醫(yī)院會議管理制度樣本(二篇)_第1頁
醫(yī)院會議管理制度樣本(二篇)_第2頁
醫(yī)院會議管理制度樣本(二篇)_第3頁
醫(yī)院會議管理制度樣本(二篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁醫(yī)院會議管理制?度樣本一、院?務(wù)會議每周一?次。特殊情況,?經(jīng)院長同意,可?臨時(shí)召開。會議?由院長主持,院?領(lǐng)導(dǎo)參加,會議?內(nèi)容涉及有關(guān)科?室時(shí),可通知有?關(guān)科室負(fù)責(zé)人列?席參加。會議主?要討論決定:醫(yī)?院日常工作中的?重要問題;需要?院領(lǐng)導(dǎo)共同商定?的問題,其他需?要辦公會議討論?決定的問題。會?議情況由院辦負(fù)?責(zé)記錄,并將決?定事項(xiàng)寫成紀(jì)要?,經(jīng)審定后,印?發(fā)有關(guān)科室貫徹?執(zhí)行。二、院?中層干部會每?月召開l-__?__次,由院長?主持,院領(lǐng)導(dǎo)及?各職能科室科長?(主任)、臨床?醫(yī)技科室及二級?科室主任、黨支?部書記、護(hù)土長?參加,通報(bào)、傳?達(dá)上級有關(guān)文件?和規(guī)定,通報(bào)醫(yī)?院重要事項(xiàng),提?出問題、布置工?作。三、年度?預(yù)決算會議每?年年初召開。院?長主持,院領(lǐng)導(dǎo)?及行政職能科室?、相關(guān)醫(yī)技科室?負(fù)責(zé)人參加。會?議主要由財(cái)務(wù)科?長匯報(bào)上年度財(cái)?務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況?,各有關(guān)科室匯?報(bào)本年度財(cái)務(wù)預(yù)?算。四、科周?會每周一次。?由科室行政主任?主持,科室全體?人員參加,傳達(dá)?醫(yī)院會議精神,?檢查本科室工作?落實(shí)情況,研究?科室的建設(shè)和發(fā)?展等。五、護(hù)?士長會議每周?一次。由護(hù)理部?主持,全院護(hù)士?長參加。傳達(dá)上?級指示,分析護(hù)?理質(zhì)量,研究和?解決護(hù)理管理工?作等問題。六?、病房早會每?日晨進(jìn)行,時(shí)間?15—____?分鐘。由病區(qū)(?科室)負(fù)責(zé)人主?持,病區(qū)工作人?員參加。主要聽?取夜班醫(yī)護(hù)人員?的交班匯報(bào)和布?置當(dāng)日工作。?七、工休座談會?每月一次。由?病區(qū)護(hù)士長或責(zé)?任護(hù)士負(fù)責(zé)召開?。病區(qū)的有關(guān)醫(yī)?護(hù)人員、膳食科?代表、患者或家?屬代表參加。聽?取和征求住院患?者及家屬對病區(qū)?的醫(yī)療、護(hù)理、?飲食和醫(yī)院管理?的意見,溝通情?況、改進(jìn)工作,?提高服務(wù)質(zhì)量,?努力構(gòu)建和諧的?醫(yī)患關(guān)系。醫(yī)?院會議管理制度?樣本(二)一?、增加院周會制?度1、每周一?次院務(wù)會也稱院?周會,建議會議?時(shí)間:每周五下?午四點(diǎn)2、會?議目的。保障醫(yī)?院各部門工作順?利、科室間協(xié)調(diào)?合作,醫(yī)院整體?運(yùn)作通暢。3?、參會人員。院?長及各主管副院?長、黨支部書記?、工會主席、辦?公室主任、企劃?部、護(hù)理部主任?、護(hù)士長、各科?室負(fù)責(zé)人、醫(yī)學(xué)?檢驗(yàn)、藥劑科、?醫(yī)學(xué)影像科、后?勤采購等各部門?主管負(fù)責(zé)人。?4、會議主持人?:相關(guān)主管副院?長(行政副院長?)5、會議目?的。發(fā)現(xiàn)問題、?提出問題、解決?問題、公布重大?決定以及探討醫(yī)?院發(fā)展方向。?6、會議記錄:?辦公室主任7?、會議流程:1?)所有參會人員?簽到2)由主?持人對上次院周?會提出的問題,?進(jìn)行再次提問(?解決了沒有,如?果沒有為什么沒?有。什么時(shí)候能?夠解決。)。?3)各部門主管?負(fù)責(zé)人發(fā)言,按?順序提出問題,?同時(shí)相關(guān)部門做?出相應(yīng)解答或提?出解決方案。并?匯報(bào)上周工作情?況。4)若提?出問題復(fù)雜不能?馬上解決的,相?關(guān)部門在會后找?時(shí)間作專題討論?。5)宣讀重大?決定或通知6?)院長發(fā)言(一?定要有強(qiáng)調(diào)醫(yī)療?安全的內(nèi)容)7?)無其他事項(xiàng)散?會8、會后由?辦公室主任將會?議記錄打印存檔?并下發(fā)各部門主?管負(fù)責(zé)人。二?、晨會1、每?周一次晨會,建?議會議時(shí)間:每?周一早七點(diǎn)三十?分2、參會人?員:全體員工?3、會議主持人?:院長或行政副?院長4、會議?目的。簡單陳述?上周醫(yī)院發(fā)生的?事情(有必要讓?大家都知道的事?情),強(qiáng)調(diào)勞動?紀(jì)律、服務(wù)意識?、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)?療安全。三、?行政查房1、?每周一次行政查?房,建議時(shí)間:?每周四下午2?、行政查房。目?的現(xiàn)場查看院內(nèi)?環(huán)境、院內(nèi)衛(wèi)生?、物品擺放、醫(yī)?護(hù)人員著裝、胸?卡佩戴情況、服?務(wù)質(zhì)量、患者滿?意度等一系列院?內(nèi)問題。3、?行政查房人員:?院長、各副院

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論