下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
—煤礦機(jī)電科安全培訓(xùn)制度煤礦機(jī)電科安全培訓(xùn)制度一、為增加企業(yè)職工安全意識(shí)和自我愛護(hù)力量,提高安全素養(yǎng),確保企業(yè)的安全生產(chǎn),提高全員的自我愛護(hù)和愛護(hù)他人意識(shí),在員工中堅(jiān)固樹立安全第一的思想,使員工懂得安全生產(chǎn)的根本學(xué)問(wèn),把握安全生產(chǎn)的操作技能。特制定本制度。二、本制度適用于機(jī)電科全部在崗的人員。三、朔里礦業(yè)公司職工教育部門負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)管理工作。機(jī)電科協(xié)作礦進(jìn)行培訓(xùn)工作的落實(shí)。四、機(jī)電科全體員工必需參與定期或不定期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。1.機(jī)電科負(fù)責(zé)人每2年參與集團(tuán)公司安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,學(xué)習(xí)時(shí)間不少于30學(xué)時(shí)。2.安全專業(yè)管理人員每年參與朔里礦業(yè)公司安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,時(shí)間不少于40學(xué)時(shí)。3.其他管理人員和技術(shù)人員每年參與朔里礦業(yè)公司安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。4.工人的安全學(xué)問(wèn)、安全技能訓(xùn)練學(xué)習(xí)時(shí)間每人不少于20學(xué)時(shí)。5.上述人員的學(xué)習(xí)成果記錄在安全教育培訓(xùn)卡上,成果合格者方可上崗。6、各隊(duì)必需完成每日一題、每周一案、每月一考的培訓(xùn)工作。五、新工人入場(chǎng)必需經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育:即公司一級(jí)、隊(duì)為二級(jí)、班組三級(jí)安全教育:1.朔里礦業(yè)公司一級(jí)的安全培訓(xùn)教育主要內(nèi)容為國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)規(guī)章制度。2.各隊(duì)進(jìn)行第二級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),其主要內(nèi)容:工作制度、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、施工特點(diǎn)及存在擔(dān)心全因素等。學(xué)習(xí)時(shí)間不少于15學(xué)時(shí)。3.班組進(jìn)行第三級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),其主要內(nèi)容:本工程安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律、事故教訓(xùn)、本班制度等,學(xué)習(xí)時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。4.以上教育培訓(xùn)考核成果作為績(jī)效考核先決條件。六、變換工種的職工要進(jìn)行安全教育培訓(xùn),主要內(nèi)容是工種安全操作規(guī)程、作業(yè)環(huán)境、勞動(dòng)紀(jì)律、技能訓(xùn)練,經(jīng)考試合格者方可變換。七、特種工程(電工、焊工、機(jī)工、起重工、皮帶機(jī)司機(jī)、司爐工、井下電鉗工及其他從事特別作業(yè)的工人)取得特種作業(yè)證的,仍然要參與安全教育培訓(xùn),每年一次,時(shí)間不少于15學(xué)時(shí)。八、依據(jù)本制度,每年由科、隊(duì)列出培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行培訓(xùn)教材和師資準(zhǔn)備,并監(jiān)督實(shí)施。九、但凡經(jīng)教育培訓(xùn)的人員考試不合格者應(yīng)參與第二次學(xué)習(xí)(學(xué)習(xí)時(shí)間誤工費(fèi)和學(xué)費(fèi)自理),假如二次不合格,將調(diào)離崗位或賜予經(jīng)濟(jì)懲罰。十、機(jī)電科培訓(xùn)的其他事項(xiàng)說(shuō)明1、機(jī)電科施行三級(jí)(科、隊(duì)、班組)安全教育培訓(xùn)。科的培訓(xùn)由安全生產(chǎn)管理部門組織實(shí)施,隊(duì)的培訓(xùn)由各隊(duì)的主要負(fù)責(zé)人組織實(shí)施,班組的培訓(xùn)由各班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。2、培訓(xùn)計(jì)劃的制定。依據(jù)企業(yè)制定的年度培訓(xùn)計(jì)劃,由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定半年、季度、月培訓(xùn)計(jì)劃;各隊(duì)、班組依據(jù)企業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃,制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃。3、培訓(xùn)的原則。要本著要精、要管用的原則,培訓(xùn)應(yīng)有針對(duì)性和實(shí)效性。4、培訓(xùn)的內(nèi)容:安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、根本學(xué)問(wèn)、管理制度、操作規(guī)程、操作技能、及事故案例分析等。企業(yè)培訓(xùn)以安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策、標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)的規(guī)章制度為主;科隊(duì)、班組培訓(xùn)以安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位職責(zé)、工藝流程、事故案例剖析等為主;特種作業(yè)人員培訓(xùn)以特種裝備的操作規(guī)程、特種作業(yè)人員的安全學(xué)問(wèn)為主;重大危險(xiǎn)源的相關(guān)人員培訓(xùn)以危險(xiǎn)源的危險(xiǎn)因素、現(xiàn)實(shí)情況、可能發(fā)生的事故、留意事項(xiàng)為主。5、培訓(xùn)的形式。學(xué)習(xí)可實(shí)行敏捷多樣的培訓(xùn)形式。如課堂學(xué)習(xí)、實(shí)地參觀、實(shí)際演練、安全技能競(jìng)賽、看錄像、研討溝通、現(xiàn)場(chǎng)示范等。6、培訓(xùn)的學(xué)時(shí)要求。(高危工種主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員的資格培訓(xùn)學(xué)時(shí)不得少于48學(xué)時(shí),每年不得少于16學(xué)時(shí);其他行業(yè)主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)不得少于24學(xué)時(shí),每年不得少于8學(xué)時(shí);新從業(yè)人員不得少于24學(xué)時(shí),高危工種不得少于48學(xué)時(shí))7、新技術(shù)、新工藝、新裝備、新材料在運(yùn)用前,必需進(jìn)行安全教育培訓(xùn);新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員在上崗前,必需進(jìn)行安全教育培訓(xùn),新從業(yè)人員必需經(jīng)三級(jí)安全教育培訓(xùn)前方可上崗。特種作業(yè)人員必需參與有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024高中語(yǔ)文第六單元文無(wú)定格貴在鮮活項(xiàng)脊軒志作業(yè)含解析新人教版選修中國(guó)古代詩(shī)歌散文欣賞
- 2024高考?xì)v史一輪復(fù)習(xí)模塊四選修部分第2講20世紀(jì)的戰(zhàn)爭(zhēng)與和平學(xué)案含解析人民版
- 2024年渤海理工職業(yè)學(xué)院高職單招語(yǔ)文歷年參考題庫(kù)含答案解析
- 2024年淄博職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)驗(yàn)歷年參考題庫(kù)(頻考版)含答案解析
- SIM卡基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)
- 《科幻小說(shuō)賞析與寫作》 課件 第7、8章 “賽博朋克”的想象與現(xiàn)實(shí)-《神經(jīng)漫游者》; “末日危途”的生存與毀滅-《路》
- 二零二五年度雞肉產(chǎn)業(yè)投資基金合作協(xié)議2篇
- 二零二五年度礦山安全監(jiān)管礦長(zhǎng)責(zé)任保險(xiǎn)合同3篇
- 2024年河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試歷年參考題庫(kù)含答案解析
- 2024年阜新礦業(yè)集團(tuán)公司平安醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘筆試歷年參考題庫(kù)頻考點(diǎn)附帶答案
- 防高墜安全警示培訓(xùn)
- 2025年蛇年年會(huì)匯報(bào)年終總結(jié)大會(huì)模板
- 初二數(shù)學(xué)幾何試題(含答案)
- 人教部編版七年級(jí)語(yǔ)文上冊(cè)《閱讀綜合實(shí)踐》示范課教學(xué)設(shè)計(jì)
- 2024年浙江嘉興市眾業(yè)供電服務(wù)限公司招聘38人高頻500題難、易錯(cuò)點(diǎn)模擬試題附帶答案詳解
- 初中英語(yǔ)聽課記錄全集
- 課堂小游戲教學(xué)游戲互動(dòng)砸金蛋
- 孤殘兒童護(hù)理員技能鑒定考試題庫(kù)(含答案)
- ISO∕TR 56004-2019創(chuàng)新管理評(píng)估-指南(雷澤佳譯-2024)
- (正式版)QC∕T 1206.1-2024 電動(dòng)汽車動(dòng)力蓄電池?zé)峁芾硐到y(tǒng) 第1部分:通 用要求
- 春節(jié)的習(xí)俗課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論