個(gè)人年度工作報(bào)告

個(gè)人年度工作報(bào)告

個(gè)人年度工作報(bào)告1

回顧過(guò)去半年，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在各位同事的大力幫助下，工作上取得滿足得成果。我的崗位是景觀設(shè)計(jì)師助理，設(shè)計(jì)工作是苦痛與歡樂(lè)的煉獄，每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)布滿了壓力，開頭搜集各種資料，接下來(lái)查找設(shè)計(jì)靈感，深思、焦灼，經(jīng)過(guò)苦痛煎熬，最終有了滿足的創(chuàng)意時(shí)倍感輕松。每當(dāng)經(jīng)過(guò)艱苦的磨礪，自己的勞動(dòng)成果得到大家的確定時(shí)，便是工作中最大的歡樂(lè)!布滿了快意。

由于喜愛(ài)自己的工作，所以熟識(shí)本崗位的專業(yè)識(shí)和業(yè)務(wù)技能，熟識(shí)有關(guān)行業(yè)規(guī)范，關(guān)注行業(yè)的進(jìn)展趨勢(shì)。時(shí)刻保持創(chuàng)新意識(shí)。很好的理解自己工作，履行了崗位職責(zé)，能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

下面是我過(guò)去一年來(lái)工作回顧

任務(wù)大小不一，處理時(shí)間長(zhǎng)短不同，但是我都是保質(zhì)保量，按時(shí)完成，盡最大的努力做得更好。在做規(guī)劃設(shè)計(jì)圖紙的時(shí)候、也在工作中的發(fā)覺(jué)問(wèn)題

1、在設(shè)計(jì)上只能是自己在這里找資料拼圖做方案，沒(méi)有真正的一整套系統(tǒng)的設(shè)計(jì)理論，然而在設(shè)計(jì)上還是僅限于會(huì)拼湊而不是主動(dòng)意識(shí)上的設(shè)計(jì);

2、針對(duì)作圖上不知道從什么方面或角度去考慮對(duì)設(shè)計(jì)整體效果的提升，每次還是沒(méi)有針對(duì)性的作圖;

3、作圖中一些詳細(xì)的細(xì)節(jié)和軟件的調(diào)整問(wèn)題。在這些失誤和問(wèn)題中，還是考慮不到解決方法。在應(yīng)用上還是欠缺。

在下一年的時(shí)間里，從各個(gè)方面進(jìn)行拓展學(xué)習(xí)?？梢詮耐骂I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)或者從網(wǎng)絡(luò)上一些好的設(shè)計(jì)網(wǎng)站學(xué)習(xí)。假如懂得學(xué)習(xí)的方法我個(gè)人的學(xué)習(xí)力量還是有很大提高的，在不斷的實(shí)踐操作中熬煉自己的設(shè)計(jì)和作圖力量。同時(shí)做好每個(gè)到手的項(xiàng)目，在設(shè)計(jì)任務(wù)的方案有更好地進(jìn)步。在生活上，目前還達(dá)不到預(yù)期的水平，因工資方面的待遇問(wèn)題，在吃住行上都有著肯定的拮據(jù)，日常生活中經(jīng)常因資金問(wèn)題而導(dǎo)致生活水平下降，而在工作上會(huì)帶來(lái)某些的負(fù)面心情，所以，盼望在20xx年，新的開端有著新的上升，讓自己的生活水平有所提高，公司能有所加薪，讓公司人員有所盼頭，提高工作質(zhì)量。

在過(guò)去的半年的整體上是緊急的、勞碌的、充實(shí)的，也是布滿責(zé)任心的。展望新的工作年度，盼望能夠再接再礪，同時(shí)也加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)力量，工作中與同事多溝通，進(jìn)一步提高自己專業(yè)學(xué)問(wèn)技能，樂(lè)觀汲取新的觀念與設(shè)計(jì)理念，要連續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事，老狡猾實(shí)做人，爭(zhēng)取做出更大的成果來(lái)。

個(gè)人年度工作報(bào)告2

我廠始終特別重視工廠食堂平安衛(wèi)生以及就餐質(zhì)量的管理工作，成立了工廠食堂平安衛(wèi)生管理小組，廠長(zhǎng)親自擔(dān)當(dāng)組長(zhǎng)，成員由工廠食堂管理員工、后勤的有關(guān)人員組成。同時(shí)，我們還制訂了具體的工廠食堂平安衛(wèi)生管理制度，并定期深化到食堂進(jìn)行檢查落實(shí)?，F(xiàn)將食堂工作狀況總結(jié)如下

一、高度重視，工作落實(shí)

工廠依據(jù)上級(jí)文件精神和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)，成立了以廠長(zhǎng)為組長(zhǎng)的食品衛(wèi)生平安管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，委派工作責(zé)任心強(qiáng)熟識(shí)食堂管理的xxxx擔(dān)當(dāng)食堂負(fù)責(zé)人，食堂配齊選購(gòu)員、保管員、衛(wèi)生管理員和監(jiān)督會(huì)計(jì)員，食堂按正規(guī)程序聘請(qǐng)員工1名。

二、健全制度，有章可循

食堂工作是工廠工作的重要組成部分，直接影響到員工的身心健康，關(guān)系到工廠的穩(wěn)定和進(jìn)展，我廠把敬重員工生命權(quán)和健康權(quán)放在首位，從食品的選購(gòu)到食品的驗(yàn)收；從食品的加工到食品的儲(chǔ)存；從員工的就餐到餐具的處理，我們都按上級(jí)的規(guī)定，自始自終抓好落實(shí)層層把關(guān)。

在實(shí)際工作中仔細(xì)踐行科學(xué)管理，責(zé)任到人的思想，以為員工服務(wù)為宗旨，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度和工作職責(zé)，有食堂管理制度、選購(gòu)制度、保管制度以及從業(yè)人員職責(zé)等制度，使每個(gè)人員有明確的工作目標(biāo)和詳細(xì)的工作任務(wù)，每個(gè)人員在工作中均能聽(tīng)從大局、聽(tīng)從支配。有較強(qiáng)的仆人公意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。工