安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：安全部 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1結(jié)合本公司實(shí)際組織貫徹執(zhí)行國家和上級主管部門制訂的有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)定、規(guī)范及法規(guī)。122組織制訂本公司的安全生產(chǎn)規(guī)范及有關(guān)的安全規(guī)章制度。123組織編制公司安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，公司安全技術(shù)組織措施計(jì)劃，重大事故隱患整改措施計(jì)劃等，并組織貫徹實(shí)施。114組織開展職工的安全技術(shù)培訓(xùn)。105開展安全生產(chǎn)大檢查，給查出的隱患及時(shí)組織整改。156組織有關(guān)部門對安全事故進(jìn)行調(diào)查，并按有關(guān)規(guī)定提出處理意見。107收集有關(guān)安全工作的信息和資料。108學(xué)習(xí)、推廣和應(yīng)用安全生產(chǎn)的新技術(shù)及先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。109為建立公司安

2、全工作檔案，收集和積累檔案資料。10總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：供應(yīng)、銷售部 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對供應(yīng)，銷售系統(tǒng)的安全工作負(fù)主要責(zé)任。102組織制定、修訂和審批供應(yīng)、銷售部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，規(guī)定安全技術(shù)規(guī)程，組織實(shí)施，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。103嚴(yán)格執(zhí)行國家和上級主管部門的有關(guān)危險(xiǎn)化學(xué)品安全運(yùn)行的方針、法律、法規(guī)、政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)，確保原材料（甲醇）的產(chǎn)品的質(zhì)量符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)，因質(zhì)量問題造成事故，負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任。104組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全事故的調(diào)查處理，并上報(bào)總經(jīng)理及上級主管部門。105負(fù)責(zé)對按有關(guān)危險(xiǎn)化學(xué)

3、品運(yùn)輸管理規(guī)定，對車、船運(yùn)輸安全監(jiān)督，檢查管理。發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見。106組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全檢查，落實(shí)供應(yīng)銷售系統(tǒng)的事故隱患整改。107負(fù)責(zé)供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全教育和考核工作。108定期召開供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作會議，及時(shí)整改安全生產(chǎn)中存在問題。109組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)開展安全生產(chǎn)競賽，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)。1010針對上年安全工作情況，制定當(dāng)年安全工作計(jì)劃，落實(shí)于當(dāng)年具體工作安排中。10總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：財(cái)務(wù)部 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1按國家規(guī)定，編制安全投入費(fèi)用計(jì)劃，確保資金到位。122建立安全投入費(fèi)用臺帳，按時(shí)按規(guī)定即銷售

4、額1.5%，提取安全費(fèi)用，做到?？顚Ｓ谩?53保證事故隱患治理，安全整改，安全教育的資金到位。154負(fù)責(zé)審核各類事故費(fèi)用支出，納入企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動分析內(nèi)容。105保證勞動防護(hù)用品，防暑降溫飲料的開支費(fèi)用。106妥善保管好各種印章及帳、表、原始憑證，并作好保密工作，防止失竊。127保證現(xiàn)金送存、領(lǐng)取、存放安全。138做好防火、防盜工作，確保公司財(cái)和物的安全，及時(shí)盤點(diǎn)公司財(cái)和物，避免財(cái)物流失。13總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：公司辦 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1及時(shí)通知安全員安排新入公司職工的三級安全教育，安排工作崗位，應(yīng)考慮具體的實(shí)際情況，做到合理安排。122人事

5、安排和調(diào)換工種必須及時(shí)通知安全員備案。123協(xié)助安全員經(jīng)常對車間工人執(zhí)行勞動紀(jì)律和安全檢查，督促職工認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程。124經(jīng)常教育食堂炊事員搞好飲食衛(wèi)生，防止食物中毒。125安排好公司員工的體檢工作，認(rèn)真做好化工有害工種輪休作業(yè)制度。136負(fù)責(zé)辦理員工工傷保險(xiǎn)事宜，解決員工后顧之憂。157正確執(zhí)行勞動保護(hù)用品的發(fā)放工作。128參與重大事故調(diào)查和工傷鑒定工作。12總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：質(zhì)檢部 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1嚴(yán)格執(zhí)行檢測設(shè)備操作規(guī)程，增強(qiáng)安全意識202負(fù)責(zé)管理分析室一切測量設(shè)備的保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生，確保設(shè)備的靈敏準(zhǔn)確，確保其完好率100%。2

6、03編制測量設(shè)備臺帳和周檢計(jì)劃表，確保在用測量設(shè)備的周期受檢率100%。204負(fù)責(zé)動火等作業(yè)的氣體數(shù)據(jù)分析及原料、生產(chǎn)過程、成品出廠的取樣分析。205負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的管理。20總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：總經(jīng)理 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的直接領(lǐng)導(dǎo)，對公司的安全生產(chǎn)直接負(fù)責(zé)。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，負(fù)責(zé)建立健全安全生產(chǎn)職責(zé)。102認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家的安全生產(chǎn)的方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，把安全生產(chǎn)納入公司發(fā)展戰(zhàn)略和長遠(yuǎn)規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)公司建立并不斷完善安全生產(chǎn)的體制機(jī)制。103牢固樹立“以人為本，安全第一”的思想，“按照抓

7、生產(chǎn)必須抓安全的原則”，做到在計(jì)劃、布署、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)或工作同時(shí)計(jì)劃、布署、檢查、總結(jié)與評比安全工作。104審定公司安全生產(chǎn)工作規(guī)劃（計(jì)劃），確定公司安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，建立和不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。105保證本公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，改善安全生產(chǎn)條件，加強(qiáng)全體從業(yè)人員的安全教育和技能培訓(xùn)。106負(fù)責(zé)健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，安全技術(shù)管理人員。聽取安全工作匯報(bào)，決定安全工作的重要獎(jiǎng)懲。107督促、檢查本公司的安全生產(chǎn)工作，主持召開安全工作會議，研究解決安全生產(chǎn)中的新情況、新問題，及時(shí)消除事故隱患。108組織制定并實(shí)施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。109及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)

8、安全事故。1010制定年度安全工作計(jì)劃，逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作安排中。10總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：安全科科長 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1按照管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備、傳動裝置、儲罐區(qū)，系統(tǒng)的安全負(fù)主要責(zé)任。132組織制定、修訂和審批生產(chǎn)設(shè)備維修，安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃，并組織實(shí)施。133嚴(yán)格執(zhí)行國家和上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策、制度、標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督、檢查生產(chǎn)系統(tǒng)各級安全職責(zé)改選情況和各次安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章情況。124組織對生產(chǎn)、設(shè)備、傳動裝置、儲罐區(qū)等發(fā)生的事

9、故，進(jìn)行調(diào)查處理并按規(guī)定及時(shí)向總經(jīng)理上級安全部門報(bào)告。105經(jīng)常組織安全生產(chǎn)檢查，落實(shí)安全生產(chǎn)事故隱患的整改，負(fù)責(zé)審批動火。126負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)教育、防火滅火知識教育和考核工作。107定期組織相關(guān)人員，召開安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。108組織開展以安全生產(chǎn)為主的競賽活動，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，實(shí)行有獎(jiǎng)有罰。109針對上年安全生產(chǎn)情況，制定當(dāng)年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃（規(guī)劃），并照條落實(shí)在具體工作中。10總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：安全員 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)黨和政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、安全生產(chǎn)

10、法。162主動組織開展本公司安全生產(chǎn)工作，建立安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，制定安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃和目標(biāo)，認(rèn)真做好年終總結(jié)考核和臺帳登記、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。183必須建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度、各工種安全操作規(guī)程，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，督促從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。164經(jīng)常組織安全生產(chǎn)檢查和開展宣傳教育，發(fā)現(xiàn)事故隱患立即組織整改，發(fā)現(xiàn)重大隱患時(shí)要及時(shí)上報(bào)并落實(shí)整改方案。185積極參加上級部門召開的各種安全生產(chǎn)會議和教育培訓(xùn)，努力完成交辦的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。166發(fā)生事故及時(shí)上報(bào)，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，積極配合上級部門做好事故調(diào)查處理工作。16總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：車間主任

11、年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1堅(jiān)持“安全第一 預(yù)防為主”方針，對違反安全技術(shù)規(guī)程的指令和行為堅(jiān)決抵制和制止，并及時(shí)向生技部經(jīng)理、公司總經(jīng)理匯報(bào)。162嚴(yán)格實(shí)施各項(xiàng)規(guī)章制度，對各崗位進(jìn)行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。183當(dāng)生產(chǎn)出現(xiàn)異常或處于事故狀態(tài)時(shí)，應(yīng)沉著、敏捷、果斷果斷指揮操作工人員進(jìn)行處理，并及時(shí)報(bào)告。174組織對新工人進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育，強(qiáng)化對員工安全思想、安全知識、安全技術(shù)教育，開展崗位技術(shù)練兵，安全技術(shù)考核等安全活動。175對車間發(fā)生的事故要堅(jiān)持“四不放過”的原則，及時(shí)報(bào)告和處理，負(fù)責(zé)保護(hù)事故現(xiàn)場，查清原因，采取防范措施。對事故責(zé)任者，提出處理意見，報(bào)公司總

12、經(jīng)理。166嚴(yán)格執(zhí)行動火制度，并組織落實(shí)好動火時(shí)的安全措施。16總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：班長 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1執(zhí)行公司和生技（安全）部對安全生產(chǎn)的指令和要求，負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)。132組織學(xué)習(xí)并實(shí)施公司車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和甲醛安全技術(shù)操作規(guī)程，制止違章行為。123堅(jiān)持班前講安全，班中檢查安全，班后總結(jié)安全活動。134負(fù)責(zé)對新工人進(jìn)行崗位安全教育。135負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時(shí)組織人員消除，并報(bào)告上級，發(fā)生事故立即報(bào)告，組織搶救，保護(hù)現(xiàn)場，做好記錄，參加事故調(diào)查、分析、落實(shí)防范措施。126負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施、消防設(shè)施

13、、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使保持完好和正常運(yùn)行。137督促教育員工合理使用勞動保護(hù)用品、用具，正確使用防毒滅火器材。128負(fù)責(zé)班組建設(shè)，提高管理水平，保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。12總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：_操作人員 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)。對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。122精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律和操作紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄。交接班必須交接安全情況。123正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)地如實(shí)向上級報(bào)告。保護(hù)現(xiàn)場、做好詳細(xì)記錄。144

14、做好日常操作的巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告。145正確規(guī)范操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。126上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管，正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。127積極參加各種安全活動，崗位技術(shù)練兵和事故應(yīng)急預(yù)案演練。128有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。12總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：_從業(yè)人員 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1安全生產(chǎn)、人人有責(zé)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。152針對本公司甲醛生產(chǎn)“連續(xù)性強(qiáng)，易燃易爆，有毒有害”的特點(diǎn)，每個(gè)員工都要提高安全生產(chǎn)意識，嚴(yán)肅認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。153自覺遵守公司有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的規(guī)定。144能積極參加安全生產(chǎn)的各種學(xué)習(xí)、會議等活動。145能積極主動提出改進(jìn)安全工作的意見和建議。146能正確使用設(shè)備、工具及個(gè)人勞動保護(hù)用品，維護(hù)好設(shè)備。147發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告。14總 分100安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核對象：副總經(jīng)理 年 月 日 序號考核內(nèi)容及評分辦法額定分實(shí)得分1副總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的直接主要領(lǐng)導(dǎo)，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，做好公司的安全管理工作。122副總經(jīng)理直接負(fù)責(zé)生技(安全)部的工作，應(yīng)定期檢查和聽取安全員的工作匯報(bào)，并支持其工作。123組織領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期的開展綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查和日常檢查。對查出的問題及時(shí)研究解決，并落實(shí)重