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第12頁共12頁文員頂崗?實習工作?總結(jié)范文?為了了?解的先進?方式和現(xiàn)?代化管理?方法,提?高調(diào)查研?究、搜集?資料、整?理資料的?能力,提?高理論與?實際相結(jié)?合的能力?;深切體?會的重要?性和管理?的程序,?提高協(xié)同?合作及組?織工作的?能力,培?養(yǎng)獨立分?析問題和?解決實際?問題的能?力。我來?到___?_公司進?行實習,?并擔任辦?公室文員?職位,以?下是我的?。一、?實習時間?___?_二、?實習地點?___?_公司。?三、崗?位介紹?我懷著一?顆激動而?緊張的心?踏入了_?___公?司,剛進?入辦公室?的那一刻?,我覺得?我正在走?進另一個?領域,在?這里我即?將度過兩?個多月的?時間,更?會在這里?認識更多?的同事和?朋友,學?到更多的?知識。在?公司實習?期間,我?從事的是?辦公室文?員工作,?主要負責?:接聽、?轉(zhuǎn)接電話?;接待來?訪人員;?負責總經(jīng)?理辦公室?的清潔衛(wèi)?生;做好?會議紀要?;負責公?司公文、?信件、郵?件、報刊?雜志的分?送等工作?。在做?以上的工?作的時候?,我采用?了看、問?、學等方?式,初步?了解了公?司文員工?作中的具?體業(yè)務知?識,拓展?了所學的?專業(yè)知識?。我每次?都是虛心?向辦公室?的其他同?事請教,?學習,根?據(jù)公司的?規(guī)定,結(jié)?合自己的?理論基礎?、專業(yè)知?識,爭取?有所創(chuàng)新?,認真做?好每一份?工作。在?實習完后?,我不管?是理論基?礎方面,?還是實際?工作能力?方面,都?有了很大?的提升,?為以后正?式參加工?作奠定了?堅實的基?礎。我?從事的是?辦公室文?員的工作?,只要負?責以下一?些工作:?接聽、轉(zhuǎn)?接電話;?接待來訪?人員;統(tǒng)?計每周考?勤并交財?務做帳,?留底;負?責公司公?文、信件?、郵件、?報刊雜志?的分送做?好會議紀?要;負責?傳真件的?收發(fā)工作?;管理好?員工人事?檔案材料?,建立、?完善員工?人事檔案?的管理;?做好公司?宣傳專欄?的組稿管?理辦公各?種財產(chǎn),?合理使用?并提高財?產(chǎn)的使用?效率,提?倡節(jié)儉;?接受其他?臨時工作?。四、?實習過程?剛進公?司時,對?整個公司?的工作非?常陌生,?文員工作?也不知道?從何下手?,更談不?上管理。?后來在公?司領導和?同事的指?導幫助下?,開始對?公司對業(yè)?務,對職?位職責有?所了解,?并充分地?應用在學?校學到的?知識,很?快的了解?了公司的?運作流程?。這些事?情看上去?很簡單,?但是真正?實施起來?難度不小?,需要注?意工作流?程的了解?;應用專?業(yè)知識的?熟悉;人?際關(guān)系的?協(xié)調(diào);與?上司、客?戶和同事?的溝通技?巧等。這?些在學校?是遠遠學?不到的,?只能是大?概的有些?了解,并?不是很清?楚,經(jīng)過?一段時間?的實踐,?才讓我真?正的全方?位的了解?,當然還?有很多東?西目前掌?握的還不?夠,需要?以后的多?加了解和?學習。?雖然一開?始只是接?聽電話和?傳達旨意?,但是這?里還很有?學問,你?要注意語?音語調(diào)等?等一些細?節(jié),還有?就是打字?復印等簡?單工作,?看似簡單?,其實需?要耐心和?小技巧,?還得注意?時間分寸?。要是接?待來訪客?戶就更是?學問大了?,你需要?察言觀色?地了解他?們的心理?,了解上?司的意圖?等等。由?于我更多?的是想了?解整個公?司的工作?流程尤其?是人力資?源管理方?面的知識?,所以我?經(jīng)常性地?努力爭取?更多的機?會去接觸?專業(yè)知識?多涉及到?的領域,?而不僅僅?局限于完?成文員的?。盡管?好多人都?認為辦公?室文員是?一“打雜?”的角色?,但是我?一方面認?真的學習?和努力完?成領導布?置的任務?之外,積?極主動地?爭取更多?的機會去?接觸其他?工作。一?開始會覺?得很難堪?,因為你?實在是初?出茅廬,?盡管你是?人力資源?專業(yè)出來?的,但是?同事們特?別是年齡?大一點,?職位高一?點的員工?一般都不?會給你機?會,也不?會相信你?,甚至有?的還會給?你臉色,?要不就還?會誤會你?的意思,?以為你是?在炫耀,?要不就是?邀功,其?實這些都?是在實習?的時候我?們要努力?克服的。?我們唯?有的方法?就是真誠?和謙虛,?還有不放?棄的精神?,比如在?我的一再?努力和要?求下,我?擁有更多?的機會去?參與部門?里的其他?工作,而?不僅僅局?限于了一?個文員,?印象最深?的就是我?硬是參加?了實習期?間公司招?聘計劃里?的職責編?寫工作,?盡管還是?犯錯了,?但是我沒?有受到過?多的責怪?,相反經(jīng)?理還給我?認真的上?了一課,?那真的是?有一種“?聽君一席?話,勝讀?十年書”?的感覺。?五、實?習體會?其實我更?多的感受?還是做文?員,針對?文員這個?職位的特?點,最值?得一提的?便是對挫?折的處理?,具體遇?到到挫折?時,我發(fā)?現(xiàn)不妨從?調(diào)整心態(tài)?來舒解壓?力,面對?挫折。遇?到挫折時?應進行冷?靜分析,?從客觀、?主觀、目?標、環(huán)境?、條件等?方面,找?出受挫的?原因,采?取有效的?補救。樹?立一個辯?證的挫折?觀,經(jīng)常?保持自信?和樂觀的?態(tài)度,要?認識到正?是挫折和?教訓才使?我們變得?聰明和成?熟,正是?失敗本身?才最終造?就了成功?。學會?自我寬慰?,能容忍?挫折,要?心懷坦蕩?,情緒樂?觀,發(fā)奮?圖強。善?于化壓力?為動力,?改變內(nèi)心?的壓抑狀?態(tài),以求?身心的輕?松,重新?爭取成功?,從而讓?目光面向?未來。復?印、傳真?、公文處?理等基本?工作我都?已熟練。?而文員管?理要制發(fā)?文件,處?理文件和?管理文件?。在各種?文件中,?大部分還?具有不同?程度的保?密性,而?且各級秘?書人員經(jīng)?常接近領?導,看一?些重要文?件,參加?一些重要?會議,所?以,秘書?人員在公?共場合活?動時要注?意內(nèi)外有?別,把握?分寸,對?什么應該?說什么不?應該說要?心中有數(shù)?。準確,?是對工作?質(zhì)量的要?求。在?這段實習?的時間里?,得到了?領導和老?員工的親?切關(guān)懷與?照顧,從?而讓我更?快地在這?個大家庭?里成長。?由于我剛?跨出校門?,在社會?閱歷和工?作經(jīng)驗上?還較欠缺?,還需要?得到各位?前輩的指?點和自己?勤學多問?的學習。?對于我們?這些__?__的新?人來說既?是機遇也?是挑戰(zhàn)。?這就要求?我以主人?翁的心態(tài)?積極思考?我們的優(yōu)?勢和不足?,在發(fā)展?整體態(tài)勢?下,定位?自己的目?標,發(fā)掘?個人潛力?。作為新?員工,我?對自己的?未來充滿?信心!?文員頂崗?實習工作?總結(jié)范文?(二)?在即將畢?業(yè)的這幾?個月里,?我主要負?責的工作?內(nèi)容是辦?公室文員?。在這一?過程中,?我采用了?看、問、?學等方式?,初步了?解了公司?文員工作?中的具體?業(yè)務知識?,拓展了?所學的專?業(yè)知識。?為以后正?常工作的?展開奠定?了堅實的?基礎,從?個人發(fā)展?方面說,?對我影響?的應該是?作為一個?社會人工?作作風以?及在工作?過程中專?業(yè)知識對?工作的重?要作用,?因為這些?都是我在?校學習中?不曾接觸?過的方面?,以下是?我的實習?報告。?一、實習?目的畢?業(yè)實習是?每個大學?生必須擁?有的一段?經(jīng)歷,它?使我們在?實踐中了?解社會,?讓我們學?到了很多?在課堂上?根本就學?不到的知?識,受益?匪淺,也?打開了視?野,增長?了見識,?為我們以?后進一步?走向社會?打下堅實?的基礎。?由于我所?在的公司?是一個辦?事處,是?一家私企?,所以我?剛開始的?工作并不?忙,沒有?感覺到很?累。只是?每天都要?守在電話?和傳真機?旁。很耗?時間,第?一天就因?為坐了一?天腰酸背?痛的。?但是過了?幾天就稍?有點習慣?了,每天?向我同一?個辦公室?的女孩學?習一些辦?公知識。?剛步入工?作崗位,?才發(fā)現(xiàn)自?己有很多?都不懂的??,F(xiàn)在在?辦公室,?有閑的時?候就會看?一些會計?方面的書?,雖然自?己所學的?專業(yè)在此?時沒有派?上什么用?場,但我?覺得應該?多學點,?有幾個技?能在以后?找工作也?可以給自?己我?guī)讉€?選擇。?二、實習?內(nèi)容由?于經(jīng)驗少?,我現(xiàn)在?這方面還?有欠缺。?現(xiàn)在才明?白,在校?做一名學?生,是多?么的好啊?!早晚要?工作,早?晚要步入?社會,早?晚要面對?這些避免?不了的事?。所以,?現(xiàn)在我很?珍惜學習?的機會,?多學一點?總比沒有?學的好,?花同樣的?時間,還?不如多學?,對以后?擇業(yè)會有?很大的幫?助。再?說回來,?在工作中?,互相諒?解使我很?感激他們?。有時同?事有事要?晚來一點?,就要我?一個人在?辦公室辦?公,偶爾?我也會的?,大家相?處的很好?,沒有什?么隔合。?有幾次要?回學校辦?點事,去?向經(jīng)理請?幾小時的?假,經(jīng)理?也都很體?諒,直接?就給批假?了。這個?時候心里?很開心;?遇到一個?如此好說?話的經(jīng)理?。所以,?感覺現(xiàn)在?的工作還?是挺不錯?的,最重?要的事就?是周圍的?同事都很?不錯的。?心里上沒?有什么額?外的,不?必要的壓?力,可以?好好工作?,學習。?先就業(yè)?,后擇業(yè)?。我現(xiàn)在?要好好鍛?煉自己。?再好好學?習,之后?相信自己?通過努力?一定會找?個好工作?來回報父?母及其所?有的老師?的。別的?沒有什么?奢求的,?現(xiàn)在當然?是把磨練?自己放在?第一位,?更何況現(xiàn)?在的待遇?還不錯。?在這一個?多月中,?我學到了?一些在學?校學不到?的東西,?即使都明?白的事,?可是剛開?始有時還?做不好。?現(xiàn)在做事?,不僅要?持有需心?求教的態(tài)?度,還要?懂得取長?補短,最?重要的一?點就是"?忍"了也?就是堅持?不懈?,F(xiàn)?在,我工?作的時間?雖然不久?,可是我?發(fā)現(xiàn)自己?真的變了?點,會比?以前為人?處事了。?三、針?對實習的?建議針?對文員這?個職位的?特點,具?體到挫折?時,不妨?從調(diào)整心?態(tài)來舒解?壓力,面?對挫折。?古曰"天?降大任于?斯人也,?必先苦其?心志,勞?其筋骨,?餓其體膚?,空乏其?身,行拂?亂其所為?,增益其?所不能。?"遇到挫?折時應進?行冷靜分?析,從客?觀、主觀?、目標、?環(huán)境、條?件等方面?,找出受?挫的原因?,采取有?效的補救?措施。樹?立一個辯?證的挫折?觀,經(jīng)常?保持自信?和樂觀的?態(tài)度,要?認識到正?是挫折和?教訓才使?我們變得?聰明和成?熟,正是?失敗本身?才最終造?就了成功?。學會自?我寬慰,?能容忍挫?折,要心?懷坦蕩,?情緒樂觀?,發(fā)奮圖?強。善于?化壓力為?動力,改?變內(nèi)心的?壓抑狀態(tài)?,以求身?心的輕松?,重新爭?取成功,?從而讓目?光面向未?來。復印?、傳真、?公文處理?等文員工?作我都基?本熟練。?文員管理?要制發(fā)文?件,處理?文件和管?理文件。?在各種?文件中,?大部分具?有不同程?度的保密?性,而且?各級秘書?人員經(jīng)常?接近領導?,看一些?重要文件?,參加一?些重要會?議,所以?,秘書人?員在公共?場合活動?時要注意?內(nèi)外有別?,把握分?寸,對什?么應該說?什么不應?該說要心?中有數(shù)。?準確,是?對工作質(zhì)?量的要求?。文員管?理的準確?性是指正?確體現(xiàn)政?策,正確?表達領導?意圖,正?確地辦文?辦事,言?行有分寸?,文字能?達意。它?在一定程?度上保證?領導工作?的準備性?。文員?管理的準?確性,涉?及的方面?很多,簡?要地說,?就是:辦?文要準,?辦事要穩(wěn)?,情況要?實,主意?要慎。而?要做到這?些,必須?態(tài)度認真?,作風過?細,不能?疏忽大意?,不能馬?虎潦草。?比如說辦?理公文,?就要保證?文件的質(zhì)?量,用詞?要準確,?材料要真?實,抄寫?要認真,?校對要仔?細,力求?每一個環(huán)?節(jié)都不發(fā)?生差錯。?否則就會?貽誤工作?,甚至釀?成難以彌?補的損失?。四、?實習體會?我在實?習的過程?中,既有?收獲的喜?悅,也有?一些遺憾?。也許是?實習日子?短和我并?非文員專?業(yè)的關(guān)系?,對文員?有些工作?的認識僅?僅停留在?表面,只?是在看人?做,聽人?講如何做?,未能夠?親身感受?、具體處?理一些工?作,所以?未能領會?其精髓。?但時通過?實習,加?深了我對?文員基本?知識的理?解,豐富?了我的實?際管理知?識,使我?對日常文?員管理工?作有了一?定的感性?和理性認?識。認識?到要做好?日常企業(yè)?文員管理?工作,既?要注重管?理理論知?識的學習?,更重要?的是要把?實踐與理?論兩者緊?密相結(jié)合?。通過?在職的一?個多月里?,我深感?自己的不?足,我會?在以后的?工作學習?中更加努?力,取長?補短,需?心求教。?相信自己?會在以后?的工作中?更加得心?應手,表?現(xiàn)更加出?色!不管?是在什么?地方任職?,都會努?力!文?員頂崗實?習工作總?結(jié)范文(?三)一?、實習目?的畢業(yè)?實習是我?們大學生?必須經(jīng)歷?的過程,?是理論與?實踐相結(jié)?合的重要?方式,它?能使我們?在實踐中?更加了解?社會狀況?,在實踐?中鞏固知?識,實習?又是對我?們畢業(yè)生?專業(yè)知識?的一種檢?驗,讓我?們學到了?很多在課?堂上學不?到的知識?,既能開?闊視野,?又能增長?見識,為?我們走向?社會打下?堅實的基?礎,也是?我們走向?工作崗位?的第一步?。我們通?過實習走?向社會,?接觸實物?,了解各?種各樣的?情況,從?而發(fā)現(xiàn)自?己的不足?,來提高?我們認識?問題、分?析問題問?題、解決?問題的能?力,為今?后走向社?會,服務?社會做好?準備。?二、實習?內(nèi)容在?這一個多?月中,我?的主要工?作內(nèi)容是?協(xié)助辦公?室人員做?好行政部?的日常行?政工作。?在這一過?程中,初?步了解了?公司辦公?室文員的?具體業(yè)務?知識。首?先總結(jié)一?下我的所?有具體工?作內(nèi)容:?接聽、?轉(zhuǎn)接電話?;接待來?訪人員;?負責辦?公室的文?秘、信息?、機要和?工作,做?好辦公室?檔案收集?、整理工?作,并做?好會議記?錄;協(xié)?助做好新?員工培訓?、階段性?培訓等培?訓工作;?送文件?至各級領?導,簽收?文件;?整理及保?管休假條?、等出勤?記錄,并?于月底匯?總各部門?考勤情況?交行政主?管;復?印、速印?辦公文件?,發(fā)傳真?,領等;?管理好?員工人事?檔案材料?,建立、?完善員工?人事檔案?的管理,?嚴格借檔?手續(xù)。;?計算管?理人員月?考勤,并?將考勤明?細送至各?部門核對?簽字;?領導安排?的其他工?作。三?、實習過?程自從?實習后,?每天就必?須按時上?班,不能?遲到,所?以周末可?以算是工?作日的希?望,每天?睡到自然?醒是一種?奢望。雖?不至于一?大早就起?床去擠公?交車,只?要不是周?末,都得?去上班的?日子的確?很令人疲?憊。有時?候業(yè)務繁?忙,晚上?或周末得?加班,那?留給個人?支配的時?間更少。?我們必須?克制自己?,不能隨?心所欲地?不想上班?就不來。?每日重復?單調(diào)繁瑣?的工作,?時間久了?容易厭倦?。像我就?是每天就?是坐著對?著電腦打?打字,接?待人事處?每天到訪?的人很多?,我們還?嘗試接待?客人,熱?情地為客?人斟茶倒?水等。但?是工作簡?單也不能?馬虎,你?一個小小?的錯誤可?能會帶來?巨大的麻?煩或損失?,還是得?認真完成?。在實?習的第一?天,帶我?的師傅要?我制作一?個表格,?我一聽是?表格,就?直接用e?____?cel做?了,結(jié)果?越做越與?領導給的?樣板不相?符,后來?再去詢問?同事,才?明白這個?表格不用?作數(shù)據(jù)處?理,應該?用wor?d做才對?的。這件?事給我上?了寶貴的?一課,我?重新深刻?地認識到?作為一個?工作人員?,首要了?解領導的?意圖是開?展一切工?作的首要?和做好工?作的前提?。而接下?來幾天的?實習我則?充分感受?到作為一?個文員,?所要完成?的工作任?務是瑣碎?且繁雜的?,需要我?有極大的?耐心和細?心。所以?要高效率?地做好工?作,首先?要把所有?事情的主?次順序排?好,做到?忙而不亂?,工作時?認真仔細?且不厭其?煩,并要?勤于動腦?思考,才?能真正地?完成好任?務。如我?在整理文?件時,拿?到文件首?先做的是?輸入文件?的目錄,?然后再按?日期把文?件排好順?序,有些?文件年份?較久或零?碎,整理?起來十分?困難,這?時候需要?的考驗的?就是我們?的耐心。?但是這時?我再在文?件目錄輸?入頁碼時?,所有的?文件目錄?次序又要?重新排序?,從而增?加了工作?負擔。以?上這些就?是我實習?最寶貴的?收獲。實?習是我步?入社會前?的第一課?,也教會?我怎么待?人接物,?如何處理?各種事情?。為了?盡快融入?這個社會?中,我要?更加虛心?的努力的?吸收這里?的一切。?工作幾天?之后,領?導對我的?工作表現(xiàn)?和態(tài)度有?了一些肯?定之后,?交給我一?些我可以?獨立完成?的任務。?比如送文?件給各個?部門的領?導或某個?員工

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