輔導(dǎo)員入住寢室制度

———輔導(dǎo)員入住寢室制度輔導(dǎo)員入住寢室制度一、輔導(dǎo)員寢室巡查制度輔導(dǎo)員在工作日夜晚（周一至周日）必需入住學(xué)生公寓（特殊情況可請假），在本身的職責(zé)范圍內(nèi)樂觀開展思想政治工作。處理本系（院）宿舍一切需要及時處理的各種問題。每個輔導(dǎo)員每周要巡查所帶學(xué)生寢室二次以上，并在宿舍管—理—員處做好相關(guān)登記。巡查期間，輔導(dǎo)員要做好如下工作：引導(dǎo)督促學(xué)生做好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，保持宿舍乾凈；引導(dǎo)學(xué)生健康上網(wǎng)，矯正網(wǎng)上不良行為；提示學(xué)生妥當(dāng)保管本身的寶貴財物；及時發(fā)現(xiàn)和矯正如使用大功率電器、使用管制刀具、私拉電（網(wǎng)）線、吸煙、喝酒、不關(guān)鎖門窗等不安全行為；清理外來人員滯留宿舍或留宿行為；檢查學(xué)生就寢人數(shù)，督促學(xué)生就寢；對熄燈后閑談、喧嘩、群聚等影響就寢的現(xiàn)象要及時制止。二、輔導(dǎo)員值班工作職責(zé)1、工作值班時間為：21：30——第二天7：30.2、值班人員應(yīng)定時值班巡查（每晚巡查二次以上），不得無故遲到、缺席或早退；有事需要調(diào)班或請假的應(yīng)提前向系負(fù)責(zé)人說明，負(fù)責(zé)人及時將調(diào)動情況上報學(xué)生處。3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理值班期間本系（院）學(xué)生中的各類事件；如遇突發(fā)事件應(yīng)及時趕赴第一現(xiàn)場，并依據(jù)情況向系（院）領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報，聯(lián)系相關(guān)輔導(dǎo)員解決。4、深入學(xué)生寢室，加強(qiáng)巡查，做好學(xué)生宿舍用火、用電、熄燈等日常檢查和管理工作。5、充分利用值班時間，開展學(xué)生深度輔導(dǎo)工作，了解學(xué)生的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和掌握學(xué)生中存在的思想問題及心理問題，加強(qiáng)管理教育工作的針對性。隨時接待學(xué)生來訪，熱誠向?qū)W生解釋和回答各種問題，為學(xué)生供應(yīng)切實有效的幫忙和引導(dǎo)，及時處理和解決學(xué)生的思想問題，有效化解各種矛盾。6、認(rèn)真做好值班記錄，尤其要做好存在的問題及其問題處理情況的交接，保證工作的連續(xù)性。7、搭配學(xué)生工作處做好相關(guān)檢查工作。8、負(fù)責(zé)完成上級布置的其他事宜。三、輔導(dǎo)員值班工作要求1、值班期間應(yīng)緊密關(guān)注本公寓區(qū)各種情況動向，自動到各樓棟值班室、學(xué)生寢室巡察查看。2、學(xué)生處宿管中心、各系負(fù)責(zé)對本部門的輔導(dǎo)員值班工作進(jìn)行引導(dǎo)及布置和管理，輔導(dǎo)員值班表同時報學(xué)生處宿管中心備案。3、嚴(yán)格執(zhí)行“誰在崗，誰負(fù)責(zé)”的要求，因值班人員擅離崗位造成的工作失誤或責(zé)任事故，由值班人員負(fù)責(zé)。4、學(xué)生處將會同各系對輔導(dǎo)員值班制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，輔導(dǎo)員值班情況將作為學(xué)生輔導(dǎo)員年度考核的緊要指標(biāo)。后附：各系（院）輔導(dǎo)員寢室樓棟情況匯總表學(xué)生工作處宿管中心2023年10月20日各院（系）輔導(dǎo)員寢室樓棟情況匯總表各院（系）輔導(dǎo)員教室、寢室樓棟情況檢查表輔導(dǎo)員宿舍值班巡查制度2023—12—3121:37|2樓學(xué)生宿舍是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的重要場合，也是開展高校生思想政治工作的緊要陣地，為加強(qiáng)管理，確保學(xué)生宿舍的文明安全，維護(hù)學(xué)校的安全穩(wěn)定與正常的教學(xué)、管理和生活秩序，結(jié)合實際情況，特訂立本制度：一、值班布置1、每個輔導(dǎo)員每個星期至少到宿舍值班巡查三次，每次值班巡查時間不少于1小時。2、各系部應(yīng)依據(jù)工作需要布置輔導(dǎo)員到學(xué)生宿舍值班巡查，并于每月25日前將下月值班表報學(xué)工部。3、輔導(dǎo)員應(yīng)嚴(yán)格依照值班布置在學(xué)生宿舍樓值班巡查并在樓管處做好登記。4、輔導(dǎo)員夜間值班時間為當(dāng)天19:00至22:00.二、值班職責(zé)1、接待學(xué)生來訪，了解和掌握學(xué)生的思想和心理動態(tài)，幫忙學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活、人際關(guān)系等方面的困難。2、幫助宿管員及時發(fā)現(xiàn)和矯正宿舍違紀(jì)行為。3及時、穩(wěn)妥處理起哄、干架滋事等突發(fā)事件，遇到重點事件或不能單獨處理的事件應(yīng)及時向本學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)或職能部門報告。4、向宿舍管—理—員了解學(xué)生宿舍動態(tài)，自動與團(tuán)、學(xué)干部作好溝通，引導(dǎo)學(xué)生干部開展工作。5、加強(qiáng)周末、法定節(jié)假日的值班巡查，確保周末和節(jié)假日期間安全穩(wěn)定。三、工作要求1、各系部應(yīng)加強(qiáng)對輔導(dǎo)員學(xué)生宿舍值班的管理和檢查，深入學(xué)生宿舍了解情況，及時發(fā)現(xiàn)和處理重點問題和突發(fā)事件。2、學(xué)工部對各系宿舍值班巡查負(fù)有引導(dǎo)責(zé)任，對輔導(dǎo)員值班巡查情況進(jìn)行不定期檢查或抽查。3、遇到突發(fā)事件，輔導(dǎo)員應(yīng)第一時間到達(dá)現(xiàn)場，采取有效措施防止事態(tài)擴(kuò)大，并應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報。4、值班輔導(dǎo)員應(yīng)認(rèn)真履行值班巡查制度，值班巡查期間通訊保持暢通。輔導(dǎo)員因故不能值班，應(yīng)提前向請假，由系部布置替換人員。5、學(xué)生宿舍值班巡查制度將作為學(xué)生管理工作的緊要內(nèi)容加強(qiáng)考核，并與輔導(dǎo)員年度工作考核掛鉤。嚴(yán)重違反值班巡查工作制度的并造成責(zé)任事故的將追究當(dāng)事人責(zé)任。以上制度，望各系認(rèn)真研究，并具體組織落實。學(xué)生工作部宿管中心2023.2.24輔導(dǎo)員入留宿舍考評、獎懲制度2023—12—3120:59|3樓一、學(xué)校建立健全輔導(dǎo)員崗位目標(biāo)責(zé)任制，進(jìn)行嚴(yán)格管理、嚴(yán)格考核。通過輔導(dǎo)員定期述職、自評、師生民—主評議、校系學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組量化評估和黨校專項檢查、考評等方式，實事求是地對輔導(dǎo)員的德、能、勤、績做出評價。二、輔導(dǎo)員由學(xué)校組織部、學(xué)生工作處和所在黨支部負(fù)責(zé)考核，側(cè)重考核輔導(dǎo)員的思想政治素養(yǎng)、理論政策水平以及從事思想政治工作的實績。黨校每兩年組織評比一次優(yōu)秀輔導(dǎo)員，授予校級“優(yōu)秀學(xué)生政治輔導(dǎo)員”榮譽(yù)稱呼，頒發(fā)證書和獎金。三、專職輔導(dǎo)員的考核結(jié)果作為評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)和提職晉級的直接依據(jù)。兼職輔導(dǎo)員的考核結(jié)果，是其評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時對兼職階段各方面情況進(jìn)行綜合評價的重要依據(jù)。四、輔導(dǎo)員考核重要有日常考核、學(xué)期考核和年度考核。新任職輔導(dǎo)員工作滿一年后，要向?qū)W校提交述職報