2023年主管申請書模版十六篇(模板)

第頁共頁2023年主管申請書模版十六篇(模板)主管申請書模版篇一您好!自20xx年1月份入職以來，我在公司工作已經(jīng)快xx個年頭了，在這近xx年里，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和栽培，也感謝同事們給予我工作的支持和幫助。因本人工作潛力有限，不能勝任行政部主管崗位。經(jīng)考慮再三，決定向公司提出辭職申請。離任前我會做好交接工作，離任后如公司需要我也會盡力配合。懇請批準為盼!此致敬禮!申請人：xx年xx月xx日主管申請書模版篇二尊敬的____:我叫某某。進公司已經(jīng)三個月了，如今申請成為公司的正式員工。以下是本人試用期的工作表現(xiàn)作為部門主管助理，我的主要工作是協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)和同事處理相關(guān)事務(wù)。例如復(fù)印資料、、聯(lián)絡(luò)、收發(fā)郵件、印刷原稿、校正原稿、調(diào)整幻燈片、整理文獻資料等。事情小而雜，但我總是認真對待。因為我看到了這局部工作的重要性，有助于進步整個部門的工作效率。通過這些工作，我也熟悉現(xiàn)代辦公設(shè)備和相關(guān)辦公軟件的操作。會議前期的準備工作包括邀請函、海報、展示架等的制作。在xx的指導(dǎo)下，從邀請函的選擇、購置到邀請函內(nèi)頁的邀請函的制作、排版海報的設(shè)計、修改、樣品、修改、原稿、檢查等，這一系列復(fù)雜的過程要求我們非常細致、負責(zé)。在工作過程中，我的理解才能、承受才能得到了同事的好評，但我也發(fā)現(xiàn)了我的缺乏之處，如不穩(wěn)定、細心、工作不積極等，今后的工作一定會積極改善。工作的熟悉是一方面，在工作、生活過程中與同事交流也是重要的一方面。同事的熱情和寬容感染了我，同時我也明白了良好的人際關(guān)系可以改變?nèi)说男那?，?chuàng)造良好的工作環(huán)境，進步工作效率。因此，無論是工作還是生活，我都積極地和同事交流。例如，咨詢問題、串門聊天、一起做飯、健身運動等，這些活動不僅給了我很多幫助，還解決了很多困難，拉近了我和同事的間隔，消除了我人生不熟悉的生疏感，增強了我的團隊意識。最后，我衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和幫助，給我鍛煉和成長的時機。我一定要珍惜這個困難的時機，努力工作，嚴格要求自己，努力獲得進步。此致敬禮!申請人:申請日期:主管申請書模版篇三尊敬的汪董事長：我于x年x月x日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任倉庫主管一職，負責(zé)工地倉庫管理工作，本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與別人溝通，具有良好和純熟的溝通技巧，有較強的團隊協(xié)作才能；責(zé)任感強，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作，和公司同事之間可以通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，能配合各部門負責(zé)人完美地完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身開展和進步，平時利用下班時間通過自我學(xué)習(xí)，來進步自己的綜合素質(zhì)。以期將來能學(xué)以致用，同公司共同開展、進步。三個多月來，我在汪董事長，李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導(dǎo)帶著以及關(guān)愛下，和同事們的熱心幫助下，獲得了一定的進步。綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和缺乏：一、有時候辦事不夠干練，缺乏專業(yè)的知識，不能以專業(yè)理論來說服同事；二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔；三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實……等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定可以改正這些缺點，爭取在各方面獲得更大的進步。根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向汪董事長申請：希望能根據(jù)我的工作才能、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從年月起，希望轉(zhuǎn)正工資能調(diào)整為20xx—2500元/月。來到公司這里工作，我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng)，還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作才能上都得到了很大的進步與進步，也鼓勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美妙明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美妙明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。此致敬禮！xxx20xx年xx月xx日我于20xx年xx月xx日成為單位的試用員工，到今天1個月試用期已滿，根據(jù)單位的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為單位正式員工。作為一個剛從學(xué)校出來沒的任何工作經(jīng)歷的我來說，初來單位，很擔(dān)憂該怎樣從一個學(xué)生轉(zhuǎn)變成一名倉庫保管員：該如何做好本職工作；但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，讓我很快適應(yīng)了自己的工作。在實習(xí)期間，我一直在倉儲部工作，工作內(nèi)容和我的專業(yè)知識相差都很大；但是通過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了單位的工作環(huán)境，也熟悉了部門的整個操作流程。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷進步充實自己，希望能盡早獨當一面，為單位做出更大的奉獻。當然，由于剛開場對工作的不熟悉，難免出現(xiàn)了一些錯誤需領(lǐng)導(dǎo)指正；但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的.錯誤提醒和指正。經(jīng)過這一個月的試用期，不管是從清掃庫區(qū)，還是防洪抗災(zāi)；不管是糧食保管，出庫入庫等，各項流程我已根本熟悉。包括查糧情，埋線，環(huán)流熏蒸等技術(shù)上的工作也有所接觸，我相信我會在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)，盡快為部門為單位做出自己最大的奉獻。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準，給我繼續(xù)在單位學(xué)習(xí)鍛煉的時機。此致敬禮！xxx20xx年xx月xx日主管申請書模版篇四尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：我于x年x月x日進入公司工作，成為公司的一名試用員工，擔(dān)任公司部門經(jīng)理一職，主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門事務(wù)，涉及公司人力資、行政、消費等方面的事務(wù)。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助，也感謝公司為我提供了一個施展才能的舞臺。同時，經(jīng)過自己的努力，使得公司的消費、行政等方面的制度有了進一步的完善。作為公司一個部門的經(jīng)理，我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)各部門之間的工作，完善公司制度，促進公司消費良性循環(huán)，于是溝通協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤消費成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性開展的必要因素，只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致，為企業(yè)的順利消費提供保障。制度那么是為了更好地維持企業(yè)秩序，確保企業(yè)各方面的運作順利進展。而消費那么是企業(yè)的根本，確保消費順利進展以保證公司營利是企業(yè)的最大目的。初到公司，面對公司的眾多問題，作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重，責(zé)任重大，壓力更大，甚至有時也會深怕自己不能完成公司給予的任務(wù)，不能實現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望。但，有壓力才有動力。也正是基于這樣的壓力，才給了我努力工作的動力，讓我時時刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度，漸漸尋找到了工作的自信。在工作的過程當中，公司同仁們給了我很大的幫助，讓我在很短的時間里就可以理解公司情況，熟悉公司所處環(huán)境，使得我可以順利地開展各項工作，公司的制度也正有條不紊地走上標準化道路。在這段時間的工作過程中，我盡職盡責(zé)地完成各項任務(wù)，相信我所做的一切以及我的才能，總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書，懇請總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正，我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美妙的將來！申請人：xx20xx年x月x日主管申請書模版篇五公司領(lǐng)導(dǎo)：我于20xx年7月18日入職公司，任職xx川公司行政主管，三個月來在公司領(lǐng)導(dǎo)及主任的幫助和指導(dǎo)下，主要做了以下一些工作：1.參與了公司搬遷的前期準備及搬遷施行工作，保證了搬遷工作順利完成;2.網(wǎng)絡(luò)、會議系統(tǒng)安裝跟進、日常保障運行;3.裝修、家私、空調(diào)等問題的跟進、驗收、跟蹤、反應(yīng)解決等;4.清潔、綠化服供給商的采選、詢價、報批、制定和簽訂效勞合同;5.辦公樓供餐方案的討論、施行解決;6.固定資產(chǎn)如電腦、打印機、車輛供給商的采選、詢價、性價比對、方案報批、采購施行及辦公用品、勞保用品的采購等，保證了辦公樓各項辦公設(shè)施及時配置、運轉(zhuǎn);7.門禁考勤軟件的學(xué)習(xí)、辦公樓人員考勤報表的制作、報批;8.粵通卡、停車卡、名片的申請、辦理;9.辦公樓、工程部固定資產(chǎn)、物資設(shè)備的盤點、核對、登記編碼等。10.對下屬人員進展了相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常行政工作的監(jiān)視標準;11.行政費用的報銷、統(tǒng)計及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時工作，如參與開業(yè)慶典活動籌劃施行等。自進入公司以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)及主任、同事的大力支持及關(guān)心下，本人有了一定的進步，行政后勤各項工作都比擬瑣碎，個人不敢說取的了多大成績，但我一定會盡心盡力按著公司要求把工作做的更好，在以后的工作中，我將更加努力，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排指揮，聽取同事的意見，全力把公司行政后勤工作做的更好，為公司業(yè)務(wù)的運作及員工的工作開展提供有力的行政后勤保障?，F(xiàn)本人當初入職時約定的轉(zhuǎn)正時間已到，特此向公司申請轉(zhuǎn)正，請予以批準為盼，謝謝!xxx20xx年x月x日主管申請書模版篇六尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我于*年*月*日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工，行政主管轉(zhuǎn)正申請。在試用期間，我認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷進步充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。當然，難免出現(xiàn)一些小過失需領(lǐng)導(dǎo)指正，但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕以后類似失誤的發(fā)生。經(jīng)過這3個月，我感覺到自己的工作程度得到了很大程度的進步，對于公司的行政工作有了更深化地認識，行政工作涉及到企業(yè)內(nèi)部上上下下、里里外外的溝通和協(xié)調(diào)，我如今已經(jīng)可以處理好本崗位的日常工作及其它一些相關(guān)工作。當然我還有很多缺乏，處理問題的經(jīng)歷方面有待進步，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以進步自己業(yè)務(wù)才能。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的時機。我會用飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美妙的將來!申請人：xxxxx年xx月xx日主管申請書模版篇七尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：在工作的這段時間以來，我感受很深，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我一直持著謙虛慎重、認真負責(zé)的工作態(tài)度。通過自身的不斷努力，無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上，都獲得了長足的開展和宏大的收獲，現(xiàn)鑒定如下：1、在本部門工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的缺乏；對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學(xué)習(xí)并嚴格貫徹執(zhí)行；另外，我具有很強的團隊合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，配合各部門負責(zé)人落實及完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。2、工作上，本人自xx年工作以來，先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過，不管走到哪里，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅決的信念，我已純熟掌握儲蓄、會計、方案、信譽卡、個貸等業(yè)務(wù)，成為xx行業(yè)務(wù)的行家里手。我工作過的崗位大局部在前臺，為了能更好的效勞客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和效勞，記得有一位第一次到我行客戶，當我理解到他要貸款買二手房時，由于他不知該怎么辦，只是有個想法，我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續(xù)。除了在效勞客戶上我盡心盡力，在行里組織的各項活動中我也積極響應(yīng)，經(jīng)常參加單位組織的各項競賽，展示自我，并獲得了優(yōu)異的成績，受到了單位的嘉獎。3、學(xué)習(xí)上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專，剛工作我就利用業(yè)余時間自學(xué)大專，并于xx年畢業(yè)，但我沒有滿足于現(xiàn)狀，又于xx年自修東北大學(xué)金融本科，由于學(xué)習(xí)勤奮刻苦，成績優(yōu)良，學(xué)習(xí)中受到教師充分肯定，目前正在積極準備論文辯論。不但掌握和進步了金融知識，也有了一定的理論程度，完全到達了本科生所具有的水準。學(xué)習(xí)理論的同時，更加鉆研業(yè)務(wù)，把學(xué)到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務(wù)程度不斷進步，并于xx年參加全國中級經(jīng)濟師資格考試，順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務(wù)知識考核當中，每次會計業(yè)務(wù)資格考試都到達1級程度。但是我也還存在一些缺點和缺乏，主要是學(xué)習(xí)不夠深化，政治敏銳性不夠強，工作方式方法欠妥，文字功底不夠扎實，有待在今后的工作中進一步完善和進步，同時希望領(lǐng)導(dǎo)予以轉(zhuǎn)正。申請人：xxx主管申請書模版篇八尊敬的xx：自xx年入職以來，我一向很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己將來的方向，最終選取了開場新的工作。期望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作并期望能于今年xx月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡，期望公司理解！在我提交這份辭呈時，在未分開崗位之前，我必須會盡自己的職責(zé)，做好就應(yīng)做的事。最后，衷心的說：對不起與謝謝！祝愿公司創(chuàng)始更完美的將來！望領(lǐng)導(dǎo)批準我的申請！并協(xié)助辦理相關(guān)離任手續(xù)。此致敬禮！申請人：20xx年xx月xx日主管申請書模版篇九尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：大家好！我于20xx年4月17日成為酒店的見習(xí)大堂副理，到今天試用期已滿?，F(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為酒店的正式員工——任大堂副理一職。進入武威大酒店這個大家庭后，我從開場對工作業(yè)務(wù)的生疏、概念的模糊，到漸漸的深化理解；從對工作的茫然、有壓力到如今的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞酒店人性化的管理、領(lǐng)導(dǎo)的處事管理方式、寬松融洽的工作氣氛和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。很榮幸可以參加武威大酒店這個團結(jié)向上的集體，也一直很感謝領(lǐng)導(dǎo)當初提供給我這么好的一個能發(fā)揮自我、施展自我的平臺。當然，剛開場在工作中我也出現(xiàn)了一些小的過失和問題，部門經(jīng)理也及時給我指出，促進了我工作的成熟性，今后在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特別感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。在此，本人提出轉(zhuǎn)正申請，由見習(xí)大堂副理轉(zhuǎn)為正式大堂副理，懇求酒店領(lǐng)導(dǎo)給與我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己價值的時機。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作，為酒店創(chuàng)造價值，同酒店一起共創(chuàng)美妙將來！致此敬禮申請人：xx20xx年x月x日主管申請書模版篇十尊敬的經(jīng)理：您好!首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這么多年的教導(dǎo)、關(guān)心和呵護。是你讓我從以前一名內(nèi)斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著非常復(fù)雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到xx酒店工作，至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我開展的平臺，對此我深表感謝。我覺得我自己在酒店工作這么長的時間，一是在酒店構(gòu)造、酒店制度等一系列方面理解比擬透徹，容易產(chǎn)生疲勞，失去動力與激情。二是我自身經(jīng)歷的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進展了長時間的考慮，為了不因為我個人的原因此影響酒店的外宣水準，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關(guān)籌劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。最后，我忠心對你說;對不起與謝謝，這些日子大家對我的關(guān)心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的費事。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家抱歉;對不起我辜負了大家對我的期望!我會在經(jīng)理同意我辭職之后的3周內(nèi)，辦理離任手續(xù)之前分開公司并且完成工作交接，以減少因我的離任而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續(xù)保存酒店內(nèi)網(wǎng)號碼，假如有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢，我將及時做出答復(fù)。經(jīng)理我非常感謝你對我的教導(dǎo)，以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是xx酒店的一員而感到榮幸。祝xx酒店領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體安康、工作順利!離任人：xxxxx年xx月xx日主管申請書模版篇十一尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：大家好！我于20xx年x月x日成為酒店的見習(xí)大堂副理，到今天試用期已滿?，F(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為酒店的正式員工x任大堂副理一職。進入xx大酒店這個大家庭后，我從開場對工作業(yè)務(wù)的生疏、概念的模糊，到漸漸的深化理解；從對工作的茫然、有壓力到如今的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞酒店人性化的管理、領(lǐng)導(dǎo)的處事管理方式、寬松融洽的工作氣氛和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。很榮幸可以參加武威大酒店這個團結(jié)向上的集體，也一直很感謝領(lǐng)導(dǎo)當初提供給我這么好的一個能發(fā)揮自我、施展自我的平臺。當然，剛開場在工作中我也出現(xiàn)了一些小的過失和問題，部門經(jīng)理也及時給我指出，促進了我工作的成熟性，今后在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特別感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。在此，本人提出轉(zhuǎn)正申請，由見習(xí)大堂副理轉(zhuǎn)為正式大堂副理，懇求酒店領(lǐng)導(dǎo)給與我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己價值的時機。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作，為酒店創(chuàng)造價值，同酒店一起共創(chuàng)美妙將來！申請人：xxx20xx年x月x日主管申請書模版篇十二尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我到xx公司工作已經(jīng)快3個月了，擔(dān)任安保崗位。在這期間，我學(xué)到了很多東西，尤其是企業(yè)文化。xx公司現(xiàn)已開展為集團公司，足以證明公司的生命力和開展力。剛到公司工作時，對公司的情況理解很少，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的開展方向只是有了一個簡單的理解。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到，xx公司對員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)才能到個人素質(zhì)。企業(yè)是要全面開展的，假如員工個人的開展跟不上企業(yè)開展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。作為xx公司這樣一個高成長性公司中的一名員工，我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的缺乏，例如在業(yè)務(wù)知識和溝通才能上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的才能，更好地融入集體。xx公司是一個成功的團隊，它對于我來說有著深深的吸引力，我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。在此提出正式的轉(zhuǎn)正申請，并希望領(lǐng)導(dǎo)能適當考慮增加我的工資收入。望領(lǐng)導(dǎo)批準。申請人：xx日期：xx年xx月xx日主管申請書模版篇十三尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!自20xx年1月份入職以來，我在公司工作已經(jīng)快xx個年頭了，在這近xx年里，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和栽培，也感謝同事們給予我工作的支持和幫助。因本人工作潛力有限，不能勝任行政部主管崗位。經(jīng)考慮再三，決定向公司提出辭職申請。離任前我會做好交接工作，離任后如公司需要我也會盡力配合。懇請批準為盼!此致敬禮!申請人：xx年xx月xx日主管申請書模版篇十四尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：我于x年x月x日入職到公司，已經(jīng)工作兩個月，按照公司人事制度的規(guī)定，提早一個月提交轉(zhuǎn)正申請書，現(xiàn)將我入職兩個月以來的工作總結(jié)如下：我自xx年畢業(yè)以來一直在等工作，但是學(xué)校與企業(yè)的運作差異較大，企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目的明確、業(yè)績?yōu)橹亍＿x擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變，個人想在公司里進展歷練，三十而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在公司，特別感謝經(jīng)理的知遇之恩，給了我在這里工作的時機，在經(jīng)理身上我看到了一個充滿自信、魅力十足、理念先進的成功女性的典范，從經(jīng)理身上學(xué)到了很多東西，女性的價值表達和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等，收獲頗多。經(jīng)理的寬容和指導(dǎo)讓我感動，人力資的工作沒有做到位，或者處理過于簡單，經(jīng)理的不斷質(zhì)疑讓我尋找最正確解決方案，使我有了進步，積累了很多經(jīng)歷。試用期的兩個月主要是熟悉公司環(huán)境，做好本職工作。通過兩個月的工作時間，我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作，行政、人事、團隊建立，第一個月行政工作按部就班，人事招聘目的只完成50%，第二個月招聘正在進展。通過9月底的9月工作總結(jié)、=月工作方案和季度工作安排討論會議，和各部門負責(zé)人給我們部門提出了很多珍貴意見和建議，部門根據(jù)這些建議不斷提升工作，做好后臺為銷售部門做好效勞，為公司的開展做好鋪墊。作為人力資部經(jīng)理，要以身作那么，努力完成工作，一方面依靠團隊，理解團隊成員的優(yōu)點和缺點，將工作做一個合理分配，給下屬自我提升、獨立完成一項任務(wù)的時機，另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路，在工作中不斷總結(jié)和考慮，提升工作質(zhì)量，用“心和腦”去工作，而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進展合理的方案，做好時間管理、工程管理。將工作進展分類，有些工作當成一個“工程”來進展。行政工作上，要把公司當成“家”，自己就是“管家”，看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等，主動拾掇、做好效勞。人事工作上，要多進展員工溝通與關(guān)心，如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通，理解員工家庭情況，以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式，理解員工的思想狀況與異動情況，一是拉近了員工與人力資部的間隔，二是讓員工感受到公司的關(guān)心與人性化管理，增強員工的歸屬感和認同感，與公司一起共同成長與開展?？傊?，非常榮幸參加這個大家庭，在這里結(jié)識了很多同事，這是我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折點，我會珍惜這個工作時機，不斷學(xué)習(xí)與進步，以集團的價值觀為指導(dǎo)，共同完成夢想。主管申請書模版篇十五尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：首先，感謝您給我一