某實(shí)業(yè)企業(yè)文化建設(shè)方案(三年規(guī)劃)_第1頁
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文檔簡介

企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案XX實(shí)業(yè)有限公司目錄一、理念篇二、規(guī)劃篇三、落地篇

雄鷹精神

一、理念篇.（一）企業(yè)文化的含義與作用（二）總體思路（三）建設(shè)實(shí)施的原則（四）企業(yè)戰(zhàn)略的指導(dǎo)（五）企業(yè)文化理念體系架構(gòu)（一）企業(yè)文化的含義企業(yè)文化是我們這里做事的習(xí)慣方式

文化決定觀念觀念決定心態(tài)心態(tài)決定行為行為決定習(xí)慣習(xí)慣決定未來(一）企業(yè)文化的作用以文化管企業(yè)以文化興企業(yè)（二）總體思路1主攻--精神文化2規(guī)范--制度文化3推進(jìn)--行為文化4提升--物質(zhì)文化（三）建設(shè)實(shí)施原則1以人為本2講求實(shí)效3重在領(lǐng)導(dǎo)4系統(tǒng)動(dòng)作5突出特色6追求卓越 （四）企業(yè)戰(zhàn)略指導(dǎo)5.1精神層面何謂核心價(jià)值觀？核心價(jià)值觀就是企業(yè)共同做事的原則，企業(yè)提倡什么、反對(duì)什么、贊賞什么、批判什么的精神標(biāo)準(zhǔn)。盛世俱進(jìn)、完美卓越理解、學(xué)習(xí)責(zé)任、感恩二、規(guī)劃篇

（一）三年發(fā)展目標(biāo)（2012--2014）1整體啟動(dòng)階段（2012年重點(diǎn)工作）2全面深化階段（2013年重點(diǎn)工作）3總結(jié)提高階段（2014年重點(diǎn)工作）（二）2012年目標(biāo)節(jié)點(diǎn)控制（三）2012年企

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