員工工作滿意度調(diào)查與分析

員工工作滿意度調(diào)查與分析合同編號(hào)：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方希望了解和提高員工的工作滿意度，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就員工工作滿意度調(diào)查與分析相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、調(diào)查內(nèi)容1.甲方同意接受乙方對(duì)其員工進(jìn)行工作滿意度調(diào)查與分析。2.調(diào)查內(nèi)容主要包括：?jiǎn)T工對(duì)工作環(huán)境、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展、管理制度、團(tuán)隊(duì)合作等方面的滿意度。3.乙方應(yīng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果為甲方提供有針對(duì)性的改進(jìn)建議。二、調(diào)查方式1.乙方采用問(wèn)卷調(diào)查、訪談等方式進(jìn)行調(diào)查。2.問(wèn)卷設(shè)計(jì)應(yīng)充分考慮甲方的實(shí)際情況，確保調(diào)查結(jié)果具有真實(shí)性和可靠性。3.調(diào)查過(guò)程中，乙方應(yīng)確保員工隱私不受侵犯，調(diào)查結(jié)果僅用于本次合同目的。三、調(diào)查時(shí)間1.本次調(diào)查自雙方簽訂合同之日起啟動(dòng)，應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成。2.乙方應(yīng)在調(diào)查結(jié)束后向甲方提交調(diào)查報(bào)告。四、調(diào)查費(fèi)用1.雙方確認(rèn)，本次調(diào)查費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____________________元整）。2.甲方應(yīng)按照本合同約定的付款方式及時(shí)支付調(diào)查費(fèi)用。五、付款方式1.甲方在本合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付調(diào)查費(fèi)用的一半。2.乙方在提交調(diào)查報(bào)告后，甲方應(yīng)支付剩余的調(diào)查費(fèi)用。六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)調(diào)查過(guò)程中獲取的對(duì)方信息予以保密，不得泄露給第三方。2.除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供相關(guān)信息，否則不得違反本合同約定泄露對(duì)方信息。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方未能按照約定時(shí)間完成調(diào)查的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為調(diào)查費(fèi)用的____%。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___個(gè)月。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.員工工作滿意度調(diào)查問(wèn)卷2.調(diào)查過(guò)程記錄表3.調(diào)查結(jié)果分析報(bào)告4.調(diào)查費(fèi)用支付憑證5.保密協(xié)議6.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定時(shí)間完成調(diào)查，認(rèn)定為違約行為。2.乙方泄露甲方信息，違反保密約定，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未能按時(shí)支付調(diào)查費(fèi)用，違反付款約定，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.員工工作滿意度調(diào)查：通過(guò)問(wèn)卷、訪談等方式，了解員工對(duì)工作環(huán)境、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展、管理制度、團(tuán)隊(duì)合作等方面的滿意程度。2.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，根據(jù)約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)調(diào)查過(guò)程中獲取的對(duì)方信息予以保密，不得泄露給第三方。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在調(diào)查過(guò)程中遇到員工不配合的情況。解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，共同做好員工的思想工作，確保調(diào)查的順利進(jìn)行。2.問(wèn)題：甲方未能按時(shí)支付調(diào)查費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定的付款方式及時(shí)支付調(diào)查費(fèi)用，否則乙方有權(quán)暫停調(diào)查工作。3.問(wèn)題：調(diào)查結(jié)果不符合甲方期望。解決辦法：甲方應(yīng)認(rèn)真分析調(diào)查結(jié)果，與乙方共同探討改進(jìn)措施，提高員工滿意度。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企