辦公室后勤人員年終工作總結(jié)模板（5篇）

第12頁共12頁辦公室后?勤人員年?終工作總?結(jié)模板?回顧加入?____?有限公司?的這幾個?月我先后?擔(dān)任了辦?公室接待?和辦公室?內(nèi)勤兩個?工作崗位?本人遵循?公司的總?體工作思?路和工作?計劃以為?所有員工?提供良好?的物質(zhì)條?件和優(yōu)質(zhì)?的工作環(huán)?境為重點?在工作中?堅持以”?服務(wù)”為?宗旨強化?自身的工?作素質(zhì)提?高力事的?實效性。?后因公司?工作需要?轉(zhuǎn)為辦公?室內(nèi)勤一?職制訂了?內(nèi)勤工作?計劃避免?內(nèi)勤保障?缺位而影?響工作的?正常進行?。對照辦?公室內(nèi)勤?工作職責(zé)?和考核標?準我盡自?身最大能?力做好各?項本職工?作較好地?履行了自?己的職責(zé)??，F(xiàn)將_?___年?工作總結(jié)?如下：?一、主要?工作情況?1、在?擔(dān)任辦公?室接待一?職時隨同?公司領(lǐng)導(dǎo)?去北京參?與了與_?___設(shè)?計院的最?終簽約承?擔(dān)了文員?和后勤服?務(wù)事宜得?到了領(lǐng)導(dǎo)?的相對肯?定同時也?是對自身?能力的一?種鍛煉和?提高；?2、配合?其他各部?門的工作?的需要做?到隨叫隨?到盡自己?最大的能?力做到解?決問題快?、無遺留?問題；?3、加強?辦公用品?、設(shè)備入?庫和領(lǐng)用?工作的管?理解決工?作中先領(lǐng)?用后入庫?的錯誤工?作流程避?免出現(xiàn)工?作失誤錯?誤改正及?時到位；?4、內(nèi)?勤管理繼?續(xù)執(zhí)行物?品需求計?劃、物品?領(lǐng)用的有?關(guān)規(guī)定、?使用、維?修、報銷?等相關(guān)制?度有效地?規(guī)范了辦?公室內(nèi)勤?管理工作?；5、?加強了倉?庫的分類?管理使內(nèi)?勤管理工?作更加細?致、規(guī)范?；6、?接受內(nèi)勤?工作后對?原先購入?的電腦、?U盤、辦?公桌、辦?公椅、檔?案柜等辦?公設(shè)備、?設(shè)施的數(shù)?星和領(lǐng)用?情況進行?了摸底清?查所有情?況全部登?記、建帳?管理日趨?完善；?7、加強?司機車輛?使用、保?養(yǎng)維修和?油料考核?工作做到?有制度、?有程序、?有原則、?實事求是?規(guī)范有度?；8、?及時聯(lián)系?通訊公司?確保通訊?和網(wǎng)絡(luò)的?暢通出現(xiàn)?問題及時?維修服務(wù)?到位；?9、做好?本部門每?個月的出?勤考核做?到及時準?確、實事?求是對己?對人都嚴?格要求。?但在請銷?假的程序?、要求的?遵守執(zhí)行?過程中仍?有很多人?存在一定?問題對自?身的這種?違紀行為?不夠重視?這些都是?在以后工?作中要嚴?加要求和?改進的；?10、?為了加強?辦公室管?理我們還?制訂了《?辦公室人?員工作崗?位職責(zé)范?圍》、《?綜合辦公?室工作考?核辦法》?和其他各?類規(guī)章制?度、通知?要求從而?加強規(guī)范?了員工的?工作職責(zé)?和工作方?法；1?1、加強?管理開源?節(jié)流資金?是公司的?命脈。按?照總指揮?的要求公?司內(nèi)勤工?作要有主?動性、前?瞻性、服?務(wù)性、科?學(xué)性、全?局性。做?到物資申?購有計劃?、有審批?、有手續(xù)?。加強紙?張和辦公?耗材的管?理使紙張?和辦公用?品的消耗?大幅降低?。二、?存在不足?1、是?公司規(guī)章?制度和工?作職責(zé)學(xué)?習(xí)雖有一?定的進步?但還是覺?得深度和?廣度還不?夠很多員?工學(xué)后不?很在實際?工作中遵?照執(zhí)行；?2、是?本職工作?需要有更?好的條理?性和規(guī)范?性從而進?一步提高?自己的工?作能力。?三是工作?中不夠大?膽總是在?不斷學(xué)習(xí)?的過程中?改變工作?方法缺少?在創(chuàng)新中?去實踐的?積極性。?今后努?力方向不?斷加強個?人修養(yǎng)自?覺加強學(xué)?習(xí)努力提?高工作水?平適應(yīng)今?后工作的?需要揚長?避短發(fā)奮?工作克難?攻堅力求?把工作做?得更好樹?立辦公室?的良好形?象。以?”服務(wù)”?為宗旨做?好統(tǒng)籌及?上傳下達?工作把工?作想在前?做在前無?論是工作?能力還是?思想素質(zhì)?都有了進?一步的提?高較好地?完成了公?司辦公室?內(nèi)勤的工?作任務(wù)。?繼續(xù)加強?管理完善?各項管理?制度充分?調(diào)動工作?積極性加?強對人、?財、物的?管理繼續(xù)?完善過去?的各種管?理制度突?出制度管?理嚴格照?章辦事進?一步明確?工作職責(zé)?完善辦公?用品和辦?公設(shè)備的?需求計劃?、領(lǐng)用部?門人員的?請銷假、?值班司機?的出車、?油料報銷?、車輛保?養(yǎng)維修報?銷等各種?規(guī)章制度?管理充分?體現(xiàn)對事?不對人的?管理思想?促使各項?工作并然?有序明確?工作任務(wù)?和工作流?程責(zé)任清?晰。做到?從工作的?大局出發(fā)?從整體利?益出發(fā)與?其他各部?門互相支?持互相協(xié)?調(diào)充分調(diào)?動自己的?工作主動?性和積極?性有效促?進公司的?長遠發(fā)展?。辦公?室后勤人?員年終工?作總結(jié)模?板（二）?辦公室?是一個單?位或企業(yè)?的樞紐，?起著承上?啟下、綜?合協(xié)調(diào)、?參謀助手?、督促檢?查和服務(wù)?保障大家?工作安全?的作用。?回顧這?一年來的?工作，我?在領(lǐng)導(dǎo)及?各位同事?的支持與?幫助下，?嚴格要求?自己，按?照公司的?要求，較?好地完成?了自己的?本職工作?。通過一?年來的學(xué)?習(xí)，在工?作態(tài)度和?工作方式?有了較大?的改變，?現(xiàn)將__?__年來?的工作情?況總結(jié)如?下：一?、所做的?工作作?為辦公室?后勤部的?工作人員?，自己清?醒的認識?到，辦公?室是一個?綜合管理?機構(gòu)，是?公司中承?上啟下、?溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系?各個相關(guān)?部門的樞?紐，在推?動各項工?作朝著既?定目標前?進的過程?中起著監(jiān)?督的作用?。我平時?所作的工?作有收發(fā)?文的處理?、人力資?源檔案管?理、勞資?管理、會?議安排及?外來人員?的接待等?，面對繁?雜瑣碎的?大量工作?，自我強?化工作意?識，注意?加快工作?節(jié)奏，提?高工作效?率，冷靜?辦理各項?事務(wù)，力?求周全、?準確、適?度，避免?差錯，是?我時刻需?要提醒自?己應(yīng)該注?意的，至?今基本能?做到事事?有著落。?由于對?這些工作?的不熟悉?，對工作?流程和部?門人員的?不熟悉，?剛開始的?時候走了?很多彎路?，經(jīng)常是?事倍功半?。為了能?盡快的掌?握方法、?提高辦事?效率，我?發(fā)揮自己?人際交往?方面的優(yōu)?勢，多多?像周圍的?同事請教?和學(xué)習(xí)，?力求在最?短的時間?掌握辦公?室工作的?方法和流?程，能充?分發(fā)揮出?綜合辦公?室的協(xié)調(diào)?能力。在?辦公室的?文字工作?方面，由?于我缺乏?對公文寫?作知識的?學(xué)習(xí)，很?多綜合性?文件和報?告等文字?工作都是?在領(lǐng)導(dǎo)和?同事的協(xié)?助下，慢?慢學(xué)會的?。同時還?要負責(zé)辦?公會議的?記錄、整?理和會議?紀要提煉?，認真做?好公司有?關(guān)文件的?收發(fā)、登?記、分遞?、文印和?監(jiān)督工作?的開展情?況。通過?不斷的學(xué)?習(xí)和大家?的幫助，?我已經(jīng)能?夠較好的?完成這些?基本的工?作了。?二、加強?學(xué)習(xí)提高?水平由?于感到自?己工作的?重要性，?而自己的?學(xué)識、能?力和閱歷?還存在一?定的距離?，所以總?不敢掉以?輕心，總?在學(xué)習(xí)，?向書本學(xué)?習(xí)、向領(lǐng)?導(dǎo)學(xué)習(xí)，?向周圍的?同事學(xué)習(xí)?，這樣下?來感覺自?己半年來?還是有了?一定的進?步。經(jīng)過?不斷學(xué)習(xí)?、不斷積?累，已掌?握了辦公?室工作經(jīng)?驗，能夠?比較從容?地處理日?常工作中?出現(xiàn)的各?類問題，?在組織管?理能力、?綜合分析?能力、協(xié)?調(diào)辦事能?力和文字?言語表達?能力等方?面，經(jīng)過?半年的鍛?煉都有了?很大的提?高，保證?了本崗位?各項工作?的正常運?行，能夠?以正確的?態(tài)度對待?各項工作?任務(wù)，熱?愛本職工?作，認真?努力__?__到實?際工作中?去。積極?提高自身?各項業(yè)務(wù)?素質(zhì)，爭?取工作的?主動性，?具備較強?的專業(yè)心?，責(zé)任心?，努力提?高工作效?率和工作?質(zhì)量。?三、存在?的問題和?今后努力?方向半?年來，通?過不斷的?學(xué)習(xí)和積?累，在工?作上取得?了一些成?效，但也?存在一些?問題和不?足，主要?表現(xiàn)在：?工作效率?有待進一?步提高，?有些工作?做得還不?夠過細，?一些工作?協(xié)調(diào)的不?是十分到?位，自己?的理論水?平也還達?不到工作?的要求。?最后，?在新的一?年里，我?決心認真?提高業(yè)務(wù)?、工作水?平，加強?學(xué)習(xí)，拓?寬知識面?。在辦公?室公文寫?作和數(shù)據(jù)?統(tǒng)計方面?的知識，?尤其是在?工資核算?方面的知?識需要重?點的學(xué)習(xí)?，力求能?夠給真正?做好領(lǐng)導(dǎo)?的助手。?為公司的?發(fā)展添一?份力。?辦公室后?勤人員年?終工作總?結(jié)模板（?三）在?這一年中?，通過各?位領(lǐng)導(dǎo)和?同事的幫?助下，辦?公室后勤?部順利的?完成了領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項任務(wù)?。我將對?一年來的?工作進行?總結(jié)與歸?納，如有?不妥之處?請領(lǐng)導(dǎo)批?評指正。?一、_?___年?工作總結(jié)?1.加?強學(xué)習(xí)，?努力提高?自身素質(zhì)?。堅持?把加強學(xué)?習(xí)作為提?高自身素?質(zhì)的關(guān)鍵?措施。在?工作中，?緊緊把握?“理論聯(lián)?系實際”?這一主線?，努力把?知識用到?工作實踐?當(dāng)中，豐?富閱歷，?擴展視野?，使自己?盡快地適?應(yīng)工作并?成為優(yōu)秀?的工作者?。積極參?加公司的?集體活動?，認真學(xué)?習(xí)規(guī)定的?學(xué)習(xí)內(nèi)容?和篇目，?堅持每周?寫工作總?結(jié)，認真?記錄每天?的工作內(nèi)?容，使自?己的素質(zhì)?有了很大?的提高，?為自己開?展各項工?作提供了?強大的動?力支持。?同時。正?視自己的?不足并積?極補正，?重點加強?了電腦操?作、傳真?機和復(fù)印?機的使用?，來訪人?員的接待?等方面的?訓(xùn)練，為?更好完成?本職工作?打下了堅?實基礎(chǔ)。?2.恪?盡職守，?認真做好?本職工作?。一年?來，認真?履行崗位?職責(zé)，較?好地完成?了各項工?作任務(wù)。?一是堅持?完成領(lǐng)導(dǎo)?辦公室的?衛(wèi)生清潔?和物品管?理工作。?一如既往?，堅持不?懈，除極?特殊原因?外(時間?變更、氣?候原因)?，基本完?成了工作?任務(wù)，盡?量做到讓?領(lǐng)導(dǎo)滿意?。二是協(xié)?助主任做?好辦公室?的日常事?務(wù)、工作?。完成領(lǐng)?導(dǎo)每天布?置的工作?并努力做?好，如文?件的打印?和復(fù)印，?有關(guān)人員?的來訪，?集體活動?的安排和?布置等。?三是檔案?的管理。?完成了檔?案的整理?工作并歸?檔。工作?的同時，?也發(fā)現(xiàn)了?自己的不?足，如打?字速度慢?、做事過?于拘謹?shù)?，我已經(jīng)?努力克服?并已初見?效果，希?望領(lǐng)導(dǎo)和?同志們審?查。3?.嚴于律?己，不斷?加強作風(fēng)?建設(shè)。?嚴格遵守?辦公室的?各項制度?。謹記領(lǐng)?導(dǎo)的指示?和批評并?付諸于實?際，不遲?到，不早?退，不曠?工。做事?要謹慎認?真，向領(lǐng)?導(dǎo)匯報的?材料要仔?細檢查，?日常工作?要記錄并?及時上報?；待人處?事要有禮?貌，對待?同事要坦?誠寬容；?嚴肅辦公?室紀律，?工作不懈?怠，不玩?游戲、不?閑聊、不?做與工作?內(nèi)容無關(guān)?的事情；?思想積極?向上，努?力維護公?司形象，?以嚴格標?準要求自?己，努力?使自己從?學(xué)生向工?作者轉(zhuǎn)變?。同時，?要積極學(xué)?習(xí)領(lǐng)導(dǎo)為?人處事的?方法，以?領(lǐng)導(dǎo)為榜?樣，做一?個既能為?領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)?解憂的下?屬，又能?為公司創(chuàng)?造價值的?辦公室后?勤人員。?總之，?一年來，?我做了一?定的工作?，也取得?了一些成?績，但距?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們的要?求還有不?少差距，?工作經(jīng)驗?尚淺。在?今后的工?作中，我?將發(fā)揚成?績，克服?不足，本?著對工作?對事業(yè)高?度負責(zé)的?態(tài)度，腳?踏實地，?盡職盡責(zé)?地做好各?項工作，?不辜負領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們對我的?期望。?二、__?__的工?作思路?1.進一?步起強化?學(xué)習(xí)意識?。在提?高能力上?下功夫，?把學(xué)習(xí)作?為武裝和?提高自己?的首要任?務(wù)，樹立?與時俱進?的學(xué)習(xí)理?念，養(yǎng)成?勤于學(xué)習(xí)?，勤于思?考的良好?習(xí)慣。在?工作中善?于總結(jié)，?不斷進步?。根據(jù)形?勢的發(fā)展?和工作的?需要，完?善自己，?展現(xiàn)自己?。遇到困?難不低頭?，不逞一?時之勇，?用行動證?明自己的?信心和能?力，要知?道：天下?事有難易?乎？為之?，則難者?亦易矣；?不為，則?易者亦難?矣。2?.進一步?強化職責(zé)?意識。?在爭創(chuàng)一?流業(yè)績上?下功夫，?樹立正確?的人生觀?和價值觀?，增強事?業(yè)心和責(zé)?任感，認?真做好職?責(zé)范圍內(nèi)?和領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工作?任務(wù)，不?好高騖遠?，也不庸?人自擾，?因為：一?屋不掃，?何以掃天?下？凡事?從點滴做?起，只要?謹記責(zé)任?，終有一?天會：會?當(dāng)凌絕頂?，一覽眾?山小。?3.進一?步端正工?作態(tài)度。?保持樂?觀的態(tài)度?，不以物?喜，不以?己悲，不?因一時得?意而忘乎?所以，也?不因一時?失意而妄?自菲薄，?保持一顆?平常的心?，微笑面?對每一天?；胸裝謹?慎的意識?，外飾積?極的作風(fēng)?，工作生?活樂觀謹?慎，行為?舉止大方?有禮，待?人待事熱?情誠懇。?謹記：態(tài)?度決定一?切。言?必行，在?今后的工?作中，我?一定加倍?努力，爭?取創(chuàng)造佳?績。領(lǐng)導(dǎo)?布置新的?任務(wù)，我?一定不負?眾望，重?塑輝煌，?如有差錯?，望領(lǐng)導(dǎo)?和同事們?批評指正?。我仍然?想說那句?話：一是?感謝領(lǐng)導(dǎo)?對我的賞?識，二是?感謝領(lǐng)導(dǎo)?對我的栽?培，希望?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們給予?更多的機?會，當(dāng)然?，我不會?錯過任何?一個，更?要爭取每?一個，謝?謝。辦?公室后勤?人員年終?工作總結(jié)?模板（四?）回顧?這一年來?的工作，?我在領(lǐng)導(dǎo)?及各位同?事的支持?與幫助下?，嚴格要?求自己，?按照公司?及制造廠?的要求，?較好地完?成了自己?的本職工?作。通過?一年來的?學(xué)習(xí)，在?工作態(tài)度?和工作方?式有了較?大的改變?，現(xiàn)將一?年來的工?作情況總?結(jié)如下：?一、所?做的工作?辦公室?對我來說?是一個全?新的工作?領(lǐng)域。作?為綜合辦?公室的工?作人員，?自己清醒?的認識到?，辦公室?是一個綜?合管理機?構(gòu)，是制?造廠中承?上啟下、?溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系?各個相關(guān)?部門的樞?紐，在推?動各項工?作朝著既?定目標前?進的過程?中起著監(jiān)?督的作用?。我平時?所作的工?作有收發(fā)?文的處理?、人力資?源檔案管?理、勞資?管理、會?議安排及?外來人員?的接待等?，面對繁?雜瑣碎的?大量工作?，自我強?化工作意?識，注意?加快工作?節(jié)奏，提?高工作效?率，冷靜?辦理各項?事務(wù)，力?求周全、?準確、適?度，避免?差錯，是?我時刻需?要提醒自?己應(yīng)該注?意的，至?今基本能?做到事事?有著落。?在辦公室?的文字工?作方面，?由于我缺?乏對公文?寫作知識?的學(xué)習(xí)，?很多綜合?性文件和?報告等文?字工作都?是在領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?協(xié)助下，?慢慢學(xué)會?的。同時?還要負責(zé)?辦公會議?的記錄、?整理和會?議紀要提?煉，認真?做好公司?有關(guān)文件?的收發(fā)、?登記、分?遞、文印?和監(jiān)督工?作的開展?情況。通?過不斷的?學(xué)習(xí)和大?家的幫助?，我已經(jīng)?能夠較好?的完成這?些基本的?工作了。?二、加?強學(xué)習(xí)提?高水平?由于感到?自己工作?的重要性?，而自己?的學(xué)識、?能力和閱?歷還存在?一定的距?離，所以?總不敢掉?以輕心，?總在學(xué)習(xí)?，向書本?學(xué)習(xí)、向?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)?，向周圍?的同事學(xué)?習(xí)，這樣?下來感覺?自己一年?來還是有?了一定的?進步。經(jīng)?過不斷學(xué)?習(xí)、不斷?積累，已?掌握了辦?公室工作?經(jīng)驗，能?夠比較從?容地處理?日常工作?中出現(xiàn)的?各類問題?，在組織?管理能力?、綜合分?析能力、?協(xié)調(diào)辦事?能力和文?字言語表?達能力等?方面，經(jīng)?過一年的?鍛煉都有?了很大的?提高，保?證了本崗?位各項工?作的正常?運行，能?夠以正確?的態(tài)度對?待各項工?作任務(wù)，?熱愛本職?工作，認?真努力_?___到?實際工作?中去。積?極提高自?身各項業(yè)?務(wù)素質(zhì)，?爭取工作?的主動性?，具備較?強的專業(yè)?心，責(zé)任?心，努力?提高工作?效率和工?作質(zhì)量。?三、存?在的問題?和今后努?力方向?一年來，?通過不斷?的學(xué)習(xí)和?積累，在?工作上取?得了一些?成效，但?也存在一?些問題和?不足，主?要表現(xiàn)在?：第一?，辦公室?對我而言?是一個新?的崗位，?許多工作?都是在邊?干邊摸索?，以致工?作起來不?能游刃有?余，工作?效率有待?進一步提?高；第?二，有些?工作做得?還不夠過?細，一些?工作協(xié)調(diào)?的不是十?分到位；?第三，?自己的理?論水平還?達不到工?作的要求?。在新的?一年里，?自己決心?認真提高?業(yè)務(wù)、工?作水平，?加強學(xué)習(xí)?，拓寬知?識面。?在辦公室?公文寫作?和數(shù)據(jù)統(tǒng)?計方面的?知識，尤?其是在工?資核算方?面的知識?需要重點?的學(xué)習(xí)，?力求能夠?給真正做?好領(lǐng)導(dǎo)的?助手。為?制造廠及?公司的發(fā)?展添一份?力。辦?公室后勤?人員年終?工作總結(jié)?模板（五?）作為?公司后勤?部門員工?，說實話?我們的工?作實在是?沒有多少?具體數(shù)據(jù)?可以拿出?來羅列、?分析、總?結(jié)，因為?沒有直接?創(chuàng)造經(jīng)濟?價值，所?以在很多?同事看來?，我們所?做的工作?都很不起?眼，微不?足道。但?我只是想?說：我每?天在這里?的工作沒?有任何一?件事是徒?勞和白費?的沒有任?何一點是?可以馬虎?對待的哪?怕是簡單?的打字影?印也是這?樣不要小?看任何一?份工作每?天持續(xù)著?理所當(dāng)然?的事情，?其實是最?難的。以?下是我在?本年度所?做工作：?1、辦?理公司、?員工有關(guān)?證件。公?司每年需?要辦理、?年審的相?關(guān)證件；?按照有關(guān)?規(guī)定，到?勞動管理?部門辦好?社保的各?項手續(xù)；?文體旅游?局文件的?傳達；?2、公司?有關(guān)文件?的收發(fā)、?登記、分?遞、文印?和督辦工?作；公司?所有的文?件、審批?表、協(xié)議?書整理歸?檔入冊，?做好資料?歸檔工作?；3、?公司人事?管理工作?。落實公?司員工的?考勤及著?裝監(jiān)督工?作，根據(jù)?公司管理?制度與聘?用員工簽?訂了勞動?合同。配?合領(lǐng)導(dǎo)在?制訂的各?項規(guī)章制?度基礎(chǔ)上?進一步補?