《氣站車輛管理制度》

《氣站車輛管理制度》1.危貨運輸車輛要嚴格按照《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》的要求配置消防器材、定位系統(tǒng)、警示標志等。2.危貨車輛駕駛員必須取得危險貨物運輸從業(yè)資格證，押運員取得押運員證，經(jīng)過安全培訓，方可上崗。3.駕駛員開車前，要檢查車輛狀況及氣瓶狀況，檢查營運證、行車證、交通信息卡、油卡等，保證設施、證件齊全。4.行車要嚴格遵守交通法規(guī)，按照既定路線行駛，中途嚴禁搭載其他無關人員。5.氣站車輛出庫前要填寫行車記錄，記錄要準確、真實。6.車輛日常維修、保養(yǎng)必選選擇公司指定維修點進行維修。7.駕駛班長每日要對車輛狀況進行巡查，同時檢查車輛證件是否齊備。8.外來車輛必須先通過安全檢查，并戴防火帽，經(jīng)許可后由門衛(wèi)發(fā)放“車輛準入許可牌”方能入庫，出庫時門衛(wèi)將“車輛準入許可牌”收回。9.進庫車輛嚴禁急剎車、修車、鳴嗽叭、放音響。10.車輛停放好后必須整車熄火方可進行裝卸鋼瓶。第二篇：加氣站管理制度員工管理制度交通燃氣公司城西區(qū)域員工守則一、遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，愛護公司財產(chǎn)，維護公司形象。二、努力學習，刻苦鉆研，不斷提高自身思想與業(yè)務素質。謙虛謹慎，務實進取。三、按公司規(guī)定統(tǒng)一著裝、佩證服務、衣著整潔、儀表端莊。四、服從分配、聽從指揮、做到令行禁止。五、工作積極主動、團結同志、踴躍參加公益活動。六、廉潔自律、不徇私情、不謀私利、拾金不昧。七、不遲到、不早退、不曠工、不消極怠工、不串崗、不做與工作無關的事，不準無關的人員進入工作場所。八、經(jīng)常對工作提出檢討及改進的方法。九、不應一時的障礙，而屈服于工作壓力。十、工作發(fā)生問題，應隨時向上級反應。十一、對工作充滿信心，積極、樂觀、負責。十二、知錯必改，不強辯，不掩過。十三、熱情待人，以真誠相見；尊重別人，注意禮貌；嚴以律已，寬以待人；虛心學習，不恥下問，作個受歡迎的人。十四、服務熱情、禮貌待人、視顧客為，熱心為駕駛員服務。加氣站勞動紀律規(guī)定為加強氣站基礎工作的管理，更好的維護企業(yè)榮譽，強化勞動紀律，嚴格工作制度，確保規(guī)定制度的認真落實，特制訂以下勞動紀律規(guī)定。一、事假1.員工請假必須以書面形式，經(jīng)站長批準后，方可執(zhí)行，否則視為曠工。2.凡請事假在當月二天以上者（含二天），按實際天數(shù)扣發(fā)當月基本工資、崗位工資。全年事假累計十天以上者（含十天），不享受年終獎；五天（含五天）以上十天以下扣發(fā)年終獎的50%。二、病假1.病假由站長審批，三天以上（含三天）要出具醫(yī)院或其他醫(yī)療證明方能休假，否則按曠工處理。2.因疾病住院不能及時請假者應在住院次日向站長補假，并以醫(yī)院出具的書面證明為依據(jù)。3.因特殊疾病需要住院5天以上（含五天），應及時向站長說明情況，以便站長做好工作安排。4.病假當月三天以上（含三天）按實際天數(shù)扣發(fā)當月基本工資、崗位工資，三天以上十五天以內(nèi)不享受本月銷售獎金，全年累計病假三十天者，不享受年終獎；十五天以下發(fā)給50%年終獎，如有上級規(guī)定獎項，按文件規(guī)定執(zhí)行。三、處罰1.凡不請假不到崗，超假不到崗，按曠工處理。2、曠工一天扣發(fā)二天基本工資，全年累計三天以上者，不發(fā)年終獎，連續(xù)曠工五天，全年累計曠工二十天，公司將給予開除處分。四、婚假、產(chǎn)假、探親假休假期間不享受崗位工資，產(chǎn)假按上班實際月數(shù)享受年終獎，工傷假視同上班。五、考勤：1.各班組、行政管理由班長考勤，月底匯總，班長簽字將考勤統(tǒng)一交站長審核簽字后交到區(qū)域，由區(qū)域到公司造冊發(fā)工資。2.每個員工的考勤視公司結算工資、評定年終獎金、年終先進的重要依據(jù)，必須認真、工整的填寫，不得涂改。加氣站獎罰辦法為加強公司經(jīng)營管理，提高社會效益和經(jīng)濟效益，使各項工作制度化、規(guī)范化，特訂以下獎懲辦法：一、獎勵1.修舊利廢，增收節(jié)支，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益上萬元者，獎勵200-500元。2.堅持原則、秉公辦事、敢于向一切不良傾向和行為作斗爭成績突出者，獎勵200-500元。在防火、防盜，處理突發(fā)事故中把個人安危置之度外，用于排除險情，搶救公司財產(chǎn)有顯著成績者，獎勵500-xx元。3.見義勇為、奮不顧身維護公司正常工作秩序、社會治序，保衛(wèi)國家和人民生命財產(chǎn)安全有重大貢獻者，獎勵500-3000元。4.拾金不昧者，視其價值給予表揚和獎勵。5.在經(jīng)營管理工作中完成各項任務成績突出者，獎勵200-500元。二、懲罰1.擅自離開工作崗位、遲到、早退、中途溜走者，一次罰款10元，累計三次按曠工一天處理。2、嚴禁酒后上班和工作區(qū)內(nèi)吸煙、打牌，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一次罰款50元，二次罰款100元，三次下崗處理。3、不服從工作分配和調動，按曠工論處。4、擾亂工作秩序、無理取鬧、打架斗毆、造謠中傷他人，影響正常工作者，予以解聘。情節(jié)嚴重者交公安機關處理。5、影響經(jīng)營或不按操作規(guī)程加氣，甚至造成加錯、加漏等事故一切損失由個人承擔。6、發(fā)現(xiàn)隱患不及時報告處理，造成安全事故，予以解聘并追究法律責任。7.嚴禁擅自使用電爐，亂接、亂安電路，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)作下崗處理。8.不按規(guī)定著裝、佩戴服務證，發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。9.損壞設備和財物，按價值的10-100%賠償，對有意損壞者除賠償價值的200%以外，并追究行政和法律責任。10.無故不參加公司組織的會議和班組學習，遲到10-20分鐘罰款10元，30分鐘以上按曠工一天處理。以上辦法，請全體員工相互監(jiān)督，自覺用規(guī)章制度約束自己的行為，做好本職工作。站長崗位職責交通燃氣公司城西區(qū)域站長崗位職責1、履行本站安全生產(chǎn)第一責任人職責，領導全站職工完成公司下達的安全生產(chǎn)工作任務。依據(jù)公司要求和年度計劃，制定本站經(jīng)營目標，并落實到生產(chǎn)中去，千方百計完成各項年度指標。2、認真學習法律、法規(guī)，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，建立健全正常工作秩序，實行定期或不定期檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。3、做好全站人員的思想工作，積極培養(yǎng)生產(chǎn)骨干。調動員工工作積極性，提高員工業(yè)務水平及為顧客優(yōu)質服務的素質。組織全站職工業(yè)務技術學習、崗位練兵、職工道德教育、消防和應急預案的演練，使其具備正確實施突發(fā)事件預案的能力。4、熟習掌握站內(nèi)重點安全控制點的控制方法，能識別和及時處理設備發(fā)生的故障，能夠準確處理各種突發(fā)安全事件。5、認真做好本站設備維護工作，按計劃實施檢修和保養(yǎng)，定期組織人員對設備、管線閥門、儀器儀表、消防重點部位和消防器材、報警裝置進行檢查、維護，確保處于良好狀態(tài)。6、全面了解每班氣質情況，做好售氣壓力、售出數(shù)、結算數(shù)和誤差數(shù)的登記工作，努力保證銷售、結算不出差錯。7、嚴格核準每班的售氣數(shù)量及金額，按公司規(guī)定做好現(xiàn)金管理及銀行收款工作。8、負責檢查交接班巡檢、銜接、登記工作是否到位。核對交接班記錄是否正確，督促班長及時準確的記錄交接班抄表數(shù)據(jù)。配合公司各主管部門做好加氣站與公司的月終銷售對帳工作。9、處理好站內(nèi)各項事務。備品備件要及時補充并做好保管。保管好站內(nèi)各種運行記錄，按公司要求做好存檔。10、隨時檢查監(jiān)督各崗位責任制和操作規(guī)程的執(zhí)行情況，檢查在崗人員設備維護保養(yǎng)、站內(nèi)衛(wèi)生工作是否符合標準，檢查站內(nèi)人員的著裝、儀容、儀表、服務是否規(guī)范、標準。11、做好本站每月排班表，嚴格按排班表出勤管理。做好班組人員調配、工作時間安排和銜接?？记诘怯泝?nèi)容必須真實、準確。對班組長和班組工作定期考核并提出考核和獎懲意見。月終將本站的病、事假、考勤表及次月員工排班表等上報區(qū)域備案。12、經(jīng)常召集班長開“碰頭會”，傳達公司和區(qū)域的指示要求。交流近期銷售情況，對工作中出現(xiàn)的問題進行分析、總結。每月開一次月終站務總結會和安全教育會，找出問題，指正缺點，提出合理化建議，在肯定成績的基礎上吸取經(jīng)驗教訓。向區(qū)域領導匯報加氣站工作情況，接受領導的工作檢查，執(zhí)行有關指令。班長崗位職責交通燃氣公司城西區(qū)域班長崗位職責1、協(xié)助站長做好本站的運行管理和安全（保衛(wèi)）工作，在當班時間行使對本站的安全（保衛(wèi)）管理職責。2、班長必須做到遵守站內(nèi)的各項規(guī)章制度，熟悉站內(nèi)各種設備及設施的位置和使用操作的安全規(guī)程，能識別和排除設備發(fā)生的故障，懂得和能夠處理各種突發(fā)安全事件。3、必須嚴格遵守各項規(guī)章制度，堅持生產(chǎn)必須安全的原則，確保上級交給的各項任務的完成。4、負責對本班員工進行管理，包含值班管理、技術指導、安全教育等。帶領全班人員搞好安全文明生產(chǎn)、優(yōu)質服務。5、做好本班內(nèi)各崗位人員的配置，對班內(nèi)每個成員全面情況進行綜合檢查考核，并提出考核意見。6、負責交接班的設備檢查、交接班及值班記錄。指揮本班員工正常完成加氣任務。7、做好對壓縮機、儲氣井、售氣機及配電設施等關鍵設備的安全巡查工作，認真填寫安全運行記錄。8、負責監(jiān)控加氣站內(nèi)安全生產(chǎn)和人流、車流情況，合理調度加氣車輛，確保站區(qū)正常的生產(chǎn)工作秩序。9、遇突發(fā)事件，應及時上報并能正確的、迅速有效的指揮和參與處置。10、完成站長交辦的其他工作。加氣員崗位職責交通燃氣公司城西區(qū)域加氣員崗位職責1、加氣員要經(jīng)過上崗培訓，上崗時要按規(guī)定著裝，妥善保管、正確使用各類勞動防護器具和消防器材。忠誠企業(yè)，熱愛集體，遵守職業(yè)道德，牢固樹立安全第一的思想。2、嚴格執(zhí)行公司制定的規(guī)章制度，遵守勞動紀律。嚴格執(zhí)行天然氣充裝操作規(guī)程，認真核對充裝天然氣的數(shù)量和充裝車輛信息，杜絕天然氣充裝過程中跑、冒、漏等事故發(fā)生。3、嚴格按充裝操作規(guī)程和工藝指標要求進行操作，為用戶安全、平穩(wěn)的充裝壓縮天然氣。認真做好充裝記錄，嚴禁違規(guī)、超壓充氣。4、對進站車輛必須進行充裝前的有關安全檢查。嚴格執(zhí)行氣瓶“八不充裝”規(guī)定。5、熟知消防知識及發(fā)生緊急情況的應急處理預案。熟記本站消防設備的數(shù)量和擺放位置，懂得正確使用消防設施。6、熟悉加氣站工藝流程和控制點以及控制點的操作方法。掌握加氣設備的基本構造和技術性能，能夠判斷加氣設備是否在正常工作狀態(tài)運轉。7、自覺維護加氣站的現(xiàn)場秩序，加強服務意識，提高服務質量，對顧客做到“主動、熱情、耐心、周到”。用好禮貌用語，維護公司形象，不予顧客發(fā)生任何沖突。8、搞好工作場所有設備、消防器材等的日常維護和保養(yǎng)，做好設備、消防器材和生活環(huán)境的衛(wèi)生清潔工作。9、參加技術業(yè)務學習，崗位練兵，消防安全知識學習和演練，不斷提高自身素質。10、服從領導安排，聽從班長指揮，接受站長、班長的檢查考核，維護集體團結，維護集體榮譽。11、協(xié)同站長、班長做好交接班記錄，完成站長、班長交辦的其他工作。設備管理員職責交通燃氣公司城西區(qū)域設備管理和維修人員崗位職責1、熟悉掌握天然氣加氣站內(nèi)設備的維修技術及性能，負責全站設備、加氣工具的維修保養(yǎng)工作，出現(xiàn)問題及時排除，嚴禁帶故障運行，保證生產(chǎn)和工作的安全進行。2、負責組織安排本站壓縮機組、儲氣井、配變電設備及控制屏等所有設備、管線、閥門、儀表的日常管理和保養(yǎng)與維修工作，確保設備處于良好狀態(tài)，達到安全運轉。3、監(jiān)督檢查操作人員嚴格遵守操作規(guī)程，合理使用和維護好設備，堅持清潔、潤滑、調整、緊固、防腐的“十字”作業(yè)方法，嚴禁設備潮濕、超壓、超負荷帶病運行。4、監(jiān)督檢查操作人員應嚴格執(zhí)行設備潤滑管理制度，搞好潤滑“四定”（即定質、定量、定時、定人）的工作，堅持“三級過濾”制度。5、組織操作人員加強技術學習與崗位練兵活動，做到“四懂”，即懂結構、懂原理、懂用途、懂性能；“三會”，即會操作、會維修、會排除故障。6、定時定期對設備巡回檢查，做好設備的日常檢修和養(yǎng)護，做好檢查維修記錄，消除事故隱患。負責設備記錄、臺帳、資料的整理、歸檔和上報工作。7、參加加氣站內(nèi)新安裝設備，定檢設備的驗收、調試工作，并提出意見，達不到標準要求的不準交付使用。8、對因維修不及時或違反操作規(guī)程、管理制度或維修質量不符合要求造成的損失或事故負責。9、定期檢查設備情況，確保設備良好運行，每月應將設備運轉情況形成書面材料上報站長和區(qū)域。安全員崗位職責交通燃氣公司城西區(qū)域安全員崗位職責1、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)及公司有關安全生產(chǎn)標準，嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。開展安全生產(chǎn)宣傳教育，普及消防、安全知識。監(jiān)督指導加氣車輛司機遵守加氣站安全制度。2、協(xié)助站長做好本站的安全工作，協(xié)助站長開展安全事故救援工作。3、認真執(zhí)行公司的安全、消防、交通等安全制度、規(guī)定，經(jīng)常對本站員工進行安全教育。督促員工遵守安全操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)制度，在安排生產(chǎn)任務的同時，結合本班組內(nèi)實際情況，向員工具體交待安全操作方法和注意事項。4、督促員工正確穿戴個人防護用品，嚴禁違章、冒險作業(yè)。深入現(xiàn)場巡回檢查，對各種直接作業(yè)環(huán)節(jié)進行安全監(jiān)督，及時糾正違章和失職行為，督促檢查隱患整改，遇有緊急情況有權令其停止作業(yè)。5、培訓義務消防隊隊員，開展防火、防安全事故的緊急預案演練。6、經(jīng)常教育和檢查員工遵守安全操作規(guī)程，制止一切違章操作行為，使設備、安全設施等處于良好狀態(tài)。7、管理和維護站內(nèi)消防器材、設施和設備。8、發(fā)生安全事故時，要積極組織開展搶救工作，保護事故現(xiàn)場，并立即向相關部門和公司報告，協(xié)助公司和有關部門調查事故原因。發(fā)生事故時，積極搶險、救災，保護現(xiàn)場，按“三不放過”原則協(xié)助領導查處事故，督促落實防止事故的措施9、協(xié)助站長對安全隱患進行整改，對站上的不安全行為，有權且有責任進行制止，對本站的安全工作有責任向區(qū)域領導進行匯報。區(qū)域維修職責交通燃氣公司城西區(qū)域區(qū)域維修人員職責1、區(qū)域維修人員負責完成區(qū)域所屬設備、管線、閥門、儀表及其它維修和保養(yǎng)工作。2、接受區(qū)域的各項工作安排和設備部門的技術業(yè)務指導。對設備運行情況隨時檢查，并提出檢修計劃，保證設備正常運行。3、維修人員在維修設備、管線時，必須掛維修牌，以防止操作人員誤操作，設備維修后，經(jīng)技術人員檢查合格后，才能交與操作人員使用。4、檢修輸氣設備時，必須首先切斷氣源、并放空，保持工作場所的通風良好，經(jīng)檢查無隱患后，方可作業(yè)。5、在易燃、易爆場所檢修等作業(yè)時，必須嚴格遵守有關安全制度，工作時禁止撞擊產(chǎn)生火花。6、對生產(chǎn)系統(tǒng)出現(xiàn)的故障要及時處理，及時記錄，并收集整理好資料，上報有關部門。7、根據(jù)技術部門制定的大、中修計劃，對設備進行檢查維修。8、設備維護和保養(yǎng)1）、每周對區(qū)域內(nèi)所有壓力管道接頭進行檢漏。2）、定期更換曲軸箱機油并注明運行時間。3）、定期檢查壓機內(nèi)閥片、彈簧，十字頭。4）、注油器若不注油時，應進行清洗（停機后）。5）、每月對售氣機作加氣檢測。9、協(xié)助技術部門對設備各操作崗位人員進行正確操作和維護保養(yǎng)知識的傳授和指導，對違章作業(yè)應及時制止并向上級部門報告。10、作好設備維修配件、材料、工具的購置，低值易耗品的準備及制作工作，保管好現(xiàn)有備件、材料、工具及機修設備。11、嚴格按修理規(guī)范作業(yè)，嚴禁違章，有權拒絕違章指揮，并向上級主管部門上報。12、工作時必須檢查使用的工具是否安全可靠，并正確使用各種工具設備。對所用工具要定期進行擦拭保養(yǎng)。13、維修人員完成維修后，將工作現(xiàn)場打掃干凈。14、完成領導下達的臨時性工作任務。15、區(qū)域副經(jīng)理外出學習或不在時有責任認真履行區(qū)域副經(jīng)理職責。安全生產(chǎn)管理規(guī)定交通燃氣公司城西區(qū)域安全生產(chǎn)管理規(guī)定1、加氣站員工要嚴格執(zhí)行崗位技術規(guī)范，遵守各項操作規(guī)程。杜絕責任事故，預防技術事故。2、堅守工作崗位，注意監(jiān)視壓力、溫度、流量，做到設備不超壓、不超載運行。3、定時檢查設備運轉情況，注意有無異常聲響和跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時檢查和整改，做到設備不帶故障運行，人員不帶思想情緒上崗。4、加氣站屬于安全防火的重點單位，必須堅持“預防為主，防消結合”的方針，切實做好安全的防火工作。加氣站員工有權勸阻、糾正他人的不安全行為，有權拒絕不符合安全要求或違反操作規(guī)程的指揮、調度和安排。5、要對進站充氣的車輛進行引導，應按指定位置停放，加氣時必須先熄火、關閉車上所有電器設備，嚴禁在加氣時發(fā)動車輛，嚴禁在站內(nèi)檢修和汽油擦洗車輛。6、加氣站員工應熟知“四懂四會”，每周進行一次安全知識學習，檢查一次安全、消防措施的落實情況。7、加氣站員工必須持操作證，穿工裝上崗。堅持崗位練兵制度，積極參加各項安全生產(chǎn)活動，主動向領導或有關部門提出合理化建議和意見。8、熟知消防設備性能和使用方法。站內(nèi)動用明火作業(yè)須按規(guī)定辦理動火手續(xù)，并制定嚴密的防范措施。9、作業(yè)時，嚴禁非防爆工具撞擊，禁止用汽油擦洗衣物，嚴禁穿戴化纖服裝和鐵釘鞋上崗、嚴禁酒后上崗。10、站內(nèi)嚴禁吸煙，易燃易爆物品不得靠近防火區(qū)，重點單位必須有安全防火的明顯標志。嚴禁用汽油等易燃易爆物品擦洗設備。做好防觸電、防火災、防爆炸、防凍傷、防人身傷害、防機械事故等工作。11、站內(nèi)禁止使用手機、照相機、攝像機等非防爆電器。設備管理制度交通燃氣公司城西區(qū)域設備管理制度設備運行動態(tài)管理：1、設備運行動態(tài)管理，是指通過一定的手段，使各級維護與管理人員能夠牢牢掌握設備的運行情況，依據(jù)設備運行的狀態(tài)制定相應措施。2、建立健全系統(tǒng)的設備巡檢標準。加氣站要對每臺設備，依據(jù)其結構和運行方式，定出檢查的部位、內(nèi)容、正常運行的參數(shù)標準（允許值），并針對設備的具體運行特點，對設備的每一個巡檢點，確定出明確的檢查周期，一般可分為時、日、周、旬、月檢查點。3、健全巡檢體系。生產(chǎn)崗位操作人員負責對本崗位使用設備的所有巡檢點進行檢查，維修人員負責重點設備的巡檢任務和設備的全面運行動態(tài)。4、信息傳遞與反饋。生產(chǎn)崗位操作人員巡檢時，發(fā)現(xiàn)設備不能繼續(xù)運轉，需緊急處理的問題，要立即向站長匯報，由值班負責人組織處理。一般隱患或缺陷，檢查后記入檢查表，并及時傳遞給設備維修工。設備維修工進行的設備點檢、維修，要做好記錄，按月匯總整理，并向技術保障部門反饋。設備維護、保養(yǎng)管理：1、認真落實設備的管理方針、政策、法規(guī)和條例，實行綜合管理，保證生產(chǎn)任務順利完成。2、按照技術規(guī)范和操作要求，正確使用維護好設備，嚴禁設備超溫、超壓、超負荷帶病運行，確保設備完好。3、堅持“清潔、潤滑、調整、緊固、密封、防腐”十二字作業(yè)法，嚴格設備潤滑管理制度，搞好潤滑油“五定”（定點、定質、定量、定時、定人）的工作，支持“三級過濾”制度。保證各類設備平穩(wěn)運行。4、搞好設備日常維修保養(yǎng)，加強技術學習，做到“四懂”（懂結構、原理、用途、性能）；“三會”（會操作、維修、排除故障）。5、工作人員嚴格執(zhí)行“崗位職責”和“巡回檢查”制度，每小時對設備運行情況進行一次檢查，并做好運轉記錄。6、建立設備檔案，做好維修保養(yǎng)記錄，及時上報設備報表，按時匯報設備管理情況。7、管理好設備的專用工具、器具、備件，使設備處于良好的運行狀態(tài)。8、保證設備的正常運行，遇有緊急情況，應按應急措施處理。冬季要做好設備的防凍防凝工作。場站巡查管理規(guī)定交通燃氣公司城西區(qū)域場站巡查管理規(guī)定本規(guī)定根據(jù)具體工作要求，規(guī)定了加氣站各個崗位人員的巡檢間隔、巡檢路線、巡檢要求、巡檢內(nèi)容：巡檢間隔：1、加氣工應每1小時按巡檢路線巡檢一次。2、設備管理員應每2小時按巡檢路線巡檢一次。3、值班管理人員應每日不少于四次按巡檢路線巡檢。4、安全消防管理人員應每日不少于兩次按巡檢路線對內(nèi)部、外部巡檢。5、站領導應每日不少于一次按巡檢路線巡檢。巡檢路線。配電室→壓縮機→儲氣瓶組→售氣機→儀控室。巡檢要求。巡檢人員應著工裝，持可燃氣體撿漏儀；嚴格按照巡檢路線進行，杜絕漏檢、漏記；巡檢內(nèi)容：巡檢人員應做到；“一看、二聽、三聞、四摸、五改、六報”一看：看設備狀態(tài)是否正常，各附件是否齊全，參數(shù)是否正確；二聽：聽設備內(nèi)有無異常聲音和報警聲；三聞：聞有無天然氣氣味；四摸：摸連接部件有無松動，安全防護裝置是否牢靠；五改：整改發(fā)現(xiàn)的問題，及時處理；六報。匯報所發(fā)現(xiàn)的問題，本人不能處理的，請示主管部門解決，并做好記錄。在巡檢過程中發(fā)現(xiàn)違反操作規(guī)程的行為，有權立即給予制止并做及時處理；非本站正式崗位職工，不得單獨巡檢；若進行巡檢，必須由正式崗位職工帶領。防火、防爆、防泄漏應急預案規(guī)定cng汽車加氣站是高壓、易燃、易爆的一級動火管理區(qū)域，為建立一套完整的規(guī)章制度，特制定安全預案。一、各站站上必須樹立“安全第一”的思想，堅持“預防為主、防消結合”的方針，建立可靠的安全保證體系。二、成立以站長為第一責任人的安全生產(chǎn)小組。三、對職工進行勞動、安全教育，組織消防學習培訓，做到每個職工具有撲救火災的基本技能。四、每個生產(chǎn)班組成以班長為首的防火安全責任人，負責當班巡視，監(jiān)視區(qū)域內(nèi)安全防護措施的執(zhí)行情況，檢查充氣現(xiàn)場及進出車輛的安全。五、建立義務消防搶救隊。六、在充裝cng車的過程中，如發(fā)生快速接頭充托、充氣管斷裂，鋼瓶接頭泄漏、應立即關閉充氣閥門，正確提取消防器材，預防因泄漏發(fā)生的燃燒事故。七、如充氣系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)泄漏現(xiàn)象，應立即停止作業(yè)，切斷氣源，排泄余氣進行修復處理。八、每個職工必須熟記119火警報警方式。區(qū)域內(nèi)勤職責交通燃氣公司城西區(qū)域區(qū)域內(nèi)勤職責一、聯(lián)系公司搞好區(qū)域后勤服務工作。二、熟悉并整理區(qū)域人員信息檔案。三、負責區(qū)域報表統(tǒng)計工作。四、聯(lián)系各場站做好服務工作。五、認真執(zhí)行區(qū)域領導下達的各項任務。六、區(qū)域正副經(jīng)理同時不在時，臨時負責區(qū)域內(nèi)正常工作。區(qū)域副經(jīng)理職責交通燃氣公司城西區(qū)域區(qū)域副經(jīng)理職責一、負責區(qū)域技術工作，編制原材料零配件的購置計劃。二、熟悉加氣站的全部工藝流程，掌握各類設備的技術性能，及時處理各類設備故障，保證生產(chǎn)正常進行。2、負責全區(qū)域人員的技術指導，安全培訓。3、組織并參加安全活動。4、搞好生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材的檢查，維護工作使其經(jīng)常保持完好和正常運行。5、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理搞好區(qū)域日常工作。七、區(qū)域經(jīng)理外出學習或不在時，履行區(qū)域經(jīng)理職責，搞好區(qū)域內(nèi)日常工作。第三篇：官渡氣站管理制度翁源縣官渡液化氣聯(lián)營公司管理制度編制：高中英日期：xx年十月十九日批準：高中英日期：xx年十月十九日1、崗位責任1.1站長工作職責（1）站長是企業(yè)的安全負責人，全面負責本站的工作；（2）認真貫徹執(zhí)行國家及有關部門頒發(fā)的法律、法規(guī)和標準；（3）改善職工的勞動條件，搞好安全、衛(wèi)生環(huán)境，做到“以人為本，安全第一”；（4）審批、發(fā)布各項管理制度、安全技術操作規(guī)程和安全措施、計劃等；（5）組織、推廣先進技術和管理方法，及時解決生產(chǎn)中存在的安全隱患；（6）重視全員安全教育和考核工作，重視職工的技術培訓，經(jīng)常組織消防、救災演練工作；（7）審定重大事故的預防和緊急處理方案；（8）負責組織召開重大事故分析研究，查明原因，分清責任，吸取教訓，及時整改。1.2副站長工作職責（1）副站長是全站的安全負責人，受站長委托主持全面工作，對站長負責；（2）負責制定本站的安全、生產(chǎn)、工作計劃；（3）堅決執(zhí)行各種安全法律、法規(guī)、規(guī)章和標準，貫徹上級部門和站長的指示、要求，制定本站的各種規(guī)章制度；（4）組織技術、安全人員編制或修訂安全技術操作規(guī)程和安全規(guī)1章制度；（5）加強職工思想、安全、技術教育和考核工作。執(zhí)行新員工上崗前的三級安全教育與考核工作；（6）定期召開本站工作會議及組織定期或不定期的安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時組織人員予以整改；（7）對本站產(chǎn)品質量負責。發(fā)生質量事故及時分析，作出處理；（8）發(fā)生事故（或安全隱患）及時召開分析會，做到“四不放過”。對重大事故，要按事故報告程序及時上報；（9）組織編寫事故緊急處理預案，組織員工進行演練。1.3技術人員工作職責（1）在站長的領導下，負責全站技術管理工作；（2）負責制定本站的安全技術操作規(guī)程、生產(chǎn)管理各種制度、編制各生產(chǎn)崗位的生產(chǎn)記錄及交接記錄表等；（3）貫徹國家有關規(guī)定各項法規(guī)、規(guī)章和技術標準，確保生產(chǎn)工作正常進行；（4）定期對各類作業(yè)人員進行技術培訓和考核，提高員工的理論知識和實操技能；（5）深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，及時制止，檢查設備運行及操作指標是否安全、穩(wěn)定，發(fā)現(xiàn)不正常情況或安全隱患，要及時處理或向上匯報，并提出技術改進措施；（6）負責機械、電力設備維護、保養(yǎng)等管理，建立設備檔案、制訂檢修計劃；負責對設備、壓力容器及其附件（包括氣瓶、壓力表、2安全閥）的定期送檢工作；（7）負責操作事故，設備事故的調查、統(tǒng)計、上報工作，制訂事故防范措施；制定事故緊急處理預案。1.4安全員工作職責（1）在站長領導下，負責全站的安全生產(chǎn)管理工作；（2）貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準；（3）協(xié)助有關部門制定、修訂、審查安全技術操作規(guī)程，安全管理制度，職工勞動防護用品標準，并監(jiān)督檢查；（4）協(xié)助有關部門編制、修訂防火，防爆、防毒制度，并監(jiān)督執(zhí)行；（5）協(xié)助技術人員制訂安全檢修制度和動火、用火制度；（6）組織對職工進行安全意識、安全管理和安全操作技術的教育和考核；宣傳防火教育，組織義務消防員培訓和演練；（7）組織參加定期或不定期的安全檢查，參與安全隱患的整改工作；（8）參與各類事故調查、統(tǒng)計、上報和建檔工作。1.5充裝檢查人員工作職責（1）在站長領導下，負責氣瓶充裝前的檢查工作和空瓶進站登記工作；（2）堅決執(zhí)行“氣瓶充裝前檢查制度”，根據(jù)《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)程》和《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)定》的有關規(guī)定內(nèi)容，詳細、全面對氣瓶逐只檢查，只有符合安全規(guī)定的合格氣瓶才能交付充裝，所有不符合要3求的氣瓶，未經(jīng)處理合格的，一律不能交付充裝；（3）負責倉庫內(nèi)所有氣瓶的管理工作，實瓶、空瓶（包括待檢瓶、已檢合格瓶和不合格瓶）應按規(guī)定嚴格分開存放，并做好標記；（4）負責氣瓶的維護保養(yǎng)工作，負責氣瓶的清洗（或倒殘液）、置換（或抽真空）工作；（5）負責氣瓶的維護保養(yǎng)工作，負責氣瓶的表面清洗、倒殘液、置換（或抽真空）工作；（6）負責自有瓶的打本站鋼印標志和自編號工作；（7）協(xié)助倉管人員對自有氣瓶進行計算機建檔登記工作。1.6充裝作業(yè)人員工作職責（1）在站長的領導下，認真做好本職工作；①協(xié)助充裝檢查員做好氣瓶充裝前檢查工作；②認真、嚴格執(zhí)行充裝操作規(guī)程，完成充裝任務；③做好充裝后的復檢、復稱工作，如實填寫充裝記錄。發(fā)現(xiàn)超裝、錯裝、泄漏等，應妥善處理，否則不得出站；（2）努力學習，不斷提高安全意識和操作技能，掌握不正常情況（或事故）的處理知識和應急技能；（3）不得違章操作，違者追究責任；（4）不得違規(guī)裝卸氣瓶，不得擅離職守；（5）服從指揮，對發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作或發(fā)現(xiàn)安全隱患，應及時報告，緊急情況有權制止，發(fā)現(xiàn)不符合安全運行的設備、電器、儀表等，應及時提出修理或更換。41.7裝卸工工作職責（1）堅守工作崗位，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，保質保量完成生產(chǎn)任務。（2）搬運鋼瓶時嚴禁亂摔、亂打、亂滾和砸擊鋼瓶，做到輕裝輕卸，鋼瓶堆放整齊。（3）負責檢查漏氣、超重和欠重瓶、零部件不齊的鋼瓶，對漏氣、超重和欠重瓶嚴禁裝車，認真把好質量關。（4）愛護公物，下班前應把手推車、裝卸車等工具放好，搞好場地衛(wèi)生，做到文明安全生產(chǎn)。（5）嚴格執(zhí)行區(qū)內(nèi)防火安全，學會使用消防器材，負責對防火區(qū)內(nèi)消防器材的維護和保養(yǎng)。（6）工作中必須穿載好工作服，防止人為事故的發(fā)生。1.8電工工作職責（1）負責氣站供電設施完好，保證安全供電。（2）經(jīng)常加強對電氣設備、線路的檢查和維護，并定期進行測試和檢修，隨時保持供電線路及設施處于良好狀態(tài)。（3）電氣設備及線路發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象時，應切斷電源，及時向站長匯報，待修復后方可使用。（4）負責站內(nèi)電器設備的維修、保養(yǎng)和一般性的線路更新改造。（5）發(fā)生事故時應及時遠距離切斷電源，采取措施進行搶險工作。2、氣瓶建檔、標識、定期送檢和日常保養(yǎng)制度2.1氣瓶建檔、標識管理規(guī)定（一）氣瓶建檔規(guī)定氣瓶充裝單位應配備計算機對自有氣瓶進行建檔登記，氣瓶建檔登記包括建立電子檔案和建立文本檔案兩部分。（1）氣瓶電子檔案氣瓶的電子檔案至少應包括以下內(nèi)容：①氣瓶的登記信息，包括：氣瓶在充裝單位的編號、氣瓶名稱或型號，應填寫lpg50、lpg15、lpg10、lpg5、lpg2、lpg0.5等，氣瓶充裝介質名稱或化學分子式。②氣瓶的制造信息，包括。氣瓶制造單位名稱或代號、氣瓶制造編號、氣瓶制造年月。③氣瓶的檢驗信息，包括。氣瓶上次檢驗日期、氣瓶上次檢驗的檢驗單位名稱、氣瓶下次檢驗日期。（2）氣瓶文本檔案氣瓶的文本檔案除包括氣瓶電子檔案的全部內(nèi)容外，還須有氣瓶的檢驗合格證、自有氣瓶的出廠合格證或質量證明書等。（二）氣瓶鋼印、標識管理制度（1）新購買的液化氣鋼瓶必須在其正面（即瓶閥出口的反面）上封頭上涂敷上本單位的標識；（2）在護罩的正面（即瓶閥出口的反面）的正中心且距上邊沿20mm范圍內(nèi)必須打上氣瓶鋼印編號；（3）氣瓶編號、充裝站標志鋼印字跡清楚，不得打磨；（4）打印充裝站標識和氣瓶編號時不能覆蓋鋼瓶制造廠原有的氣6瓶參數(shù)（包括瓶重、編號、廠家、出廠日期等）。2.2氣瓶定期送檢和日常保養(yǎng)制度（1）氣瓶檢驗周期：自制造日期起，第一至第三次檢驗的檢驗周期為4年，第四次檢驗有效期為3年，ysp－50型鋼瓶每3年檢驗一次；當鋼瓶受到嚴重腐蝕、損傷以及其他可能影響安全使用的缺陷時，應提前進行檢驗；庫存或停用時間超過一個檢驗周期的鋼瓶，啟用前應進行檢驗；（2）充裝檢查人員負責收集到期氣瓶送檢；（3）充裝檢查人員負責氣瓶日常保養(yǎng)。清洗（或倒殘液）、置換（或抽真空）工作、防腐、標識的涂敷、角閥的保養(yǎng)等。3、安全教育、安全檢查等安全管理制度3.1安全教育管理制度（1）對新員工上崗前進行三級（站級、車間級、班級）安全教育，其中：站級——學習液化石油氣所含氣體的性質、氣瓶的基礎知識、潛在危險和應急處理措施等涉及安全的內(nèi)容；車間級——學習有關法規(guī)、標準、管理制度；班級——學習有關安全技術操作規(guī)程；（2）外來人員、換崗人員、離崗半年以上重新上崗人員的安全教育：重申氣瓶的潛在危險和應急處理措施、管理制度和安全技術操作規(guī)程；（3）所有作業(yè)人員都應經(jīng)安全教育培訓考核合格后才能上崗；（4）教育、考核的時間、內(nèi)容、成績、人員要記錄存檔。3.2安全檢查管理制度7（1）日檢內(nèi)容及負責人：日檢內(nèi)容包括氣瓶有無過量充裝，貯罐區(qū)、管道、充裝區(qū)有無液化氣體泄漏，壓力表、安全閥、儲罐液位計溫度計等儀表讀數(shù)是否正常、有無失靈、損壞現(xiàn)象，液化氣罐是否需要噴淋降溫、消防水池儲水情況等，由消防安全員xx新負責。（2）周檢內(nèi)容及負責人：周檢內(nèi)容包含日檢內(nèi)容，還須增加檢查防雷、防靜電設施、壓力管道系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、可燃氣體報警系統(tǒng)是否正常。由安全員池斌負責。（3）月檢內(nèi)容及負責人：月檢內(nèi)容包含周檢內(nèi)容，還須增加檢查設備是否需要維修、保養(yǎng)、檢驗，儀表、計量器具是否需要送檢等，由副站長陳源生負責。（4）重大節(jié)日檢查內(nèi)容及負責人：重大節(jié)日檢查內(nèi)容包含日檢、周檢、月檢內(nèi)容，由站長蔡雪映負責。（5）年檢的項目按《管理辦法》附件十三的要求進行檢查；（6）安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應制定整改措施和整改時間；（7）每次檢查必須有詳細的記錄，內(nèi)容包括：檢查的時間、參加檢查的人員及簽名、檢查的崗位、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施等。4、用戶的信息反饋管理制度4.1安排人員負責用戶信息收集、整理、分檢、反饋管理工作；4.2制定用戶意見表，定期向用戶征求氣體使用、技術服務和安全上的8要求；4.3定期總結用戶反饋的意見，歸納用戶經(jīng)常投訴的問題，并提出改善方案；4.4及時向用戶解釋服務和質量上的問題，力爭使用戶提出的每一個問題都有一個滿意的答復。5、壓力容器、壓力管道等使用、維護、檢驗管理制度5.1壓力容器使用、維護、檢驗管理制度（1）壓力容器的登記、建檔、取證及技術資料的整理工作；（2）壓力容器的檢驗（包括附件）、維修、保養(yǎng)計劃；（3）按操作規(guī)程操作，嚴禁超量、超壓、超溫運行；（4）定期巡回檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況，應采取緊急措施并迅速匯報。5.2壓力管道使用、維護、檢驗管理制度（1）壓力管道的登記、建檔、取證及技術資料的整理工作；（2）壓力管道的檢驗（包括附件）、維修、保養(yǎng)計劃；（3）按操作規(guī)程操作，嚴禁超量、超壓、超溫運行；（4）定期巡回檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況，應采取緊急措施并迅速匯報。6、計量器具與儀器儀表校驗管理制度6.1用于氣瓶充裝站的計量儀表，其精度必須符合有關標準要求，計量單位必須使用法定計量單位；6.2充裝站所有使用的儀器儀表都必須處于校驗有效期內(nèi)；96.3充裝站的儀器儀表，應按有關標準規(guī)定的周期送檢，編寫出本站的儀器儀表檢驗周期；6.4未經(jīng)校驗合格的衡器和壓力表、溫度計以及在使用中發(fā)現(xiàn)失靈、損壞的，一律不準使用。6.5及時做好計量器具、儀器儀表的維修、檢定記錄，對重點器具要建立單機檔案，一般器具可分類或分級建立綜合檔案，并保存好使用說明書、檢定合格證以及其他的技術資料。7、氣瓶充裝前檢查登記制度7.1氣瓶充裝前必須由氣瓶充裝檢查人員對氣瓶進行逐個檢查，屬于《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)程》中第61條所列的7種情況及下列情況之一的氣瓶，不允許充裝：（1）非自有產(chǎn)權或檔案不在本單位的氣瓶①氣瓶鋼印標志為非本單位的氣瓶；②鋼印標志與氣瓶標識不一致的氣瓶；③氣瓶鋼印位置有打磨的痕跡的氣瓶；④在氣瓶上有重復或多個鋼印的氣瓶；⑤沒有打上本單位鋼印的氣瓶。（2）嚴重腐蝕、變形有嚴重缺陷的氣瓶。（3）未按規(guī)定粘貼氣瓶警示標簽的氣瓶。7.2本企業(yè)所充裝氣瓶的檢查項目。外觀、標識、產(chǎn)權、充裝介質。7.3當氣瓶漆色不清，不能判明所充介質或有所懷疑時，不準充氣。7.4經(jīng)檢查不符合使用要求的氣瓶，必須放置指定地點，等待處理，嚴10禁進入充瓶區(qū)。7.5充裝前檢查記錄要填寫完整，內(nèi)容至少包括。氣瓶編號、氣瓶容積、實際充裝量、發(fā)現(xiàn)的異常情況、檢查者、充裝者和復稱者姓名或代號、充裝日期。記錄應妥善保存、備查。8、氣瓶住址、發(fā)送管理制度（如配帶瓶帽、防震圈等）。8.1對氣瓶儲存庫房的要求。8.2對氣瓶儲存庫房管理員的要求。8.3空瓶與實瓶要嚴格分開放置并登記數(shù)量，作好標記。8.4對氣瓶的入庫與發(fā)放實行檢查和登記制度，檢查和登記的內(nèi)容包括：氣瓶類別、編號、定檢周期、外觀檢查、瓶帽、防震圈是否完整，入、出庫時間和領用單位、管理責任人等。9、資料保管制度。充裝資料、設備檔案等由專人負責保管。10、不合格氣瓶處理制度10.1對不合格氣瓶經(jīng)自行處理合格的，可以充裝。10.2對不能自行處理的不合格氣瓶，送氣瓶檢驗單位檢驗。10.3氣瓶經(jīng)氣瓶檢驗單位檢驗后，仍不合格的氣瓶，應交氣瓶檢驗單位進行報廢處理，嚴防報廢瓶再次流入社會使用。10.4對報廢氣瓶的編號應逐個登記，載入氣瓶檔案。11、各類人員培訓考核管理制度氣站定期對職工進行培訓考核，開展事故緊急處理預案演練、消防演習和崗位練兵，培訓、考核的時間、內(nèi)容、成績、人員要記錄存檔。12、用戶宣傳教育管理制度1112.1向用戶發(fā)放產(chǎn)品《安全技術說明書》和產(chǎn)品《產(chǎn)品安全使用方法說明書》，宣傳氣體使用常識。12.2定期向用戶發(fā)放國家有關該氣體氣瓶使用的政策法規(guī)宣傳資料。13、事故上報管理制度13.1劃定事故類別。13.2事故定義及例子。13.3事故報告程序。13.4事故報告應當包括以下內(nèi)容：（1）事故發(fā)生單位（或者業(yè)主）名稱、聯(lián)系人、聯(lián)系電話；（2）事故發(fā)生地點；（3）事故發(fā)生時間（年、月、日、時、分）；（4）事故設備名稱；（5）事故類別；（6）人員傷亡、經(jīng)濟損失以及事故概況。13.5事故調查必須堅持“四不放過”原則，即。事故原因未查清不放過，防范于未然。14、事故緊急處理預案14.1事故的應急與處理原則（1）與公安消防部門共同制定應急時的滅火搶救方案，積極搞好防范措施，消防器材做到勤檢查，勤保養(yǎng)，確保完好，做到隨時應付突然出現(xiàn)的火情。（2）當出現(xiàn)火情時，應及時與消防部門取得聯(lián)系（火警電話：119）12請求支援，并嚴密組織人員搶救，控制火情，減少人員和財產(chǎn)的損失。（3）當儲罐溫度達到35℃，壓力達到1.2mpa時，應進行噴淋降溫，壓力繼續(xù)增大到1.6mpa時，應采取泄壓保護措施，以防爆炸事故的發(fā)生。（4）充裝和卸車作業(yè)中如遇接頭脫落，膠管破裂，管道以及閥門漏氣等現(xiàn)象，現(xiàn)場操作人員應迅速關閉與之相關的前后閥門，控制液化氣泄漏，然后檢查處理。（5）當罐體液化氣泄漏時，應立即查明原因，采取有效措施，嚴格控制電源開關，同時派出人員在一定范圍內(nèi)警戒，杜絕火源和火種的介入，嚴防火災發(fā)生，同時與有關部門取得聯(lián)絡，組織好消防和搶救工作，同時根據(jù)災情做好周圍群眾的疏散工作。14.2氣站消防應急措施充氣站必須遵守有關安全管理及操作規(guī)程，做到嚴格管理，保障安全作業(yè)。一旦發(fā)生意外情況時，以盡快堵漏和消防滅火為原則，立即停止作業(yè)，同時進行組織搶救和報警119，并迅速派出安全人員進行警戒，在專業(yè)人員和消防救護隊的密切配合下迅速采取有效方案施救。（一）液化氣體泄漏的應急處理：首先是防止周圍的火種接觸，辯明泄漏部位，采取相應措施。a、當貯罐區(qū)發(fā)生氣體泄漏時：（1）如安全閥超壓排氣泄漏時，應迅速關閉連接閥門，并進行卸氣減壓處理和噴淋降溫處理。（2）如泄漏發(fā)生在閥門或附件連接螺絲部位，應迅速關閉連接閥13門或按實際情況采取有效方案進行緊固堵漏。（3）如罐體部位發(fā)生泄漏，應立即采取罐體噴淋降溫保護，在嚴密的消防組織下，采用卸氣排空方法進行。b、當管道發(fā)生泄漏時：根據(jù)管道走向迅速關閉所連接的罐體閥門，以及管線上的其它回流閥門，防止泄漏，并作管線排空處理。c、充裝區(qū)發(fā)生泄漏時：（1）充裝管線或連接部位發(fā)生泄漏時，應立即關閉切斷充裝總閥進行處理。（2）充氣膠管破裂泄漏時，應立即關閉充裝球閥，更換高壓膠管。（3）當充氣瓶發(fā)生泄漏時，應迅速切斷充氣管線，并將瓶內(nèi)氣體倒抽回殘液罐內(nèi)。d、操作泵房發(fā)生泄漏時：（1）應迅速關閉烴泵或壓縮機的進出口閥門。（2）從配電室切換停機開關和斷開電源。（3）逐步關閉罐區(qū)及管道閥門。（4）然后進行仔細檢查。（二）發(fā)生火警的應急處理：（1）立即停止作業(yè)（包括整個氣庫作業(yè)），報警119，并且組織義務消防人員采用滅火器材滅火。（2）配合消防救護隊：①迅速關閉罐體進出口閥門；②從配電室切斷站內(nèi)電源。14（3）開啟消防泵，噴淋泵噴水降溫滅火，同時對貯罐進行噴淋降溫保護。（4）與消防救護隊一道，根據(jù)實際情況，嚴密組織，確定采用滅火、降溫、堵漏、轉運等對應措施進行救護。15、接受安全監(jiān)察機構監(jiān)督檢查制度15.1根據(jù)《特種設備安全監(jiān)察條例》、《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)定》的有關規(guī)定，主動接受安全監(jiān)察機構依法進行的監(jiān)督檢查。15.2提供安全監(jiān)察機構所需查看的特種設備技術文件、定期檢驗和定期自行檢查記錄、運行記錄、日常維護保養(yǎng)及事故記錄等有關資料。15.3自覺地在監(jiān)察檢查記錄表上簽字，并按照檢查表所列的安全隱患積極整改，并把整改結果上報安全監(jiān)察機構。16、設備管理制度（1）加強設備管理，掌握設備使用、維修及運行規(guī)律，建立設備管理檔案。（2）凡新購新增設備，應經(jīng)安全技術負責人檢查驗收后方可使用。（3）設備一律實行定機、定人管理，任何人不能隨便動用他人操作的設備，每臺設備都要定人負責維護管理。（4）凡現(xiàn)有設備需建立準確的技術檔案。a、設備明細目錄，設備履歷卡片；b、設備設計或制度說明書；c、設備結構及易損配件圖紙；15d、歷年設備維修及事故記錄，處理記錄。17、計量管理制度（1）對所有計量檢測設備由設備管理員建立檔案，并定期組織送檢和自校。（2）壓力表檢定周期為6個月，安全閥校驗期為12個月，稱重衡器校驗期為12個月，液位計、溫度計定期檢驗。（3）在用的計量設備經(jīng)檢定后，由設備管理員根據(jù)檢定證書貼上狀態(tài)標識，在合格的貼合格標識，不合格的貼“停用”標識。（4）計量檢定設備的檢定記錄或證書必須進行存檔。（5）自校設備的校驗記錄必須有校驗人員和設備負責人的簽名。（6）未經(jīng)檢定或檢定不合格，超過檢定周期的設備不得繼續(xù)使用。18、氣瓶進出站管理制度（1）進入氣站的人員，嚴禁攜帶火種、各類易燃易爆物品，以及非防爆通訊工具。（2）進入氣站的車輛必須帶防火罩，登記車牌號碼、登記證件等，不準裝有易燃易爆物品，并且要配有滅火器，違反此規(guī)定的車輛嚴禁進入充裝站。（3）進站車輛除司機及業(yè)務人員外，閑雜人員一律不準進入氣站作業(yè)區(qū)。（4）所有進入氣站的液化氣罐（鋼瓶），應具有出廠合格證和檢驗合格證，鋼瓶的角閥應符合要求，不得有泄漏現(xiàn)象。凡不符合瓶規(guī)要求的鋼瓶及一切槽罐車輛嚴禁進入作業(yè)區(qū)。16（5）出站人員和車輛，必須出示出站放行證明，經(jīng)值班門衛(wèi)的驗收后方可出站。（6）進出站人員和車輛必須服從值班員的指揮，遵守站里的各項規(guī)章。第四篇：加氣站管理制度加氣站管理制度目錄1、員工守則2、加氣站勞動紀律規(guī)定3、加氣站獎罰辦法4、加氣站站長崗位職責5、加氣站會計崗位職責6、加氣站出納崗位職責7、加氣站考勤員崗位職責8、加氣站安全管理制度9、消防安全二十條10、cng汽車加氣站消防器材的設置11、cng汽車加氣站消防安全警示標識設置意見12、cng汽車加氣站（加氣部分）加氣崗位責任制13、cng汽車加氣站（加氣部分）加氣崗位交接班制14、cng加氣站防火防爆生產(chǎn)安全員崗位職責15、防火、防爆、防泄漏應急預案16、cng汽車加氣站入站須知（上墻）17、cng汽車加氣站入站須知（入冊）18、站場衛(wèi)生區(qū)域劃分及分工19、充裝工操作規(guī)程員工守則一、遵守公司規(guī)章制度，愛護公司財產(chǎn)，維護公司形象。二、努力學習，不斷提高自身思想與業(yè)務素質。謙虛謹慎，務實進取。三、按公司規(guī)定統(tǒng)一著裝、佩證服務、衣著整潔、儀表端莊。四、服從分配、聽從指揮、做到令行禁止。五、工作積極主動、團結同志、踴躍參加公益活動。六、廉潔自律、不徇私情、不謀私利、拾金不昧。七、不遲到、不早退、不曠工、不消極怠工、不串崗、不做與工作無關的事，不準無關的人員進入工作場所。八、經(jīng)常對工作提出檢討及改進的方法。九、不應一時的障礙，而屈服于工作壓力。十、工作發(fā)生問題，應隨時向上級反應。十一、對工作充滿信心，積極、樂觀、負責。十二、知錯必改，不強辯，不掩過。十三、熱情待人，以真誠相見；尊重別人，注意禮貌，作個受歡迎的人。十四、服務熱情、禮貌待人、視顧客為，熱心為駕駛員服務。2加氣站勞動紀律規(guī)定為加強氣站基礎工作的管理，更好的維護企業(yè)榮譽，強化勞動紀律，嚴格工作制度，確保規(guī)定制度的認真落實，特制訂以下勞動紀律規(guī)定。一、事假1.員工請假必須以書面形式，經(jīng)站長批準后，方可執(zhí)行，否則視為曠工。2.凡請事假在當月二天以上者（含二天），按實際天數(shù)扣發(fā)當月基本工資、崗位工資。全年事假累計十天以上者（含十天），不享受年終獎；五天（含五天）以上十天以下扣發(fā)年終獎的50%。二、病假1.病假由站長審批，三天以上（含三天）要出具醫(yī)院或其他醫(yī)療證明方能休假，否則按曠工處理。2.因疾病住院不能及時請假者應在住院次日向站長補假，并以醫(yī)院出具的書面證明為依據(jù)。3.因特殊疾病需要住院5天以上（含五天），應及時向站長說明情況，以便站長做好工作安排。4.病假當月三天以上（含三天）按實際天數(shù)扣發(fā)當月基本工資、崗位工資，三天以上十五天以內(nèi)不享受本月銷售獎金，全年累計病假三十天者，不享受年終獎；十五天以下發(fā)給50%年終獎，如有上級規(guī)定獎項，按文件規(guī)定執(zhí)行。三、處罰31.凡不假不到，超假不到，按曠工處理。2.曠工一天扣發(fā)二天基本工資，全年累計三天以上者，不發(fā)年終獎，連續(xù)曠工五天，全年累計曠工二十天，公司將給予開除處分。四、婚假、產(chǎn)假、探親假休假期間不享受基本工資、崗位工資，產(chǎn)假按上班實際月數(shù)享受年終獎，工傷假視同上班。五、考勤：1.各班組、行政管理由班長考勤，月底匯總，班長簽字將考勤統(tǒng)一交站長審核簽字后由財務造冊發(fā)工資。2.每個員工的考勤視公司結算工資、評定年終獎金、年終先進的重要依據(jù)，必須認真、工整的填寫，不得涂改。加氣站獎罰辦法為加強公司經(jīng)營管理，提高社會效益和經(jīng)濟效益，使各項工作制度化、規(guī)范化，特訂以下獎懲辦法：一、獎勵1.對公司經(jīng)營管理提出合理化建議被采納取得較大成果者，按200-500元給予一次性獎勵。2.修舊利廢，增收節(jié)支，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益上萬元者，獎勵500-1000元。3.堅持原則、秉公辦事、敢于向一切不良傾向和行為作斗爭成績突出者，獎勵200-500元。在防火、防盜，處理突發(fā)事故中把個人安危置之度外，用于排除險情，搶救公司財產(chǎn)有顯著成績者，獎勵500-xx元。4.見義勇為、奮不顧身維護公司正常工作秩序、社會治序，保衛(wèi)國家和人民生命財產(chǎn)安全有重大貢獻者，獎勵500-xx元。5.拾金不昧者，視其價值給予表揚和獎勵。6.在經(jīng)營管理工作中完成各項任務成績突出者，獎勵200-500元。二、懲罰1.擅自離開工作崗位、遲到、早退、中途溜走者，一次罰款20元，累計三次按曠工一天處理。2.嚴禁酒后上班和工作區(qū)內(nèi)吸煙、打牌，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一次罰5款100元，二次罰款300元，三次下崗處理。3.不服從工作分配和調動，按曠工論處。4.擾亂工作秩序、無理取鬧、打架斗毆、造謠中傷他人，影響正常工作者，予以解聘。情節(jié)嚴重者交公安機關處理。5.對接班量氣不及時，影響經(jīng)營或不按操作規(guī)程加氣，甚至造成加錯、加漏等事故者，一切損失由個人承擔。6.發(fā)現(xiàn)隱患不及時報告處理，造成安全事故，予以解聘并追究法律責任。7.嚴禁擅自使用電爐，亂接、亂安電路，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)作下崗處理。8.不按規(guī)定著裝、佩戴服務證，發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。9.損壞設備和財物，按價值的50-100%賠償，對有意損壞者除賠償價值的200%以外，并追究行政和法律責任。10.無故不參加公司組織的會議和班組學習，遲到10-20分鐘罰款20元，30分鐘以上按曠工一天處理。以上辦法，請全體員工相互監(jiān)督，自覺用規(guī)章制度約束自己的行為，做好本職工作。6加氣站站長崗位職責一、對公司總經(jīng)理負責，全面主持加氣站工作，組織實施加氣站的生產(chǎn)、維修計劃，確保安全、優(yōu)質生產(chǎn)經(jīng)營、規(guī)范服務。二、負責加氣站制定的各項生產(chǎn)管理制度的落實，定期進行安全教育和安全檢查，嚴格按照公司制訂的年度經(jīng)營目標部署實施。三、負責組織對生產(chǎn)班組的日常管理和培訓，提高生產(chǎn)員工的技能和素質。四、制訂年度維修計劃和材料計劃，組織完成大修工作任務，保證維修質量。五、厲行節(jié)約，反對浪費，挖潛改造，合理消耗材料，杜絕跑、冒、滴、漏，保證設備完好率在90%以上。六、注意培養(yǎng)企業(yè)管理人才，以人為本，大力推進科學管理企業(yè)。七、維護并遵守國家法律、法規(guī)和規(guī)章制度，廉潔奉公，不以權謀私，樹立主人翁思想。7加氣站會計崗位職責一、認真貫徹執(zhí)行國家會計法規(guī)、財經(jīng)紀律和各級財會制度，堅持原則，按章辦事，努力維護國家、企業(yè)和職工利益。二、負責公司業(yè)務往來結算，嚴格按照會計科目建立總賬和分類帳。加強對暫收、暫付、應收、應付的備用金的管理，經(jīng)常清理、及時結算。三、嚴格執(zhí)行財務收支、成本計劃，負責審核全公司收支，成本是否符合財務規(guī)章，充分發(fā)揮會計監(jiān)督作用。四、會同辦公室審定工資、填制憑證、處理賬務、裝訂成冊，歸檔備查。五、負責專項資金明細核算，嚴格區(qū)別資金來源和用途，確保專項資金帳帳相符、帳物相符，及時辦理結算，正確核算專項工程成本，杜絕相互挪用，擠占。六、定期編制資產(chǎn)負債、利潤及其他會計報表，保證內(nèi)容真實，數(shù)據(jù)準，及時送交領導審核，簽署上報。七、嚴格按照國家財稅法規(guī)計提應繳稅費、基金等。八、負責票據(jù)總賬登記，監(jiān)督各業(yè)務部門嚴格執(zhí)行票據(jù)管理辦法，不定期抽查票據(jù)使用情況，保證帳實相符合票據(jù)安全。九、根據(jù)制度規(guī)定，按年、季編寫財務情況說明書，報告年、季財務收支情況和生產(chǎn)經(jīng)營成果，隨同會計報表上報。加氣站出納崗位職責一、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和銀行結算規(guī)定，依據(jù)審核人員簽章后的收、支憑證，負責逐筆復核，經(jīng)確任無誤后，及時辦理收、支。對大額開支，應經(jīng)主管領導簽字后方可辦理，一切收、支應作日清日結。二、負責將已辦訖的收、支憑證，逐筆依序登入現(xiàn)金和銀行存款日記賬，按月編制“銀行存款余額調節(jié)表”。三、庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定限額，超過部分應當日存入銀行，嚴禁以白條抵充庫存，更不準任意挪用，應經(jīng)常盤點庫存現(xiàn)金，如實填報存表，保證帳帳相符、帳實相符。四、嚴格控制簽發(fā)空白支票，因特殊原因確需簽發(fā)時，應經(jīng)部門領導簽發(fā)。簽發(fā)時各欄應填寫清楚，領用人應在登記簿上簽領，限定報銷日期，逾期未用應及時收回注銷。五、隨時掌握銀行存款余額，嚴防簽發(fā)空頭支票。嚴禁利用職務之便，為任何單位和個人提供帳戶，辦理結算。六、負責妥善保管交由出納管理的印章，嚴格按照規(guī)定范圍使用。七、根據(jù)會計簽發(fā)的憑證，及時辦理稅、費解繳，不得無故拖延，防止罰交超期滯納金。加氣站考勤員崗位職責一、遵守公司、班組各項規(guī)章制度，對工作認真負責，不徇私情，不弄虛作假，實事求是，嚴格按要求填寫當日考勤。二、有辭、聘員工及員工病、事假，必須附有書面說明，注明準確時間及事由，病假需出具醫(yī)院書面證明。三、按時將考勤表交由班組負責人處，有班組負責人審查、簽字后交由公司辦公室。四、每月1號下午五時前將考勤表交于公司，由公司辦公室核對后交由財務結算。五、嚴格考勤制度，認真查實，當日填寫當日考勤，不得提前或拖后填寫，公司隨時抽查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)當月考勤無效。10加氣站安全管理制度由于cng加氣站是高壓、易燃、易爆的一級防火管理區(qū)域，為切實有效的搞好安全工作，按要求規(guī)范化管理達到好的效果和順利開展工作的目的，結合安全工作的實際，特制訂如下安全管理辦法：一、二、員工必須牢固樹立“安全第一”的思想，堅持“預防為主、消防結合”的方針，建立健全安全防范體制。建立以法人代表為第一責任的安全生產(chǎn)領導機構，制定出切實有效的防、消措施。建立各個崗位勞動安全責任制，制定安全操作規(guī)程。三、四、五、六、七、八、九、十、11在全站員工中開展勞動安全教育，組織全員安全、消防學習、培訓，做到人人都能滅火救災，確保把事故消滅在萌芽狀態(tài)。建立以安全生產(chǎn)第一為主的消防、搶險、救災隊伍。各生產(chǎn)班組制訂一名防火安全負責人，巡查區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，車輛進出站情況。按國家有關規(guī)定備齊消防器材，由專人管理，定期檢查、維護、更換，時刻保持良好狀況。全體員工必須牢記119號火警電話及報警方式。當發(fā)生加氣系統(tǒng)泄漏、滴漏時，應立即停止加氣，關閉充氣閥，切斷氣源，清理現(xiàn)場，防止發(fā)生燃燒事故。逐級簽訂勞動生產(chǎn)安全責任書。嚴禁非營運cng車輛進入站區(qū)，嚴禁在站區(qū)內(nèi)吸煙、打手機。消防安全二十條《公安部消防局編》一、任何單位不得組織未成年人撲救火災。二、切莫亂扔煙頭和火種。三、室內(nèi)裝飾裝修不宜采用易燃可燃材料。四、消防栓關系公共安全，切勿損壞。五、愛護消防器材，掌握常用消防器材使用方法。六、切勿攜帶易燃易爆物品進入公共場所。七、進入公共場所要注意觀察消防標志，記住疏散方向。八、在任何情況下，都要保持疏散通道暢通。九、發(fā)現(xiàn)任何破壞消防安全的行為都要及時向公安部門或執(zhí)勤公安人員舉報。十、生活用火要特別小心，火源附近不要放置可燃、易燃物品。十一、發(fā)現(xiàn)氣體泄漏，速關閥門，打開門窗，切勿觸動電器開關和使用明火。十二、電器線路破舊老化要及時修理更換。十三、電路保險絲（片）熔斷，切勿用銅線代替。十四、不能超負荷用電。十五、發(fā)現(xiàn)火災速打報警電話119，消防救火不收費。十六、了解火場情況的人，應及時將火場被困人員及易燃物品情況告訴消防人員。十七、火災襲來時要迅速疏散。十八、必須穿過濃煙逃生時，應盡量用侵濕的衣物批裹身體、捂住口鼻，貼近地面。十九、身上有火，可就地打滾，或用重物覆蓋壓滅火苗。二十、大火封門無法逃生時，可用浸濕的棉被、衣物或潑水降溫呼救等待。12cng汽車加氣站消防器材的設置1、壓縮機操作間設置35kg推車式滅火器2個；8kg手提式干粉滅火器5個；2、加氣臺設置8kg手提式干粉滅火器4個；3、電房操作室設置8kg手提式干粉滅火器4個；4、加氣站配置消防沙4m3。13cng汽車加氣站消防安全警示標識設置意見一、《嚴禁煙火》壓縮機房內(nèi)、外各一個；控制室內(nèi)一個；洗手池側一個；配電房內(nèi)、外各一個；大門及圍墻內(nèi)側共兩個，合計八個。二、《嚴禁吸煙》壓縮機房內(nèi)、外各一個；控制室內(nèi)一個；洗手池側一個；配電房內(nèi)、外各一個；大門及圍墻內(nèi)側共兩個，合計八個。三、《注意防火》壓縮機房外一個；大門及圍墻內(nèi)側共兩個，合計三個。四、《重點部位注意防火》壓縮機房外一個，大門及圍墻內(nèi)側二個，合計三個。五、《鐵制圖形標識》壓縮機房外大小各一個，配電房外大小各一個，大門及圍墻內(nèi)側大小各一個，合計大小各四個。14cng汽車加氣站（加氣部分）領班崗位責任制一、認真貫徹執(zhí)行公司下達的生產(chǎn)計劃，負責日常技術工作，編制原材料零配件的購置計劃，審核各崗位日常工作報表，填制生產(chǎn)報表。二、熟悉加氣站的全部工藝流程，掌握各類設備的技術性能，及時處理各類設備故障，保證生產(chǎn)正常進行。三、負責全站班組人員的技術指導，安全培訓。四、遵章守紀、嚴格考勤制度，對違反勞動紀律的人員有權提出處理意見。五、負責站內(nèi)的安全裝置，對違反安全條例的人員有權按有關部門規(guī)定處罰。六、組織并參加安全活動、堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。七、搞好生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材的檢查，維護工作使其經(jīng)常保持完好和正常運行。15cng汽車加氣站（加氣部分）加氣崗位交接班制一、接班人員必須提前十五分鐘到各自崗位進行檢查及交接班工作。二、接班時，必須嚴格執(zhí)行交接班制度。做到所接班崗位各種設備、器件完好，工具整潔齊全，崗位環(huán)境清潔衛(wèi)生，報表填寫準確、清楚。三、交接班人員必須按巡回檢查線路，當面交接清楚。有下列情況不得交接班：1.生產(chǎn)與安全情況不明確，報表數(shù)據(jù)不準確不交接。2.設備情況不清楚，衛(wèi)生差不交接班。3.設備沒有按時維修保養(yǎng)不交接。4.交、接班記錄填寫不清楚不交接班。16cng汽車加氣站操作員安全職責一、嚴格執(zhí)行安全制度和崗位操作規(guī)程，遵守勞動紀律，提高職業(yè)道德水平，特殊工種必須持證上崗。二、上崗時按規(guī)定正確穿戴勞動防護用品、正確維護和保管崗位安全防護裝置及設施，保持其完好、齊全、靈敏、有效。三、負責打掃本崗位環(huán)境衛(wèi)生，清除障礙物，準備好本崗位記事、記錄本，做好記事、紀錄。四、認真檢查本崗位所有閥門啟閉情況。使壓縮機處于最佳空載啟動狀態(tài)，確保安全有效。五、準確掌握電源設備、儀表、壓縮機情況，做到心中有數(shù)，保證隨時能啟動正常運轉。六、熟練掌握崗位安全操作技能、故障排除方法、應急處理措施，按規(guī)定做巡回崗檢，及時發(fā)現(xiàn)和整改隱患，如實向上級匯報。七、有權制止、糾正他人不安全行為，有權拒絕違章作業(yè)的指令，并可越級匯報。對危害自己和他人生命安全、身體健康的行為有權批評、報告。八、積極參與管理事務活動和各項安全活動，自覺教育和培訓，生產(chǎn)中做好協(xié)調配合工作，共同搞好安全生產(chǎn)。17cng加氣站防火防爆生產(chǎn)安全員崗位職責一、模范遵守各項規(guī)章制度、紀律和勞動（工藝）操作規(guī)程。嚴格執(zhí)行安全規(guī)定和應急方案，堅持原則、制止違章指揮、違章作業(yè)行為。二、對本站職工進行全員勞動安全、消防等嘗試宣傳、講解。增強防火防爆意識、提高撲救火災的技能。三、定期用防爆檢測儀器，對各氣路進行檢測，各壓力表、閥件、加氣管機加氣頭是否正常。四、負責巡視、監(jiān)視、檢查每個生產(chǎn)班組崗位工作人員各自區(qū)域內(nèi)安全、防火防爆管理措施的執(zhí)行情況，制止違章行為，消除隱患。五、監(jiān)督、檢查消防器材管理人員是否做到了定期檢查、維護、更換，按要求開展管理工作。發(fā)現(xiàn)問題責令其迅速整改。六、巡查消防水池內(nèi)消防用水的蓄水情況，若有不足和損毀按要求及時復原。七、巡查消防和車輛通道的通阻情況，若有占道、妨礙迅速疏通，確保其暢通無阻。八、定期用肥皂水檢查，壓縮天然氣氣路系統(tǒng)有無泄漏情況，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。九、對加氣軟管、連接頭等要定期檢查保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)異常和損壞，必須及時采取措施予以處理。18防火、防爆、防泄漏應急預案cng汽車加氣站是高壓、易燃、易爆的一級動火管理區(qū)域，為建立一套完整的規(guī)章制度，特制定安全預案。一、站領導班子必須樹立“安全第一”的思想，堅持“預防為主、防消結合”的方針，建立可靠的安全保證體系。二、成立以站長為第一責任人的安全生產(chǎn)領導小組。三、對職工進行勞動、安全教育，組織消防學習培訓，做到每個職工具有撲救火災的基本技能。四、每個生產(chǎn)班組成以班長為首的防火安全責任人，負責當班巡視，監(jiān)視區(qū)域內(nèi)安全防護措施的執(zhí)行情況，檢查充氣現(xiàn)場及進出車輛的安全。五、建立義務消防搶救隊。六、在充裝cng車的過程中，如發(fā)生快速接頭充托、充氣管斷裂，鋼瓶接頭泄漏、應立即關閉充氣閥門，正確提取消防器材，預防因泄漏發(fā)生的燃燒事故。七、如充氣系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)泄漏現(xiàn)象，應立即停止作業(yè)，切斷氣源，排泄余氣進行修復處理。八、每個職工必須熟記119火警報警方式。19cng汽車加氣站入站須知（上墻）本站是高壓、易燃、易爆的一級動力管理區(qū)域。為了使我站在確保安全的情況下能正常經(jīng)營、生產(chǎn)、開展工作。特告知，凡進入我站者必須做到：一、不在站內(nèi)動煙火，如有特殊情況必須動煙火時，須經(jīng)本站安全負責人員批準，并采取相應有效的處理措施，方可動煙火。完畢迅速清理現(xiàn)場，不得遺下殘、雜、臟、易燃物品，留下隱患。二、站內(nèi)生產(chǎn)，作業(yè)區(qū)域系安全重地，與工作無關的人員，不進入生產(chǎn)、作業(yè)區(qū)，不在安全重地、區(qū)域周圍逗留、徘徊。三、駕駛人員進入站內(nèi)加氣，須遵守本站的安全和各項管理規(guī)定、制度，服從值班人員、安全管理人員指揮。積極配合加氣作業(yè)，不在站內(nèi)檢修車輛、吸煙和動火，不搬弄計量及其他設備，不與值班人員閑話和玩笑。四、各類車輛的氣加注不得過多，以免外泄。五、氣、油、電路有嚴重故障的車輛不得進站加氣。以上入站須知，望入站者自覺遵守。如有違犯，視其情節(jié)輕重，追究其經(jīng)濟、行政和法律責任。20cng汽車加氣站入站須知（入冊）一、本站是高壓、易燃、易爆的一級防火管理區(qū)域，站內(nèi)嚴禁煙火。二、進站車輛服從指揮，正確停車，熄火后注意拉緊手剎，積極配合加氣作業(yè)。三、加氣車壓達到規(guī)定壓力，待加氣頭從快速接頭拔出后才算加氣完畢，嚴禁未拔出加氣頭起步。四、嚴禁攜帶煙花爆竹等違禁物品進站。五、嚴禁醉酒司機駕車進站，嚴禁醉酒人員進站；乘客須在站外下車。六、進出站車輛做好。一擋進、二擋出、發(fā)出轉彎信號、注意避讓行人；進站車輛提前減速靠游行，特別注意后方來車；出站特別注意道路行駛車輛。七、不得在站內(nèi)進行修車和從事可能產(chǎn)生火花的作業(yè)。八、cng加氣汽車額定壓力為20mpa，嚴禁違章超壓加氣。九、嚴禁未經(jīng)檢測或檢測不合格的車輛加氣。十、車余壓力低于0.05mpa長期未加氣和第一次加氣的cng汽車，必須先進行氣體置換，否則嚴禁加氣。十一、愛護站內(nèi)設施，保持站內(nèi)整潔。21站場衛(wèi)生區(qū)域劃分及分工一、負責：1、站場場區(qū)清潔衛(wèi)生。2、全部站場綠化及衛(wèi)生。二、當班加氣班負責：（衛(wèi)生責任區(qū)域由當班班長督促檢查）1、值班室清潔衛(wèi)生。包括。內(nèi)外、地面、條桌等由當班值班員負責。2、加氣臺清潔衛(wèi)生。包括臺上滅火器等。3、加氣機清潔衛(wèi)生。包括售氣機、加氣槍等。三、壓縮機操作手責任：1、機房、儀表房清潔衛(wèi)生。2、配電房、工具室清潔衛(wèi)生。3、設備清潔衛(wèi)生，包括除銹、刷漆、上油。四、交、接班時必須做到干凈、整潔。不干凈、不衛(wèi)生，不得交接班。五、各分管區(qū)域內(nèi)，如由不清潔，不衛(wèi)生者，一次扣除所有當事人工資每人10元。六、檢查機構：由站領導牽頭，組成衛(wèi)生工作檢查組，對各班組分管區(qū)域清潔衛(wèi)生，實施不定期檢查。22充裝工操作規(guī)程1、待加氣汽車停放在加氣規(guī)定位置，關閉汽車電源，完成靜電無火花泄放后，打開車后操作倉接口軟管、總閥及支閥，做好充氣準備；2、正常加氣時，不允許任何人亂動緊急開關，如果加氣軟管發(fā)生異常問題時應立即關掉充氣機上的球閥或采取更有效的方法；3、對車輛加氣前應檢查加氣頭是否到位，有無松動及泄露，車輛用瓶加氣閥是否完全開啟。觀察各級壓力表壓，記錄好車輛的全部情況。按低、中、高壓順序依次對車輛加氣。4、待加氣完畢后關閉總閥而后關閉各支閥，再打開放空閥，等表壓泄盡后再關閥最后拆下充氣頭。5、查看售氣機的計量、計價顯準確填寫加氣記錄后交駕駛員、押運員簽字；6、在加氣過程中應經(jīng)常觀察各級壓力表升降是否正確，閥件有無冰堵及泄露，如發(fā)現(xiàn)異常，應立即與壓縮機房取得聯(lián)系，及時處理。7、每次售氣結束、最后將軟管內(nèi)的氣體放空、防止軟管長時間受壓，損害膠管危及安全。8、定時按巡回檢查對各區(qū)、點進行重復檢查。9、下班準備，當日加氣結束本班下班前必須切斷電源，交清加氣和加氣機工作情況，清理場地，做好安全交接。23加氣站維修人員職責1、維修人員負責完成加氣站所屬設備、管線、閥門、儀表及其它維修和保養(yǎng)工作。2、接受站上的各項工作安排和設備部門的技術業(yè)務指導。對設備運行情況隨時檢查，并提出檢修計劃，保證設備正常運行。3、維修人員在維修設備、管線時，必須掛維修牌，以防止操作人員誤操作，設備維修后，經(jīng)技術人員檢查合格后，才能交與操作人員使用。4、檢修輸氣設備時，必須首先切斷氣源、并放空，保持工作場所的通風良好，經(jīng)檢查無隱患后，方可作業(yè)。5、在易燃、易爆場所檢修等作業(yè)時，必須嚴格遵守有關安全制度，工作時禁止撞擊產(chǎn)生火花。6、對生產(chǎn)系統(tǒng)出現(xiàn)的故障要及時處理，及時記錄，并收集整理好資料，上報有關部門。7、根據(jù)技術部門制定的大、中修計劃，對設備進行檢查維修。8、設備維護和保養(yǎng)1）、每周對站內(nèi)所有壓力管道接頭進行檢漏。2）、每600小時更換曲軸箱機油并注明運行時間。3）、每800小時檢查壓機內(nèi)閥片、彈簧，十字頭。4）、注油器若不注油時，應進行清洗（停機后）。5）、每月對售氣機作加氣檢測。9、協(xié)助技術部門對設備各操作崗位人員進行正確操作和維護保養(yǎng)知識的傳授和指導，對違章作業(yè)應及時制止并向上級部門報告。10、作好設備維修配件、材料、工具的購置，低值易耗品的準備及制作工作，保管好現(xiàn)有備件、材料、工具及機修設備。11、嚴格按修理規(guī)范作業(yè)，嚴禁違章，有權拒絕違章指揮，并向上級主管部門上報。12、工作時必須檢查使用的工具是否安全可靠，并正確使用各種工具設備。對所用工具要定期進行擦拭保養(yǎng)。13、維修人員完成維修后，將工作現(xiàn)場打掃干凈。14、完成領導下達的臨時性工作任務。第五篇：加氣站綜合管理制度員工制度規(guī)范林州市綠能加氣站有限公司員工守則一、遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，愛護公司財產(chǎn)，維護公司形象。二、努力學習，刻苦鉆研，不斷提高自身思想與業(yè)務素質。謙虛謹慎，務實進取。三、按公司規(guī)定統(tǒng)一著裝、佩證服務、衣著整潔、儀表端莊。四、服從分配、聽從指揮、做到令行禁止。五、工作積極主動、團結同志、踴躍參加公益活動。六、廉潔自律、不徇私情、不謀私利、拾金不昧。七、不遲到、不早退、不曠工、不消極怠工、不串崗、不做與工作無關的事，不準無關的人員進入工作場所。八、經(jīng)常對工作提出檢討及改進的方法。九、不應一時的障礙，而屈服于工作壓力。十、工作發(fā)生問題，應隨時向上級反應。十一、對工作充滿信心，積極、樂觀、負責。十二、知錯必改，不強辯，不掩過。十三、熱情待人，以真誠相見；尊重別人，注意禮貌；十四、服務熱情、禮貌待人、視顧客為，熱心為駕駛員服務。加氣站員工上下班制度規(guī)定為進一步規(guī)范公司的管理，確保公司正常的工作秩序，經(jīng)公司研究，特制定本項規(guī)定，希望公司各個員工認真嚴格遵守執(zhí)行。一、員工必須嚴格遵守總公司內(nèi)部上下班的時間標準，自覺做到不遲到、不早退、不曠工。二、有事必須請假的職工，假期兩天內(nèi)（含二天）的應向本人所屬部門負責人書面申請，超過三天（含三天）者須向公司經(jīng)理書面申請。三、超過上班規(guī)定時間10分鐘以上者，視為遲到，提前10分鐘以上下班者，視為早退，遲到超過2小時以上者，則視為曠工。四、處理規(guī)定：1、凡不請假不到崗，超假不到崗，按曠工處理。2、員工在一周內(nèi)遲到或早退二次以上（含二次）者，應扣發(fā)當月5%的工資。3、員工在一個月內(nèi)遲到或早退累計超過六次（含六次）者，應扣發(fā)當月10%工資。4、員工每曠工一次，應扣發(fā)當月5%工資，職工請事假按有關規(guī)定執(zhí)行。5、員工未經(jīng)批準擅自離開工作崗位或超過批準假期的，按曠工處理，一個月內(nèi)曠工達到14天（含累計）者，曠工期間停發(fā)一切工資待遇。對造成惡劣影響或經(jīng)濟損失的，公司保留追究當事人經(jīng)濟責任的權利。6、一年內(nèi)，因違反本項規(guī)定而被扣發(fā)三次以上（含三次）工資的職工，公司各項獎金不得享有。五、確因工作需要原因而發(fā)生遲到者，應在當天內(nèi)向部門負責人或公司經(jīng)理解釋，征得部門負責人或者公司經(jīng)理的書面簽字認可。六、考勤：1、各個加氣站的考勤由班組長負責，月底匯總，各班組長簽字將考勤統(tǒng)一交站長審核簽字后交到站區(qū)，由站區(qū)造冊。2、每個員工的考勤視公司結算工資、評定年終獎金、年終先進的重要依據(jù)，必須認真、工整的填寫，不得涂改，涂改無效。培訓制度的管理加氣站所有員工要積極參加各類培訓學習。培訓合格者，作為提拔使用的必需條件之一。培訓內(nèi)容主要有：國家、地方、行業(yè)有關的安全生產(chǎn)方針、政策法規(guī)、制度、標準等;本企業(yè)安全工作特點;重大事故案例;安全防護知識；防護器具、消防器材的使用方法;事故教訓、預防工傷事故主要措施及主要事故應急預案等。一、培訓的層次。公司員工每月必須按時參加公司內(nèi)部組織的培訓學習。二、崗前培訓。新進人員必須先培訓后上崗。了解和掌握公司的各項規(guī)章制度及崗位技能要求。三、在職培訓?？筛鶕?jù)各崗位的具體要求進行。主要通過經(jīng)常性的培訓和專門化的目標性培訓，通過培訓，掌握新技能、新設備、新材料的使用方法，提高工作效率。衛(wèi)生管理制度1、由各站站長負責所管轄站區(qū)內(nèi)的清潔衛(wèi)生，保持責任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的清潔。2、公司總部將不定期檢查責任區(qū)清潔衛(wèi)生，檢查結果作為對各部門年度評比的指標之一。3、若在檢查過程中發(fā)現(xiàn)站區(qū)衛(wèi)生情況不樂觀的，站區(qū)內(nèi)所有員工將各扣除5分，并每人罰款20元。加氣站員工著裝管理規(guī)定為樹立良好的企業(yè)和員工職業(yè)形象，規(guī)范工裝管理，特制定本制度。本制度適用于加氣站全體員工。該制度將作為員工績效考核的一部分，由各站站長、經(jīng)理負責監(jiān)督檢查。制度評定滿分為21分。具體著裝要求：1、員工在上班時間內(nèi)，要注意儀容、儀表，總體要求。得體、大方整潔。2、所有員工在工作時間內(nèi)必須統(tǒng)一著由公司定制的工作服，左胸前配帶公司統(tǒng)一制作的胸