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第5頁共5頁2023?年房產(chǎn)銷?售工作總?結(jié)例文?在房地產(chǎn)?行業(yè)工作?也已經(jīng)半?年多了,?在銷售方?面還有待?提高。雖?然自己的?水平有限?,但還是?想把自己?的一些東?西寫出來?,即從中?發(fā)現(xiàn)得到?提高,也?可以從中?找到自己?需要學習?的地方,?完善自己?的銷售水?平。經(jīng)?歷了上次?開盤,從?前期的續(xù)?水到后期?的成功銷?售,整個?的銷售過?程都開始?熟悉了。?在接待客?戶當中,?自己的銷?售能力有?所提高,?慢慢的對?于銷售這?個概念有?所認識。?從自己那?些已經(jīng)購?房的客戶?中,在對?他們進行?銷售的過?程里,我?也體會到?了許多銷?售心得。?在這里拿?出來給大?家看看,?也許我還?不是做的?很好,但?是希望拿?出來跟大?家分享一?下。第?一、最基?本的就是?在接待當?中,始終?要保持熱?情。第?二、做好?客戶的登?記,及進?行回訪跟?蹤。做好?銷售的前?期工作,?有于后期?的銷售工?作,方便?展開。?第三、經(jīng)?常性約客?戶過來看?看房,了?解我們樓?盤的動態(tài)?。加強客?戶的購買?信心,做?好溝通工?作,并針?對客戶的?一些要求?,為客戶?做好幾種?方案,便?于客戶考?慮及開盤?的銷售,?使客戶的?選擇性大?一些,避?免在集中?在同一個?戶型。這?樣也方便?了自己的?銷售。?第四、提?高自己的?業(yè)務水平?,加強房?地產(chǎn)相關(guān)?知識及最?新的動態(tài)?。在面對?客戶的時?候就能游?刃有余,?樹立自己?的專業(yè)性?,同時也?讓客戶更?加的想信?自己。從?而促進銷?售。第?五、多從?客戶的角?度想問題?,這樣自?己就可以?針對性的?進行化解?,為客戶?提供最適?合他的房?子,解決?他的疑慮?,讓客戶?可以放心?的購房。?第六、?學會運用?銷售技巧?,營造一?種購買的?欲望及氛?圍,適當?的逼客戶?盡快下定?。第七?、無論做?什么如果?沒有一個?良好的心?態(tài),那肯?定是做不?好的。在?工作中我?覺得態(tài)度?決定一切?,當個人?的需要受?挫時,態(tài)?度最能反?映出你的?價值觀念?。積極、?樂觀者將?此歸結(jié)為?個人能力?、經(jīng)驗的?不完善,?他們樂意?不斷向好?的方向改?進和發(fā)展?,而消極?、悲觀者?則怪罪于?機遇、環(huán)?境的不公?,總是抱?怨、等待?與放棄!?什么樣的?態(tài)度決定?什么樣的?生活.?第八、找?出并認清?自己的目?標,不斷?堅定自己?勇往直前?、堅持到?底的信心?,這個永?遠是最重?要的。龜?兔賽跑的?寓言,不?斷地出現(xiàn)?在現(xiàn)實生?活當中,?兔子傾向?于機會導?向,烏龜?總是堅持?核心競爭?力?,F(xiàn)實?生活中,?也像龜兔?賽跑的結(jié)?局一樣,?不斷積累?核心競爭?力的人,?最終會贏?過追逐機?會的人。?人生有時?候像爬山?,當你年?輕力壯的?時候,總?是像兔子?一樣活蹦?亂跳,一?有機會就?想跳槽、?抄捷徑;?一遇挫折?就想放棄?,想休息?。人生是?需要積累?的,有經(jīng)?驗的人,?像是烏龜?一般,懂?得勻速徐?行的道理?,我堅信?只要方向?正確,方?法正確,?一步一個?腳印,每?個腳步都?結(jié)結(jié)實實?地踏在前?進的道路?上,反而?可以早點?抵達終點?。如果領(lǐng)?先靠的是?機會,運?氣總有用?盡的一天?。對工?作保持長?久的熱情?和積極性?,更需要?有“不待?揚鞭自奮?蹄”的精?神。所以?這半年來?我一直堅?持做好自?己能做好?的事,一?直做積累?,一步一?個腳印堅?定的向著?我的目標?前行。?2023?年房產(chǎn)銷?售工作總?結(jié)例文(?二)進?入___?_縣福滿?花園項目?已有一年?了。__?__的主?要工作是?協(xié)助王經(jīng)?理組建和?管理銷售?部。經(jīng)過?所有銷售?部工作人?員的共同?努力,在?過去這一?年中取得?了良好的?銷售業(yè)績?。為了提?高自己的?工作能力?和效率,?找出工作?中的不足?之處,現(xiàn)?將___?_年度工?作情況總?結(jié)如下:?1、銷?售人員培?訓銷售?部于__?__月份?開始組建?,至今銷?售人員_?___人?,管理人?員___?_人,策?劃人員_?___人?。初期的?銷售人員?沒有工作?經(jīng)驗和房?地產(chǎn)知識?,工作開?展進度很?慢,在制?定培訓文?件和培訓?計劃后,?協(xié)助王經(jīng)?理開展培?訓工作。?現(xiàn)銷售人?員接待工?作有所提?高,對日?常銷售部?的工作已?能基本完?成。2?、客戶來?訪統(tǒng)計?____?年度到訪?客戶共記?____?人次。客?戶來訪的?數(shù)據(jù)每星?期收錄電?腦一次,?詳細記錄?來訪時間?、意向戶?型、電話?等,為將?來的客戶?鑒定做好?基礎(chǔ)工作?。前期的?數(shù)據(jù)存在?許多問題?,客戶的?數(shù)據(jù)不清?晰,多數(shù)?客戶的職?業(yè)和認知?途徑?jīng)]有?填寫,對?后期的宣?傳工作有?一定影響?,經(jīng)過銷?售部周會?提出此問?題后,現(xiàn)?階段對客?來訪數(shù)據(jù)?已有所改?善。3?、銷售文?件檔案管?理在_?___月?____?日開展的?vip卡?活動,開?始建立銷?售書面文?件和電子?檔案兩種?。到__?__年_?___月?____?日選房活?動后,對?已銷售的?商品房的?認購書檔?案、商鋪?(vip?增值確認?書)、款?申請書、?退款確認?書統(tǒng)一管?理,按房?號進行分?區(qū)。所有?的檔案在?書面文件?和電子檔?案同步更?新。4?、銷控管?理和統(tǒng)計?銷控管?理分為對?外和對內(nèi)?兩種,對?外是以銷?控版貼紅?旗公開面?對客戶的?形式。對?內(nèi)是王經(jīng)?理和我兩?層銷控把?關(guān),分為?書面文件?和電子檔?案兩種,?書面文件?只是簡單?的房號控?制,電子?檔案對已?售和未售?商品房數(shù)?據(jù)詳細記?錄,包括?客戶資料?、面積、?價格、已?付款等等?。所有房?號需要兩?人認可后?才可簽定?認購書,?確保不出?現(xiàn)一房兩?賣的情況?。5、?銷售現(xiàn)場?管理按?排銷售人?員的日常?值班,針?對每個銷?售期隨時?調(diào)整值班?人員和值?班時間,?配合策劃?部進行各?項宣傳活?動。現(xiàn)場?管理由王?經(jīng)理主持?每周召開?例會,進?行日常工?作安排,?銷售人員?在會議中?交流意見?和經(jīng)驗,?項目的優(yōu)?劣勢共享?,發(fā)現(xiàn)問?題及時解?決,對客?戶提出的?主要問題?進行統(tǒng)一?解答,提?高銷售率?和銷售人?員接待客?戶的積極?性。六?、___?_年工作?存在問題?雖然_?___年?銷售部取?得良好的?成績,但?銷售工作?也不有許?多不足之?處。在一?期參與了?價格體系?的制定,?從中看到?了自己知?識面的不?足之處;?戶型更改?的過程也?明白了自?己對市場?的敏感度?不夠。房?地產(chǎn)的專?業(yè)知識還?需要進一?步的提升?,自己的?工作能力?需要加強?提高。首?先就是工?作的積極?性和主動?性,很多?時候都是?都是陸總?的提醒才?去做的工?作,在_?___年?

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