酒店式公寓公司員工宿舍管理制度

酒店式公寓公司員工宿舍管理制度一、制度目的：為規(guī)范公司員工宿舍的管理，保持良好的宿舍秩序，提高員工的生活質(zhì)量，減輕員工的生活壓力，同時(shí)提高公司員工的工作效率和員工的歸屬感。二、適用范圍：本制度適用于酒店式公寓公司的所有員工及其家屬。三、管理責(zé)任：酒店式公寓公司將聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的物業(yè)管理公司，負(fù)責(zé)員工宿舍的管理工作，在此基礎(chǔ)上，公司將建立相應(yīng)的管理責(zé)任制度。物業(yè)公司管理責(zé)任：（1）負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)、外環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作；（2）負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共設(shè)施的維修和保養(yǎng)工作；（3）負(fù)責(zé)客房變更的衛(wèi)生消毒工作；（4）負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共設(shè)施的安全檢查和維護(hù)工作。公司管理責(zé)任：（1）嚴(yán)格按照物業(yè)公司制定的宿舍管理規(guī)定執(zhí)行；（2）定期檢查物業(yè)公司的宿舍管理工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，并進(jìn)行了解反饋；（3）對(duì)違反管理規(guī)定的員工進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處罰。四、宿舍管理規(guī)定：為保證良好的宿舍秩序和員工的良好生活環(huán)境，公司制定以下管理規(guī)定：1.宿舍使用規(guī)定（1）宿舍內(nèi)禁止存放危險(xiǎn)物品，如易燃、易爆、有毒等物品；（2）宿舍內(nèi)家屬來(lái)訪(fǎng)須在前臺(tái)登記備案；（3）宿舍內(nèi)禁止攜帶寵物，特殊情況需向物業(yè)公司提出申請(qǐng)；（4）禁止在宿舍內(nèi)搭設(shè)私人物品，如帳篷等。2.宿舍衛(wèi)生管理規(guī)定（1）宿舍內(nèi)告別垃圾需分類(lèi)投放，明確“濕、干、有害、可回收物”的投放方式；（2）宿舍內(nèi)禁止亂倒垃圾，垃圾需放置于指定地點(diǎn)；（3）宿舍內(nèi)禁止吸煙、酗酒；3.公共設(shè)施使用規(guī)定（1）公共廚房設(shè)施的使用人員要遵守廚房使用規(guī)定，注意用水、用電安全；（2）公共洗衣間需注意保潔衛(wèi)生，使用完畢清洗自己的衣物；（3）公共娛樂(lè)設(shè)施需要預(yù)約使用時(shí)間，根據(jù)規(guī)定使用時(shí)間。五、管理流程（1）物業(yè)公司每天定時(shí)對(duì)宿舍環(huán)境進(jìn)行清潔和消毒工作；（2）定期檢查宿舍內(nèi)公共設(shè)施的使用情況，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞等問(wèn)題，物業(yè)公司應(yīng)及時(shí)報(bào)告并維修；（3）公司定期檢查物業(yè)公司的工作，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)整改；（4）員工的宿舍異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告物業(yè)公司處理，回訪(fǎng)員工確認(rèn)問(wèn)題是否解決。六、制度執(zhí)行本制度由公司行政部門(mén)負(fù)責(zé)執(zhí)行，宿舍管理涉及到員工日常生活，我們需要加強(qiáng)溝通，確保員工的意見(jiàn)建議充分獲取。同時(shí)，公司將建立員工宿舍管理制度意見(jiàn)箱，員工可以隨時(shí)在箱子里提出意見(jiàn)或建議。七、制度監(jiān)督公司將定期對(duì)宿舍管理制度進(jìn)行評(píng)估，將員工的意見(jiàn)納入制度更新中。同時(shí)，公司對(duì)于物業(yè)公司履行宿舍管理工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，如果出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題將立即處理。八、制度改進(jìn)酒店式公寓公司將根據(jù)員工宿舍管理實(shí)