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文檔簡介

1、排羊鄉(xiāng)九年制學(xué)校班主任校本培訓(xùn)材料培訓(xùn)題目:班主任工作方法與技巧培 訓(xùn) 者:邰海輝學(xué)習(xí)方式:集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間: 2017年 1月 13 日課時安排: 3 學(xué)時培訓(xùn)內(nèi)容:(第一學(xué)時)一、掌握正確的愛的方法教師應(yīng)該給學(xué)生正確的、成功的愛,因為 “沒有愛就沒有教育 ”,這是一句我們每一個教 師都耳熟能詳?shù)慕逃裕?但為什么有時我們的工作結(jié)果卻常常背離了我們的初衷, 沒有朝 著我們預(yù)期的方向發(fā)展呢?這往往是因為我們沒有掌握正確的愛的方法。 愛的方法究竟有哪 些呢?1、了解是愛的根基教師的愛不應(yīng)是盲目的、隨意的,它應(yīng)該建立在我們對每一個學(xué)生全面、深入、客觀的了解的基礎(chǔ)之上。當(dāng)我們接手了一個新的班級,要

2、盡快著手了解每 一個學(xué)生的性格愛好、 脾氣秉性、興趣特長、家庭情況、學(xué)習(xí)狀況、 學(xué)習(xí)特點等, 熟記于心, 這將為我們有的放矢的開展工作創(chuàng)造前提,為我們選準(zhǔn)教育的最佳突破口創(chuàng)造條件。2、尊重是愛的前提以尊重為前提的愛才是真正意義上的愛。 給學(xué)生發(fā)言的機會、 傾聽他們的意見與呼聲、 給予他們適度的寬容與諒解、體諒理解他們的難處與苦衷、肯定他們的點滴進步、不說任何 傷害他們自尊的話語等等這些都是尊重學(xué)生的表現(xiàn)。 我們要像保護珍貴瓷器一樣保護學(xué)生的 自尊,不要在那上面留下難以愈合的傷痕。我們應(yīng)該明白:一個沒有自尊的學(xué)生是燃不起奮 進的雄心的。3、尊重學(xué)生的關(guān)鍵是尊重學(xué)生的差異與潛能愛護和尊重好孩子很容

3、易, 難就難在,我們要尊重全部的孩子, 尤其是那些學(xué)困生和我們眼中那些所謂的問題學(xué)生。 我們應(yīng)該認識 到學(xué)生是有差異的, 差異來源于遺傳與環(huán)境的共同作用, 每個學(xué)生都擁有一個五彩繽紛的經(jīng) 驗世界。差異是對我們工作的挑戰(zhàn),同時也是一種寶貴的教育資源。我們在班級工作中最易 犯的毛病,大多與忽視這種差異有關(guān),其實我們不可能打造出一個模式的學(xué)生。愛學(xué)生就要 尊重學(xué)生的差異, 從學(xué)生的差異出發(fā), 因勢利導(dǎo),采取有針對性的做法, 幫助學(xué)生健康成長、 不斷發(fā)展,引導(dǎo)他們走上良性發(fā)展的軌道。4、鼓勵、贊揚與熱情的期待是一串金鑰匙教師不要吝惜對學(xué)生的表揚與贊美, 其實它是促使學(xué)生進步的助燃劑。 在學(xué)生遇到困難

4、與挫折時給予幫助和鼓勵, 在他們獲得成功或獲取點滴進步時給予由衷的贊美, 讓他們時刻 感受到你對他熱情的期待,會起到意想不到的激勵作用。教育心理學(xué)上有一個頗值得玩味的名詞叫 “皮克馬利翁效應(yīng) ”,他的意思是說:老師預(yù)言 某些學(xué)生將會出現(xiàn)特殊的好的行為時,這些學(xué)生真的展露出老師所預(yù)言的才華;反之,老師 如果預(yù)言學(xué)生是難雕的朽木, 學(xué)生的表現(xiàn)必將腐朽不堪。 由此可見教師的期待對學(xué)生的影響 是巨大的。班主任要有一雙敏銳的眼睛,時時關(guān)心學(xué)生,多給學(xué)生一些情感上的理解,多給 學(xué)生情感上的期待。當(dāng)你信其可行,他便可行;當(dāng)你信其不可行,他將萬劫不復(fù),難道我們 真的希望我們的學(xué)生毫無所成嗎?我們何不多給學(xué)生一

5、些肯定呢?5、教師的愛應(yīng)是朋友之愛 師愛的最高境界不是母愛,也不是父愛,而是朋友之愛。其原因就是朋友之愛才是平等 的,像朋友一樣談時事,談學(xué)習(xí),談未來,談做人。在他們的成長歷程中,師生的心靈琴弦一定會鳴奏出一曲曲動人而和諧的樂章。陶行知有這樣一句話: 教師的成功是創(chuàng)造出值得自己崇拜的學(xué)生。 作為一名教育工作者 應(yīng)該把陶行知的話作為自己的人生追求。(第二學(xué)時)二、掌握一些班級管理的方法班集體對學(xué)生的影響是巨大的, 一個人的言談舉止, 往往帶有當(dāng)年班集體的某些特殊的 印記:嚴(yán)謹(jǐn)?shù)摹銓嵉?、活潑的、寬容的、謙恭的,或者是放任的、散漫的、敷衍的、浮躁 的、保守的。建設(shè)良好的班集體是班主任的重要工作。1

6、、國有國法,班有班規(guī) 一個新的班級組建后,教師要引導(dǎo)學(xué)生達成這樣一個共識:珍惜友誼、互敬互愛,共建 班集體這個大家共有的家園,形成一種人人參與的小主人意識。班規(guī)的制定不應(yīng)班主任一人說了算,應(yīng)由學(xué)生集思廣益,共同參與制定,共同研究為什 么要這樣制定,進而在全班學(xué)生中形成共識。試想像學(xué)生對某項要求如果不理解其重要性, 或?qū)δ稠椧蟛荒軆?nèi)化為自己的需要時,又如何去遵照執(zhí)行呢?2、班規(guī)落實要持之以恒班規(guī)的制定并不難, 難就難在持之以恒。 持之以恒的關(guān)鍵是建立健全班級內(nèi)部的以學(xué)生 為主體的管理機制,使常規(guī)訓(xùn)練落到實處,增強學(xué)生的主體意識、創(chuàng)新精神和實踐能力。要充分調(diào)動學(xué)生的參與意識, 讓他們通過競選爭取

7、班內(nèi)的職務(wù), 賦予他們不同的職責(zé)權(quán) 限,鼓勵他們來協(xié)助老師工作。此外,還可以在班內(nèi)開展輪流班長負責(zé)制,使每一項制度都 能得到落實。評比結(jié)果由專人及時通知家長,并與評選掛鉤,提高學(xué)生遵守紀(jì)律的自覺性和 主動性。3、充分發(fā)揮集體的輿論功能當(dāng)班內(nèi)出現(xiàn)一些不好的現(xiàn)象時, 可以隨時召開班隊會, 引導(dǎo)全班學(xué)生共同討論分析不良 行為的后果,使班內(nèi)形成良好的輿論導(dǎo)向,使犯錯誤的同學(xué)認識危害,自覺改正。把不良行 為的苗頭即使扼制住。在班內(nèi)設(shè)置意見建議箱及時了解學(xué)生的呼聲。4、開展豐富多彩的活動 豐富多彩的活動可以鍛煉學(xué)生的參與精神, 增強班級的凝聚力。 班主任要充分利用學(xué)校 和班級開展的活動,發(fā)揮學(xué)生的自主能力

8、,扎扎實實地開展好每一個活動。如主題班隊會, 班主任可以提前告訴學(xué)生主題, 讓學(xué)生利用星期天搜集資料, 高年級還可以讓學(xué)生自己主持, 自行組織,這樣既鍛煉了學(xué)生,又解放了教師,何樂而不為呢?(第三學(xué)時)三、班主任講話的藝術(shù)話人人會講,但有巧妙不同,俗語說:一句話說得人笑,一句話說得人跳??梢娭v話的 藝術(shù)對人際關(guān)系影響極大。老師工作的對象是有感情、有思維的人,工作方式主要是靠 “言 傳”來教育、感化學(xué)生,是否具有良好的講話藝術(shù),會直接影響講話的效果,影響班主任工 作的成敗。1、重視對全體學(xué)生的第一次講話 在全體學(xué)生面前第一次講話要認真準(zhǔn)備,不要給學(xué)生太隨便太馬虎的感覺,該講的講, 閑話、廢話不要

9、講,對新生可適當(dāng)介紹學(xué)校情況,體現(xiàn)老師對他們的關(guān)心,對老生可適當(dāng)作 自我介紹,以拉近師生間的距離,第一次講話要對學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活等方面提出明確而具體 的要求,要求要切合實際,不要太高,讓學(xué)生能跳一跳就夠得著。在學(xué)生的第一印象中初步 建立班主任的威嚴(yán)。2、重視班會課上的講話學(xué)校每周安排各班一節(jié)班會課, 各班主任要充分利用這一德育課堂, 總結(jié)前一階段班上 的情況,突出成績重點表揚, 不能把班會課搞成批斗課, 可采用不點名的方式指出存在問題, 對事不對人,討論解決方略,幫助學(xué)生總結(jié)得失,提出下一階段的努力目標(biāo)和要求,切忌在班會課上亂罵人,亂發(fā)威,那樣不僅會事倍功半,而且會極大地降低班主任的威信。3、

10、重視班干隊伍培訓(xùn)的講話 對學(xué)生干部要定期培訓(xùn),培訓(xùn)時班主任對他們講話時要真誠友善,不能居高臨下,要實 話實說,實事求是,要廣泛聽取他們的意見,挖掘他們的閃光點加以肯定,指導(dǎo)他們工作方 法,鼓勵他們大膽工作,既幫助他們樹立威信,又要提出嚴(yán)格的要求,讓他們感覺到班主任 對他們嚴(yán)而有愛,是他們真正的良師益友。4、重視對差生的個別談話 對差生談話不能劈頭蓋臉一味地批評,甚至動粗動武,那樣容易使差生產(chǎn)生對抗情緒。 面對差生班主任總想一罵為快,但冷靜一想于事無補,到頭來吃虧的還是自己。理智的班主 任會壓制沖動、平心靜氣、設(shè)身處地地從學(xué)生的角度出發(fā)換位思考,主動關(guān)心理解他們,挖 掘差的根源,與他們進行推心置

11、腹的交流,同時約法三章,明確要求,讓差生感受到班主任 并沒有拋棄他們,他們的前途還很光明。5、注意與家長講話的藝術(shù) 與學(xué)生家長交談是班主任工作中必不可少的經(jīng)常性的工作,與家長講話要注意該講的 講,不該講的不能講,一切要以學(xué)生的優(yōu)化發(fā)展為中心,以法律為準(zhǔn)繩,有禮有節(jié),不卑不 亢,擺事實講道理, 分析原因, 共同探討教育方式。 切不可有斥責(zé)教訓(xùn)的口吻, 使家長反感, 不可有違法、消極、粗俗的言論使班主任工作被動,面對家長,要多表揚其子女的優(yōu)點,缺 點指出要注意分寸,講明利害關(guān)系,不要讓家長覺得無地自容。6、同事之間講話注意文明禮貌,尤其有學(xué)生在場時更要注意不要說臟話,亂開玩笑, 以免影響教師形象。當(dāng)然,人人都有自己講話的特色,有人幽默風(fēng)趣,有人直截了當(dāng),但我認為在學(xué)生面前 講話注意以下幾點是很有必要的:1、忌講話太啰嗦,主題不明確,讓人聽了不著邊際,抓不住要點。2、忌講話太隨便,不負責(zé)任,不

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