運河煤礦用電管理及考核辦法2014.2.05_第1頁
運河煤礦用電管理及考核辦法2014.2.05_第2頁
運河煤礦用電管理及考核辦法2014.2.05_第3頁
運河煤礦用電管理及考核辦法2014.2.05_第4頁
運河煤礦用電管理及考核辦法2014.2.05_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、運河煤礦用電管理及考核辦法為進一步促進電能的合理利用,降低電力消耗成本,做好用電避峰填谷工作,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。根據(jù)我礦各單位生產(chǎn)用電的實際情況,現(xiàn)實行裝表計量、定額考核、節(jié)獎超罰、細化管理。經(jīng)研究,制定運河煤礦用電管理及考核辦法。一、管理機構(gòu) 組 長:孫保龍 副組長:袁慶海成 員:羅上、葛夫貴、孫盛東、劉雨、張洪猛、高中虎、盛偉強、王浩、機電技術(shù)部設(shè)備管理人員、礦調(diào)度員、各單位機電管理人員及其他相關(guān)單位。二、用電節(jié)電管理要求(一)合理調(diào)整礦井供電方式,優(yōu)化設(shè)計改善無功管理與提高設(shè)備功率因數(shù)。1、供電系統(tǒng)功率因數(shù)過低,將造成大量的無功電能損耗,運轉(zhuǎn)工區(qū)做好地面35KV變電所功率因數(shù)的記錄,及時

2、投切集中無功補償裝置,保證我礦供電系統(tǒng)的總功率因素不低于0.9。2、各工區(qū)的低壓供電系統(tǒng)的無功自動補償裝置和電動機的就地補償裝置,確保正常投入使用,嚴禁將無功補償裝置私自停用,并且要做好無功補償裝置的維修保養(yǎng)工作,定期觀察系統(tǒng)補償情況。(二)加強峰谷分時用電和避峰填谷管理工作。1、井下主排水泵是我礦主要的大型用電設(shè)備,合理的調(diào)整主排水泵的開機時間,按照用電避峰填谷的制度進行合理的開泵控制,可以有效的節(jié)省電能,達到經(jīng)濟運行目的。要求井下主排水泵嚴禁在用電高峰時段排水,盡可能在用電低谷段多排水。如因生產(chǎn)或事故急需在峰期排水,則應(yīng)由礦調(diào)度室統(tǒng)一安排。運轉(zhuǎn)工區(qū)上下泵房的開泵時間為夜班04:30-06:

3、30;早班11:30-13:30;中班16:00-18:00。皮帶工區(qū)礦井水處理站要加強設(shè)備和人員管理,提高礦井水處理效率,盡量保證在上述時間段內(nèi)井下泵房可以正常排水。2、井下主水倉要確保有一定的蓄水能力,上、下水平水倉由生產(chǎn)科根據(jù)水倉情況及時進行清理,以減少井下泵房主水泵開機次數(shù)。3、綜采工作面在用電峰期(8:30-11:30)原則上不生產(chǎn),此時間段應(yīng)盡可能進行設(shè)備的檢查、檢修和維護保養(yǎng)工作,確保檢修時間不低于3個小時。4、掘進工區(qū)在用電峰期(8:30-11:30)盡可能減少絞車、扒裝機等耗能設(shè)備運行,迎頭排矸(煤)以夜班為主。5、洗煤廠早班檢修要提高檢修效率,按照用電避峰填谷制度,合理安排

4、好生產(chǎn)時間,要避免用電高峰期進行生產(chǎn),并且減少設(shè)備空運轉(zhuǎn),具體運行時間:單班控制在23:00-次日7:00生產(chǎn)為主。6、加強對-725東二皮帶、-725東翼皮帶、暗斜井強力皮帶、-490集中皮帶、7采區(qū)皮帶、主井絞車等煤流運輸提升系統(tǒng)的集中調(diào)度管理,根據(jù)電網(wǎng)峰谷時段要求合理安排開機時間,原則上8:30-11:30時間段以上設(shè)備不運行,調(diào)度室做好考核管理。7、滿足生產(chǎn)的前提下,各生產(chǎn)工區(qū)檢修時間為:上午8:30-11:30,18:00-23:00;生產(chǎn)時間:11:30-18:00,23:00-8:30。(三)充分提高大型設(shè)備的運行效率,減少電能損失。1、嚴格控制大型設(shè)備輕載、空載運行時間,使設(shè)備

5、達到最佳運行效率。要求皮帶運輸系統(tǒng)嚴禁出現(xiàn)長時間皮帶空運轉(zhuǎn)現(xiàn)象,無特殊情況,空載運行時間不得超過15分鐘,要求各掘進工區(qū)、采煤工區(qū)出煤矸之前必須跟皮帶工區(qū)做好聯(lián)系,盡量減少-725東二皮帶、-725東翼皮帶、強力皮帶、-490集中皮帶的空運轉(zhuǎn)時間。如果發(fā)現(xiàn)上述設(shè)備出現(xiàn)長時間空運轉(zhuǎn),將對相關(guān)的責(zé)任單位進行處罰。2、壓風(fēng)設(shè)備是煤礦耗電量較大的設(shè)備之一,提高壓風(fēng)設(shè)備運行效率,對節(jié)約電能和降低生產(chǎn)成本有著非常重要的意義,要求壓風(fēng)機在滿足生產(chǎn)用風(fēng)的前提下,盡量減少運行臺數(shù),正常情況下開一臺變頻控制的壓風(fēng)機,用風(fēng)單位要加強井下壓風(fēng)管路的管理,杜絕出現(xiàn)漏風(fēng)現(xiàn)象。(四)推廣高效節(jié)能電器設(shè)備的使用,加強低效率和

6、高耗電設(shè)備的技術(shù)革新和改造。1、加強節(jié)能節(jié)電技術(shù)改造,積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備,進一步加大技術(shù)改造力度,相繼投入安全節(jié)能設(shè)備,制定合理的節(jié)能發(fā)展計劃。2、新安裝電器設(shè)備,采用高效節(jié)能產(chǎn)品,逐步淘汰并限制落后低效電器設(shè)備的使用。對老舊設(shè)備更新改造,重點是高耗電中小型電機、變壓器及風(fēng)機、泵類系統(tǒng)的更新改造。(五)加強后勤生活用電管理。1、后勤生活用電堅持提倡節(jié)約、反對浪費原則,職工公寓內(nèi)嚴禁使用各類電爐、電炊具。2、嚴格控制工業(yè)廣場內(nèi)非生產(chǎn)辦公用電,做到人走燈滅,隨時關(guān)閉用電的辦公設(shè)備電腦、空調(diào)、風(fēng)扇等,杜絕長明燈。夏天制冷室內(nèi)溫度設(shè)置不得低于25度,冬季制熱設(shè)置不得高于21度。3、加強路燈的用

7、電管理,生活區(qū)路燈功率不得超過100W/盞,嚴格控制開燈時間,各類路燈、工廣照明燈全部使用分時控制。分時控制具體時間:冬季17:30-7:00夏季19:00-6:004、充分珍惜每一度電,公寓樓及職工澡堂等公共場所杜絕常流水現(xiàn)象,減少水源井水泵的工作負荷。5、更換現(xiàn)有普通白熾燈類照明設(shè)施,逐步更改成節(jié)能日光燈型照明設(shè)備。井下照明設(shè)施采用LED節(jié)能燈,井上下機臺如有特殊要求需向機電科寫出書面申請。三、用電計量管理要求機電科設(shè)立用電計量核算員。各生產(chǎn)用電單位必須設(shè)立用電計量管理員。(一)用電計量核算員的職責(zé)1、負責(zé)礦井負荷用電計量系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)置及安裝方案等。2、檢查礦井用電計量系統(tǒng)的運行情況,督

8、促各單位用電計量系統(tǒng)的安裝、完好檢查等。3、負責(zé)對各生產(chǎn)單位節(jié)約用電情況、避峰填谷制度執(zhí)行情況等進行監(jiān)督、檢查。4、審核各生產(chǎn)單位上報的用電量指標(biāo)申請和用電量分析情況,下達各單位下月度的用電量指標(biāo),對各單位用電量情況進行分析總結(jié)。(二)各生產(chǎn)單位用電計量管理員的職責(zé)1、負責(zé)本單位各負荷用電計量裝置的安裝,計量裝置以電度計量箱、電度表或計量模塊為主,用電單位必須及時安裝電度計量裝置。采煤工作面利用高防開關(guān)內(nèi)部的電度表進行電度計量;掘進工作面、固定皮帶等安裝電度計量箱等進行電度計量;地面低壓供電系統(tǒng)安裝電度表進行電度計量。所有計量系統(tǒng)必須及時進行安裝、調(diào)試和日常完好檢查,保證計量準(zhǔn)確。2、負責(zé)本單

9、位用電管理工作。每月向機電科匯報本單位的用電情況,每月25號之前將本單位用電分析情況匯報到機電科(包括本月生產(chǎn)情況、總用電量、單位用電量及用電量增減原因分析等)匯報到機電科。3、根據(jù)生產(chǎn)計劃情況,在生產(chǎn)任務(wù)下達后將下月的用電情況及用電量指標(biāo)申請?zhí)峤坏綑C電科。4、督促本單位執(zhí)行好用電避峰填谷制度,落實好運河煤礦節(jié)電管理制度,減少本單位設(shè)備的空運轉(zhuǎn)時間,完成每月機電科下達的用電量考核指標(biāo)。四、職責(zé)范圍全礦職工要充分認識節(jié)能節(jié)電工作的重要性和緊迫性,切實增強“節(jié)能降耗,節(jié)約用電”的責(zé)任感,積極采取有效措施,做好節(jié)能節(jié)電工作。 1、機電科是用電管理的職能科室,負責(zé)全礦地面、井下各類用電管理分析、監(jiān)察和

10、負荷審批工作。機電科對全礦井下供電做到經(jīng)濟合理、安全可靠,根據(jù)負荷變化及時進行監(jiān)督調(diào)整,有權(quán)督促指導(dǎo)各生產(chǎn)、后勤單位科學(xué)用電。2、調(diào)度指揮中心加強對暗斜井強力皮帶、集中皮帶、主、副井絞車等提升運輸系統(tǒng)的集中調(diào)度管理,根據(jù)電網(wǎng)峰谷時段要求,制定詳細運行時間表。3、企管辦要加強地面用電場所的監(jiān)督考核工作,對常明燈等浪費現(xiàn)象,進行嚴格考核管理。4、運轉(zhuǎn)工區(qū)具體負責(zé)供電、通風(fēng)、排水、提升及壓風(fēng)系統(tǒng)的科學(xué)節(jié)能運行,堅持好分時用電及避峰填谷制度,在機電科指導(dǎo)下對變電所內(nèi)供電設(shè)備進行管理,使井上、下供電系統(tǒng)達到經(jīng)濟合理的負荷分配。5、皮帶工區(qū)、運輸工區(qū)具體負責(zé)井上、下提升運輸設(shè)備的用電管理,嚴格按礦規(guī)定措施

11、運行設(shè)備。6、 各采、掘生產(chǎn)工區(qū)在保障生產(chǎn)任務(wù)的同時,加大機電設(shè)備的檢修力度,對大型用電設(shè)備嚴格按照礦規(guī)定采取避峰填谷的用電措施。7、后勤科加強生活后勤設(shè)施的節(jié)約用電管理,做好路燈的分時供電控制與維護;嚴格公寓樓及職工澡堂等公共場所的節(jié)水、節(jié)電管理制度。 五、考核辦法(一)節(jié)電考核要求 1、機電科應(yīng)及時掌握各單位,各區(qū)域的用電情況,不定期的對各單位用電措施,管理落實情況進行抽查及用電監(jiān)察,并對執(zhí)行不力的單位提出相應(yīng)的經(jīng)濟處罰意見。2、井下主排水泵無特殊情況違反規(guī)定在用電高峰時段排水,每次對責(zé)任單位處罰200元。3、綜采工作面不按規(guī)定時間進行設(shè)備的檢查、檢修,在用電高峰期擅自開機生產(chǎn),每出現(xiàn)一次

12、對跟班副區(qū)長及工區(qū)主要負責(zé)人各處罰200元。4、煤流運輸及提升系統(tǒng)要嚴格按照礦規(guī)定時間及調(diào)度室,對違反規(guī)定者每次對司機罰款100元。5、根據(jù)每月電業(yè)局下達的用電計量統(tǒng)計,對我礦以下幾個重要用電負荷進行峰谷電價考核,峰值電量比例每超1%,對單位負責(zé)人處罰100元。序號考核單位考核標(biāo)準(zhǔn)1運轉(zhuǎn)工區(qū)主井峰值電量<25%2皮帶工區(qū)、運轉(zhuǎn)工區(qū)上下水平排水泵峰值電量<5%3運輸工區(qū)、運轉(zhuǎn)工區(qū)2.5m絞車峰值電量<25%4運輸工區(qū)、運轉(zhuǎn)工區(qū)2m絞車峰值電量<25%5皮帶工區(qū)礦井水處理站峰值電量<15%6皮帶工區(qū)-490集中皮帶峰值電量<20%7皮帶工區(qū)暗斜井皮帶峰值電量&l

13、t;20%8皮帶工區(qū)-725東二皮帶峰值電量<20%9皮帶工區(qū)-725東翼皮帶峰值電量<20%10皮帶工區(qū)7采區(qū)皮帶峰值電量<20%11采一工區(qū)工作面峰值電量<20%12采二工區(qū)工作面峰值電量<20%6、工業(yè)場所、職工公寓有違章使用電爐、電炊具的,每次罰款200元。7、辦公室按規(guī)定做到人走燈滅、關(guān)閉空調(diào)、切斷微機電源,凡有常明燈和浪費電力的行為,每次罰款50元。8、礦供電范圍內(nèi)的所有用電單位和個人,必須自覺接受礦用電檢查。對拒絕檢查、無理取鬧、刁難檢查人員的,視情節(jié)輕重給予罰款、降級、開除礦籍等處理。9、用于電費考核所安設(shè)電表,使用單位不準(zhǔn)私自打開,更不準(zhǔn)更改任何

14、接線,如有私自變更接線方式者給予降級處分,違章指揮者負有同樣責(zé)任,所偷竊電費由工區(qū)材料費中扣除。(二)計量考核要求1、各用電單位必須及時做好計量裝置的安裝工作,對安裝不及時的單位,一次處罰100元。2、各單位要及時做好計量裝置的日常檢修、維護等工作。對計量裝置有故障不及時排查的或計量裝置不完好等情況,一次處罰責(zé)任人100元。3、各單位必須按要求時間及時提報本單位本月度的用電量分析情況和下一月的用電量計劃,對提報不及時的一次處罰責(zé)任人100元。4、各單位必須做好本單位的每月的用電量分析,對用電量分析情況不認真的單位,一次處罰責(zé)任人100元。附件:一、每月生產(chǎn)用電量指標(biāo)計算:1、采煤工區(qū):當(dāng)月產(chǎn)量÷設(shè)備實際運輸能力×設(shè)備容量×負荷率×1.052、掘進工區(qū):當(dāng)月進尺(拆算為矸碴量)÷設(shè)備實際運輸能力×設(shè)備容量×負荷率×1.053、 耙矸機月度電量指標(biāo)=耙矸機總功率×8(小時/圓班)(暫定)×當(dāng)月天數(shù)4、井下主運皮帶月度電量指標(biāo)=×負荷率5、地面煤流系統(tǒng)月度電量指標(biāo)=×負荷率二:設(shè)備實際容量、負荷率標(biāo)準(zhǔn)表:實際能力/額定能力負荷率采煤運輸系統(tǒng)0.60.5掘進運輸

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論