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1、安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理目標(biāo)考核制度遼寧綏二建工集團(tuán)有限公司1、為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針,促進(jìn)本公司安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)文明施工,特制定本制度。2、公司安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理目標(biāo)考核,實(shí)行分級(jí)考核制度。(1)、公司對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理部每季度進(jìn)行一次綜合考核。(2)、公司對(duì)司項(xiàng)目經(jīng)理部進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理目標(biāo)考核結(jié)果均由公司安全科進(jìn)行備案。(3)、項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)施工班組和施工人員,結(jié)合班前活動(dòng),每周進(jìn)行一次安全生產(chǎn)管理考評(píng),崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制每月進(jìn)行一次考評(píng)。3、考核結(jié)果分為優(yōu)良、合格、不合格。4、項(xiàng)目經(jīng)理部考核為優(yōu)良的應(yīng)符合下列條件:(1)、無重大傷亡事故、無亡人事故、無重大設(shè)備損壞事

2、故、無重大火災(zāi)事故、無重大交通肇事事故。(2)、項(xiàng)目經(jīng)理部的施工人員年工傷事故負(fù)傷頻率低于2.4,無輕傷事故。(3)、事故直接經(jīng)濟(jì)損失低于500元,歇工天數(shù)累計(jì)不超過5天。(4)、公司季度考評(píng)連續(xù)二次達(dá)到優(yōu)良的項(xiàng)目。5、項(xiàng)目經(jīng)理部考核為合格的應(yīng)符合下列條件:(1)、無亡人事故無、無重大設(shè)備損壞事故、無重大火災(zāi)事故、無重大交通肇事事故。(2)、項(xiàng)目經(jīng)理部的施工人員年工傷事故負(fù)傷頻率低于2.4。(3)、火警事故不超過一起,無重傷事故。(4)、事故直接經(jīng)濟(jì)損失低于1000元,歇工天數(shù)累計(jì)不超過20天。(5)、公司季度考評(píng)均為合格的項(xiàng)目。6、項(xiàng)目經(jīng)理部考核為不合格的應(yīng)符合下列條件之一:(1)、發(fā)生一起

3、亡人事故,設(shè)備損壞事故、火災(zāi)事故、交通肇事事故的項(xiàng)目。(2)、發(fā)生一次以上重傷及多人事故。(3)、事故直接經(jīng)濟(jì)損失高于1000元,歇工天數(shù)累計(jì)超過20天。(4)、項(xiàng)目經(jīng)理部的施工人員年工傷事故負(fù)傷頻率高于2.4。(5)、公司季度考評(píng)二次評(píng)為不合格的項(xiàng)目。(6)、未能履行項(xiàng)目承包合同,發(fā)生過重大違法違紀(jì)行為。7、公司的安全生產(chǎn)管理制度在項(xiàng)目施工活動(dòng)中均應(yīng)得到有效落實(shí),并有記錄。(1)、安全生產(chǎn)責(zé)任制與安全目標(biāo)管理考核制度。(2)、安全教育制度。(3)、施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度。(4)、安全生產(chǎn)檢查制度。(5)、工傷事故管理制度。(6)、班前安全活動(dòng)制度。8、有健全的安全生產(chǎn)保證體系。(1)、有安全管

4、理機(jī)構(gòu),各項(xiàng)目經(jīng)理部必須成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,人員有明確分工、責(zé)任到人,五大員到崗到位。(2)、五大員應(yīng)持證上崗,每個(gè)工程項(xiàng)目不少一名持證安全員。(3)、現(xiàn)場(chǎng)施工人員應(yīng)佩戴工作卡上崗,特殊工種如:電工、起重機(jī)械操作工、焊工等均應(yīng)持證上崗。9、現(xiàn)場(chǎng)管理人員每年必須接受一次專門的安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)。10、項(xiàng)目開工時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理部必須制定項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理目標(biāo),與項(xiàng)目施工班組簽訂安全生產(chǎn)合同或協(xié)議。公司必須在每年年初制定全年安全生產(chǎn)管理目標(biāo)。11、項(xiàng)目經(jīng)理部在工程開工前,應(yīng)編制安技措施費(fèi)用開支計(jì)劃,保證安技費(fèi)用做到??顚S谩S杏?jì)劃地增加勞動(dòng)安全防護(hù)用品和安全防護(hù)設(shè)施的費(fèi)用投入,確保項(xiàng)目達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的各

5、項(xiàng)要求。12、各級(jí)考評(píng)、考核應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查、并做好記錄,項(xiàng)目經(jīng)理部、班組、崗位考核表附后??荚u(píng)結(jié)果將依據(jù)公司安全管理獎(jiǎng)罰制度的有關(guān)條款進(jìn)行獎(jiǎng)罰,并作為專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定的依據(jù)。13、本制度自發(fā)文之日起實(shí)行。 遼寧綏二建工集團(tuán)有限公司班組安全生產(chǎn)責(zé)任制的安全管理目標(biāo)責(zé)任考核表工程名稱 考核時(shí)間: 年 月 日 班組 項(xiàng)目木工組鋼筋組瓦工組架工組水電組安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況(10分) 安全交底執(zhí)行情況(10分)安全操作情況(10分)持證偑卡上崗情況(10分)個(gè)人防護(hù)用品使用情況(10分)工具、設(shè)備良好狀況(10分)施工作業(yè)環(huán)境安全情況(10分)工傷事故情況(10分)工人健康、情緒情況(10分)生活

6、區(qū)衛(wèi)生情況(10分)總 分考核結(jié)果備注1、一人次不符合要求扣15分。2、總分90分以上者為優(yōu)良,80分以上者為合格,80分以下為不合格者。工程負(fù)責(zé)人 : 考核人員:項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全目標(biāo)管理考核表工程名稱: 考核時(shí)間: 年 月 日序號(hào)考核項(xiàng)目考核內(nèi)容應(yīng)得分檢查得分考評(píng)評(píng)語1現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)工傷事故控制亡人事故一起扣20分重傷群傷一起扣15分輕傷一起扣10分202現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部無安全管理目標(biāo)15分安全技術(shù)方案未審批扣15分無定期檢查記錄扣15分公司季檢有一次考核不達(dá)標(biāo)扣15分203安全機(jī)構(gòu)項(xiàng)目部無成立安全防火、文明小組扣10分項(xiàng)目部未按規(guī)定配置安全員扣10分管理人員與特殊工種人員無證上崗,每人扣3分104安全教育項(xiàng)目部未對(duì)新進(jìn)場(chǎng)人員進(jìn)行三級(jí)教育扣5分五大員未按規(guī)定進(jìn)行定期學(xué)習(xí)培訓(xùn),每人次扣3分未按規(guī)定開展班前活動(dòng)扣3分105安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)與公司未簽定責(zé)任狀扣20分與班組為簽定安全合同,每個(gè)班組扣15分落實(shí)措施不力,每月未進(jìn)行一次考核扣5分20考核人員(簽字)6文明施工圍墻不符合規(guī)定扣3分現(xiàn)場(chǎng)積水、道路不暢、材料未標(biāo)識(shí)堆放扣5分五小設(shè)施不齊全扣3分防火器材不足扣3分無急救藥箱扣3分無安全防護(hù)用品扣5分207結(jié)論項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任考核表單位工程:安居嘉苑三期商業(yè)綜合樓 考核時(shí)間:年 月 日序號(hào)被考核人職務(wù)考核結(jié)果考核評(píng)語優(yōu)良合格不合格1

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