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文檔簡介

1、四、 人防工程費用計算規(guī)則及計算標準、直接工程費直接工程費按與“計算規(guī)則”配套的各類人防定額及有關規(guī)定計算。、措施項目費: 1 措施項目費中按費率形式計算費用的安全文明費、臨時設施費、雨季施工增加費、已完未完工程保護費、材料及產品質量檢測費,參考措施項目費費率表計算。施工單位按照規(guī)定計取安全文明費后,應按照安全文明施工管理的有關規(guī)定施工,若施工過程中經安全監(jiān)督部門檢查,未達到安全防護、文明施工要求的,按照規(guī)定進行相應扣減。措施項目費費率表序號工程類別類別取費基礎分項費率%合計安全文明費臨時設施費雨季施工增加費已完、未完工程保護費材料及產品質量檢測費一建筑工程一二三四直接工程費0.670.670

2、.730.731.051.051.151.150.0950.170.572.5552.5552.7152.715二安裝工程一二三四定額人工費2.42.42.662.665.145.145.715.710.2860.57定額內已含8.3968.3969.2269.226三大規(guī)模土石方工程直接工程費0.280.630.191.1四單獨裝飾工程定額人工費2.234.280.2860.761.148.6962夜間施工增加費:計取標準及內容。費用內容照明設施安拆、折舊、用電工效降低補償夜餐補助合計費用標準(元/人、班)1.62.44.08.0計取方法:夜間施工人員數按實際參加夜間施工人員總數以工日計取,

3、工事封頂后,不計取夜餐補助費。3二次搬運費及完工清理費:二次搬運費應按實際發(fā)生計算,對招投標工程欲進行工程造價包干的工程,可按每平方米建筑面積計算,參考值為2元/m2;完工清理費2.5元/m2,其中主體工程1元/m2;裝飾工程1.5元/m2。4大型機械設備進出場及安拆費:按人防工程預算定額第一冊掘開式工程計算。5混凝土、鋼筋混凝土模板及支架費:按人防工程預算定額第一冊掘開式工程計算。6腳手架費:按人防工程預算定額計算。7施工排水、降水費:按人防工程預算定額計算。8冬季施工增加費:需要冬季施工的工程其措施費由施工單位編制冬季施工措施和冬季施工方案,連同增加費用一并報建設、監(jiān)理單位批準后實施。人工

4、、機械降效費用按冬季施工工程人工費、機械費之和的20計取。對于冬季停止施工的工程,施工單位可以按實際停工天數計算看護費用。費用計算標準為:單項工程每天120元;由一個總包單位承包的建設項目每天180元。專業(yè)分包工程不計取看護費。看護費包括看護人員工資及其取暖、用水、用電費用。冬季機械停滯時間已經在臺班費用定額內考慮,不得計算冬季施工機械停滯費。9內部施工照明費:按人防工程預算定額計算。10垂直運輸機械費:按人防工程預算定額計算。 11室內空氣污染測試,根據工程實際情況,由發(fā)承包雙方在合同中約定。12基坑監(jiān)測費:根據工程實際情況,由發(fā)承包雙方在合同中約定。13設備、管道施工的安全、防凍和焊接保護

5、措施:根據工程實際情況,由發(fā)承包雙方在合同中約定。14壓力容器的檢驗費:根據工程實際情況,由發(fā)承包雙方在合同中約定。15通風、供水、供電及通訊設施:按人防工程預算定額計算。16臨時支護、監(jiān)測費:按人防工程預算定額計算,或根據工程實際情況,由發(fā)承包雙方在合同中約定。17趕工措施費:該費用由發(fā)承包雙方在合同中約定。合同工期比同類人防工程正常工期或人防工程工期定額(2004)提前20%以上,可按分部分項工程費的1.5%3.0%計取。18特殊條件下施工增加費:根據工程實際情況,由發(fā)承包雙方在合同中約定。、 其他項目費1預留金:根據清單“總說明”計算。2材料購置費:根據清單“總說明”計算。3總承包服務費

6、:投標人配合招標人工程分包的,可按分包工程造價的2%3%向招標人收取分包工程配合費,投標人配合招標人采購材料,可按所采購材料的1%向招標人收取材料采購費;以“交鑰匙”方式總承包的人防建設項目,根據總承包的范圍、深度按工程總造價的2%3%向招標人收取總承包服務費。4零星工作項目費:根據清單“人防工程零星工作項目計價表”計算。5工程變更簽證費工程變更簽證費是指工程施工過程中,由于設計變更,施工條件變化、建設單位供應的材料設備、成品及半成品不能滿足設計要求,由施工單位提出經設計單位或建設單位(監(jiān)理單位)認定的超出或低于各類定額或中標價格的費用。施工合同中沒有明確規(guī)定計算方法的經濟簽證費用按以下規(guī)定計

7、算: 設計變更引起的經濟簽證費用應計算工程量,按各類定額規(guī)定或投標報價中的綜合單價(指工程量清單報價的)計算;按預算定額規(guī)定計算直接費的應該按“計算規(guī)則”計取各項費用。 施工條件變化、建設單位供應的材料、設備、成品及半成品不能滿足設計要求引起的經濟簽證,由建設單位(或監(jiān)理單位)與施工單位協(xié)商確定費用,按預算定額基價及勞動定額用工數量、定額人工費單價計算的部分應該按費用定額規(guī)定計取各項費用;不按預算定額基價、勞動定額用工數量及定額人工費單價計算的,只計取規(guī)費和稅金。6專業(yè)分包工程施工管理費由建設單位按照有關規(guī)定直接發(fā)包給專業(yè)施工單位并簽訂合同的分包工程,如果與總包單位在同一施工現場同時交叉施工時

8、,除分包單位向總包單位支付總包服務費外,建設單位應另外支付給總包單位分包工程總價(計算方法同總包服務費)1的專業(yè)分包工程施工管理費。4 、 間接費1、規(guī)費工程定額測定費 工程定額測定費是指根據國家計委、財政部關于全面整頓住房建設收費取消部分收費項目的通知(計價格2001 585號)和內蒙古自治區(qū)發(fā)展計劃委員會、財政廳轉發(fā)國家計委、財政部關于全面整頓住房建設收費取消部分收費項目的通知(內計費字20001278號)文件規(guī)定,由各級工程造價管理部門收取的用于各類定額測定和抵頂事業(yè)經費支出的專項經費。工程定額測定費按不含稅工程造價的0.15%計取。社會保障費社會保障費包括三項內容,即:養(yǎng)老保險、失業(yè)保

9、險、基本醫(yī)療保險;按不含稅工程造價的3.5%列入預(結)算。根據自治區(qū)有關規(guī)定養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,由建設行政主管部門勞保費管理辦公室負責按不含稅工程造價的2.83%向工程項目建設單位收取,基本醫(yī)療保險按不含稅工程造價的0.67%由施工企業(yè)按規(guī)定向有關部門交納。住房公積金住房公積金按照不含稅工程造價的0.89%計算。由施工企業(yè)按規(guī)定向有關部門交納。 危險作業(yè)意外傷害保險和意外傷害醫(yī)療保險危險作業(yè)意外傷害保險費和意外傷害醫(yī)療保險費按不含稅工程造價的0.26%計算。由施工企業(yè)按規(guī)定為施工人員辦理保險。2 企業(yè)管理費按下表規(guī)定計算(表中費率為%) 工程類別掘開式工程坑地道工程設備安裝工程大規(guī)模土石方工

10、程加固改造工程單獨打樁工程邊坡支護工程單獨裝飾工程機械施工人工施工計費基礎直接工程費人工費直接工程費人工費直接工程費直接工程費人工費一類二類三類四類10.589.077.586.0735.2230.2125.2420.236.0420.126.0710.589.077.586.0724.85、利潤:按下表規(guī)定計算。工程類別掘開式工程坑地道工程設備安裝工程大規(guī)模土石方工程加固改造工程單獨打樁工程邊坡支護工程單獨裝飾工程機械施工人工施工計費基礎直接工程費人工費直接工程費人工費人工費直接工程費人工費費率%723.31723.3123.31723.31、稅金:稅金稅率根據工程所在地區(qū)的不同實行差別稅率

11、,分別為:市區(qū)3.44%,縣城鎮(zhèn)3.38%,城鎮(zhèn)以外3.25%。以下是贈送資料勞動合同,不需要下載后可以編輯刪除!勞動合同 一、雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同書。本合同一經簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。二、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。三、本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關規(guī)定;不需填寫的空欄,劃上“”。四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的,應經勞動保障部門批準。五、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)

12、議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。六、本合同必須認真填寫,字跡清楚、文字簡練、準確,并不得擅自涂改。七、本合同(含附件)簽訂后,甲乙雙方各保管一份備查。 甲方(用人單位): 乙方(職工): 名稱: 姓名: 法定代表人: 身份證號碼: 地址: 現住址: 經濟類型: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話: 根據(中華人民共和國勞動法和國家及省的有關規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。一、合同期限(一)合同期限雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。2、無固定期限:從 年 月 日起至本合同約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條

13、件)。3、以完成一定的工作為期限:從 年 月 日起至 工作任務完成時止。(二)試用期限雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內):1、無試用期。2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。(試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。)二、工作內容(一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為 (二)乙方的工作任務或職責是 (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協(xié)議或通知書作為本合同的附件。(四)

14、如甲方派乙方到外單位工作,應簽訂補充協(xié)議。三、工作時間(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間:1、標準工時制,即每日工作 小時,每周工作 天,每周至少休息一天。2、不定時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以 為周期,總工時 小時的綜合計算工時工作制。(二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。四,工資待遇(一)乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執(zhí)

15、行,不得低于當地最低工資標準。1、乙方試用期工資 元月;試用期滿工資 元月(元日)。2、其他形式:。(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。(三)甲方根據企業(yè)的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資,乙方在六十日內未提出異議的視為同意。(四)甲方每月 日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按(勞動法)第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。 (一)任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。(二)甲乙雙方經協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續(xù)。九、本合同的解除(一)經甲乙雙方

16、協(xié)商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應按規(guī)定支付經濟補償金。(二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;4、乙方被依法追究刑事責任的;5、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難的;6、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;7、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;8、本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協(xié)商不能就

17、變更本合同達成協(xié)議的;9、本合同約定的解除條件出現的。甲方按照第5、6、7、8、9項規(guī)定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方,并按規(guī)定向乙方支付經濟補償金,其中按第6項解除本合同并符合有關規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費。(三)乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:1、在試用期內的;2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;4、經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:1、乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)

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