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長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海。高等教育經(jīng)濟(jì)類(lèi)自考-03326社會(huì)保障國(guó)際比較筆試(2018-2023年)真題摘選含答案(圖片大小可自由調(diào)整)卷I一.參考題庫(kù)(共30題)1.簡(jiǎn)述國(guó)外社會(huì)保障制度的發(fā)展階段。2.簡(jiǎn)述中國(guó)生育保險(xiǎn)的籌資政策。3.簡(jiǎn)述中國(guó)工傷保險(xiǎn)費(fèi)征繳政策。4.簡(jiǎn)述加拿大繳費(fèi)性的公共養(yǎng)老金計(jì)劃。5.簡(jiǎn)述社會(huì)救助的特征。6.簡(jiǎn)述德國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)的特點(diǎn)。7.簡(jiǎn)述新加坡中央公積金的賬戶(hù)記賬。8.簡(jiǎn)述英國(guó)享受貧困救助的資格。9.簡(jiǎn)述德國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的分?jǐn)偡绞健?0.簡(jiǎn)述美國(guó)法定養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋范圍。11.簡(jiǎn)述德國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)計(jì)算方法。12.試述德國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)法定養(yǎng)老金待遇的領(lǐng)取。13.德國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)包括哪幾個(gè)險(xiǎn)種。?14.簡(jiǎn)述社會(huì)福利的特征。15.簡(jiǎn)述新加坡中央公積金的激勵(lì)措施。16.試述加拿大就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳管理。17.簡(jiǎn)述英國(guó)生育保險(xiǎn)待遇。18.簡(jiǎn)述民主社會(huì)主義的福利國(guó)家論的主要理論觀(guān)點(diǎn)。19.簡(jiǎn)述加拿大的就業(yè)保險(xiǎn)。20.簡(jiǎn)述中間道路論者的共同參與輿論的主要觀(guān)點(diǎn)。21.中國(guó)兒童福利政策要點(diǎn)包括哪幾個(gè)方面?22.美國(guó)法定退休養(yǎng)老保險(xiǎn)金是如何計(jì)算的?23.瑞典社會(huì)福利服務(wù)項(xiàng)目主要包括哪幾個(gè)方面?24.美國(guó)工傷預(yù)防的主要措施包括哪幾個(gè)方面?25.先秦諸子社會(huì)保險(xiǎn)思想的內(nèi)容包括哪幾方面。26.簡(jiǎn)述早期空想共產(chǎn)主義對(duì)社會(huì)保障制度建立的影響。27.簡(jiǎn)述新加坡中央公積金的賬戶(hù)設(shè)立。28.簡(jiǎn)述瑞典醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦。29.試述英國(guó)社會(huì)保障問(wèn)題與改革。30.簡(jiǎn)述美國(guó)多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)框架。卷I參考答案一.參考題庫(kù)1.參考答案: 國(guó)外社會(huì)保障制度的發(fā)展階段 (一)社會(huì)保障制度的形成時(shí)期。(1883-1934) (二)社會(huì)保障制度的發(fā)展和繁榮時(shí)期。(1935-1979) (三)社會(huì)保障制度的改革時(shí)期。(20世紀(jì)70年代末至今)2.參考答案: 生育保險(xiǎn)的籌資政策 1.單位繳費(fèi)。 2.以支定收。 3.最高征繳比例不得超過(guò)工資總額的1%。3.參考答案:中國(guó)工傷保險(xiǎn)費(fèi)征繳政策:《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本*單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。所稱(chēng)工資總額,是指用人單位直接支付給本*單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。北京市規(guī)定,工資總額是指上年職工繳費(fèi)工資基數(shù)總額。如職工上半年月平均工資低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn),按照北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為繳納工傷保險(xiǎn)的基數(shù)。如果職工本人月平均工資高于上半年北京市職工月平均工資300%,按照上半年按照上半年職工月平均工資300%為繳納工傷保險(xiǎn)的基數(shù)。4.參考答案:加拿大繳費(fèi)性的公共養(yǎng)老金計(jì)劃,也稱(chēng)為加拿大養(yǎng)老金計(jì)劃,是政府舉辦的、強(qiáng)制實(shí)行的、基于繳費(fèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃。經(jīng)過(guò)極端復(fù)雜的政治、經(jīng)濟(jì)、行政、財(cái)政等方面的討論,最終導(dǎo)致政府在1966年出臺(tái)了兩個(gè)十分相似的法案:《加拿大養(yǎng)老計(jì)劃法案》和《魁北克養(yǎng)老金計(jì)劃法案》。根據(jù)這兩個(gè)法案,為雇員建立繳費(fèi)性的公共養(yǎng)老金計(jì)劃,簡(jiǎn)稱(chēng)為公共養(yǎng)老金計(jì)劃。5.參考答案: 1.義務(wù)的單向性。 2.基金的無(wú)償性。 3.對(duì)象的限制性。 4.目標(biāo)的低層次性。 5.手段的多樣性。6.參考答案: (一)社會(huì)共濟(jì)。 (二)社會(huì)自治。 (三)政事非開(kāi)。 (四)合同管理。7.參考答案:公積金局每月將繳納的公積金經(jīng)過(guò)計(jì)算計(jì)入每個(gè)會(huì)員的個(gè)人賬戶(hù)中。8.參考答案:貧困標(biāo)準(zhǔn)排除了一些群體,首先是把全時(shí)工作的員工排除在外,貧困救助的對(duì)象是沒(méi)有就業(yè)的人員或者只做零工的人員。為了防止人們惡意利用社會(huì)救助,規(guī)定不滿(mǎn)60歲者(殘疾或有不滿(mǎn)16歲子女的單親父母除外),必須正在尋找工作,才能申請(qǐng)困難補(bǔ)助。9.參考答案:每人應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)金額由其毛工資總額與保險(xiǎn)費(fèi)率相乘計(jì)算得出,德國(guó)政府每年發(fā)布計(jì)算保險(xiǎn)費(fèi)的最高月工資限額,對(duì)超過(guò)限額的收入部分不計(jì)征保險(xiǎn)費(fèi),養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和護(hù)理四項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)由雇主和雇員各承擔(dān)50%雇員應(yīng)繳的保險(xiǎn)費(fèi)從本人工資中扣除,工傷事故保險(xiǎn)費(fèi)由雇主全額承擔(dān),對(duì)于月工資不超過(guò)400歐元的雇員,其雇主必須承擔(dān)除失業(yè)保險(xiǎn)以外的各項(xiàng)保險(xiǎn)的全額保險(xiǎn)費(fèi)。10.參考答案:美國(guó)的法定養(yǎng)老保險(xiǎn)是一個(gè)強(qiáng)制性的計(jì)劃,其覆蓋面包括企業(yè)的雇員,1983年以后被雇傭的聯(lián)邦政府雇員,宗教、慈善、教育等非營(yíng)利機(jī)構(gòu)的雇員,州和地方政府雇員,自我雇傭者,農(nóng)場(chǎng)主,家庭雇傭者和部隊(duì)服役人員等。面鐵路雇員、警察和1984年以前被雇傭的聯(lián)邦政府雇員有其自己的退休保險(xiǎn)計(jì)劃,不包括在全國(guó)統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系之內(nèi)。1991年,美國(guó)所有從業(yè)人員的96%被養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋。11.參考答案: 失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)計(jì)算公式是:應(yīng)繳納的事業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額=繳費(fèi)工資基數(shù)*繳費(fèi)費(fèi)率。 某雇員個(gè)人應(yīng)繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)=繳費(fèi)工資基數(shù)*繳費(fèi)費(fèi)率*1/2。 雇主應(yīng)當(dāng)繳納的事業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)=繳費(fèi)工資基數(shù)*繳費(fèi)費(fèi)率*1/2。12.參考答案:德國(guó)按照一個(gè)特定的、公開(kāi)的公式計(jì)算領(lǐng)取的養(yǎng)老金數(shù)額,每個(gè)人都可能不同,主要由投保時(shí)的工資收入和投保年限決定,利用該公式計(jì)算出每個(gè)人不同的分支和折扣系數(shù),并根據(jù)消費(fèi)水平和物價(jià)上漲率,由政府每年確定一次各個(gè)分支對(duì)應(yīng)的養(yǎng)老金的金額,由此計(jì)算出每個(gè)人領(lǐng)取的養(yǎng)老金數(shù)額但養(yǎng)老金最高不超過(guò)最后一個(gè)月工資的75%。13.參考答案:包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、事故保險(xiǎn)、護(hù)理保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)福利等。14.參考答案: 1.社會(huì)福利為人們的全面發(fā)展創(chuàng)造條件。 2.社會(huì)福利的保障方式主要是為人們提供服務(wù)和設(shè)施。 3.社會(huì)福利事業(yè)的內(nèi)容具有廣泛性。 4.社會(huì)福利體現(xiàn)國(guó)家和社會(huì)對(duì)社會(huì)成員的責(zé)任。 5.社會(huì)福利是消費(fèi)品分配的一種補(bǔ)充形式。15.參考答案: 為了推進(jìn)這項(xiàng)制度的順利發(fā)展,政府通過(guò)推出各種計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)新加坡公民分享國(guó)家的財(cái)富。例如先后有: (一)填補(bǔ)公積金購(gòu)股計(jì)劃 (二)填補(bǔ)公積金計(jì)劃 (三)增加公積金醫(yī)療儲(chǔ)蓄計(jì)劃 (四)填補(bǔ)醫(yī)療儲(chǔ)蓄計(jì)劃 (五)提名受益人 (六)保值增值措施16.參考答案: (一)征繳主體 加拿大就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由國(guó)家稅務(wù)局及其分設(shè)在太平洋地區(qū)、草原諸省地區(qū)、北安大略省地區(qū)、南安大略省地區(qū)和魁北克省地區(qū)稅務(wù)分局(轄46個(gè)稅務(wù)服務(wù)局)和總部稅務(wù)報(bào)表處理中心(轄7個(gè)稅務(wù)報(bào)表處理中心)負(fù)責(zé)征繳。 (二)繳費(fèi)辦法 加拿大就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)100%由雇主與雇員繳納,2005年雇員的保險(xiǎn)稅率為工資收入的1.95%,雇主為雇員繳費(fèi)的1.4倍,即雇員工資的2.73%.加拿大法律規(guī)定,就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由雇主在支付員工工資(包括傭金、紅利、獎(jiǎng)金、假期工資和小費(fèi)等)時(shí)代扣代繳,雇員年工資收入超過(guò)3.9萬(wàn)加元的部分不用繳納稅款,年工資收入在2000加元以下的可免繳就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),已繳部分可退還繳稅人。加拿大就業(yè)保險(xiǎn)覆蓋除雇主以外所有有工資收入的員工,國(guó)家考慮到捕魚(yú)者屬自雇者及季節(jié)性作業(yè)等因素,也將其納入到就業(yè)保險(xiǎn)中,其保稅按定額繳納。 (三)繳費(fèi)責(zé)任 加拿大規(guī)定,如果雇主不按規(guī)定扣繳就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和加拿大退休計(jì)劃稅,雇主需負(fù)擔(dān)雇主和雇員應(yīng)扣而未扣的部分。17.參考答案: 1.生育津貼。 2.產(chǎn)假工資。18.參考答案:分析表明,民主社會(huì)主義的福利國(guó)家論的主要觀(guān)點(diǎn)是,主張由國(guó)家實(shí)行全面的社會(huì)保障計(jì)劃,為失業(yè)、疾病、工傷和年老者提供經(jīng)濟(jì)援助(社會(huì)福利)。19.參考答案: 1995年的法案在一些原則上進(jìn)行了改革,最顯著的地方就是將非經(jīng)常性津貼領(lǐng)取者與經(jīng)常性津貼領(lǐng)取者相區(qū)分,將領(lǐng)取者資格從建立在周工作的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)換到了小時(shí)工作的基礎(chǔ)上。還有就是強(qiáng)調(diào)了所謂“就業(yè)津貼”的意義,更偏向于為失業(yè)者提供培訓(xùn),使其重新回到工作崗位上。這一法案還做了一些較為重要的變革,如減少了可支付的津貼數(shù)額,減少了雇員和雇主向就業(yè)基金所繳納的保險(xiǎn)費(fèi),但延長(zhǎng)了工人獲得領(lǐng)取就業(yè)津貼資格前的工作時(shí)間,縮短了可以領(lǐng)取津貼的最長(zhǎng)時(shí)限。 《加拿大就業(yè)保險(xiǎn)法》于1996年7月開(kāi)始正式生效并實(shí)施。在此之前,加拿大一直實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)制度。改失業(yè)保險(xiǎn)制度為就業(yè)保險(xiǎn)制度,字面上歲一字之差,但其制度內(nèi)容卻發(fā)生了根本性變化,把原來(lái)的消極保障改成了積極促進(jìn)就業(yè)。政府在促進(jìn)就業(yè)方面的做法是:用征收的就業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)向各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)購(gòu)買(mǎi)就業(yè)培訓(xùn)課程和成果;向各省社區(qū)職業(yè)學(xué)院或其他職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)撥付教育或培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);并以教育貸款、助學(xué)金等方式向接受職業(yè)教育和培訓(xùn)的學(xué)員提供資助。20.參考答案:中間道路論者的共同參與論的主要觀(guān)點(diǎn)是,在社會(huì)保障領(lǐng)域,國(guó)家負(fù)責(zé)應(yīng)當(dāng)與個(gè)人負(fù)責(zé)并重,社會(huì)保障體系應(yīng)當(dāng)是國(guó)家、非政府組織和個(gè)人共同參與的體系。21.參考答案: (一)門(mén)票車(chē)票減免 (二)對(duì)流浪兒童收容 (三)免費(fèi)接種部分疫苗22.參考答案:按照美國(guó)現(xiàn)行的社會(huì)保障體制,退休后個(gè)人養(yǎng)老金數(shù)額與其退休前的工薪水平、年齡等因素有關(guān)?;居?jì)算過(guò)程是,先計(jì)算“指數(shù)化平均月收入”(AIME);再計(jì)算“基本保險(xiǎn)金”(PLA)。指數(shù)化的平均月收入代表的是福利金領(lǐng)取者真?zhèn)€勞動(dòng)期間的月平均工薪水平,指數(shù)化石為了排除價(jià)格變動(dòng)影響,保證可比性。23.參考答案:瑞典老年福利;瑞典殘疾人福利;瑞典遺屬福利;瑞典家屬津貼福利;瑞典住房福利。24.參考答案: 為了減少工傷事故,確保安全生產(chǎn),美國(guó)非常重視職業(yè)安全衛(wèi)生工作,以實(shí)現(xiàn)工傷預(yù)防的效果。美國(guó)工傷預(yù)防的主要措施包括: (一)加強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生立法 (二)頒布職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) (三)嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)25.參考答案: (一)提倡富民濟(jì)貧 為提高民眾的生活水平,在人口增加之后,孔子主張“富之”。 (二)提倡安老懷少 孔子從“仁”的觀(guān)點(diǎn)出發(fā),提倡濟(jì)眾助人。他認(rèn)為,審統(tǒng)治者應(yīng)具備的最高美德。 (三)提倡對(duì)殘缺型家庭成員及殘疾者的救濟(jì) 孟子尤其注重對(duì)鰥、寡、孤、獨(dú)等窮弱困苦之人的救濟(jì)。 (四)提倡對(duì)災(zāi)民進(jìn)行賑濟(jì) 晏子主張統(tǒng)治者要不遺余力恤不幸,救災(zāi)荒,以盡愛(ài)民之心。26.參考答案:在莫爾,閩采兒,康帕內(nèi)拉三位空想主義的思想寶庫(kù)中,較為全面,系統(tǒng),深刻地顯示了社會(huì)保障之光,他們的某些主張和建議對(duì)后來(lái)喚起人民為爭(zhēng)取自由和民主而斗爭(zhēng),推動(dòng)社會(huì)改革,建立健全社會(huì)保障制度的影響具有極其深刻的意義,對(duì)后來(lái)社會(huì)保障理論的形成起到了積極的作用。27.參考答案:中央公積金是一個(gè)完全積累的強(qiáng)制儲(chǔ)蓄計(jì)劃。雇員根據(jù)自己的工資收入(包括獎(jiǎng)金,小費(fèi)和假期收入等)的一定比例按月繳納,記入中央公積金局為雇員個(gè)人設(shè)立的賬戶(hù)。另外,雇主也要按照雇員工資的一定比例按月為之繳納。28.參考答案:按照規(guī)定,每位在瑞典居住一年以上,擁有居民號(hào)的人(不論國(guó)籍)都可享受這里的醫(yī)療保障待遇。此項(xiàng)保險(xiǎn)是一種適用于一切公民患病和生育的社會(huì)保險(xiǎn),但享有者需定期繳納健康保險(xiǎn)費(fèi)(稅)。29.參考答案: 英國(guó)社會(huì)保障存在的問(wèn)題與挑戰(zhàn) (一)社會(huì)保障開(kāi)支居高不下,國(guó)家財(cái)政不堪重負(fù)。 (二)人口老齡化嚴(yán)重,對(duì)傳統(tǒng)的社會(huì)保障制度提出挑戰(zhàn)。 (三)政府包攬過(guò)多,經(jīng)濟(jì)效率低下。 (四)所得稅負(fù)擔(dān)加重,導(dǎo)致專(zhuān)業(yè)人才外流。 英國(guó)社會(huì)保障改革措施 (一)改革的指導(dǎo)思想與原則。 (二)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。 (三)失業(yè)保險(xiǎn)制度改革。 (四)醫(yī)療保障改革。30.參考答案: 美國(guó)現(xiàn)行的多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并非從一開(kāi)始就進(jìn)行了制度設(shè)計(jì)并延續(xù)下來(lái),而是通過(guò)逐步積累和調(diào)整成形的。最早出現(xiàn)的是雇主養(yǎng)老金計(jì)劃(目前的第二支柱),然后是政府強(qiáng)制性養(yǎng)老金計(jì)劃(目前的第一支柱),最后是個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老金計(jì)劃(目前的第三支柱)。 (一)法定養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃(政府強(qiáng)制性養(yǎng)老金計(jì)劃) (二)雇主養(yǎng)老金計(jì)劃(私人養(yǎng)老金計(jì)劃) (三)個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老金計(jì)劃卷II一.參考題庫(kù)(共30題)1.德國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的要點(diǎn)可以概括為哪幾方面?2.瑞典國(guó)民基本年金包括哪幾個(gè)項(xiàng)目?3.為什么說(shuō)社會(huì)保障制度改革應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“公平優(yōu)先,兼顧效率”的原則?4.簡(jiǎn)述德國(guó)工傷事故保險(xiǎn)金的籌集。5.中國(guó)城市最低生活保障制度的主要內(nèi)容包括哪幾個(gè)方面?6.簡(jiǎn)述19世紀(jì)空想社會(huì)主義對(duì)社會(huì)保障制度建立的影響。7.簡(jiǎn)述中國(guó)社會(huì)保障制度的發(fā)展階段。8.試述瑞典促進(jìn)就業(yè)的舉措。9.簡(jiǎn)述社會(huì)救助的內(nèi)容。10.英國(guó)社會(huì)保障項(xiàng)目主要包括哪幾個(gè)部分?11.簡(jiǎn)述德國(guó)法定養(yǎng)老保險(xiǎn)的資金籌措。12.簡(jiǎn)述新加坡中央公積金的投資基本規(guī)定。13.簡(jiǎn)述社會(huì)救助的對(duì)象。14.中國(guó)農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策要包括哪幾個(gè)方面?15.簡(jiǎn)述中國(guó)生育保險(xiǎn)的待遇政策。16.中國(guó)農(nóng)村合作醫(yī)療的政策要點(diǎn)包括哪幾個(gè)方面?17.簡(jiǎn)述社會(huì)保障的選擇原則。18.簡(jiǎn)述美國(guó)社會(huì)保障制度的特點(diǎn)。19.簡(jiǎn)述新加坡中央公積金養(yǎng)老的提款方式。20.社會(huì)保障分為哪幾本基本類(lèi)型?21.新加坡醫(yī)療保險(xiǎn)制度由哪三個(gè)計(jì)劃組成?22.簡(jiǎn)述瑞典社會(huì)保障制度的項(xiàng)目構(gòu)成。23.中國(guó)教育福利政策包括哪幾點(diǎn)?24.中國(guó)殘疾人福利政策包括哪幾點(diǎn)?25.簡(jiǎn)述新加坡中央公積金管理機(jī)構(gòu)。26.簡(jiǎn)述英國(guó)國(guó)民保健服務(wù)制度的特點(diǎn)。27.簡(jiǎn)述英國(guó)享受基本養(yǎng)老金的資格條件。28.簡(jiǎn)述中國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳政策。29.簡(jiǎn)述中國(guó)企業(yè)年金。30.中國(guó)老年人福利政策的政策要點(diǎn)包括哪幾個(gè)方面?卷II參考答案一.參考題庫(kù)1.參考答案: (一)醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋范圍。 (二)醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)規(guī)定。 (三)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。2.參考答案:國(guó)民基本年金是全體公民享有的待遇,不同工資收入相關(guān)聯(lián)。國(guó)民基本年金包括:基本養(yǎng)老金、基本傷殘年金、基本遺屬年金和基本兒童年金等項(xiàng)目。3.參考答案: 社會(huì)保障制度的建立與運(yùn)行是堅(jiān)持“公平優(yōu)先,兼顧效率”,還是堅(jiān)持“效率優(yōu)先,兼顧公平”,是一個(gè)頗具爭(zhēng)議的問(wèn)題。歸結(jié)各國(guó)的理論成果,社會(huì)保障制度建設(shè)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“公平優(yōu)先,兼顧效率”的原則。 (一)公平與效率是社會(huì)保障理論研究的核心問(wèn)題。 (二)社會(huì)保障制度中的“公平”。 (三)堅(jiān)持公平優(yōu)先的原則。4.參考答案:工傷事故保險(xiǎn)費(fèi)由雇主全額承擔(dān),保險(xiǎn)費(fèi)率為雇員月毛工資的1%-5%不等,依各行業(yè)發(fā)生事故的風(fēng)險(xiǎn)高率不同而各異,服務(wù)行業(yè)的保險(xiǎn)費(fèi)率相對(duì)較低,如外貿(mào)批發(fā)行業(yè)的保險(xiǎn)費(fèi)率為2.7%左右。對(duì)于只有辦公室、沒(méi)有加工廠(chǎng)或倉(cāng)庫(kù)的一半貿(mào)易公司而言,其事故風(fēng)險(xiǎn)率相對(duì)較低,保險(xiǎn)費(fèi)率為員工月毛工資的1%左右,每個(gè)單位繳納的具體保險(xiǎn)費(fèi)金額根據(jù)其雇員人數(shù)和毛工資總額統(tǒng)一核定。5.參考答案: 城市居民最低生活保障制度的內(nèi)容包括: (一)保障對(duì)象 (二)保障標(biāo)準(zhǔn) (三)待遇申請(qǐng) (四)待遇審批 (五)資金來(lái)源6.參考答案:空想社會(huì)主義在19世紀(jì)初發(fā)展到了高級(jí)階段,其主要代表人物有法國(guó)的圣西門(mén),傅里葉和英國(guó)的歐文,他們?cè)谏鐣?huì)保障思想方面是有所建樹(shù)的,三位空想社會(huì)主義者的空想社會(huì)主義都充滿(mǎn)了社會(huì)福利思想。7.參考答案: 中國(guó)社會(huì)保障制度的發(fā)展階段: (一)創(chuàng)始階段。 (二)調(diào)整恢復(fù)階段。 (三)較全面的社會(huì)保障體系初步建立和繼續(xù)深化改革階段。8.參考答案: 一是充分就業(yè),自20世紀(jì)以來(lái),歷屆社民黨政府都始終把充分就業(yè)作為經(jīng)濟(jì)政策的首要目標(biāo)。 二是“就業(yè)第一”而不是“失業(yè)津貼第一”,通過(guò)培訓(xùn)、勞動(dòng)流動(dòng)和就業(yè)安排等達(dá)到“人人有工作”,把失業(yè)救濟(jì)作為最后手段。 三是統(tǒng)一政策,三方協(xié)商,即由議會(huì)和政府制定勞工政策,由全國(guó)、地區(qū)勞動(dòng)市場(chǎng)委員會(huì)及地方職業(yè)介紹所貫徹執(zhí)行。9.參考答案:社會(huì)救助是指社會(huì)成員陷入生存危機(jī)或不能維持最低限度的生活水平時(shí),由國(guó)家和社會(huì)按照法定的標(biāo)準(zhǔn)向其提供滿(mǎn)足最低生活需求的物質(zhì)和非物質(zhì)援助的社會(huì)保障制度。10.參考答案: (一)國(guó)民保險(xiǎn)。 (二)國(guó)民保健。 (三)社會(huì)救助。 (四)社會(huì)福利。11.參考答案:除了法定的養(yǎng)老保險(xiǎn)以外,有些企業(yè)還未職工支付額外的老年補(bǔ)貼,作為對(duì)法定養(yǎng)老金的補(bǔ)充,根據(jù)1974年的企業(yè)養(yǎng)老金法,企業(yè)職即使時(shí)在退休年齡之前離開(kāi)企業(yè),也可以要求支付已經(jīng)承諾的企業(yè)養(yǎng)老金,前提是,這項(xiàng)承諾已經(jīng)滿(mǎn)10年,或者是職工在本*企業(yè)已經(jīng)工作12年,承諾已滿(mǎn)3年。12.參考答案:公積金也可以用于投資,但只可以買(mǎi)國(guó)家制定的股票,信托基金等,不能搞風(fēng)險(xiǎn)投資。人們可以取出鉆來(lái)的現(xiàn)金,但不能提取本金。如果投資失利,本金必將減少。國(guó)家公積金局與股票交易所已就此達(dá)成協(xié)議,保證本金流回公積金局。13.參考答案:社會(huì)救助的對(duì)象與社會(huì)保險(xiǎn)的對(duì)象不同,主要是無(wú)收入、無(wú)生活來(lái)源或者雖有收入但無(wú)法維持最低生活水準(zhǔn)者。14.參考答案:中國(guó)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)政策:養(yǎng)老保險(xiǎn)是工業(yè)化的產(chǎn)物,其范圍總是隨著國(guó)家工業(yè)化程度的提高而逐步擴(kuò)大。世界各地養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的建立與發(fā)展,一般都是從城市產(chǎn)業(yè)工人開(kāi)始,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段后,逐步覆蓋到公務(wù)員,城市自由職業(yè)者,農(nóng)場(chǎng)主和農(nóng)業(yè)雇員。15.參考答案:中國(guó)企業(yè)職工的生育保險(xiǎn)制度建立于1951年,是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》的一個(gè)組成部分。1988年《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》出臺(tái)后,統(tǒng)一了企業(yè)和國(guó)家機(jī)關(guān),事業(yè)單位生育保險(xiǎn)待遇。生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)用由職工所在單位負(fù)擔(dān)。1994年,勞動(dòng)部頒布《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》。將生育保險(xiǎn)的管理模式由用人單位管理逐步轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)行社會(huì)統(tǒng)籌,由各地社會(huì)保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理生育保險(xiǎn)工作。16.參考答案: 農(nóng)村合作醫(yī)療的政策要點(diǎn)包括: (一)基本原則 (二)合理確定籌資標(biāo)準(zhǔn) (三)合理確定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)17.參考答案:所謂選擇性原則,指社會(huì)利益的分配依據(jù)個(gè)人的需要來(lái)設(shè)計(jì),通常依據(jù)收入狀況而定,如對(duì)貧困者的公共援助和為貧困者設(shè)計(jì)的公共住房項(xiàng)目等。18.參考答案: 美國(guó)社會(huì)保障制度的特點(diǎn) (一)選擇性保障 (二)效率優(yōu)先 (三)發(fā)揮私人保險(xiǎn)作用 (四)內(nèi)容廣、程度低19.參考答案:公積金會(huì)員到了55歲在保留一筆最低存款在他們的退休賬戶(hù)中作為晚年之用后,其余公積金存款可全部提出,如果會(huì)員還繼續(xù)工作,他們可以隔3年后(即58歲,61歲,64歲,以此類(lèi)推)再提取公積金。會(huì)員一旦達(dá)到他們的提款年齡,便可以馬上領(lǐng)取他們的公積金款。20.參考答案:福利型社會(huì)保障制度;保險(xiǎn)型社會(huì)保障制度;儲(chǔ)蓄型社會(huì)保障制度。21.參考答案: 醫(yī)療存儲(chǔ)計(jì)劃,醫(yī)療保護(hù)計(jì)劃和醫(yī)療基金計(jì)劃。22.參考答案: 瑞典社會(huì)保障項(xiàng)目 (一)社會(huì)救助。 (二)基本年金。 (三)附加年金。 (四)健康保險(xiǎn)。 (五)失業(yè)保險(xiǎn)。 (六)工傷保險(xiǎn)。 (七)兒童補(bǔ)助。 (八)培訓(xùn)補(bǔ)助。 (九)帶薪假期。 (十)免費(fèi)教育。23.參考答案: (一)義務(wù)教育免收學(xué)費(fèi) (二)國(guó)家籌措義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)24.參考答案
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