202_安全技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文5篇.doc

1、2022平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文5篇 實(shí)習(xí)是指在理論中學(xué)習(xí)。在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)之后，或者說(shuō)當(dāng)學(xué)習(xí)告一段落的時(shí)候，我們需要理解自己的所學(xué)需要或應(yīng)當(dāng)如何應(yīng)用在理論中。那平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告怎么寫(xiě)呢?以下是wttWTT為大家搜集整理的平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告的全部?jī)?nèi)容了，僅供參考，參考!希望可以幫助到您。20_平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文(一)專(zhuān)業(yè):平安技術(shù)管理班級(jí):091安管姓名:_學(xué)號(hào):2022250119實(shí)習(xí)單位:_實(shí)習(xí)崗位:平安后勤效勞從學(xué)校一出來(lái)實(shí)習(xí)我就夢(mèng)想著自己的將來(lái)，那是多么充滿(mǎn)希望，可是現(xiàn)實(shí)與夢(mèng)想間隔 太遙遠(yuǎn)，做什么事都不能三分熱度，因?yàn)槿昼姷臒岫仁蔷毑怀鲣摰?，要做好一件事必須學(xué)會(huì)堅(jiān)持。

2、-091安管喬帥三個(gè)多月的實(shí)習(xí)就這樣過(guò)去了，大家都在感慨時(shí)間過(guò)的好快，即將畢業(yè)了，我想念各位教師想念母校、我忘不了同學(xué)們的歡聲笑語(yǔ)、忘不了在學(xué)校的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，學(xué)校生活將成為我一生的美妙的回憶。兩年半的學(xué)校生活對(duì)我來(lái)說(shuō)還是很理想的，但面對(duì)踏上社會(huì)這個(gè)步伐每個(gè)人心里難免都會(huì)沒(méi)底。畢竟工作是注定人生命運(yùn)的，路對(duì)了，人生才會(huì)精彩。20_年2月22日我來(lái)到福建省東南造船廠(chǎng)實(shí)習(xí)，來(lái)之后黃經(jīng)理便讓我?guī)椭墙阈薷娜?jí)平安教育的考卷，制作入場(chǎng)的卡片，上傳數(shù)據(jù)，核對(duì)有關(guān)信息等任務(wù)(這是和我的專(zhuān)業(yè)沒(méi)多少掛鉤，但行行出狀元，其實(shí)做什么都一樣，關(guān)鍵就在你有多少才能能混到什么角色)。剛開(kāi)場(chǎng)工作我對(duì)工資沒(méi)什么要求，只要夠生

3、活費(fèi)就根本可以了，畢竟剛出社會(huì)什么事都不會(huì)做，只能多學(xué)點(diǎn)技能，因此每月800元的工資開(kāi)場(chǎng)了我的實(shí)習(xí)旅程。在安環(huán)保衛(wèi)部我是一名剛來(lái)的實(shí)習(xí)生，面對(duì)新的環(huán)境我一直在內(nèi)心告訴我要盡快適應(yīng)。剛開(kāi)場(chǎng)整整數(shù)個(gè)星期我都在看東南廠(chǎng)的報(bào)刊雜志和平安的資料，通過(guò)這些報(bào)刊雜志我理解了很多關(guān)于東南造船廠(chǎng)的歷史沿革和企業(yè)管理文化等知識(shí)。之后小吳姐不斷的教我她干的一些業(yè)務(wù)，剛開(kāi)場(chǎng)的時(shí)候我沒(méi)想到黃經(jīng)理睬讓我在小吳姐這里干那么長(zhǎng)的時(shí)間，所以對(duì)于小吳姐交給我的東西也沒(méi)有用心的記，這也讓小吳姐氣壞了。通過(guò)協(xié)助小吳姐工作這段經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到，一個(gè)人的才能有多少在群體里不被發(fā)現(xiàn)，但當(dāng)你一個(gè)人面對(duì)問(wèn)題時(shí)正是你發(fā)揮的時(shí)候。反映略微差的人思維

4、會(huì)跟別人走、沒(méi)主見(jiàn)，遇到問(wèn)題不動(dòng)腦不動(dòng)手，這樣給指導(dǎo)的印象是這個(gè)人不會(huì)做事，不用心。就這樣漸漸積累處理各種問(wèn)題的方法，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)很多問(wèn)題，這就是程度。(實(shí)習(xí)報(bào)告 )問(wèn)題一出來(lái)而不是馬上匯報(bào)，應(yīng)先看看是不是自己能處理的，能處理的就把這個(gè)問(wèn)題處理完美這就是才能，要養(yǎng)成不依賴(lài)別人的習(xí)慣，就算做錯(cuò)了也要英勇的成認(rèn)錯(cuò)誤。一個(gè)人不可能十全十美那就努力做到十全九美。事情做多了程度、才能自然就進(jìn)步了，有才能的人會(huì)被許多人叫去做事，沒(méi)才能的人是不會(huì)有人要叫，因?yàn)榻辛诉€怕把事情做壞掉。所以不要怕費(fèi)事，只要相信答案總比問(wèn)題多，任何事都可以迎刃而解。在社會(huì)上關(guān)系很重要，無(wú)論是同事還是其別人，時(shí)時(shí)都要保持空松的容顏?zhàn)屓?/p>

5、不會(huì)有一種壓抑的感覺(jué)。讓公司離不開(kāi)我是我的階段目的，我一直朝著這樣的目的默默的努力。實(shí)習(xí)三個(gè)多月以來(lái)讓我看清了很多事情，喜歡輕松的人只能當(dāng)下屬，他們都期望假期，成功的老板根本上沒(méi)有屬于自己的時(shí)間，里里外外的事情根本就處理不完，這種生活要充滿(mǎn)戰(zhàn)斗力。在羨慕別人的同時(shí)別忘了人家背后的汗水都可以灌溉你的莊稼了。人往往只有在困境中才能去找破綻。記得我的同學(xué)錄里的座右銘是:“人生的意義在于超越，超越別人是次要，超越自己是主要”。無(wú)論在那個(gè)單位實(shí)習(xí)都要注意自己的為人處事，我嘗過(guò)沒(méi)錢(qián)的難處，也嘗過(guò)費(fèi)事時(shí)的無(wú)助，當(dāng)時(shí)要是有人肯伸出援助之手，我肯定會(huì)很感謝他的，所以要是別人有求于你，能幫那么幫，不能幫那么想方法

6、去幫(除非是自己才能之外的)。做到有求必應(yīng)，我堅(jiān)信以后你的費(fèi)事不再是你的費(fèi)事，自然有人會(huì)幫助你的。人總是在成長(zhǎng)，小時(shí)候父母總說(shuō)的大道理在如今我才真切的領(lǐng)悟到了其中的含義，經(jīng)歷過(guò)的就不再是童話(huà)。其實(shí)再多的語(yǔ)言也表達(dá)不了我內(nèi)心的話(huà)語(yǔ)，路是自己踩出來(lái)的，要學(xué)會(huì)自立自強(qiáng)。作為一個(gè)即將工作或剛邁入社會(huì)的新人，通過(guò)本人所在崗位的工作的心得體會(huì)我想要注意以下幾點(diǎn):1.有吃苦的決心，平和的心態(tài)和不恥下問(wèn)的精神。作為一個(gè)新人，平和的心態(tài)很重要，做事不要太過(guò)急功近利，表現(xiàn)得好別人都看得到，當(dāng)然表現(xiàn)得不好別人眼里也不會(huì)融進(jìn)沙子。2.工作中要多看，多觀(guān)察，多聽(tīng)，少講，不要說(shuō)與工作無(wú)關(guān)的內(nèi)容，多學(xué)習(xí)別人的藝術(shù)語(yǔ)言和辦事

7、方法。3.除努力工作具有責(zé)任心外，要擅長(zhǎng)經(jīng)常做工作總結(jié)。每周做一次工作總結(jié)，主要是記錄，方案和總結(jié)錯(cuò)誤。工作中堅(jiān)決不犯同樣的錯(cuò)誤，對(duì)于工作要未雨綢繆，努力做到更好。4.擅長(zhǎng)把握時(shí)機(jī)。假如上級(jí)把一件超出自己才能范圍或工作范圍的事情交給自己做，一定不要抱怨并努力完成，因?yàn)檫@也許是上級(jí)對(duì)自己的才能考驗(yàn)或是一次展示自己工作才能的時(shí)機(jī)。5.堅(jiān)持學(xué)習(xí)。不要只學(xué)習(xí)和本崗位有關(guān)的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)其他的知識(shí)。因?yàn)楝F(xiàn)代企業(yè)的開(kāi)展不僅在于內(nèi)部的運(yùn)作，還要靠外部的推動(dòng)。有一位教育學(xué)家說(shuō)過(guò)，當(dāng)我們把學(xué)過(guò)的知識(shí)忘得一干二凈時(shí)，最后剩下來(lái)的就是教育的本質(zhì)了。這里我把“教育”改成“知識(shí)”，我們?cè)诖髮W(xué)里學(xué)習(xí)的知識(shí)也許會(huì)被淘汰，但

8、那些最根本的學(xué)習(xí)方法永遠(yuǎn)是我們掌握最新知識(shí)的法寶。對(duì)于我在實(shí)習(xí)工作中的缺乏，我將從以下幾個(gè)方面著手，予以整改:1.加強(qiáng)平安工程的理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步進(jìn)步自身素質(zhì)。2.堅(jiān)持按照東南廠(chǎng)的平安規(guī)程管理，嚴(yán)格聽(tīng)從有關(guān)指導(dǎo)的指示，不折不扣的完成工作。3.在以后的工作中加大創(chuàng)新力度。轉(zhuǎn)變工作思路，集中精力，解決好工程隊(duì)反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，特事特辦，馬上就辦。4.加強(qiáng)平安的宣傳力度，做到人人要平安，營(yíng)造良好的平安文化氣氛。5.加強(qiáng)自身修養(yǎng)，嚴(yán)于律己，樹(shù)立良好的個(gè)人形象，樹(shù)立良好典范。這一次的實(shí)習(xí)雖然時(shí)間短暫，雖然接觸到的工作很淺，但是仍然讓我學(xué)到了許多知識(shí)和經(jīng)歷，這些都是書(shū)本上無(wú)法得來(lái)的。通過(guò)實(shí)習(xí)，我更好地理解了自

9、己的缺乏，理解了平安工作的本質(zhì)，理解了這個(gè)社會(huì)的方方面面，可以讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃，設(shè)定人生目的，向成功邁進(jìn)一大步。堅(jiān)信，付出不一定要有回報(bào)，不付出就一定沒(méi)有回報(bào)。20_平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文(二)洺河渡槽工程部的平安管理工作在公司、分局的正確指導(dǎo)下，在各部門(mén)工區(qū)的協(xié)助下，全面落實(shí)科學(xué)開(kāi)展觀(guān)，樹(shù)立平安開(kāi)展理念，以平安消費(fèi)法為依托，始終堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主”的平安消費(fèi)工作方針，深化學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)平安消費(fèi)工作的通知重要文件精神，強(qiáng)化平安管理，進(jìn)步平安認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故防范，普及平安消費(fèi)法律法規(guī)和平安知識(shí)，強(qiáng)化工程管理人員、施工人員的平安責(zé)任意識(shí)，推動(dòng)平安消

10、費(fèi)各項(xiàng)措施落到實(shí)處，同時(shí)進(jìn)一步完善了各項(xiàng)平安規(guī)章制度，層層落實(shí)的平安消費(fèi)管理責(zé)任和簽定責(zé)任書(shū)，形成了完好的平安消費(fèi)管理體系，獲得了開(kāi)工至今無(wú)消費(fèi)性責(zé)任事故、無(wú)人員傷亡、無(wú)各類(lèi)設(shè)備、火災(zāi)事故的好成績(jī)，目前平安消費(fèi)處于受控狀態(tài)?，F(xiàn)將平安消費(fèi)工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：一、施工概括簡(jiǎn)述洺河渡槽是南水北調(diào)中線(xiàn)工程總干渠上的一座大型河渠穿插建筑物，位于河北省永年縣城西鄧底村與臺(tái)口村之間的洺河上，距永年縣城約10km。本標(biāo)段起點(diǎn)樁號(hào)76+607，終點(diǎn)樁號(hào)77+537，全長(zhǎng)930m，共布置大型渠道渡槽1座，長(zhǎng)829m，進(jìn)出口連接渠道長(zhǎng)m。工程等級(jí)為一等，主要建筑物級(jí)別為1級(jí)，設(shè)計(jì)防洪標(biāo)準(zhǔn)100年一遇，校核防洪標(biāo)準(zhǔn)

11、300年一遇，地震設(shè)計(jì)烈度為7度。洺河渡槽由渡槽、節(jié)制閘、退水閘、檢修閘、排冰閘組成綜合樞紐。渡槽槽身縱向?yàn)?6跨簡(jiǎn)支梁構(gòu)造，單跨長(zhǎng)40m。槽身為三槽一聯(lián)矩形預(yù)應(yīng)力鋼筋混凝土構(gòu)造，單槽凈寬7m，槽凈高6.8m。渡槽共布置17個(gè)槽墩，墩身為實(shí)體重力墩，由墩帽、墩身、承臺(tái)組成。承臺(tái)下設(shè)兩排灌注樁，每排7根，樁徑1.7m(邊墩樁徑1.5m)，樁長(zhǎng)13.554m。15號(hào)、16號(hào)槽墩采用擴(kuò)大根底。本合同工程主要工程量：土石方開(kāi)挖45.77萬(wàn)m3、土石方回填55.76萬(wàn)m3、混凝土9.93萬(wàn)m3，鋼筋0.82萬(wàn)t、砌石2.3萬(wàn)m3、鋼絞線(xiàn)2075t。本工程合同價(jià)款2.0608億元。二、平安消費(fèi)機(jī)構(gòu)建立情況

12、為實(shí)現(xiàn)對(duì)平安消費(fèi)的全面監(jiān)管，工程部成立了“洺河渡槽工程部平安文明消費(fèi)管理指導(dǎo)小組”，并設(shè)立專(zhuān)門(mén)的平安管理部門(mén)。工程部現(xiàn)有專(zhuān)職平安員4名，現(xiàn)場(chǎng)兼職平安管理人員6名，另外各作業(yè)班組安排一名現(xiàn)場(chǎng)管理人員為兼職平安員，直接控制現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)面平安動(dòng)態(tài)，形成一個(gè)“橫向到邊，縱向到底”的平安消費(fèi)監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，使平安消費(fèi)處于受控狀態(tài)。三、制定制度、落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化管理為了使工程部指導(dǎo)干部及各部門(mén)負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行各自的平安消費(fèi)職責(zé)，根據(jù)公司相關(guān)文件精神，工程部指導(dǎo)班子成員及各部門(mén)負(fù)責(zé)人在2022年4月27日與平安管理部簽訂了環(huán)境、職業(yè)安康平安消費(fèi)責(zé)任書(shū)，為本年度平安消費(fèi)工作平穩(wěn)安康開(kāi)展及實(shí)現(xiàn)平安消費(fèi)目的提供了有力保障。為做

13、到有章可依，有據(jù)可循，工程部制定下發(fā)了2022年度平安工作方案、平安消費(fèi)管理與環(huán)境管理目的、環(huán)境、職業(yè)安康、平安消費(fèi)管理制度、平安用電管理制度、平安教育培訓(xùn)制度、文明施工管理制度、職業(yè)安康管理制度、高處作業(yè)管理制度、設(shè)備平安管理制度、施工道路交通平安管理規(guī)定、平安文明獎(jiǎng)罰方法、平安消費(fèi)檢查制度、消防平安責(zé)任制、防汛值班制度、應(yīng)急救援管理制度、危險(xiǎn)控制管理制度、平安消費(fèi)事故處理制度、平安消費(fèi)費(fèi)用管理制度、平安級(jí)數(shù)管理制度、平安會(huì)議管理制度、平安消費(fèi)責(zé)任制度、食堂衛(wèi)生管理制度、環(huán)境、職業(yè)安康平安消費(fèi)考核方法等二十多個(gè)平安消費(fèi)規(guī)章制度。同時(shí)針對(duì)洺河渡槽工程部管理的特殊性，編制了洺河渡槽工程平安事故應(yīng)

14、急救援預(yù)案、消防應(yīng)急救援預(yù)案、洺河渡槽樁基靜載實(shí)驗(yàn)平安平安措施及應(yīng)急救援預(yù)案、防洪度汛措施及應(yīng)急救援預(yù)案、洺河渡槽承重排架及大型腳手架應(yīng)急救援預(yù)案。在施行的同時(shí)不斷改良、補(bǔ)充完善，使之落到實(shí)處，以制度指導(dǎo)、約束人，以執(zhí)行落實(shí)情況檢查制度的完善性，相輔相成補(bǔ)充完善。四、制度執(zhí)行情況及隱患整改情況平安檢查工作是及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患、預(yù)防事故發(fā)生的一種有效管理手段工程部高度重視、積極開(kāi)展平安消費(fèi)檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好平安工作的一項(xiàng)根本制度來(lái)落實(shí)，逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽工程部平安管理部在日常檢查的同時(shí)，還專(zhuān)門(mén)針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展了以下專(zhuān)項(xiàng)檢查工作：1、每周五進(jìn)展現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電大檢

15、查;2、每月15日現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展平安綜合大檢查;3、每月月底對(duì)工程部屬食堂、辦公區(qū)的消防、衛(wèi)生進(jìn)展平安大檢查。其特點(diǎn)是：以定期檢查為主線(xiàn)，以專(zhuān)題檢查為補(bǔ)充，綜合檢查時(shí)以高處臨邊作業(yè)、施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電、深基坑開(kāi)挖、腳手架搭設(shè)及撤除、模板吊裝與撤除、特種設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、易燃易爆危險(xiǎn)物品的使用、各類(lèi)平安通道等為重點(diǎn)，全面監(jiān)控施工一處平安消費(fèi)情況。專(zhuān)門(mén)針對(duì)洺河渡槽工程部開(kāi)展以下檢查工作：1、依靠定期平安檢查、專(zhuān)項(xiàng)平安檢查和日常巡查檢查落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任執(zhí)行情況。工程部每月定期一次平安大檢查及設(shè)備平安檢查，根據(jù)季節(jié)或特殊情況進(jìn)展專(zhuān)項(xiàng)平安檢查等。節(jié)假日期間由平安部門(mén)牽頭結(jié)合物質(zhì)設(shè)備部、綜合管理部、工程管理部等部門(mén)進(jìn)展了

16、全面的綜合性平安大檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的平安問(wèn)題，明確責(zé)任人落實(shí)了整改整治。2、對(duì)防火、場(chǎng)內(nèi)交通(施工道路)、特種作業(yè)持證上崗、平安用電、雨季施工、模板安裝及撤除、預(yù)應(yīng)力張拉、龍門(mén)吊吊裝作業(yè)重點(diǎn)進(jìn)展監(jiān)控，加強(qiáng)對(duì)習(xí)慣性違章進(jìn)展管控，以教育說(shuō)服為主，處分為輔。3、對(duì)存有的平安隱患限期進(jìn)展整改或現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)視整改，限期整改的平安管理部催促整改并進(jìn)展驗(yàn)收，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)平安消費(fèi)隱患整改(控制)率100%。4、堅(jiān)持平安投入制度的落實(shí)，平安費(fèi)用專(zhuān)款專(zhuān)用，由財(cái)務(wù)制定臺(tái)帳，平安投入絕不吝嗇，更不能亂用。良好的平安設(shè)施是確保平安的有效條件。5、強(qiáng)化人性化管理，為防止意外事故發(fā)生，造成經(jīng)濟(jì)損失，工程部購(gòu)置了意外傷害保險(xiǎn)。

17、洺河渡槽工程平安管理部2022年上半年日常檢查和各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)檢查累及排查隱患286項(xiàng)，現(xiàn)場(chǎng)立即整改232項(xiàng)，下發(fā)隱患整改通知書(shū)11份，監(jiān)視整改隱患54項(xiàng)，整改率100%。通過(guò)不斷排查、治理隱患，有效控制了各類(lèi)平安事故的發(fā)生。20_平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文(三)為了更好的落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)平安消費(fèi)工作的決定和集團(tuán)公司關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展“平安根底年”活動(dòng)的通知，充分認(rèn)識(shí)平安消費(fèi)工作的重要性，搞好平安消費(fèi)工作,表達(dá)“關(guān)愛(ài)生命，以人為本”的宗旨, 全面做好平安消費(fèi)工作，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持“平安第一 、預(yù)防為主”的根本方針,進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)指導(dǎo)對(duì)平安消費(fèi)工作的重視,大力推進(jìn)平安消費(fèi)各項(xiàng)工作,

18、落實(shí)平安消費(fèi)主體責(zé)任,加強(qiáng)平安消費(fèi)監(jiān)視管理，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)條款并大力宣傳決定的科學(xué)內(nèi)涵和重要意義，按照決定和關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展“平安根底年”活動(dòng)的通知要求進(jìn)展了全年工作安排。(一)、明確平安目的 落實(shí)平安責(zé)任我公司高度重視平安消費(fèi)工作，把平安工作擺到各項(xiàng)工作的首位。每年，我公司把安委會(huì)安排為第一個(gè)會(huì)議，最先研究部署平安消費(fèi)工作。我公司按照集團(tuán)公司提出的：“四個(gè)杜絕、三個(gè)不超、一個(gè)確?！钡囊?，結(jié)合我公司的實(shí)際情況，明確了我公司全年死亡事故為零;全年重傷不超過(guò)2起以上事故為零;重大火災(zāi)、爆炸事故為零;一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元以上事故為零;交通特大事故為零和特大、重大污染事故為零，“六個(gè)為零”的平安工

19、作奮斗目的。隨后，對(duì)內(nèi)我公司召開(kāi)了平安消費(fèi)責(zé)任書(shū)簽字大會(huì)，與公司內(nèi)各分公司、車(chē)間、隊(duì)、工程部、機(jī)關(guān)科室簽訂了平安消費(fèi)責(zé)任書(shū)，與副科級(jí)以上的指導(dǎo)干部簽訂了平安風(fēng)險(xiǎn)抵押合同書(shū)，制定了公司各單位、工程部副科以上指導(dǎo)施行平安風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度的管理規(guī)定，使每位管理者和員工的經(jīng)濟(jì)利益與本單位和個(gè)人的平安責(zé)任直接掛鉤。對(duì)外我公司同烏石化總廠(chǎng)、股份公司簽訂的甲乙雙方工程施工及平安消費(fèi)效勞合同以來(lái)，我們體會(huì)到，簽訂合同很有必要，這是約束我們甲乙雙方的一份法律文書(shū)，也是對(duì)甲乙雙方負(fù)責(zé)任的一份契約。通過(guò)這幾年的運(yùn)轉(zhuǎn)，我們甲乙雙方都在履行自己的權(quán)利和義務(wù)，通過(guò)合同強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)管理的責(zé)任和利益，標(biāo)準(zhǔn)了甲乙雙方的行為，細(xì)化了

20、QOHSE體系標(biāo)準(zhǔn)，為我們?cè)跓捇髽I(yè)施工平安提供了保證。同時(shí)全年每季度召開(kāi)一次安委會(huì)，對(duì)本季度的平安消費(fèi)情況和對(duì)下一季度的平安消費(fèi)工作進(jìn)展安排，及時(shí)發(fā)現(xiàn)平安工作的薄弱點(diǎn)，采取措施完善工作，確保目的和責(zé)任制的落實(shí)實(shí)現(xiàn)。(二)、做好根底工作 夯實(shí)管理根底一是構(gòu)建管理平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)平安管理的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。我公司在20_年通過(guò)QOHSE體系認(rèn)證的根底上，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)體系運(yùn)行工作的管理、檢查、考核和持續(xù)改良。在認(rèn)證辦公室的指導(dǎo)下認(rèn)真開(kāi)展了風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和環(huán)境因素識(shí)別及體系文件的完善工作，并按方案開(kāi)展內(nèi)部審核。對(duì)內(nèi)審中出現(xiàn)的問(wèn)題積極整改，嚴(yán)格按期限完成，公司組織跟蹤驗(yàn)證。在安康、平安、環(huán)境隱患評(píng)估時(shí)，采取了自下

21、而上的方式，通過(guò)基層分公司、車(chē)間、隊(duì)、工程部、公司二級(jí)評(píng)審組審核，形成了我公司重大環(huán)境、職業(yè)安康平安評(píng)價(jià)報(bào)告。二是健全管理制度，使各項(xiàng)平安消費(fèi)活動(dòng)有章可循。我公司全面修訂完善了各級(jí)、各項(xiàng)平安管理規(guī)定，建立健全了各項(xiàng)管理方案及作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。此外，還健全了公司指導(dǎo)與基層分公司、車(chē)間、隊(duì)、工程部定點(diǎn)聯(lián)絡(luò)制度，要求公司指導(dǎo)干部定期參加基層班組平安活動(dòng)，通過(guò)這一方式推動(dòng)基層班組平安活動(dòng)的深化。公司通過(guò)平安例會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)抽查等方式對(duì)制度的執(zhí)行和落實(shí)情況進(jìn)展指導(dǎo)，并每月進(jìn)展獎(jiǎng)評(píng)考核，110月對(duì)各類(lèi)違章和違背規(guī)定的行為考核了13320元，對(duì)平安管理工作做得比擬好的單位和個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)1600元。三是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，加大宣傳

22、力度，做到警鐘長(zhǎng)鳴。年初，我公司制定了全年的平安教育培訓(xùn)方案，安排對(duì)所有職工進(jìn)展了一次有關(guān)職業(yè)安康平安環(huán)境的教育，全年安排對(duì)所有新分配人員及臨時(shí)用工進(jìn)展有關(guān)職業(yè)安康平安環(huán)境的教育，全年教育2338人次。培訓(xùn)教育以集團(tuán)公司平安管理文件、事故通報(bào)、安委會(huì)會(huì)議精神作為平安教育的學(xué)習(xí)材料、開(kāi)展對(duì)平安消費(fèi)知識(shí)、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、裝置(設(shè)備)知識(shí)、危險(xiǎn)識(shí)別、職業(yè)危害與防護(hù)、風(fēng)險(xiǎn)管理、應(yīng)急預(yù)案等方面培訓(xùn)教育，并將“反三違、查隱患、促整改”活動(dòng)的宣傳教育作為重要工作貫穿始終。同時(shí)，組織了180名特種工培訓(xùn)取證工作，企業(yè)法人、工程經(jīng)理、平安管理人員，共計(jì)52人次參加了自治區(qū)建立廳舉辦

23、的平安知識(shí)考核崗位任職資格培訓(xùn)，不斷進(jìn)步了各崗位的理論程度和實(shí)際工作才能，9人次參加了自治區(qū)建委和集團(tuán)公司舉辦的平安管理人員上崗資質(zhì)培訓(xùn)，全部通過(guò)了考試，獲得了上崗資質(zhì)。針對(duì)六月份全國(guó)平安消費(fèi)月，組織公司12個(gè)單位舉辦了關(guān)于平安消費(fèi)的黑板報(bào)比賽，并選出兩塊參加總廠(chǎng)的平安環(huán)境的黑板報(bào)比賽。并且還參加了建委組織的平安月板報(bào)比賽，在“平安消費(fèi)月”活動(dòng)期間，編制了100道有關(guān)平安環(huán)境的競(jìng)賽題發(fā)放各單位，全公司近700人參加了平安知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，組織各基層單位在平安根底管理上及施工現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展“八查八標(biāo)準(zhǔn)”。1、即查制度建立，標(biāo)準(zhǔn)平安操作;2、查責(zé)任制落實(shí)，標(biāo)準(zhǔn)管理責(zé)任;3、查“三違”行為，標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)施工;4、

24、查票證管理，標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序;5、查平安人員裝備，標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)建立;6、查平安合同，標(biāo)準(zhǔn)主體責(zé)任;7、查員工平安技能和素質(zhì)，標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)教育;8、查事故隱患，標(biāo)準(zhǔn)平安投入。四是整改事故隱患，實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治。今年，我公司加大了平安隱患治理的投入力度，按照“上下結(jié)合，共同治理”的方針全面開(kāi)展隱患治理工作，從頭預(yù)防各類(lèi)平安事故的發(fā)生，根據(jù)辨識(shí)出的高處作業(yè)、噪聲、有限空間作業(yè)、粉塵危害等危險(xiǎn)和環(huán)境因素和設(shè)備事實(shí)存在的隱患，以及國(guó)家和行業(yè)要求對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品的裝備要求，如工作衣、工作鞋、衛(wèi)生保健用品的裝備和有毒有害崗位的定期體檢，按照要求進(jìn)展了投入，設(shè)備設(shè)施投入(?問(wèn)機(jī)動(dòng)科)，1-9月份共投入勞動(dòng)保護(hù)資金76萬(wàn)

25、元，有毒有害崗位體檢18000元。為進(jìn)步隱患的識(shí)別和整改力度，組織公司副科以上人員查隱患，對(duì)查出的299個(gè)隱患落實(shí)整改，整改288項(xiàng)，整改率96.3%。我公司強(qiáng)化了對(duì)事故隱患的監(jiān)控工作，編制了我公司重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，各基層單位也相繼制定了各級(jí)應(yīng)急預(yù)案，包括施工作業(yè)以及事故發(fā)生后周邊人員的緊急疏散、撤離道路，應(yīng)急自救等方面所采取的應(yīng)急措施等內(nèi)容。在工程建立中大力推行清潔消費(fèi)和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，加大了對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不文明、不衛(wèi)生、不平安因素的整改和治理力度。(詳細(xì)內(nèi)容在機(jī)動(dòng)科)(三)開(kāi)展反“三違”活動(dòng) 杜絕“三違”行為反對(duì)違章指揮、違章作業(yè)和違背勞動(dòng)紀(jì)律一直是我公司著力開(kāi)展的重要工作，尤其是在今年，我公司

26、將查隱患和查違章作為檢查的重要內(nèi)容，通過(guò)對(duì)基層分公司、車(chē)間、隊(duì)、工程部的日常檢查、月檢和平安大檢查等工作，查處“三違”行為。我公司對(duì)各基層單位分層次建立反“三違”處理臺(tái)帳，對(duì)“三違”行為進(jìn)展嚴(yán)格處分，并與主管指導(dǎo)聯(lián)責(zé)，催促各級(jí)管理干部嚴(yán)肅查處“三違”行為。為了促進(jìn)員工認(rèn)清“三違”危害，識(shí)別“三違”行為，增強(qiáng)遵守平安規(guī)章制度的自覺(jué)性，公司安環(huán)科總結(jié)整理了習(xí)慣性違章50條，要求各單位組織學(xué)習(xí)。公司一方面組織開(kāi)展對(duì)違章行為的全面識(shí)別工作，并購(gòu)置書(shū)籍下發(fā)，組織員工學(xué)習(xí)，在全公司范圍內(nèi)組織開(kāi)展了反“三違”的大討論活動(dòng)，同時(shí)，公司指導(dǎo)層以“關(guān)愛(ài)生命杜絕違章指揮”為主題，執(zhí)行層以“落實(shí)責(zé)任 監(jiān)管到位”為主題

27、，操作層以“遵章守紀(jì) 杜絕違章操作”為主題，層層展開(kāi)討論。為配合大討論活動(dòng)，我公司在設(shè)安通迅開(kāi)拓“反違章大家談”的專(zhuān)欄，并登載各基層單位反“三違”討論情況，職工討論心得等內(nèi)容。在大討論活動(dòng)和識(shí)別工作的根底上，我公司在現(xiàn)場(chǎng)的平安管理中重點(diǎn)對(duì)全公司范圍的反“三違”行為進(jìn)展檢查，特別是在施工頂峰期每天進(jìn)展檢查，在煉油廠(chǎng)、化肥廠(chǎng)停工大檢修期間與消費(fèi)廠(chǎng)平安管理部門(mén)組織結(jié)合檢查，組織安排了節(jié)假日的定期檢查工作，差出違章660項(xiàng)，全部進(jìn)展了整改。(四)、平安管理工作的組織保證平安管理工作是全員參與，人人負(fù)責(zé)，企業(yè)要搞好平安管理工作，首先要有一個(gè)完善的組織和制定嚴(yán)密的規(guī)章制度，同時(shí)還要有一個(gè)過(guò)硬的管理隊(duì)伍，因

28、此從公司級(jí)指導(dǎo)對(duì)此就非常重視，首先從制度上批準(zhǔn)通過(guò)了公司內(nèi)36個(gè)崗位的崗位平安環(huán)境職責(zé)，45個(gè)各工種的各工種平安操作規(guī)程，6個(gè)環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)和26個(gè)平安管理標(biāo)準(zhǔn)。在組織上成立了以公司指導(dǎo)掛帥，各單位、工程部主管指導(dǎo)和各科室長(zhǎng)組成的安委會(huì)，下設(shè)以安環(huán)科為主的平安管理辦公室，各單位指導(dǎo)主管平安，各單位平安員詳細(xì)負(fù)責(zé)的平安管理網(wǎng)絡(luò)。同時(shí)按照總廠(chǎng)關(guān)于實(shí)行平安消費(fèi)述職工作的通知要求，已安排了各單位科級(jí)干部年底向本單位主管平安指導(dǎo)的述職工作，公司指導(dǎo)向總廠(chǎng)主管消費(fèi)副廠(chǎng)長(zhǎng)的述職工作。原創(chuàng)文章，盡在文秘知音.網(wǎng)絡(luò).網(wǎng)。(五)、工作中存在的缺乏一、今后在平安方面需要強(qiáng)化的幾項(xiàng)工作1.在思想觀(guān)念上我們強(qiáng)調(diào)認(rèn)真處理好

29、三個(gè)關(guān)系，即平安與效益、平安與進(jìn)度，平安與本錢(qián)的關(guān)系，當(dāng)效益、進(jìn)度、施工本錢(qián)與平安發(fā)生矛盾時(shí)，必須給平安讓路。在平安管理由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化管理轉(zhuǎn)變的過(guò)程中嚴(yán)格遵循一個(gè)形式即QOHSE管理形式，它即是我們走向市場(chǎng)，參與競(jìng)爭(zhēng)的通行證，也是廣闊職工生命平安的護(hù)身符，我們?cè)诮窈蟮墓芾砩蠈?yán)格按體系要求標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作,持續(xù)改良。2.以人為本抓平安,強(qiáng)調(diào)通過(guò)發(fā)揮人的主觀(guān)能動(dòng)性將人的不平安因素降到最低，同時(shí)通過(guò)強(qiáng)化人的管理職能，使物的不平安因素降為零，最終實(shí)現(xiàn)零事故的目的。在這方面需要強(qiáng)化的工作是：對(duì)每一個(gè)施工人員包括外用工加大教育培訓(xùn)力度，進(jìn)步全體員工的平安意識(shí)和素質(zhì)及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別才能，按程序辦事，按標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收，按標(biāo)準(zhǔn)干

30、活。3.進(jìn)一步落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制,按職責(zé)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。4.加強(qiáng)平安監(jiān)視檢查力度，進(jìn)步安監(jiān)員素質(zhì)，裝備資，投入資金，逐步完善和優(yōu)化平安環(huán)保設(shè)施，改善消費(fèi)一線(xiàn)的作業(yè)環(huán)境。20_平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文(四)一、 工作情況在這次對(duì)全市建筑工地員工宿舍進(jìn)展平安消費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)檢查中，我們重點(diǎn)對(duì)全市建筑工地員工宿舍的消防、平安用電等情況進(jìn)展了專(zhuān)項(xiàng)檢查，在這次排查整治中，共檢查了_建筑安裝工程公司_市_分公司_工程部等六個(gè)建筑工地員工宿舍，共發(fā)出檢查意見(jiàn)書(shū)5份。二、 檢查發(fā)現(xiàn)存在的平安隱患情況從專(zhuān)項(xiàng)檢查情況發(fā)現(xiàn)，我市大部分建筑工地員工宿舍存在以下問(wèn)題：1、 員工的消防平安意識(shí)淡薄施工單位雇傭臨時(shí)民工流動(dòng)性大，

31、沒(méi)有經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的管理和消防平安知識(shí)培訓(xùn)，消防平安意識(shí)淡薄，不理解、不掌握根本的消防知識(shí)，不會(huì)利用滅火器撲救初期火災(zāi)，不會(huì)報(bào)警、不會(huì)組織人員疏散，尤其是施工時(shí)間短、作業(yè)分散的民工，很難落實(shí)消防平安管理工作。2、管理層對(duì)消防平安管理不到位用電量大、電氣線(xiàn)路敷設(shè)不標(biāo)準(zhǔn)，違章安裝電氣設(shè)備、私拉亂接電氣線(xiàn)路現(xiàn)象較為嚴(yán)重，也有的直接將配電裝置安裝在可燃構(gòu)件上。施工單位忽略煙頭點(diǎn)火管理，民工宿舍;建筑材料堆場(chǎng);可燃、易燃物較多，并且雇傭的臨時(shí)民工、外來(lái)人員吸煙的隨意性強(qiáng)，一旦將煙頭丟棄在火災(zāi)危險(xiǎn)等地方，時(shí)間一長(zhǎng)，極易造成火災(zāi)。三、 措施及建議針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的平安隱患問(wèn)題，檢查組當(dāng)場(chǎng)提出整改意見(jiàn)，要求有平安隱患

32、的建筑工地立即進(jìn)展整改。為做好我市建筑工地的平安消費(fèi)工作，現(xiàn)提出以下建議：1、加強(qiáng)建筑工地施工現(xiàn)場(chǎng)、室內(nèi)外裝飾裝修工程施工現(xiàn)場(chǎng)、工人宿舍、倉(cāng)庫(kù)、木作加工場(chǎng)、食堂、配電室及明火作業(yè)等防火重點(diǎn)部位的消防平安管理。合理配置足夠數(shù)量的消防滅火器材，確保消防滅火設(shè)施齊全有效，消防疏散通道的暢通，并設(shè)置醒目的消防標(biāo)志牌。建立企業(yè)指導(dǎo)和值班人員檢查、巡查制度。明確應(yīng)急處置方法，把消防平安保衛(wèi)工作落實(shí)到詳細(xì)崗位、詳細(xì)人員身上，值班人員24小時(shí)在崗在位，認(rèn)真做好檢查巡查工作，并能純熟使用滅火器材和報(bào)警設(shè)施，全力實(shí)現(xiàn)防患于未然，確保消防平安工作萬(wàn)無(wú)一失。2、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)及員工宿舍的用電管理。施工單位確定一名經(jīng)過(guò)平

33、安消費(fèi)和消防平安培訓(xùn)合格的具有特種作業(yè)操作證的電工正確合理地安裝及維修電氣設(shè)備，經(jīng)常檢查電氣線(xiàn)路、電氣設(shè)備的運(yùn)行情況，重點(diǎn)檢查線(xiàn)路接頭是否良好、有無(wú)保險(xiǎn)裝置、是否存在短路發(fā)熱、絕緣損壞等現(xiàn)象。3、建立主管部門(mén)要在建筑施工行業(yè)廣泛開(kāi)展消防、平安消費(fèi)法律法規(guī)、根本常識(shí)的宣傳教育工作和培訓(xùn)，向廣闊職工宣傳有關(guān)消防、平安消費(fèi)的法律法規(guī)和消防、平安消費(fèi)常識(shí)，使廣闊職工的平安消費(fèi)、消防平安意識(shí)和防火滅火技能得到進(jìn)一步進(jìn)步，形成群防群治的消防、平安消費(fèi)場(chǎng)面。4、市住建局、公安消防部門(mén)和市安監(jiān)局要按照各自職能分工，加強(qiáng)對(duì)所監(jiān)管工程平安消費(fèi)、消防平安工作的監(jiān)視檢查和指導(dǎo)。對(duì)不認(rèn)真履行消防、平安消費(fèi)職責(zé)，形成重大

34、消防平安事故隱患和重大平安消費(fèi)事故隱患的責(zé)任單位，要嚴(yán)肅查處，必要時(shí)，采取停產(chǎn)整頓措施，限期整改，徹底消除隱患。20_平安技術(shù)管理實(shí)習(xí)報(bào)告范文(五)一、復(fù)工至今的工作總結(jié)1、職工培訓(xùn)職工培訓(xùn)工作一直是我礦平安管理工作中的重點(diǎn)，根據(jù)登封分公司2月15日通知指示精神，同時(shí)根據(jù)我礦復(fù)工后區(qū)隊(duì)班子調(diào)整，大量新職工涌入，人員素質(zhì)參差不齊急待培訓(xùn)的實(shí)際情況，制定了一系列職工培訓(xùn)方案。自節(jié)后復(fù)工至今，已先后組織進(jìn)展了五個(gè)批次、近800人次的職工培訓(xùn)，培訓(xùn)完畢后進(jìn)展考核，考核合格的憑身份證復(fù)印件、體檢表、培訓(xùn)成績(jī)、培訓(xùn)試卷辦理入井所需證件。但是，由于煤礦工作的特殊性，人員流動(dòng)性極大，各區(qū)隊(duì)至今仍有部分已培訓(xùn)的

35、新老人員在不斷流失，同時(shí)也在不斷吸收新職工入井作業(yè)，所以在職工培訓(xùn)方面，仍需投入較大的工作量。在今后將根據(jù)方案逐步進(jìn)展分批次培訓(xùn)。2、平安管理1)隱患排查與落實(shí)隱患排查工作是平安管理中的首要工作，為此，平安科制訂了一系列科室內(nèi)部管理制度，除認(rèn)真完成礦委下達(dá)的反“三違”任務(wù)之外，同時(shí)對(duì)跟班人員下達(dá)反“三違”任務(wù)，重點(diǎn)抓現(xiàn)場(chǎng)排查，對(duì)查出的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)整改，并現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收整改結(jié)果，必要時(shí)現(xiàn)場(chǎng)蹲點(diǎn)監(jiān)視整改。對(duì)查出的當(dāng)班無(wú)法處理的隱患，在當(dāng)日調(diào)度會(huì)上按照“五定”原那么指定責(zé)任人、整改時(shí)間，限期整改。全礦各類(lèi)隱患落實(shí)工作由安監(jiān)科負(fù)責(zé)，對(duì)集團(tuán)公司、分公司、其他上級(jí)部門(mén)及礦自查中查出的隱患，分類(lèi)逐一匯總、建立臺(tái)賬，并在調(diào)度會(huì)上按照“五定”原那么進(jìn)展落實(shí)，必要時(shí)納入閉環(huán)管理臺(tái)賬。每班由跟班人員攜帶隱患整改情況表對(duì)每日到期隱患現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展落實(shí)，對(duì)到期無(wú)整改或整改不力的人員按相關(guān)制度進(jìn)展處理，處理結(jié)果在調(diào)度會(huì)上通報(bào)，并責(zé)令二次整改。2)各類(lèi)事故的分析p 處理工作根據(jù)安監(jiān)科制定的事故分析p 處理制度，在井下發(fā)生各類(lèi)違章、違規(guī)及其他方面的事故后，由我個(gè)人主持，科長(zhǎng)、事故相關(guān)人員、地區(qū)負(fù)責(zé)人、相關(guān)專(zhuān)業(yè)部門(mén)參加進(jìn)展分析p ，查明原因、劃分責(zé)任，并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)展處理，分析p 完畢后，寫(xiě)出分析p 處理報(bào)告。本著公正、透明的原那么，報(bào)告在當(dāng)日調(diào)度會(huì)上通報(bào)，