技術培訓后，必需進行考核，考核合格取得操作證者，方準上崗作業(yè)，無操作證者嚴禁上崗作業(yè)，發(fā)覺一次扣5分。凡取得操作證的特種作業(yè)人員，必需參與定期復審，復審不合格和不參與復審者，收繳其操作證，并對其進行扣分懲罰，扣5-10分。特種作業(yè)人員必需持證上崗，對未持證上崗的特種作業(yè)人員，公司安環(huán)科有權停止其作業(yè)。因違章造成事故的特種作業(yè)人員扣5-50分，情節(jié)嚴峻的，上報發(fā)證單位吊銷其操作證。轉(zhuǎn)崗、復崗、四新平安訓練非公司內(nèi)部調(diào)動、從外單位調(diào)入人員，調(diào)換工種人員，必需重新進行三級平安訓練，經(jīng)閉卷考試合格后，填寫三級平安訓練卡方可上崗。由一般工種改換為特種作業(yè)的，要執(zhí)行特種作業(yè)人員平安技術培訓的規(guī)定。脫崗6個月以上復工者，必需由分公司、班組對其進行復工返崗平安訓練，經(jīng)閉卷考試合格后，方可復工上崗。在新工藝、新技術、新設備、新產(chǎn)品投產(chǎn)使用前，要對操作人員和管理人員進行新操作方法和新崗位的平安訓練。除此之外，還要建立健全平安生產(chǎn)規(guī)章制度與崗位平安操作規(guī)程。否則，不得投產(chǎn)或投入使用。各分公司對臨時工必需進行相應作業(yè)的平安生產(chǎn)訓練后方可上崗。要出題進行考試，并把考試訓練狀況上報安環(huán)科備案。常常性平安訓練公司每年進行一次全員平安訓練，由公司安環(huán)部負責組織，要求受訓練率、合格率均達到100%，訓練結束后，各分公司要寫出小結上報安環(huán)科。小結中要寫明本次全員平安訓練的參與率和合格率，并附有缺席人員名單（注明緣由）。進行常常性的平安訓練。在每次的生產(chǎn)例會、生產(chǎn)調(diào)度會、全體人員參與的大會等不同場合，把平安工作做為一項大事來進行宣揚訓練，組織開展群眾性平安生產(chǎn)活動，如每年一次的平安生產(chǎn)周和平安生產(chǎn)月活動，常常利用電視、報紙、廣播以及黑板報、標語、平安學問競賽、平安講演等形式進行平安訓練活動。使全體職工提高平安生產(chǎn)意識和平安生產(chǎn)的責任感。各生產(chǎn)車間堅持每月一次、班組每周一次的平安生產(chǎn)活動制度，以及班組的班前會。仔細做到平安生產(chǎn)五同時，講解本月、本周、本日的工作任務、性質(zhì)、平安生產(chǎn)要求、留意事項等，要強調(diào)反三違以及穿戴好勞動愛護用品等。各種活動和會議要有記錄，做到時間、人員、內(nèi)容三落實。4、管理人員平安訓練培訓公司級干部的平安訓練由公司平安環(huán)保部組織實施。公司中級干部、專業(yè)工程技術人員、管理人員及安環(huán)員的平安訓練由公司安環(huán)科組織實施。班組長及班組安環(huán)員的訓練由公司平安環(huán)保部組織實施。5、平安訓練培訓的組織管理公司的平安訓練工作的實施應由公司平安環(huán)保部歸口管理，并負責詳細組織落實平安訓練培訓工作。平安訓練培訓應納入公司年度平安訓練培訓方案，公司應在人員、物資和資金上予以保證。各車間應建立健全生產(chǎn)班組職工及管理人員平安訓練臺帳，如期進行填寫。各單位應對本單