2018大學(xué)新學(xué)期學(xué)習(xí)計(jì)劃

1、范文最新推薦2018大學(xué)新學(xué)期學(xué)習(xí)計(jì)劃&n bsp;常言道：凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢，新的一個(gè)學(xué)期的到來(lái)，幾門新功課 來(lái)到了我們的面前，需要我去探索去研究，為了更好地學(xué)習(xí)貫徹新知 識(shí)，獲得長(zhǎng)足的進(jìn)步，我特此制定一份學(xué)習(xí)計(jì)劃。一：主要目標(biāo)爭(zhēng)取獲得優(yōu)良成績(jī)，能切實(shí)在大學(xué)里學(xué)到豐富的專業(yè)知識(shí)和基礎(chǔ)常識(shí)。增加文化素養(yǎng)，提升自身能力，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，培養(yǎng)積極勤奮的 學(xué)風(fēng)。做學(xué)習(xí)計(jì)劃來(lái)自我敦促，自我勉勵(lì)。二：具體安排1. 堅(jiān)持預(yù)習(xí)，堅(jiān)持在上課前先預(yù)習(xí)一遍課文，在上課之前對(duì)所上的 內(nèi)容有所了解，能提咼聽課效率。并且在老師上完一章的內(nèi)容后，能 夠主動(dòng)復(fù)習(xí)。溫故而知新。2. 每周抽一天時(shí)間早起背誦英語(yǔ)課文。3. 每周

2、堅(jiān)持到校晚自習(xí)4. 堅(jiān)持去校圖書館借書閱書，堅(jiān)持超額完成老師布置的讀書任務(wù)， 并且做好讀書筆記。5. 對(duì)于課程知識(shí)，要多想多問，并且把其中有收貨的部分記入筆記 之中。6. 每個(gè)月進(jìn)行一次學(xué)習(xí)清算，反思自己這個(gè)月是否達(dá)成了學(xué)習(xí)計(jì)劃, 有哪一些做得不足的地方，下個(gè)月要注意改進(jìn)。7. 訂閱英語(yǔ)輔導(dǎo)報(bào)，自學(xué)報(bào)紙上出現(xiàn)的一些英語(yǔ)單詞，并且完成報(bào) 紙上的練習(xí)題。8. 身為一個(gè)漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)的學(xué)生，對(duì)于文字的敏感和寫作能力是 非常重要的，所以應(yīng)該堅(jiān)持在平時(shí)多寫一些練筆。9. 多學(xué)習(xí)一些例如文心雕龍，易經(jīng)之類的中國(guó)古文化典籍。10. 爭(zhēng)取利用周末時(shí)間多學(xué)一門外語(yǔ)。學(xué)習(xí)是要靠自己自覺的，在已經(jīng)經(jīng)歷過(guò)高考進(jìn)入大學(xué)

3、的我們而言， 也 許很多人都會(huì)因此放縱自己，但是我們要堅(jiān)信，如果在大學(xué)里沒有養(yǎng) 成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，那么我們的大學(xué)四年生活就等于是浪費(fèi)了的，這是人生的黃金時(shí)光，我們應(yīng)該努力多學(xué)點(diǎn)東西。因此堅(jiān)決執(zhí)行此計(jì)劃， 鼓勵(lì)自己，學(xué)有所成！近年來(lái)，隨著私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展壯大，私企對(duì)人才 的需求極為迫切。在不少的招聘會(huì)上，私營(yíng)企業(yè)異軍突起，進(jìn)場(chǎng)攤位 甚至占據(jù)了半壁江山。一些大型私企良好的發(fā)展前景、優(yōu)厚的待遇成 為大學(xué)生求職的追捧熱點(diǎn)。通過(guò)應(yīng)聘，不少應(yīng)屆畢業(yè)生也得到心儀的 崗位。這樣，私企的熱度這么高，投簡(jiǎn)歷的人肯定不少的，所以當(dāng)面 試機(jī)會(huì)來(lái)到時(shí)，你又怎樣讓面試官眼前一亮，給人留下美好的面試第 一印象，進(jìn)入私企面試呢？

4、范文最新推薦然而，受一些民企本身的經(jīng)濟(jì)規(guī)模和其管理模式的制約，一些畢業(yè)生對(duì)民企簡(jiǎn)約的招人方式很不適應(yīng)，心存疑慮；出于各種原因，一些 即使到崗的同學(xué)，被企業(yè)無(wú)故辭退或勸退。這里就存在著一個(gè)在私企 求職過(guò)程中要消除誤解、擊濁揚(yáng)清的問題。但有點(diǎn)我們要注意的，并 非萬(wàn)能的面試技巧，面試問題無(wú)標(biāo)準(zhǔn)答案的。一探行情在大型的人才招聘會(huì)上，畢業(yè)生們可以在現(xiàn)場(chǎng)先進(jìn)行一番火力偵察，不要被天花亂墜的企業(yè)廣告所迷惑，更不能趕潮頭，哪里人多就 往哪里鉆。要根據(jù)自己的專業(yè)和實(shí)力進(jìn)行冷靜的選擇。 像一些私企的 招聘主管就比較寬松，即使你的應(yīng)聘材料不全，主管的答復(fù)很隨意。 譬如，也行吧就這么著，馬上補(bǔ)一份。甚至在回答你的提問

5、時(shí)含糊其 詞、模棱兩可。像這樣的私企你得留些神。即使你僥幸被錄用，爾后 也會(huì)留下某些后遺癥。二看主管招聘主管是用人單位的形象代表和門面， 有實(shí)力和正規(guī)的用人單位 會(huì)派出精兵強(qiáng)將嚴(yán)格把好招聘關(guān)。一些私企不太重視招聘主管的選 派，或臨時(shí)抓差，或老板親自披甲上陣。應(yīng)聘者的條件旗鼓相當(dāng)時(shí)， 看誰(shuí)順眼就錄誰(shuí)。由于省了很多必要的程序，效率是高了，其結(jié)果是 不量才，更不會(huì)惜才。所以，畢業(yè)生要擇良木而棲。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀其主 管的招聘程序、談吐等，將那些一絲不茍、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼衅竼挝涣袨?自己求職的首選。三問薪情一些正規(guī)的用人單位在雙方合意的情況下， 主管會(huì)主動(dòng)問起你對(duì)薪金期待的水平；有時(shí)甚至?xí)鞔a實(shí)價(jià)招攬人才。相比

6、之下，一些私企 可能在這個(gè)問題上閃爍其辭，在定薪上高開低走，標(biāo)得高，實(shí)際到位 少。有些私企的主管甚至在現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)求職的狀況調(diào)節(jié)薪金水平。求職的人多，就壓低底薪。很多畢業(yè)生不諳此道，匆忙把自己嫁了出去。應(yīng)聘者不要急于求成，做到問薪無(wú)愧，根據(jù)自己的學(xué)業(yè)和優(yōu)勢(shì)標(biāo)出合 理的價(jià)碼?？煞磫柮嬖嚬俚膯栴}諸如這個(gè)薪酬問題，要把握有度的。范文最新推薦總體來(lái)說(shuō)，部分私企由于實(shí)行的是家族式的管理， 在用人的問題上缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的觀念，不像一些外資和招收公務(wù)員那樣有戰(zhàn)略眼光，還不能完全做到理智地招人。當(dāng)然，這樣說(shuō)并不是讓求職者對(duì)私企帶偏見， 先入為主。事實(shí)上，每年私企接納了絕大多數(shù)畢業(yè)生。只是大家要根 據(jù)私企在招人方面所強(qiáng)調(diào)

7、的功效性、 操作上的靈活性等特點(diǎn)，調(diào)整自 己的求職思路，簽訂用工合同時(shí)更需嚴(yán)謹(jǐn)。如果經(jīng)過(guò)努力，在私企找 到合適的婆家，擔(dān)負(fù)的責(zé)任會(huì)更重。干得好，也能使你的職場(chǎng)人生閃 亮出炫目的光彩。&n bsp;新的學(xué)期里頭，在班級(jí)里上任了新一批班干！在競(jìng)選班干當(dāng)中，激起了同學(xué)們挑戰(zhàn)自我的勇氣！多方面讓同學(xué)們更進(jìn)一步和班級(jí)融為一體了！在帶領(lǐng)好剛上任的班干之余，做好前任班干的交接工作！兩個(gè)禮拜的工作日，班干工作的相當(dāng)應(yīng)手，熱于投入班級(jí)工作當(dāng)中 ！ 然而這學(xué)期的工作計(jì)劃得接上上學(xué)期的內(nèi)容提要，同學(xué)們對(duì)于課外活動(dòng)的興趣更多是加入，而不是單單了解，站在一旁獨(dú)觀！為了更好的讓同學(xué)們參加在各種校園活動(dòng)，這個(gè)學(xué)期在班級(jí)推廣校園活動(dòng)的重要 性!加強(qiáng)同學(xué)們的身體素質(zhì)上的，體中外相結(jié)合對(duì)自身要求！在促進(jìn)同 學(xué)們的思想工作當(dāng)中