技術(shù)顧問(wèn)協(xié)議(共6頁(yè))_第1頁(yè)
技術(shù)顧問(wèn)協(xié)議(共6頁(yè))_第2頁(yè)
技術(shù)顧問(wèn)協(xié)議(共6頁(yè))_第3頁(yè)
技術(shù)顧問(wèn)協(xié)議(共6頁(yè))_第4頁(yè)
技術(shù)顧問(wèn)協(xié)議(共6頁(yè))_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上技術(shù)顧問(wèn)協(xié)議書(shū) 甲方:  乙方: 王院峰 甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職技術(shù)顧問(wèn)一事達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同信守。  一、聘用崗位及職責(zé) 甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的 技術(shù)顧問(wèn) ,負(fù)責(zé)公司的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)等。  其具體工作職責(zé)是:1、為甲方要啟動(dòng)的軟件項(xiàng)目,提供意見(jiàn)和技術(shù)咨詢(xún)。2、根據(jù)甲方項(xiàng)目的技術(shù)需要,為甲方的項(xiàng)目組員工提供相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),以使其適應(yīng)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)需要。3、根據(jù)甲方的授權(quán)委托,對(duì)甲方的技術(shù)部門(mén)

2、提供技術(shù)后援和指導(dǎo),包括并不限于:技術(shù)部門(mén)員工招聘、管理細(xì)則制定,工作標(biāo)準(zhǔn)流程制定,離職員工技術(shù)交接,入職員工技術(shù)對(duì)接.等有利于技術(shù)部門(mén)發(fā)展和工作需要的工作項(xiàng)目。4、根據(jù)工作需要,為甲方技術(shù)部門(mén)設(shè)計(jì)相關(guān)表格和文檔模板,包括但不限于:技術(shù)交接明細(xì)表,工作日?qǐng)?bào),項(xiàng)目任務(wù)書(shū),保密協(xié)議,項(xiàng)目WBS(工作分解結(jié)構(gòu))表,項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃表,項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理表,項(xiàng)目溝通計(jì)劃表,項(xiàng)目狀態(tài)報(bào)告表,項(xiàng)目變更管理表等.5、協(xié)議期間,乙方有義務(wù)承擔(dān)兩個(gè)甲方自有項(xiàng)目的項(xiàng)目管理和項(xiàng)目技術(shù)保障的工作,乙方不參與具體開(kāi)發(fā)和編碼工作,但對(duì)于技術(shù)難點(diǎn),乙方有義務(wù)寫(xiě)出范例程序,并為項(xiàng)目組成員講解原理及使用方法。6、甲方對(duì)乙方在工作中應(yīng)提供

3、方便和支持,根據(jù)工作需要,必要時(shí)為乙方提供辦公設(shè)備和其他用品。7、根據(jù)甲方的要求,乙方每周應(yīng)到甲方至少一次,參加甲方的有關(guān)會(huì)議或工作討論,8、原則上乙方不參與出差,但必要時(shí)可雙方商議解決,若乙方根據(jù)甲方的需要出差,甲方必須承擔(dān)乙方出差期間的一切食宿費(fèi)用,及用于工作的其他花費(fèi),包括請(qǐng)客吃飯,送禮招待等.除上述工作花費(fèi)開(kāi)銷(xiāo)外,甲方不再額外支付乙方工資報(bào)酬,也不承擔(dān)工作之外的其他費(fèi)用,如購(gòu)物、會(huì)友等。9、工作期間,乙方的工作匯報(bào)人為 職務(wù): 聯(lián)系方式: 。10、合同中未約定的工作項(xiàng)目,屆時(shí)由甲乙雙方協(xié)商解決。二、聘用期及工作時(shí)間 1、聘勝時(shí)間總計(jì)為期一年,自 2014 年 月 日開(kāi)始,至

4、2014 年 月 日止。合同期滿(mǎn),本協(xié)議自動(dòng)失效,如需續(xù)約的,由雙方協(xié)商重新簽訂。 2、乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間,不坐班,但需保持通訊暢通。甲方提前三天召集乙方開(kāi)會(huì),乙方無(wú)特殊原因,須按時(shí)出席。  三、聘用報(bào)酬及工作費(fèi)用、社會(huì)保險(xiǎn) 1、乙方的薪資待由固定報(bào)酬和項(xiàng)目獎(jiǎng)金兩部分組成,固定報(bào)酬為為每年 元(人民幣),由甲方在簽訂合同之日起 2 天內(nèi)一次性支付,乙方的銀行賬戶(hù)為: 賬號(hào):6222 0237 0000 5302 312 【中國(guó)工商銀行】, 戶(hù)名:王院峰 項(xiàng)目獎(jiǎng)金為:項(xiàng)目標(biāo)的總金額的 5-10%(具體根據(jù)項(xiàng)目難易程度協(xié)商)。項(xiàng)目完成、客戶(hù)驗(yàn)收之后

5、,由甲方一次性支付給乙方。2、如因工作需要,而發(fā)生的差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 3、鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理任何社會(huì)保險(xiǎn),乙方也不享受甲方員工的任何福利。  四、技術(shù)成果及歸屬 1、乙方主要為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)。乙方在甲方兼職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。2、甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,用于申請(qǐng)權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。3、乙方應(yīng)

6、當(dāng)按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4、乙方在離職后無(wú)權(quán)再繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。  五、保密責(zé)任 1、乙方兼職職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù): (1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé); (2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密; (3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保

7、密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息; 2、乙方離職之后的保密義務(wù) 雙方同意,乙方離職之后仍對(duì)其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職;  六、違約責(zé)任 甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定,造成對(duì)方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。  七、爭(zhēng)議的解決 本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交西安仲裁委員會(huì),依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。  八 、其他本合同一式兩份,雙方簽字蓋章,并履行完支付手續(xù)后生效,兩份合同具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。  &#

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論