2024年人事專員試用期工作總結(jié)范文（二篇）

第2頁共2頁2024年人事專員試用期工作總結(jié)范文以下是兩個月工作的整理和總結(jié)，懇請各級領導審閱：一、人力資源部門1、招聘活動：已協(xié)助人事專員組織四次現(xiàn)場招聘會。2、信息管理：確保求職者來電的有效登記，以支持后續(xù)的跟進和人才儲備工作。3、社保與保險：每月處理正式員工的社保增減員，以及離職員工的社保調(diào)整。在__月份，對本地戶籍員工的最低行政經(jīng)理標準進行了更新。二、個人優(yōu)點1、秉持公正原則，行為正直。2、對工作充滿熱情，愿意投入。3、具備堅韌的耐力，能承受工作壓力。4、良好的溝通和表達技巧。5、具有一定的人事管理經(jīng)驗和基礎。三、待改進之處1、有時過于追求理想化和完美。2、表達直接，可能缺乏適當?shù)木彌_。3、性格急躁，可能影響決策效率。4、需要進一步的人力資源系統(tǒng)管理培訓。5、對公司的管理策略和運營模式理解尚待深入。四、改進建議1、設立公告欄：在辦公區(qū)或打卡點增設公告欄，以便發(fā)布重要的人事、行政和獎懲通知。2、人事表單標準化：對相關人事表單進行編號管理，確保使用的是最新版本。3、規(guī)范入職流程：制定入職跟進表，按照既定流程處理入職手續(xù)。4、表單流程優(yōu)化：對常用和關鍵表單制定明確的編輯和處理流程。以上總結(jié)和建議，期待能得到您的指導和建議。2024年人事專員試用期工作總結(jié)范文（二）當我初次加入公司時，我是一個缺乏工作經(jīng)驗的新手，對公司的信心并不充分，因為我認為成功通過試用期將是一項艱巨的挑戰(zhàn)，鑒于我的經(jīng)驗匱乏。然而，既然我已經(jīng)開始了這個旅程，我決定全力以赴。在接下來的兩個月里，我堅定地追求自我提升，不斷進步，我對我能力的增強感到非常滿意。一、崗位職責概述崗位核心任務：主要協(xié)助經(jīng)理處理接待、考勤、辦公室日常運營及人力資源管理工作。1、考勤管理：協(xié)助人事專員，有效執(zhí)行員工考勤管理和統(tǒng)計，每周與所有員工核對考勤記錄。2、文檔處理：根據(jù)工作需求，隨時準備各種表格和文檔，同時處理各部門的打印、掃描、復印文件需求，確保公司發(fā)布的所有通知和文件能及時傳達。檢查并確保復印機和打印機的正常運行，紙張不足時及時補充。3、郵件管理與月度結(jié)算：管理日常郵件收發(fā)，對于運費超過特定金額的郵件，需告知寄件人填寫工作聯(lián)絡單并取得領導簽字。發(fā)現(xiàn)異?？旒r，及時通知對外業(yè)務人員和相關領導。4、接待工作：接聽電話時，保持禮貌用語，友好熱情地接待公司內(nèi)外部訪客。對于遇到問題咨詢或需要幫助的人員，我會盡我所能提供解答或轉(zhuǎn)達給相關領導解決。5、協(xié)助部門活動：支持經(jīng)理組織公司員工的培訓活動，促進企業(yè)培訓的順利進行。二、工作總結(jié)與自我評估時光荏苒，至今已入職兩個月，回顧這段時間的工作，雖然存在一些不足，但總體的付出也帶來了不少收獲。以下是我這兩個月工作情況的簡要總結(jié)：1、工作成果(1)增強了工作敏銳度，能更積極地向領導匯報工作進度和成果。(2)逐步適應了工作環(huán)境和要求。(3)敬業(yè)的工作態(tài)度：我堅持腳踏實地，任勞任怨，確保本職工作的順利完成，盡量避免因疏忽導致的錯誤。2、工作中的不足在工作中，我意識到自己在細心度方面仍有待提高，有時因為不夠細心，導致浪費時間或需要重復工作。在今后的工作中，我將更加專注，確保每個細節(jié)都處理得當。3、未來工作計劃與展望我計劃在未來的工作中，通過不斷改進和提高自我工作意識和效率，全力以赴地完成每一項任務。同時，我期待能進一步提升工作水平，以適應不斷變化的工作需求。在學習和成長的過程中，我將嚴格要求自己，以期在未來的行政工作中取得更大的進步。感謝領導的指導和學習機會，感謝同事們的每一次幫助。我將以此為動力，不斷提升自我，期望在工作中實現(xiàn)