社會保險(xiǎn)法律制度重點(diǎn)

第03講社會保險(xiǎn)法律制度

（考點(diǎn)八）根本養(yǎng)老保險(xiǎn)★★

（重要考點(diǎn)回放）

一

含

義根本養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會保險(xiǎn)體系中最重要、實(shí)施最廣泛的一項(xiàng)制度。

.

1.組成：職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)；城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)+新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)=城鄉(xiāng)居民

社會養(yǎng)老保險(xiǎn)。

（提示）年滿16周歲（不含在校學(xué)生），非國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員及不屬于職工根

本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度覆蓋范圍的城鄉(xiāng)居民，可以在戶籍地參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。

2.職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征繳范圍：國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營

覆

企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化治理的事業(yè)單位及其職工是根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的主

蓋

體局部。

（提示1）公務(wù)員和參照公務(wù)員治理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的方法由規(guī)定。

（提示2）用人單位和職工蛔繳納。

（提示3）無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以

及其他靈敏就業(yè)人員可以參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

1.根本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合.

2.根本養(yǎng)老保險(xiǎn)基jin由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。

（提示1）用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)

費(fèi)，記入根本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基jin。職工按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納根本養(yǎng)老

保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。根本養(yǎng)老保險(xiǎn)基jin出現(xiàn)支付缺乏時(shí)，政府給予補(bǔ)貼。

（提示2）無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員

組成以及其他靈敏就業(yè)人員參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，

來

和

分別記入根本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基jin和個(gè)人賬戶。（注意：由個(gè)人繳納，但不都計(jì)入個(gè)人

源

賬戶）

3.根本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。

（提示1）個(gè)人賬戶不得提前支??！記賬利率不得低于銀行定期存款利率！免征利息稅！

（提示2）參加職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人死亡后，其個(gè)人賬戶中的余額可以全部依法繼

承。

（提示3）個(gè)人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其根本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)

算。個(gè)人到達(dá)法定退休年齡時(shí)，根本養(yǎng)老金分段計(jì)算、統(tǒng)一支付。

1.單位繳費(fèi)

按照現(xiàn)行政策，自2022年5月1日起，降低城鎮(zhèn)職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)（包含企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)

單位根本養(yǎng)老保險(xiǎn)）單位繳費(fèi)比例。各省、自治區(qū)、直轄市及養(yǎng)老保險(xiǎn)

單位繳費(fèi)比例高于16%的，可降至16%；目前低于16%的，要研究提出過渡方法。

2.個(gè)人繳費(fèi)：個(gè)人養(yǎng)老賬戶月存儲額=本人月繳費(fèi)工資X8%

（提示1）繳費(fèi)工資（繳費(fèi)工資基數(shù)）一般為職工本人上一年度月平均工資［有條件的地

區(qū)也可以本人上月工資收入為個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)）。

繳

（提示2）本人月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%

納

作為繳費(fèi)基數(shù)。本人月平均工資高王當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY

的300%作為繳費(fèi)基數(shù),超過局部不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)，也不計(jì)入計(jì)發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。

各省應(yīng)以本省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計(jì)

算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，核定社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上下限。

（提示3）城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈敏就業(yè)人員按照上述口徑計(jì)算的本地全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)

人員平均工資核定社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上下限，同意繳費(fèi)人在60%至300%之間選擇適當(dāng)?shù)睦U

費(fèi)基數(shù)。繳費(fèi)比例為20%,其中8%記入個(gè)人賬戶。

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

（提示4）月平均工資按照國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的工程計(jì)算，包含工資、獎(jiǎng)

金、津貼、補(bǔ)貼等收入，不包含用人單位承當(dāng)或者支付給員工的社會保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)愛護(hù)費(fèi)、福

利費(fèi)、用人單位與員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)支付的一次性補(bǔ)償以及方案生育費(fèi)用等其他不屬于工資

的費(fèi)用。

（提示5）新招職工（包含研究生、大學(xué)生、大中專畢業(yè)生等）以起薪當(dāng)月工資收入為繳

費(fèi)基數(shù)；從第二年起，按上一年實(shí)發(fā)工資的月平均工資作為繳費(fèi)工資基數(shù)。

（提示6）個(gè)人繳費(fèi)不計(jì)征個(gè)人所得稅,在計(jì)算個(gè)人所得稅的應(yīng)稅收入時(shí)，應(yīng)當(dāng)扣除個(gè)人

繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

享受1.年齡條件（到達(dá)法定退休年齡）+繳費(fèi)條件（累計(jì)繳費(fèi)滿15年）

條件2.年齡條件（以下年齡指年滿周歲）

男60

正常干部55

女

工人50

從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作（高危重男55

降5歲）女45

特別

因病或非因工致殘，鑒定確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力（無勞動(dòng)能力男女按最ga。男50

降10歲）女45

（1）職工根本養(yǎng)老金。符合享受條件人員國家按月支付。

（2）喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金。（提示）如果個(gè)人死亡同時(shí)符合領(lǐng)取根本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬

補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件的，其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中

（3）病殘津貼。參保個(gè)人，在未到達(dá)法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)

|能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。___________________________________________

（例題-單項(xiàng)選擇題）甲公司職工孫某已參加職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)，月工資15000元。已知甲公司所在

地職工月平均工資為4000元，月最di工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元。計(jì)算甲公司每月應(yīng)從孫某工資中扣繳根本養(yǎng)老

保險(xiǎn)費(fèi)的以下算式中，正確的選項(xiàng)是（）。

A.15OOOX8%=1200元

B.4000X3X8%=960元

C.2000X3X8%=480元

D.4000X8%=320元

（正確答案）B

（答案解析）職工個(gè)人按照本人繳費(fèi)工資的8%繳費(fèi)。本人月平均工資高于當(dāng)?shù)芈毠ぴ鹿べY300%的，按當(dāng)

地職工月平均工資的300%作為繳費(fèi)基數(shù)。在此題中，孫某應(yīng)當(dāng)繳納的根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為4000X3X8%=

960（元）。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下關(guān)于職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的表述中，不

正確的選項(xiàng)是（）。

A.參保職工未到達(dá)法定退休年齡時(shí)因病完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼

B.參保職工死亡后，其個(gè)人賬戶中的余額可以全部依法繼承

C.參保職工到達(dá)法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年，按月領(lǐng)取根本養(yǎng)老金

D.參保職工死亡同時(shí)符合領(lǐng)取根本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金

條件的，其遺屬可以同時(shí)領(lǐng)取

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

（正確答案）D

（答案解析）選項(xiàng)D,個(gè)人死亡同時(shí)符合領(lǐng)取根本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)

喪葬補(bǔ)助金條件的，其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中的一項(xiàng)。

（例題-多項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下社會保險(xiǎn)中，需要單位和個(gè)人共同繳納的有（）.

A.根本養(yǎng)老保險(xiǎn)

B.根本診治保險(xiǎn)

C.工傷保險(xiǎn)

D.失業(yè)保險(xiǎn)

（正確答案）ABD

（答案解析）工傷保險(xiǎn)由用人單位繳納，個(gè)人不需要繳納。

（例題-多項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，參加職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的以下人員中，根本養(yǎng)

老保險(xiǎn)費(fèi)全部由個(gè)人繳納的有（）?

A.城鎮(zhèn)私營企業(yè)的職工

B.無雇工的個(gè)體工商戶

C.未在用人單位參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員

D.實(shí)行企業(yè)化治理的事業(yè)單位職工

（正確答案）BC

（答案解析）無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈敏就

業(yè)人員可以參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

（例題-多項(xiàng)選擇題）依據(jù)根本養(yǎng)老保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下表述正確的有（）。

A,非全日制勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的全部劃入個(gè)人賬戶

B.企業(yè)職工與單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的全部劃入個(gè)人賬戶

C.養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶中的存款利息免征利息稅

D.養(yǎng)老保險(xiǎn)不得提前領(lǐng)取

（正確答案）CD

（答案解析）A選項(xiàng)，無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他

靈敏就業(yè)人員參加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入根本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基

jin和個(gè)人賬戶。B選項(xiàng)，單位按規(guī)定比例繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記入根本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基jin。職工按規(guī)定比

例繳納根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記入個(gè)人賬戶?

（例題-多項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下關(guān)于職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的表述中，正

確的有（）。

A.對符合根本養(yǎng)老保險(xiǎn)享受條件的人員，國家按月支付根本養(yǎng)老金

B.參保職工因病死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金

C.參保職工非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取撫恤金

D.參保職工在未到達(dá)法定退休年齡時(shí)因病致殘而完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼

（正確答案）ABCD

（答案解析）本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；選項(xiàng)D,參

加根本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，在未到達(dá)法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病

殘津貼。

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

（考點(diǎn)九）根本診治保險(xiǎn)★★

（重要考點(diǎn)回放）

1.職工根本診治保險(xiǎn)征繳范圍：（注意：包含公務(wù)員）（提示）無雇工的個(gè)體工商戶、未

在用人單位參加根本診治保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈敏就業(yè)人員可以參加職工根

覆

本診治保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國家規(guī)定繳納根本診治保險(xiǎn)費(fèi)。

蓋

2.城鄉(xiāng)居民根本診治保險(xiǎn)：覆蓋除職工根本診治保險(xiǎn)應(yīng)參保人員以外的其他全部城鄉(xiāng)居民，

統(tǒng)一保證待遇。（注意：包含在校學(xué)生〕

1單位繳費(fèi)：一般為職工工資總額的6%左右，用人單位繳納的保險(xiǎn)費(fèi)，一局部建立統(tǒng)籌基

jin,另一局部劃入個(gè)人賬戶。

2個(gè)人賬戶資金來源：

（D個(gè)人繳費(fèi)：一般為本人工資收入的2隊(duì)

②用人單位繳費(fèi)的劃入局部：一般為30%左右。

繳

（提示1）個(gè)人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其根本診治保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算

納

（同養(yǎng)老保險(xiǎn)）。

（提示2）參加職工根本診治保險(xiǎn)的個(gè)人，到達(dá)法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)到達(dá)國家規(guī)定年

限的，退休后不再繳費(fèi)，享受根本診治保險(xiǎn)待遇；未到達(dá)國家規(guī)定繳費(fèi)年限的，可以繳費(fèi)

至國家規(guī)定年限。目前對最di繳費(fèi)年限沒有全國統(tǒng)一的規(guī)定，由各統(tǒng)籌地區(qū)依據(jù)本地情況

確定。

1.享受待遇條件：“雙定”，直接結(jié)算。

2.結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)：（1）起付標(biāo)準(zhǔn)以上與最gao支付限額以下的費(fèi)用局部由統(tǒng)籌基jin按肯定比

例支付（統(tǒng)籌基jin起付線以上至封頂線以下的費(fèi)用局部個(gè)人也要承當(dāng)肯定比例的費(fèi)

用，一般為10%,可由個(gè)人賬戶支付也可自付）；（2）起付標(biāo)準(zhǔn)（起付線）：一般為當(dāng)

地職工年平均工資的10%左右。（3）最gao支付限額（封頂線）：一般為當(dāng)?shù)芈毠つ昶?/p>

均工資的6倍左右。支付比例一般為90%。（4）參保人員在封頂線以上的診治費(fèi)用局

部，可以通過單位補(bǔ)充診治保險(xiǎn)或參加商業(yè)保險(xiǎn)等途徑解決。

結(jié)算

3.診治費(fèi)報(bào)銷（本人負(fù)擔(dān)金額的計(jì)算）：四步法

第一步：確定診治報(bào)銷起付標(biāo)準(zhǔn)（起付線）；

第二步：確定最gao支付限額（封頂線）；

第三步：確定可以從統(tǒng)籌賬戶予以報(bào)銷的金額：（第二步一第一步）X90%；

第四步：本人負(fù)擔(dān)：全部費(fèi)用一第三步結(jié)果。

（提示）本人負(fù)擔(dān)金額構(gòu)成：目錄外局部、起付線以下局部、起付線以上封頂線以下自

費(fèi)局部、目錄內(nèi)封頂線以上局部。

1.應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基jin中支付的；

不支2.應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的；

付的3.應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的；

診治4.在境外就醫(yī)的。

費(fèi)（提示）診治費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)，第三人不支付或者無法確定第三人的，由根本診

治保險(xiǎn)基jin先行支付。根本診治保險(xiǎn)基jin先行支付后，有權(quán)向第三人追償。

根本規(guī)定：（1）依據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限,給予3-24個(gè)月的診治

期；（2）從病休第一天開始，累計(jì)計(jì)算病休期，公休、假日和法定節(jié)日包含在內(nèi)；（3）對

診某些患特別疾?。ㄈ绨┌Y、精神病、癱瘓等）的職工，在24個(gè)月內(nèi)尚不能痊愈的經(jīng)批準(zhǔn)可

治以適當(dāng)延長診治期。

期計(jì)算方法：

（記憶小貼士）1.工齡：10（年）下砍1見3,10上（年）砍4見6；2.診治期1年以下+

3遞增，1年以上+6遞增；3.臨界點(diǎn)診治期就高。

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

1病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可低于當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn),但最di不能低于80%。

2除勞動(dòng)者有以下情形外，用人單位不得解除或終止勞動(dòng)合約：①在試用期間被證明不符

合錄用條件的；②嚴(yán)峻違反用人單位的規(guī)章制度的；③嚴(yán)峻失職，營私舞弊，給用人單位

造成重大損害的；④勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完本錢單位的工作任務(wù)

造成嚴(yán)峻影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；⑤以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，

使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合約致使勞動(dòng)合約無效的；⑥被依

法追究刑事責(zé)任的。

（提示1）同用人單位可單方面解除勞動(dòng)合約的情形中的第一類情形：因勞動(dòng)者過錯(cuò)解除勞動(dòng)

合約的情形。

（提示2）如診治期內(nèi)遇合約期滿，則合約必須續(xù)延至診治期滿，職工在此期間仍舊享受診

治期內(nèi)待遇。

（提示3）對診治期滿尚未痊愈者，或者診治期滿后，不能從事原工作，也不能從事用人單位

另行安排的工作，被解除勞動(dòng)合約的，用人單位需按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償規(guī)定給予其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（勞動(dòng)

合約解除中無過失性辭退的情形之一）

（例題-單項(xiàng)選擇題）甲公司職工周某的月工資為6800元。己知當(dāng)?shù)芈毠じ驹\治保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)率

為6%,職工個(gè)人繳費(fèi)率為2%,用人單位所繳診治保險(xiǎn)費(fèi)劃入個(gè)人診治賬戶的比例為30%o關(guān)于周某個(gè)人診

治保險(xiǎn)賬戶每月存儲額的以下計(jì)算中，正確的選項(xiàng)是（）.

A.6800X2%=136元

B.6800X2%+6800X6%X30%=258.4元

C.6800X2%+6800X6%=544元

D.6800X6%X30%=122.4元

（正確答案）B

（答案解析）除個(gè)人繳費(fèi)局部外，單位繳費(fèi)的30%記入個(gè)人賬戶。此題中周某個(gè)人診治保險(xiǎn)賬戶每月存儲

額為：6800X2%+6800X6%X30%=258.4（元）（不考慮利息）。

（例題-單項(xiàng)選擇題）企業(yè)職工在診治期內(nèi)，其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn)支

付，但最di不得低于最di工資標(biāo)準(zhǔn)的肯定比例。該比例是〔）。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

（正確答案）D

（答案解析）病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可低于當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn)，但最di不能低于80%。

（例題-單項(xiàng)選擇題）甲公司職工趙某實(shí)際工作年限為6年，在甲公司工作年限為2年。趙某因患病

住院醫(yī)治，其依法可享受的診治期限為（）o

A.3個(gè)月

B.6個(gè)月

C.9個(gè)月

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

D.12個(gè)月

（正確答案）A

（答案解析）實(shí)際工作年限缺乏10年的，在本單位工作年限缺乏5年的診治期為3個(gè)月。

（例題-單項(xiàng)選擇題）甲公司職工李某因心肌炎住院醫(yī)治。已知李某實(shí)際工作年限為12年，在甲公司

工作年限為3年。則李某依法可享受的診治期為（〕。

A.6個(gè)月

B.12個(gè)月

C.9個(gè)月

D.18個(gè)月

（正確答案）A

（答案解析）實(shí)際工作年限10年以上的，在本單位工作年限缺乏5年的診治期為6個(gè)月。

（例題-單項(xiàng)選擇題）張某的實(shí)際工作年限為8年，在甲公司的工作年限為6年。依據(jù)社會保險(xiǎn)法律

制度的規(guī)定，張某可享受的診治期最長不得超過（）。

A.1個(gè)月

B.2個(gè)月

C.3個(gè)月

I）.6個(gè)月

（正確答案）D

（答案解析）可以享受的診治期期限確實(shí)定依據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和本單位工作年限予以確定。此題

中張某的實(shí)際工作年限缺乏10年，在本單位工作年限5年以上的為6個(gè)月。

（例題-單項(xiàng)選擇題）王某大專畢業(yè)后自2022年起至2021年一直在甲公司從事維修工作，后因患上

心臟病需要停止工作，進(jìn)行醫(yī)治。其可以享受的診治期最長為（）?

A.6個(gè)月

B.12個(gè)月

C.18個(gè)月

D.24個(gè)月

（正確答案）C

（答案解析）可以享受的診治期期限確實(shí)定依據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和本單位工作年限予以確定。此題

中王某實(shí)際工作年限10年以上，在本單位工作15年以上缺乏20年，可享受的診治期為18個(gè)月。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)勞動(dòng)合約法律制度的規(guī)定，以下關(guān)于企業(yè)職工診治期期限及待遇的表述中,

不正確的選項(xiàng)是（）。

A.病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn)

B.公休、假日和法定節(jié)日包含在病休期間內(nèi)

C.診治期內(nèi)遇勞動(dòng)合約期滿，則合約應(yīng)連續(xù)至診治期滿

D.實(shí)際工作年限缺乏10年，在本單位工作年限缺乏5年的，可享受3個(gè)月的診治期

（正確答案）A

（答案解析）選項(xiàng)A,病假工資可以低于當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn)，但最di不能低于最di工資標(biāo)準(zhǔn)的80%?

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

（考點(diǎn)十）工傷保險(xiǎn)★★★

（重要考點(diǎn)回放）

1.由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)；

繳納2.工傷保險(xiǎn)費(fèi)=本單位職工工資總額X單位繳費(fèi)費(fèi)率。（難以按工資總額繳費(fèi)的，其繳

納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的具體方法，由社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定）

1.應(yīng)當(dāng)認(rèn)定：（1）在工作時(shí)間和工作園地內(nèi)，因工作原因受到事故損害的；（2）理J

儂畫E工作園地內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故損害的；（3）在

工作時(shí)間和工作園地內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外損害的；（4）患職業(yè)病的;

（5）因工外出期間，由于工作原因受到損害或者發(fā)生事故下落不明的；（6）在上下班

途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故損害的；

認(rèn)定

（7）應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

2視同：（1）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡

的；（2）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到損害的；（3）原在軍隊(duì)服

役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘X證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的.

3不認(rèn)定：（1）成心犯zui；（2）醉酒或者吸毒；（3）自殘或者自殺。

1.職工發(fā)生工傷，經(jīng)醫(yī)治傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能

力鑒定。

勞利2.勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

能力3.勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級，最重的為1級，最輕的為10級。生活自理障礙分

鑒定為3個(gè)等級：生活完全不能自理、生活大局部不能自理和生活局部不能自理。

4.自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦

機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。

1.工傷診治待遇：

（1）享受條件：工傷+醫(yī)治

（2）費(fèi)用范圍：①醫(yī)治工傷的診治費(fèi)用（包含診療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)）：指定機(jī)構(gòu)、急診

就近、費(fèi)用合規(guī)。②住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)。③康復(fù)性醫(yī)治費(fèi)。④停工留薪期工資

福利待遇。

（注意：停工留薪期）原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付、一般不超過12個(gè)月（可

適當(dāng)延長不得超過12個(gè)月、工傷職工評定傷殘等級后停止享受，按照規(guī)定享受傷殘待遇。

工傷職工在停工留薪期滿后仍需醫(yī)治的繼續(xù)享受工傷診治待遇。生活不能自理的工傷職工

在停工留薪期需要護(hù)理的由所在單位負(fù)責(zé)

（3）工傷職工醫(yī)治非因工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷診治待遇，按照根本診治保險(xiǎn)方法處

待

理。

遇

2.輔助器具裝配。

3.傷殘待遇：經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為傷殘等級的工傷職工享受傷殘待遇，其包含生活護(hù)理費(fèi)、

一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷診治補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。

4.工亡待遇：職工因工死亡，或者傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬

按照規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基jin領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

（1）喪葬補(bǔ)助金，為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

（2）一次性工亡補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

（3）1至4級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親

屬撫恤金待遇，不享受一次性工亡補(bǔ)助金待遇。

1本人工資是指工傷職工因工作受到事故損害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

不低于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%,不高于當(dāng)?shù)芈毠ぴ鹿べY300%,

特別

2停止享受的情形（兩拒一喪失）：（1）喪失享受待遇條件的；（2）拒不接受勞動(dòng)能

規(guī)定

力鑒定的；（3）拒絕醫(yī)治的。

3工傷職工符合領(lǐng)取根本養(yǎng)老金條件的，停發(fā)傷殘津貼，享受根本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。根本

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基jin補(bǔ)足差額。

4.職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保

險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基jin中先行支付，由用人單位歸還。用人單

位不歸還的，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以追償。

5.由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷診治費(fèi)用或者無法確定第三人的，由

工傷保險(xiǎn)基jin先行支付。工傷保險(xiǎn)基jin先行支付后，有權(quán)向第三人追償。

6.職工（包含非全日制從業(yè)人員）在兩個(gè)或者兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單

位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到損害時(shí)工作的單位依法

承當(dāng)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬可按照上一年度全國

城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的肯定倍數(shù)領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金，該倍數(shù)為（）。

A.20倍

B.10倍

C.15倍

D.5倍

（正確答案）A

（答案解析）一次性工亡補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，職工發(fā)生傷亡的以下情形中，視同工傷的是（）O

A.在工作時(shí)間和工作崗位突發(fā)先天性心臟病死亡的

B.在上班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故損害的

C.下班后在工作園地從事與工作有關(guān)的收尾性工作受到事故損害的

D.患職業(yè)病的

（正確答案）A

（答案解析）職工有以下情形之一的，視同工傷：（1）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48

小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（2）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到損害的；（3）原在

軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘X證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。選項(xiàng)BCD為應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為

工傷的情形。

（例題-單項(xiàng)選擇題）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度（）的20倍。

A.當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn)

B.城市居民最di生活保證標(biāo)準(zhǔn)

C.統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資

D.全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入

（正確答案）D

（答案解析）一次性工亡補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下社會保險(xiǎn)工程中，僅由用人單位繳納社會

保險(xiǎn)費(fèi)的是（）。

A.職工根本診治保險(xiǎn)

B.失業(yè)保險(xiǎn)

C.職工根本養(yǎng)老保險(xiǎn)

D.工傷保險(xiǎn)

（正確答案）D

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

（答案解析）選項(xiàng)D,職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

（例題-單項(xiàng)選擇題）職工出現(xiàn)傷亡的以下情形中，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的是（）。

A.在下班途中，受到本人負(fù)主要責(zé)任交通事故損害的

B.因本人成心犯zui導(dǎo)致在工作中傷亡的

C.在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病72小時(shí)后死亡的

D.工作時(shí)間前在工作園地內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備工作受到事故損害的

（正確答案）D

（答案解析）選項(xiàng)A,在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故損害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷；選項(xiàng)B,

成心犯zui不認(rèn)定為工傷；選項(xiàng)C,在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡

的應(yīng)視同工傷；選項(xiàng)D,工作時(shí)間前后在工作園地內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故損

害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，參加工傷保險(xiǎn)的職工因工死亡，其近親屬可以

按照肯定標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基jin領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金，該標(biāo)準(zhǔn)為（）。

A.上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的5倍

B.上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍

C.上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的15倍

D.上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍

（正確答案）D

（答案解析）參加工傷保險(xiǎn)的職工因工死亡，其近親屬可以領(lǐng)取一次性工亡補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城

鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

（例題-多項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下用人單位，應(yīng)當(dāng)為職工辦理工傷保險(xiǎn)的有（）。

A.民辦非企業(yè)單位

B.會計(jì)師事務(wù)所

C.國有企業(yè)

D.律師事務(wù)所

（正確答案）ABCD

（答案解析）境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基jin會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組

織和有雇工的個(gè)體工商戶應(yīng)當(dāng)依照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工繳納工

傷保險(xiǎn)費(fèi)。

（例題-多項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下選項(xiàng)中，可以認(rèn)定為工傷的有（〕。

A.在上班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故

B.酗酒或者吸毒導(dǎo)致本人在工作中傷亡

C.在上班前，在工作地點(diǎn)打算開工的工作受到事故損害

D.工作中突然病發(fā)后72小時(shí)不治身亡

（正確答案）AC

（答案解析）選項(xiàng)BD,均不屬于工傷范圍。

（考點(diǎn)十一）失業(yè)保險(xiǎn)、社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳與治理和違保險(xiǎn)法的法律責(zé)任★★

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

（重要考點(diǎn)回放）

一、失業(yè)保險(xiǎn)

繳1.職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)，由用人單位和職工按規(guī)定共同繳納。

費(fèi)2.職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。

①失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)遁L室的。

享②非因本人意愿中斷就業(yè)的，包含：①終止勞動(dòng)合約的；②被用人單位解除勞動(dòng)合約

受

的；③被用人單位開除、除名和辭退的；④用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的

條

手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合約的；⑤用人單位未按照勞動(dòng)合約約定支付勞動(dòng)酬勞或

件

者提供勞動(dòng)條件，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合約的；⑥法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。

?已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。

（1）用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名

單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起7日內(nèi)報(bào)受理其失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。（2）延

長大齡失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限，對領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)且距法定退休年齡

缺乏1年的失業(yè)人員，可繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金至法定退休年齡。

領(lǐng)（3）領(lǐng)取期限:

?。ㄓ洃浶≠N士1）1年-5年=12個(gè)月（最長，下同）；5年TO年=18個(gè)月；10年以上=

期24個(gè)月。

限

（記憶小貼士2）時(shí)間軸記憶法

12個(gè)月18個(gè)月日

/24個(gè)月

1年5年10年

標(biāo)

準(zhǔn)不得低于城市居民最di生活保證標(biāo)準(zhǔn)。一般也不高于當(dāng)?shù)刈頳i工資標(biāo)準(zhǔn)。

（1）失業(yè)保險(xiǎn)金。（2）領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間享受根本診治保險(xiǎn)待遇［個(gè)人不繳納根本診

待

治保險(xiǎn)費(fèi)）（3）領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的死亡補(bǔ)助。（4）職業(yè)介紹與職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。（5）

遇

其他有關(guān)費(fèi)用。

停止享受情形：1.重新就業(yè)的；2.應(yīng)制服兵役的；3.移居境外的；4.享受根本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

5.被判刑收監(jiān)執(zhí)行的；6.無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ú块T或者機(jī)構(gòu)介紹的適當(dāng)工作

或者提供的培訓(xùn)的；7.有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

二、社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳與治理和違保險(xiǎn)法的法律責(zé)任

L用人單位：企業(yè)在辦理登記注冊時(shí)，同步辦理社會保險(xiǎn)登記。

2.企業(yè)以外的繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起30日內(nèi)，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社

會保險(xiǎn)登記。

登記

個(gè)人：（1）用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理；

（2）自覺參加社會保險(xiǎn)的無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會保險(xiǎn)的非全日制

從業(yè)人員以及其他靈敏就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理.

用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減

免。

職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的

繳納

明細(xì)情況告知本人。

究雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈敏就業(yè)人

員，可以直接向社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。

復(fù)習(xí)重點(diǎn)

1.除根本診治保險(xiǎn)基jin與生育保險(xiǎn)基jin合并建賬及核算外，其他各項(xiàng)社會保險(xiǎn)基jin按照

社

會保險(xiǎn)險(xiǎn)種分別建賬，分賬核算，執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計(jì)制度。

2.社會保險(xiǎn)基jin?？顚Ｓ?，任何組織和個(gè)人不得侵占或者挪用。

3.社會保險(xiǎn)基jin存入財(cái)政專戶，按照統(tǒng)籌層次設(shè)立預(yù)算，通過預(yù)算完成收支平衡。除根本

診治保險(xiǎn)基jin與生育保險(xiǎn)基jin預(yù)算合并編制外，其他社會保險(xiǎn)基jin預(yù)算按照社會保險(xiǎn)工

程

分別編制。

jin

治理4.縣級以上人民政府在社會保險(xiǎn)基jin出現(xiàn)支付缺乏時(shí)，給予補(bǔ)貼。

5.社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向社會公布參加社會保險(xiǎn)情況以及社會保險(xiǎn)基jin的收入、

支

出、結(jié)余和收益情況。

6.社會保險(xiǎn)基jin在保證安全的前提下，按照規(guī)定投資運(yùn)營完成保值增值。不得違規(guī)

投資運(yùn)營，不得用于平衡其他政府預(yù)算，不得用于興建、改建辦公園地和支付人員經(jīng)費(fèi)、

運(yùn)行費(fèi)用、治理費(fèi)用，或者違反法律、行政法規(guī)規(guī)定挪作其他用途。

違保險(xiǎn)法的法律責(zé)任：略。

（例題-單項(xiàng)選擇題）李某在甲公司工作了12年，因勞動(dòng)合約到期而勞動(dòng)關(guān)系終止，符合領(lǐng)取失業(yè)保

險(xiǎn)待遇，李某最長可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的期限是（）。

A.24個(gè)月

B.12個(gè)月

C.18個(gè)月

D.6個(gè)月

（正確答案）A

（答案解析）累計(jì)繳費(fèi)10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。

（例題-單項(xiàng)選擇題）依據(jù)社會保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定，以下關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)待遇的表述中，正確的選項(xiàng)是

A.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間不享受根本診治保險(xiǎn)待遇

B.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇

C.失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)可以低于城市居民最di生活保證標(biāo)準(zhǔn)

D.失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿6個(gè)月的，失業(yè)人員可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金

（正確答案）B

（答案解析）失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間享受根本診治保險(xiǎn)待遇，選項(xiàng)A錯(cuò)誤；失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)不得

低于城市居民最di生活保證標(biāo)準(zhǔn)，選項(xiàng)C錯(cuò)誤；失業(yè)前用人單位和本人己經(jīng)累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年的，

失業(yè)人員可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

（例題-單項(xiàng)選擇題）關(guān)于符合條件的失業(yè)人員享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的以下表述中，不正確的選項(xiàng)是

（）。

A.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的，其遺屬有權(quán)領(lǐng)取一次性喪葬補(bǔ)助金和撫恤金

B.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金