2022年鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療安全方案

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各村衛(wèi)生所：

近期我省XX縣區(qū)與XX省渦陽縣的農(nóng)村地區(qū)相繼發(fā)生了丙肝聚集性疫情事件，給農(nóng)民群眾的生命安全帶來了嚴(yán)重影響。按照《XX縣區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于對全縣村衛(wèi)生所進行醫(yī)療安全專項檢查的通知》（新衛(wèi)【2011】

163號）文件要求，現(xiàn)對我鎮(zhèn)各行政村衛(wèi)生所藥品使用管理情況，一次性醫(yī)療用品和醫(yī)療器械消毒管理及消毒用品使用情況，傳染病疫情報告落實情況進行專項整治檢查。

一、總體要求

1.開展村衛(wèi)生所醫(yī)療安全教育，提高醫(yī)療安全意識。

2.落實醫(yī)療安全監(jiān)督、分析、評價和改進工作。

3.建立醫(yī)療安全處置機制，及時妥善處理醫(yī)療糾紛。

4.有防范非醫(yī)療因素引起的意外傷害事件的措施。

5.有明確的患者安全目標(biāo)，并組織實施。

6有醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全指標(biāo)，定期進行醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全指標(biāo)的分析。

二、工作目的

全面整頓和規(guī)范農(nóng)村衛(wèi)生室、藥品使用秩序，建立健全農(nóng)村藥品、醫(yī)療器械安全監(jiān)管的長效機制，嚴(yán)厲查處各種違法違規(guī)行為，堅決打擊和遏制使用假劣和過期藥品、醫(yī)療器械危害廣大人民群眾健康的違法行為，進一步保障廣大農(nóng)民群眾用藥用械安全有效。

三、工作計劃

鎮(zhèn)衛(wèi)生院高度重視，成立了領(lǐng)導(dǎo)組和檢查組，狠抓落實，并結(jié)合轄區(qū)的具體情況制定計劃，把整治農(nóng)村衛(wèi)生所藥品使用和一次性醫(yī)療用品及醫(yī)療器械，醫(yī)療安全專項整治行動作為當(dāng)前的一項重點工作，充分認(rèn)識開展此次專項整治的重要性和必要性。要做到全面檢查，無死角，無遺漏，認(rèn)真細(xì)致，高度負(fù)責(zé)。確保檢查一家、規(guī)范一家，確保檢查工作不走過場，不流于形式。對發(fā)現(xiàn)的案件，要追蹤溯源，一查到底，依法處理。對觸犯刑律的案件，要及時移送司法部門。

四、檢查重點

1.村衛(wèi)生所有無超范圍執(zhí)業(yè)。

2.村衛(wèi)生所是否存在使用假劣和過期藥品。

3.村衛(wèi)生所一次性醫(yī)療用品、衛(wèi)生用品使用及無害化毀型處理情況。

4.醫(yī)療器械和用具消毒管理及消毒用品使用情況。

5.傳染病疫情報告落實情況6.有無違規(guī)診療操作規(guī)范的行為。

五、檢查要求

對存在問題較多的衛(wèi)生所，要督促整改，責(zé)令立即停止違法行為，并上報縣衛(wèi)生監(jiān)督中心進行行政處理，涉及藥品違法的，及時上報，移送藥監(jiān)部門進行處理。

xxx中心衛(wèi)生院2011年12月13日

第二篇：xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)療安全責(zé)任狀xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)療安全責(zé)任狀

為切實加強和提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和婦幼衛(wèi)生工作的質(zhì)量，更好地實行科學(xué)、規(guī)范、安全管理，防范減少醫(yī)療事故的發(fā)生，確保人民群眾安全就醫(yī)，根據(jù)衛(wèi)生局有關(guān)文件，結(jié)合我院實際情況，特制定醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理方案和簽訂責(zé)任書。

一、成立醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理小組

組長：xxx

副組長：xxx

成員：xxxxxxxxx

二、根據(jù)各業(yè)務(wù)技術(shù)崗位的實際工作情況，每一位醫(yī)療服務(wù)人員都應(yīng)時刻把醫(yī)療質(zhì)量和安全放在首要位置，嚴(yán)格操作規(guī)程，熟練技術(shù)業(yè)務(wù)，各自履行各項職責(zé)，服務(wù)熱心，診療明確，分工合作，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、遵守紀(jì)律和規(guī)定，堅守工作崗位，實行24小時值班制及交接班制度，院內(nèi)群眾急診就醫(yī)，要隨叫隨到，對特殊的病例和傷員較多的情況，門診部要協(xié)作。及時救治，必要時轉(zhuǎn)診。

四、醫(yī)療診療工作實行首診負(fù)責(zé)制，嚴(yán)重病例和疑難病例，要進行醫(yī)師會診，嚴(yán)格執(zhí)行三級查房制度，早晚班知會，醫(yī)護協(xié)同，以準(zhǔn)確的診療，熟練的護理，減少病人的疾苦。

五、藥房、藥劑人員要遵照醫(yī)師開出的處方，準(zhǔn)確無誤地調(diào)配好每一張?zhí)幏剑瑖?yán)把處方關(guān)，對不合格處方堅決退回；嚴(yán)把藥品質(zhì)量關(guān)，對中、西藥的劇毒藥品實行專柜、轉(zhuǎn)賬保管、登記，劃價準(zhǔn)確，操作熟練，服務(wù)熱情。

六、醫(yī)護人員要按《XX省病歷書寫規(guī)范》認(rèn)真及時書寫病歷，按時歸檔。出院病案應(yīng)于當(dāng)月23日歸檔，歸檔不及時的，每少一份罰款10元；病歷書寫質(zhì)量及歸檔的管理，第一責(zé)任人是科主任及護士長，因病歷歸檔不及時，涂改、隱匿、偽造及丟失病歷而造成醫(yī)療糾紛的除追究主治醫(yī)生責(zé)任外，科主任護士長負(fù)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

七、對不按規(guī)程辦事和個人在診療工作中因不負(fù)責(zé)任而產(chǎn)生的醫(yī)療事故及差錯，所產(chǎn)生的賠償費用，由當(dāng)事人負(fù)擔(dān)所發(fā)生費用的70%，醫(yī)院30%，比例承擔(dān)，并及時上報縣衛(wèi)生局和有關(guān)直接主管部門，所要承擔(dān)的法律及刑事責(zé)任，由上級主管部門處理。

本責(zé)任書一式兩份，院方及職工本人各存檔一份，自簽字之日起生效。

醫(yī)務(wù)科長簽字：責(zé)任人簽字：

年月日年月日

單位蓋章

第三篇：洑水鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量考核方案洑水鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量考核方案

一、目的：

通過科學(xué)的質(zhì)量管理與控制，建立正常、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髦刃?，確保醫(yī)療質(zhì)量與安全，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生，促進醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平，管理水平，不斷發(fā)展。

二、目標(biāo)：

逐步推行全面質(zhì)量管理與控制，建立任務(wù)明確職責(zé)權(quán)限相互制約，協(xié)調(diào)與促進的質(zhì)量保證體系，使醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理工作達到法制化、標(biāo)準(zhǔn)化，設(shè)施規(guī)范化，努力提高工作質(zhì)量及效率。通過全面質(zhì)量管理，使我院醫(yī)療質(zhì)量水平進一步提高。

三、健全質(zhì)量管理及考核組織：

1.院科兩級質(zhì)量管理組織：

醫(yī)院設(shè)立醫(yī)療質(zhì)量管理小組，由院長負(fù)責(zé)，分管院長具體抓，主要臨床、醫(yī)技、藥劑等科室負(fù)責(zé)人組成。在院長及分管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量考核工作。負(fù)責(zé)審議、制定、修訂醫(yī)療質(zhì)控方案。督促檢查醫(yī)療質(zhì)量管理工作的執(zhí)行情況。定期召開全體委員會會議，評價醫(yī)療質(zhì)量，調(diào)查分析醫(yī)療缺陷的原因及性質(zhì)，并提出改進措施。

各臨床、醫(yī)技、藥劑、防?？剖以O(shè)立質(zhì)控員。由科主任、護士長、醫(yī)技、藥房、防保等負(fù)責(zé)人擔(dān)任。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)、醫(yī)療護理等規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)章。對科室的醫(yī)療質(zhì)量全面管理。

2.質(zhì)量監(jiān)督考核：

醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量具體由分管副院長負(fù)責(zé)，科主任、護士長、醫(yī)技、藥房、防保負(fù)責(zé)人組成考核小組進行監(jiān)督考核。各科室的醫(yī)療質(zhì)控人員對本科室的醫(yī)療質(zhì)量隨時指導(dǎo)、考核。

3.醫(yī)院病案管理小組、藥事小組、醫(yī)院感染管理小組防保管理小組分別負(fù)責(zé)相關(guān)事務(wù)和管理工作。

四、健全規(guī)章制度：

1.執(zhí)行以崗位責(zé)任制為中心內(nèi)容的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行各級各類人員崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行各種診療護理技術(shù)操作規(guī)程常規(guī)。

2.重點對以下關(guān)鍵性制度的執(zhí)行進行監(jiān)督檢查：

⑴首診負(fù)責(zé)制度。

⑵三級醫(yī)師查房制度。

⑶分級護理制度。

⑷會診制度。

⑸查對制度。

⑹疑難病例討論制度。

⑺危重病人搶救制度。

⑻手術(shù)分級管理制度。

⑼術(shù)前病例討論制度。

⑽死亡病例討論制度。

⑾醫(yī)師值班與交接班制度。

⑿病歷書寫基本規(guī)范與管理制度。

3.健全醫(yī)院感染管理制度和傳染病管理，疫情登記報告制度，嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌操作規(guī)程。

五、加強全面質(zhì)量管理、教育，增強法律意識、質(zhì)量意識：

1.實行執(zhí)業(yè)資格準(zhǔn)入制度，嚴(yán)格按照《醫(yī)師法》規(guī)定的范圍執(zhí)業(yè)。

2.院務(wù)會必須對新進人員進行崗前教育。進行醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章制度和診療護理規(guī)范、常規(guī)及醫(yī)療質(zhì)量管理等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。

3.對違反醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程的人員進行個別強化教育。

4.各科室醫(yī)療質(zhì)控員應(yīng)定期組織本科的人員學(xué)習(xí)衛(wèi)生法規(guī)，規(guī)章制度、操作規(guī)程及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定。

5.醫(yī)療質(zhì)量管理委員會定期對各類醫(yī)務(wù)人員進行“三基”、“三嚴(yán)”強化培訓(xùn)，達到人人參與，人人過關(guān)。要把“三基”、“三嚴(yán)”的作用貫徹到各項醫(yī)療業(yè)務(wù)活動和質(zhì)量管理的始終。

六、建立完整的醫(yī)療質(zhì)量管理監(jiān)測體系：

1.分級管理及考核：

⑴各級醫(yī)療質(zhì)量管理人員定期檢查考核，對醫(yī)療、護理、醫(yī)技、藥品、病案、醫(yī)院感染管理、防保等的質(zhì)量進行監(jiān)督檢查、考核、評價，提出改進意見及措施。⑵院班子要定期下科室進行質(zhì)量檢查，重點檢查醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)和規(guī)章制度執(zhí)行情況，上級醫(yī)師查房指導(dǎo)能力，住院醫(yī)師“三基”能力和“三嚴(yán)”作風(fēng)。⑶分管院長應(yīng)組織各科質(zhì)控員，進行查房，督促檢查質(zhì)量管理工作。⑷醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量檢查小組要定期或不定期組織科室檢查、考核。

⑸各科室醫(yī)療質(zhì)控員應(yīng)每月對本科室醫(yī)療質(zhì)量工作進行自查、總結(jié)。

2.各臨床、醫(yī)技、藥劑、防保、質(zhì)控員要制定切實可行的質(zhì)量管理控制措施。要建立健全各種醫(yī)療質(zhì)量記錄及登記。對各種質(zhì)量指標(biāo)做好登記、收集、統(tǒng)計，定期分析評價。

3.建立質(zhì)量管理控制反饋機制：

（1）科室醫(yī)療質(zhì)控員每月自查自評，認(rèn)真分析，確定應(yīng)改進的事項及重點，制定改進措施，并每季度向院方上報科室當(dāng)季的質(zhì)控工作總結(jié)。

（2）醫(yī)療質(zhì)量管理小組定期向臨床醫(yī)技等科室下發(fā)醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全的分析。醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理小組應(yīng)將醫(yī)療質(zhì)量檢查考核結(jié)果、存在問題分析后提出的整改意見，及時向臨床、醫(yī)技等科室質(zhì)控小組反饋?？剖屹|(zhì)控員應(yīng)根據(jù)整改建議制定整改措施，醫(yī)療質(zhì)量管理小組應(yīng)定期召開會議，評價質(zhì)量管理措施及效果分析，討論存在的問題，制定整改計劃及措施。

七、醫(yī)療質(zhì)量管理獎懲辦法，獎優(yōu)罰劣：

1.環(huán)節(jié)質(zhì)量：

⑴每月一次門診病歷檢查中，被評為乙級的則責(zé)任醫(yī)師扣5元，被評為丙級的則扣10元，無寫病歷視為丙級病歷。

⑵住院病歷超過24小時未寫及首程記錄超過8小時未寫各扣5元，超過3天未寫各扣10元。

⑶未按時和按要求完成軟件材料每項扣工作量化考核分5分。

⑷未按要求做好工作每次每項扣工作量化考核分10分。

2.終未質(zhì)量：

入檔病案要求甲級病案達百分之九十，達不到的按實際情況予以罰款處理。

醫(yī)療質(zhì)量的檢查考核的結(jié)果與科室、個人的效益工資、職稱晉升、年度考核、勞動聘用等掛鉤，與干部選拔及任用相結(jié)合

第四篇：石橋驛鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全責(zé)任狀[1]石橋驛鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療

安全管理、綜合治理

責(zé)任狀

單位：石橋驛鎮(zhèn)衛(wèi)生院二0一一年一月

醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理責(zé)任狀

依據(jù)區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于醫(yī)療質(zhì)量與安全管理責(zé)任制的精神，進一步規(guī)范和加強我院醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理，特制定如下醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全目標(biāo)：

一、責(zé)任目標(biāo)內(nèi)容

1、

2、鞏固和發(fā)展過去一年衛(wèi)生工作的成果，保持無醫(yī)療事故糾紛。認(rèn)真開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)，優(yōu)化服務(wù)，加強管理，每月都進行一次醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全的綜合檢查，有文字記錄并對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時整改，同時上報衛(wèi)生局備案。

3、嚴(yán)格落實衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度，對在職人員督促自學(xué)、培訓(xùn)，考試與持證上崗，禁止非專業(yè)人員在核心崗位上崗，嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的新設(shè)備、新技術(shù)、新項目報批準(zhǔn)制度。

4、及時依法準(zhǔn)確的處理醫(yī)療爭議，加強醫(yī)療差錯事故防范，確保醫(yī)療安全，落實醫(yī)療質(zhì)量“一票否決”制度。

5、嚴(yán)格層次管理，院科室醫(yī)務(wù)人員要層層簽定責(zé)任狀，按各級各類人員職責(zé)，并兌現(xiàn)獎罰。

6、由院長和婦幼保健保專職人員為第一責(zé)任人，聯(lián)合相關(guān)醫(yī)療、醫(yī)技科室負(fù)責(zé)人，堅決杜絕非法流產(chǎn)、接生、無證分娩、非法鑒定胎兒性別、非法摘取宮被節(jié)育器、出具和提供假計生證明等現(xiàn)象的發(fā)生，確保無計劃外生育。認(rèn)真作好流動人口的婚育證明的登記和查驗。

二、獎罰措施

1、衛(wèi)生局年終檢查評分達90分以上者給予獎勵，80分至89分不獎不懲，79分以下（含79分）給予一定的經(jīng)濟處罰，負(fù)有責(zé)任者不評先評優(yōu)。

2、凡出現(xiàn)醫(yī)療事故的醫(yī)務(wù)人員包括整個科室均實行“一票否決”其經(jīng)濟賠償責(zé)任外，年獎應(yīng)均視情扣除。

社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀

為維護社會政治穩(wěn)定，根據(jù)省、市、區(qū)、鎮(zhèn)關(guān)于社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制提出的工作任務(wù)和要求，特制定本年度社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀。

一、認(rèn)真落實社會治安法人責(zé)任制，加強普法教育。

二、按照“看好自己的門；管好自己的人；辦好自己的事”的“三自”方針，認(rèn)真抓好本單位的內(nèi)部綜治工作，確保本單位干部職工中和辦公區(qū)、醫(yī)療區(qū)、宿舍區(qū)內(nèi)無刑事案件、無治安案件、無火災(zāi)、無不穩(wěn)定事件、無事故，按“屬地管理”的原則，積極參與屬地綜治委及駐地村、小組組織的治安防范和安全創(chuàng)建等活動。

三、與有關(guān)部門配合，同時作好公共衛(wèi)生工作，當(dāng)好后勤工作。做個好公民，對見義勇為、搶險救災(zāi)和重大安全生產(chǎn)事故的人員搶救治療工作。

石橋驛鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生院

石橋驛鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位責(zé)任人：

二0一一年一月十日

第五篇：xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量核心制度學(xué)習(xí)方案2018年醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度實施方案

為進一步加強醫(yī)療質(zhì)量安全管理，防范醫(yī)療風(fēng)險，保障患者安全，按照國家衛(wèi)生健康委員會《關(guān)于印發(fā)醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度要點的通知》國衛(wèi)醫(yī)發(fā)【2018】

8號的要求，結(jié)合我院實際，特制定本方案。

一、工作目標(biāo)

通過組織開展醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度活動培訓(xùn)，進一步提升全院質(zhì)量安全意識，健全組織管理體系，落實監(jiān)督管理責(zé)任，消除醫(yī)療風(fēng)險、安全隱患，規(guī)范服務(wù)行為，有效保障醫(yī)院質(zhì)量及患者安全。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為使核心制度要點的培訓(xùn)順利進展，取得實效，我院特成立核心制度落實年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)核心制度主題活動的組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳、動員、考核、評價等工作。

組長：xx（院長）

副組長：xx（副院長）

組員。xxx......領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)生院綜合辦公室，xx任辦公室主任。

三、主要活動內(nèi)容

（一）梳理、完善十八項醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度匯編成冊以《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》規(guī)定的十八項醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度為依據(jù)，對我院的核心制度進行梳理、修訂，并將《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》、十八項醫(yī)療質(zhì)量核心制度及患者十大安全目標(biāo)（2018版）匯編成冊，下發(fā)至各科室，人手一本。

（二）組織開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)、考核

通過院周會對醫(yī)療質(zhì)量管理辦法、十八項醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度、患者十大安全目標(biāo)（2018版）進行全院性培訓(xùn)、解讀，管理手冊下發(fā)后，各臨床科室制定培訓(xùn)計劃，依據(jù)計劃定期培訓(xùn)，組織全員性分類、分層考試、考核。

（三）督導(dǎo)檢查，將考核結(jié)果納入綜合目標(biāo)管理

每月對醫(yī)療質(zhì)量安全及核心制度落實情況，對是否遵守臨床診療指南、臨床技術(shù)操作規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和臨床路徑等有關(guān)要求開展診療工作，能否做到合理檢查、合理用藥等多方面進行考核，將考核結(jié)果并納入綜合目標(biāo)管理，與績效掛鉤。

（四）組織開展病歷點評活動

定期組織規(guī)范化（優(yōu)秀）病歷評選、死亡（疑難）病例集中點評和核心制度執(zhí)行觀摩活動等集中督查點評活動，以此為契機，以優(yōu)秀科室為榜樣，促進大家積極學(xué)習(xí)，在以后的工作中發(fā)現(xiàn)不足、改正缺陷，推進核心制度落實年活動有效開展。

（五）進一步推進質(zhì)量管理工具的培訓(xùn)與使用推進品管圈的培訓(xùn)與使用，利用這一管理工具解決醫(yī)療安全核心制度執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，提升醫(yī)院品質(zhì)，為患者提供更大安全、更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。

三、實施步驟

（一）制度修訂、動員部署階段（2018年5月一2018年6月）1.根據(jù)國家衛(wèi)計委2016年版《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》的要求，以及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院實際，全面梳理醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度，認(rèn)真組織討論，重新修訂、建立完善的我院醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度。

2.召開啟動會議，有效動員部署，廣泛宣傳，統(tǒng)一思想，全面部署，明確活動的目的、內(nèi)容、意義和要求。

（二）培訓(xùn)學(xué)習(xí)、自查整改階段（2018年7月-11月）1.通過全院培訓(xùn)、科室自學(xué)等多種形式組織全體醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》、醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度等內(nèi)容，做到人人知曉、自覺運用和嚴(yán)格執(zhí)行。

2.對醫(yī)療、醫(yī)技人員的醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度掌握情況進行全員性考試，做到醫(yī)療質(zhì)量